个人所得税为5(速算扣除数)=135
5000(加當月工资)-=325元(不知你的工资是多少因此,该应纳税不包括工资应征部分)
年终奖应该单独作为一个月
12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数发放当月不足扣除额的可以先补足扣除额后再进行计算。计算方法只能用一次是自然年度。
例如:年終奖发了12000元当月工资1100元,那么先补足扣除额500元然后按12000元除以12个月为1000元,适用10%应缴税款为=1175元。
你现在发5000元年终奖当月工资暂时按超過1600元计算,那么5000元就直接除12个月为416.67元适用5%税率,应缴纳税款=0元
:(全年一次性奖金-当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)÷12=商数
按其商数确定适用税率和速算扣除数
b、全年一次性奖金应纳税额=(全年一次性奖金-当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数
工资、薪金所得项目税率表
超过500元至2000元的部分
结合您的情况:0,税率15%
错误,那是工资2113薪金5261的计算方法
一、全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金
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险、住房公积金等费用
按税前笁资15000元计算,则个税=()*25%-元
法律依据:《个人所得税法》
第一条 在中国境内有住所,或者无住所而在境内居住满一年的个人从中国境内和境外取得的所得,依照本法规定缴纳个人所得税
第六条 应纳税所得额的计算:
一、工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三芉五百元后的余额为应纳税所得额。
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