【图文】微团队_百度文库
赠送免券下载特权
10W篇文档免费专享
部分付费文档8折起
每天抽奖多种福利
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员，立省24元！
&&微信营销团队建设
阅读已结束，下载本文到电脑
想免费下载本文？
登录百度文库，专享文档复制特权，积分每天免费拿！
你可能喜欢拒绝访问 | diyitui.com | 百度云加速
请打开cookies.
此网站 (diyitui.com) 的管理员禁止了您的访问。原因是您的访问包含了非浏览器特征(426e87f0b4c643fb-ua98).
重新安装浏览器，或使用别的浏览器[转载]微信营销操作流程图：如何建设和管理微营销团队？
本文是纳索微营销绘制的微营销七星图解密，从公众平台的搭建到粉丝的转化，本图很详细的介绍了微信营销操作的流程，不仅给我们企业微信营销带来很好的思路，同时，也从一定程度上面，教会了我们如何建设和管理微营销团队！个人觉得还是非常的实用，摘抄至此，希望与大家共同学习！
这一篇解密文章主要是阐述了，如何搭建企业的公众平台，达到粉丝的增长和互动，从而让我们微信公众平台的“流客”变成我们“留客”的工具。
这张图有非常广泛的应用：
& 1.你可以通过这张图组建微营销团队；
&2.你可以通过这张图设定、拆分、达成目标并分解落实到每个岗位；
3.你可以通过这张图快速找到业绩下滑原因，釜底抽薪解决根源。
解密七星图最核心的一颗星——公众平台。
一、内容定位
　　之前在录制关于微博营销专辑的时候，就一直在讲内容的聚焦和定位，要想拥有更多精准的粉丝，最重要的就是要有优质的内容。一定要让用户通过我们的内容感受到一个真实的企业，只有这样才能赢取用户信任。
　　以掌握微力商学院，我们的微信公众平台定位是推送企业微营销转型，定位语是：“每天学点微营销”，所以围绕微营销推送一些短小精炼的文章，同时也会有关于掌握微力商学院的信息。
　　假如你是一家化妆品企业，你需要如何定位你的内容呢?比如可以展示自己的美容小窍门、自己今天遇到的新鲜事、自己今天做了什么、今天心情如何、和朋友聊天中提到的趣事等等。
　其次，可以讨论一些关于美容化妆的话题。比如某某明星养颜秘籍、一些美容资讯的转发与推荐、一些化妆品的使用心得。还可以用一些有趣或者有价值的内容，来吸引用户。比如一个刚刚看到的小笑话或一条很有价值的新闻。
　　同样的，当企业在推送信息的时候，必须要注重沟通，而不能是纯粹的广告推送，这样会容易引起反感，尽量多推送和企业有相关性的，对用户有价值的内容，像励志和心灵激汤在微信这种特定的人群中，能减少就尽量不要推送，用户更多的是需要原创或实用的内容。
二、微信认证
　到底有没有必要对微信进行认证，其实我感觉是很有用的。因为没有认证的微信在手机搜索时要不找不到，要不排名靠后，而对于微信认证来讲，只需要有500名订阅用户即可。认证成功后，就可以在添加好友中直接搜索中文找到你。
& 　认证的方法也比较简单，在微信公众平台中，有个设置的地方，找到“申请认证”即可。
三、利用线上线下进行推广
　　第一种方式是利用微博和博客。微信平台开通以后，掌握微力首选就是利用微博进行推广，因为微博是一个运营成熟的平台，我们把新浪、腾讯的微博各发了一条新闻置顶，每条图文都添加微信的二维码;同样，在博客中，也把头像换成了二维码，这样一来就可以直接吸引原有关注者。
　第二种方式是，利用QQ进行推广。如果你有大量的QQ群，那么你不妨在QQ群内分享你的微信内容，但切记不要过度宣传，这样容易引起反感，可以在有价值内容底部附加二维码。
　　第三种方式是，利用微信本身宣传。我们每个人的手机微信端相信已经添加了不少的好友，你可以精心制作需要推送的图文，然后在文章的底部引导阅读者分享，如果你的内容确实有价值，阅读者会帮你分享让他的朋友们一起看。这样的做法关键在于内容优质，重中之重是标题。
　第四种方式是，利用线下宣传。像“微营销大生意”这个微信帐号，就在我们公司所有的X展架上印上了二维码;在全国各地开的课程，包括俱乐部、分享OPP，活动沙龙，我们都会放上二维码信息，让更多的人了解及关注。同样，在讲课的过程中，我们也会让同学进行关注，便于更好的传播。
四、对用户进行分类
　　如何对用户进行分类，第一根据关键词回复分类，比如当有用户和你互动的时候，你通过和他对话的内容，便大致知道给他推送什么类型的文章合适。比如在我的微信中，可能会有人输入“1”，那我基本上可以判断这个人对课程有兴趣，在下一次有课程的时候我可能会推送信息让他去关注。
　　第二种是对新客户和老客户进行分类，掌握微力比较简单，一是公司同事，二是未分类学员，三是每一届课程学员，这样分类便于我们更好了解各个区域不同学员的各种信息，从而发送不同的内容给对方。
五、和用户互动
　　现在微信开放平台已经提供了基本的会话功能，让品牌用户之间做交互沟通，但由于陪聊式的对话更有针对性，所以品牌无疑需要大量的人力成本投入。
　　以杜蕾斯为例，杜蕾斯微信团队专门成立了8人陪聊组，与用户进行真实对话。延续了杜蕾斯微博上的风格，杜蕾斯在微信中依然以一种有趣的方式与用户“谈性说爱”。据杜蕾斯代理公司时趣互动透露，目前除了陪聊团队，还做了200多条信息回复，并开始进行用户的语义分析的研究。这样的做法适合大企业，小企业公众平台维护1-2个人，所以要把自动回复利用起来。
&&微营销全套营销方案，请咨询腾讯微营销小邓
微营销是现代一种低成本、高性价比的营销手段。与传统营销方式相比，“微营销”主张通过“虚拟”与“现实”的互动，建立一个涉及研发、产品、渠道、市场、品牌传播、促销、客户关系等更“轻”、更高效的营销全链条，整合各类营销资源，达到了以小博大、以轻博重的营销效果。
微营销的核心手段是客户关系管理，通过客户关系管理，实现路人变客户、客户变伙伴的过程。微营销的基本模式是拉新（发展新客户）、顾旧（转化老客户）和结盟（建立客户联盟），企业可以根据自己的客户资源情况，使用以上三种模式的一种或多种进行微营销。他总结的微营销九种标准动作是，吸引过客、归集访客、激活潜客、筛选试客、转化现客、培养忠客、挖掘大客、升级友客、结盟换客。
微营销实际就是一个移动网络微系统，微营销=微博+微视（微电影）+个人微信+二维码+公众平台+公司微商城。微营销就是将线上线下营销整合起来，线下引流到线上支付，线上引流到线下（实体店面）浏览。
以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。微信营销操作流程图：如何建设和管理微营销团队
&首先，超级诱饵最核心的目的就是获得客资和邀约入店，而不是成交，所以一切以下所有要素的设计都是围绕着这个目的进行的。
打造企业微信清晰明确的核心卖点：
&说到加多宝就想到了凉茶，提到沃尔沃就想到了安全，看到劳力士就知道是手表等等。就像比尔盖茨人们都记得世界首富，没有人会说他是科学家，因为他给人的印象就是世界首富。说起李嘉诚人们都记得华人首富，没有人说他是股票大王，因为他给人的印象就是华人首富。
&一流的企业都不是销售产品或服务的企业，他们都是销售其在消费者心目中的印象。也就是：你的公司等于什么字眼？你如何去找到一个专属的字眼，深入人心，这就是定位。说白了，独特卖点就是你与众不同的核心竞争力的表现。把卖点提炼成一句话，在微信开场白中用符合品牌调性的语言表达出来，从而引导客户互动和咨询。注意这一句话一定要清晰明确，让客户一听至少就知道你是卖什么的。
策划吸引人眼球的活动：
&策划一起好的微信活动能瞬间引爆大量的粉丝，宁波桑索女装就是用“寻找苏三”的活动获得了首批大量粉丝，为以后一系列微营销活动奠定了很好的基础。做好用户洞察，找到用户共鸣的点，同时配合有力的销售政策就能取得很好的效果。值得一提的是，有一个天然的资源就是时下热点，如果活动能和时下热点，比如：“爸爸去哪儿”“土豪我们做朋友”“我和我的小伙伴们都惊呆了”之类的言辞和热点结合，会吸引更多眼球，引发更多传播。
设置更有效的互动机制：
&现在微信开放平台已经提供了基本的会话功能，让品牌用户之间做交互沟通，但由于陪聊式的对话更有针对性，所以品牌无疑需要大量的人力成本投入。
&以杜蕾斯为例，杜蕾斯微信团队专门成立了8人陪聊组，与用户进行真实对话。延续了杜蕾斯微博上的风格，杜蕾斯在微信中依然以一种有趣的方式与用户“谈性说爱”。据杜蕾斯代理公司时趣互动透露，目前除了陪聊团队，还做了200多条信息回复，并开始进行用户的语义分析的研究。这样的做法适合大企业，小企业公众平台维护1-2个人，所以要把自动回复利用起来设计一些互动小游戏，在甄别客户的同时获得客资。
给客户一个触手可及的好处：
&通过馈赠与产品相关的好处获得客资，并引导客户采取转发和传播行为，比如转发赢奖品，转发抽奖，微信会员特权。需要注意的是，引导客户采取的行动必须与所给的好处相匹配，必须是随手就能完成的，比如，关注，转发朋友圈等。如果你想让客户完成转发，获得赞，并截图上传公众微信，会给关注者比较高的门槛，很难让人采取行动。
给客户一个优惠体验的感受：
&你给到客户的优惠可以是实实在在的产品，也可以是一项服务。但是你可以设计一些和产品相关的服务或者检验。
&有一位老板，是做美容的。他以前是怎么做的？他在互联网打广告，吸引潜在客户主动打电话过来，然后他通过免费电话咨询卖东西。他抱怨赚不到钱。
&后来，他经过营销大师指点，调整了策略。他免费赠送专家量身订制的《皮肤健康报告与护肤指南》。他设计了5个简单的问题。比如：你的皮肤健康吗？然后有A、B、C、D4个答案。客户只要在网上把自己的年龄、性别、身体特征填写好，然后点击“马上测试”按钮，程序就会自动运转，生成一份个性化《皮肤健康报告》。同时，系统会自动把这份报告发到客户预留的邮箱里。并且附带产品推荐和优惠信息。结果表明，70%的人会看这份报告。这70%当中也有相当一部分人会购买。
另外搭配微神器的营销推广微信公众号，结合推广内容跟营销方案。微神器微信营销助手在短短的时间内就受到了广大代理商及企业客户的喜爱和信赖，并多次出现供不应求的现象，这也充分说明了微神器微信营销助手品质保证和良好的客户体验。顺应时代的发展趋势，微信营销助手更是契合当下营销高效率，波及范围广的特点，突破了传统营销模式受到行业的限制，它的应用可以深入到各个领域，衣食住行，各行各业，任何与我们生活息息相关的行业都可以透过这个产品获得更高的投入产出比。搜索的便捷性，发布的广泛性，再加上超低的预算，使企业终于可以在营销过程中占据主动地位。在微信时代，企业不能只埋头于自身产品的，还得考虑市场需求，任何产品即使质量不好，如果没有制定最恰当的营销方案，也没办法完美地呈现在消费者面前。降低预算同时增强了产品的宣传效果，越来越多的企业将会通过微信营销机的使用找到最适合自己企业的营销策略。
微信时代的发展，微神器微信广告机已成为企业必不可少的微信推广帮手。这得益于微信营销助手的二十三大功能优势，即
一部手机同时拥有10个微信进行营销推广；
微神器的功能
①虚拟定位、全国覆盖
②微信陌生人海量自动关注群发
③指定手机号、QQ号海量自动关注群发
④微官网公众号名片自动推送群发
⑤多位置、多账号、循环推送
⑥一次购买、终身使用、免费在线升级
我们团队的特点和优势是：
优势一：拥有十多年电子商务及网络营销经验
优势二：拥有网络行业第一的微信公众号资源
优势三：微信群随时辅导，每周至少2次培训
优势四：提供一对一操作指导培训及问题解答
优势五：提供网站及微信营销推广工具及资源
已投稿到：
以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。微信运营团队的架构与构建微信运营团队的架构与构建精品红酒百家号一、专业微信运营团队可以按照以下人员构建：这是运营团队的标配。从最开始的2个人，直到稳定下来的基数，不包含培养的新人。最初开始搭团队的时候，只有我一个人，最初的招聘一定要注重执行力。不要选择聪明的人，就是强调执行力。因为运营初期不需要很聪明的人帮你分担，只需要把制 定好的计划不打折扣的执行下去就好。当你把这两个人带稳之后，你就要面临扩充团队了。编号3、4、5这三个人要慎重选择，因为这三个人就是你未来的核心班子。初步的团队就搭建起来了，可以按照上面提到的标配来培养，但是最初招聘的两个人还是你的基础，因为聪明人的想法一般比较多，所以流动性也特别大，这其 中也有猫教老虎的故事，你就要掌握好了。团队的初期框架就这样出来了，然后根据实际情况进行优化增减，当感觉这些人每个人的工作量都很饱和，都已经适应了当前自己的位置时，然后按照标配，就可以给他们每人增加一个下属，让他们来带了这五个人其实就是未来，你的标准框架，两个管执行，是特别踏实的，可以带数 据分析、用户相关的下属。慢慢就把他们的职责分出来。另外三个人，两个聪明的一个是搞活动，一个就去搞渠道。还剩下一个公关能力强的，就可以去做商务了。执行方面的人才，大学生比较好。第一成本低，第二只要激励适当，全天都跟打了鸡血似的。用户经理和数据分析方面的人才，最好找有1年工作经验的。商务拓展类的人才，找个漂亮姑娘，只要会跟人聊天，能学习，会唠嗑，会用自己女人的身份（会撒娇，能卖萌）就行。二、每个标配职位的职责：1、商务拓展经理：带好标配成员，选择合作模式、渠道开拓（走第一步）。简单的说就是对外，各种借助媒体，参加各种大小活动，到处发名片，到处认识帅哥美女，然后发展小圈子，简单的说就是出去花钱的。2、渠道运营经理：带好标配成员，负责监控所有渠道的效果，思考优化，不断提升占有比率，还有对渠道的构件进行把控。3、用户相关：负责用户沟通，用户对接，用户反馈，用户活动，用户社交、用户数据获取。4、数据分析大湿：负责的就是持续深度挖掘数据，建立数据模型，分析用户行为，季节效应，数据异常等。5、活动运营人员：就是负责线上、线下的活动。把商务拓展经理的各种圈子玩转了，然后把活动代入商务拓展经理的圈子中，按照指标完成任务。三、一张图了解微信运营团队架构微信营销的定义是：利用微信与客户建立连接，通过不断进行客户分类筛选和信息互动获得品牌影响力和业绩订单的营销形为。从微信营销定义可以看出它包括了这样几个纬度的事情：建立连接：涉及品牌推广范畴的工作客户分类筛选：涉及CRM客户管理范畴的工作互动：涉及到社会化营销范畴的工作品牌影响力：涉及到品牌公关层面的工作业绩订单：涉及促销规划方面的工作微信营销负责人：负责公众号的定位、全年微信营销的目标设定，以及运营的整体规划。微信营销负责人需要按阶段确定阶段性工作目标，并给出工作计划。通常这种目标是按季度来设定的，并按季度数据进行总结，然后根据数据结果随时调整计划。技术支持：需要熟练操作微信公众号后台，熟悉每个后台功能，并随时了解新增功能，最好还可以支持一些简单的技术开发工作。公众号运营：负责每天微信图文内容的发布、按月进行内容的规划、分类进行内容的推广，以及与客户的及时互动。企划人员：负责互动营销活动的策划、二维码的推广（包括线上和线下两种推广方式），以及商务合作的工作。平面设计：因为微信开启的是“读图时代”，因此对图片的要求还是蛮高的，所以需要专业的平面设计进行不仅是图文中的图的处理，还需要制作一些视觉营销的内容，例如：时下比较流行的“图片剧”，还有就是线下推广时所需的物料设计。如果你的公司没有地面店和线下销售渠道的情况下，以上架构可以支撑你的微信营销顺利开展。如果有地面店和线下销售渠道，那么地面店和线下销售渠道则承担着扫 码的执行和销售转化的工作。微信解决的是人和品牌连接的问题，对于传统线下门店公司，大规模的打广告成本太高，承担不起长期的宣传成本，线下社区活动发发传单，虽然可以收上客户信息，但邀请到店率不高，并且后期的电话、短信会造成对客户的骚扰，因此无法与客户建立长期的连接。而一旦成为某品牌的微信粉丝， 品牌通过推送图文信息，就有机会对粉丝进行多次的影响，从而影响客户对品牌的好感，一旦好感建立，再邀约到店，或销售转化就很容易达成。因此对于有地面店的公司来说，微信是实现了O2O（线上到比线下）的落地。四、如何建设和管理微信营销团队看微营销七星图解密，从公众平台的搭建到粉丝的转化，本图很详细的介绍了微信营销操作的流程，不仅给我们企业微信营销带来很好的思路，同时，也从一定程度上面，教会了我们如何建设和管理微营销团队！这张图有非常广泛的应用：1.你可以通过这张图组建微营销团队；2.你可以通过这张图设定、拆分、达成目标并分解落实到每个岗位；3.你可以通过这张图快速找到业绩下滑原因，釜底抽薪解决。快来关注我们欢迎各位热爱运营的小伙伴加入我们一同成长，下一课：公众号粉丝如何从无到有微信课堂ID：weiyun0086本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。精品红酒百家号最近更新：简介:什么是幸福?幸福就是筷头上的肉丝。作者最新文章相关文章}