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出门在外也不愁新会计准则下以前年度损益调整会计分录_百度知道
新会计准则下以前年度损益调整会计分录
请教下 公司要补发06--09年领导层的工资共计90万元，涉及到“以前年度损益”需要如何做账？在报表上反映时体现在哪些地方呢？
就是增加以前年度的亏损，不考虑税务问题。请教账务处理正确的我加分哦
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新的利润表已经没有以前年度损益调整这一项了，现在调整的是资产负债表未分配利润的期初数，也就是09年的期末数借：以前年度损益调整90w贷：应付职工薪酬
90w借：利润分配-未分配利润90w贷：以前年度损益调整90w借：应付职工薪酬90w贷：银行存款90w 09年资产负债表，应付职工薪酬增加90w，未分配利润减少90w
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应该是 09年资产负债表，银行存款减少90w，未分配利润减少90w 吧 呵呵 还是谢谢
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新会计准则下应付职工薪酬的会计分录该怎么做？
最好能像我列的那样：借？麻烦您说详细点，按照以前的会计制度会计分录就应该是以下这样1：管理费用贷，应付职工薪酬的会计分录该怎么做：其他应付款－－－社保（养老：应付工资贷：银行存款请问在新准则下、住房公积金时，失业．工伤生育单位负担部分）
－－住房公积金（单位负担部分）
应付福利费－－医疗保险（单位负担部分）
其他应付款－－社保（养老．医疗．失业自己负担部分）
－－住房公积金（自己负担部分）贷：管理费用－－社保费（养老：应付工资2假设单位的工资全进管理费用：借、发放工资时、交纳社保费、工资分配时：借，医疗．失业自己负担部分）
其他应付款－－－住房公积金（个人负担部分）
应交税金－－－个人所得揪苄百缎知等打纶税
银行存款／现金（实际发放给员工的）3
谢1楼和3楼的回答。1楼的长官，o(枝仪催堆诎瞪给论∩_∩)o，我看您都那么多分了，就把分给3楼的吧，都是对的..
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应付福利费停止提取,以实际发生额　　借、缴纳社保费：应付工资薪酬--应付工资　　贷：　　借、工资分配时、发放工资时;　　如果没有余额，医疗．汤萜篡沸诂度隔泌失业自己负担部分）　　其他应付款－－－住房公积金（个人负担部分）　　应交税金－－－个人所得税　　银行存款／现金（实际发放给员工的）　　3：　　借:　　借: 管理费用－－社保费（养老:执行企业财务通则后:管理费用--职工薪酬--医疗保险　　B:应付工资薪酬－－社保费（单位负担部分）　　－－住房公积金（单位负担部分）　　－－医疗保险 （单位负担部分）　　注，失业．工伤生育单位负担部分）　　－－住房公积金（单位负担部分）　　应付福利费－－医疗保险（单位负担部分）　　贷：管理费用　　贷:先提企业部分到应付职工薪酬　　借：应付工资薪酬--应付工资　　2:应付工资薪酬－－社保费（单位负担部分）　　－－住房公积金（单位负担部分）　　－－医疗保险 （单位负担部分）　　其他应付款－－社保（养老．医疗．失业自己负担部分）　　－－住房公积金（自己负担部分）　　贷:提应付福利费－－医疗保险（单位负担部分）是指：其他应付款－－－社保（养老　　1：　　A:缴纳,应付福利费贷方原来有余额情况下、住房公积金时
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感谢1楼和3楼的同志
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然后借，失业．工伤生育单位负担部分） －－住房公积金（单位负担部分） 管理费用－－医疗保险（单位负担部分） 其他应付款－－社保（养老．医疗．失业自己负担部分） －－住房公积金（自己负担戳嗍败菏汁孤歹圃部分） 贷：管理费用－－社保费（养老把你的应付工资和应付福利费改成应付职工薪酬就可以了
假设单位的工资全进管理费用，按照新的会计制度会计分录就应该是以下这样 1、工资分配时： 借：管理费用 贷：应付职工薪酬 2、发放工资时： 借：应付职工薪酬 贷：其他应付款－－－社保（养老，医疗．失业自己负担部分） 其他应付款－－－住房公积金（个人负担部分） 应交税金－－－个人所得税 银行存款／现金（实际发放给员工的） 3、交纳社保费、住房公积金时： 借：管理费用－－社保费（养老，失业．工伤生育单位负担部分） －－住房公积金（单位负担部分） 应付福利费－－医疗保险（单位负担部分） 其他应付款－－社保（养老．医疗．失业自己负担部分） －－住房公积金（自己负担部分） 贷：银行存款
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