公司欠缴一个月的2018年公积金贷款额度,能给员工办理集中封存吗?

天津市住房公积金集中封存有新规定
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天津市住房公积金集中封存有新规定
  我市住房公积金集中封存有新规  近日,市住房公积金管理委员会下发了《天津市住房公积金集中封存管理办法》,办法明确,从9月1日起,我市住房公积金集中封存管理实行新规定。  为解决职工未按规定办理集中封存手续,导致不能及时办理住房公积金转移、提取等问题,办法规定了三项措施:一是职工与单位已解除(终止)劳动关系,且尚未重新就业的,单位和职工本人均可办理集中封存手续;二是单位即将终止的,单位或清算组织应为尚未解除(终止)劳动关系的职工办理集中封存手续;三是原单位已终止的,其上级主管部门或各市属集团公司、各区县建立的职工托管服务中心,应为尚未解除(终止)劳动关系的职工办理集中封存手续。  办法进一步明确,住房公积金转入集中封存户后,原单位于职工在职期间欠缴职工住房公积金的,仍然承担补缴等责任;职工重新就业的,职工本人应将住房公积金账户从集中封存户转移到新就业单位;已转入集中封存户的职工,符合提取条件的,可以凭有关资料到原单位缴存住房公积金的分中心或管理部办理提取手续。  办法实施后,各单位应对本单位住房公积金账户中与本单位解除或终止劳动关系的职工个人账户进行清理,对符合条件的及时办理集中封存手续。  相关规定请见市住房公积金管理中心网站www.housefund.cn或www.zfgjj.cn。&  住房公积金集中封存政策问答  一、什么是集中封存?  集中封存是住房公积金账户管理的一种形式。正常情况下住房公积金应一直缴存至职工销户时为止,当职工停缴住房公积金,又不符合销户提取条件时,应将其住房公积金转移至集中封存户,集中封存户由市住房公积金管理中心统一管理。  二、办理集中封存的条件是什么?  符合以下条件之一的,单位或职工应办理住房公积金集中封存手续:1、职工与单位解除(终止)劳动关系、无新就业单位,且不符合住房公积金销户条件的;2、单位已获准终止,职工未与所在单位解除(终止)劳动关系,且不符合住房公积金销户提取条件的。  三、办理集中封存的程序是什么?  将职工住房公积金转入集中封存户的办理程序,分为单位正常运营、单位即将终止、单位已终止三种情况:  第一种情况:单位正常运营时集中封存的办理  单位正常运营的,自职工与单位解除或终止劳动关系之日起三十日内,职工本人或单位应到分中心或管理部办理集中封存手续。  职工本人办理的,应提供以下资料:(1)本人住房公积金龙卡或住房公积金储蓄卡;(2)本人身份证及一份复印件;(3)原单位出具并经职工本人签字确认的《天津市住房公积金转移通知书》一式三份。  单位为职工办理的,应提供以下资料:(1)解除或终止劳动关系证明及一份复印件;(2)单位出具的《天津市住房公积金转移通知书》(不需职工本人签字)一式三份;(3)经办人员身份证及一份复印件。  第二种情况:单位即将终止时集中封存的办理  单位因合并、分立、撤销、破产、解散终止的,单位或清算组织应在单位主体终止前携带以下资料到分中心或管理部为职工办理集中封存手续:(1)单位终止的法律文书或其他有关终止文件及一份复印件,或市国资委、市劳动和社会保障局、市财政局出具的《关于XX企业整体安置分流职工方案的批复》及一份复印件;(2)原单位或清算组织出具的《天津市住房公积金转移通知书》(不需职工本人签字)及《天津市住房公积金集体转移清册》一式三份;(3)经办人员身份证及一份复印件。  对于欠缴职工的住房公积金,单位或清算组织应按照国家和我市有关规定进行补缴;单位所有职工个人住房公积金账户的转移、注销、集中封存等手续办理完毕后,单位或清算组织应办理单位账户注销登记手续。  第三种情况:单位已经终止时集中封存的办理  单位已终止的,职工原单位的上级主管部门或各市属集团公司、各区县建立的职工托管服务中心(以下简称“托管中心”),应携带以下资料到分中心或管理部为职工办理集中封存手续:(1)由上级主管部门办理的,提供与终止单位的关系证明及一份复印件;由托管中心办理的,提供托管中心所属集团公司(总公司)、区县经贸委或国资委出具的委托办理账户注销手续证明及一份复印件;(2)单位终止证明文件或《分流职工方案的批复》及一份复印件;(3)原单位的上级主管部门或托管中心出具的《天津市住房公积金转移通知书》(不需职工本人签字)及《天津市住房公积金集体转移清册》一式三份;(4)经办人员身份证及一份复印件。  已终止单位所有职工个人住房公积金账户的转移、注销、集中封存等手续办理完毕后,终止单位的上级主管部门或托管中心应为终止单位办理单位账户注销登记手续。  四、职工身份信息不准确,能否办理集中封存?  职工身份信息不准确的,不能办理集中封存。在办理集中封存手续时,如职工身份信息与市住房公积金管理中心记载的信息不一致,应先办理职工身份信息变更手续。  五、转入集中封存户后,原单位是否仍应承担欠缴等责任?  转入集中封存户后,原单位于职工在职期间欠缴职工住房公积金的,仍应承担补缴等责任。  六、集中封存户内的职工重新就业后,住房公积金应如何处理?  集中封存户内的职工重新就业后,职工本人应自与新就业单位建立劳动关系之日起三十日内,携带以下资料到分中心或管理部办理转出集中封存户手续:(1)职工本人住房公积金龙卡或住房公积金储蓄卡; (2)职工本人身份证及一份复印件;(3)接收单位出具的《职工住房公积金账户转移申请书》。  七、集中封存的住房公积金能否提取?  住房公积金转入集中封存户的职工,符合提取条件的,本人可到分中心或管理部办理提取手续,提取时应携带以下资料:(1)职工本人住房公积金龙卡或住房公积金储蓄卡;(2)职工本人身份证及一份复印件;(3)市住房公积金管理委员会规定的提取资料及复印件。  八、办理销户提取的条件是什么?  符合以下条件之一的,职工应提取住房公积金并注销个人住房公积金账户:1、离休、退休;2、大部分丧失劳动能力、完全丧失劳动能力或重度残疾,并与单位终止劳动关系;3、到国外、港、澳、台地区定居;4、领取失业保险金;5、在职期间被判处刑罚,并与所在单位终止劳动关系;6、住房公积金转入集中封存户两年后仍未重新就业;7、户口迁出本市或非本市户口职工离开本市,并与所在单位终止劳动关系。&  我市住房公积金集中封存有新规  近日,市住房公积金管理委员会下发了《天津市住房公积金集中封存管理办法》,办法明确,从9月1日起,我市住房公积金集中封存管理实行新规定。  为解决职工未按规定办理集中封存手续,导致不能及时办理住房公积金转移、提取等问题,办法规定了三项措施:一是职工与单位已解除(终止)劳动关系,且尚未重新就业的,单位和职工本人均可办理集中封存手续;二是单位即将终止的,单位或清算组织应为尚未解除(终止)劳动关系的职工办理集中封存手续;三是原单位已终止的,其上级主管部门或各市属集团公司、各区县建立的职工托管服务中心,应为尚未解除(终止)劳动关系的职工办理集中封存手续。  办法进一步明确,住房公积金转入集中封存户后,原单位于职工在职期间欠缴职工住房公积金的,仍然承担补缴等责任;职工重新就业的,职工本人应将住房公积金账户从集中封存户转移到新就业单位;已转入集中封存户的职工,符合提取条件的,可以凭有关资料到原单位缴存住房公积金的分中心或管理部办理提取手续。  办法实施后,各单位应对本单位住房公积金账户中与本单位解除或终止劳动关系的职工个人账户进行清理,对符合条件的及时办理集中封存手续。  相关规定请见市住房公积金管理中心网站www.housefund.cn或www.zfgjj.cn。&  住房公积金集中封存政策问答  一、什么是集中封存?  集中封存是住房公积金账户管理的一种形式。正常情况下住房公积金应一直缴存至职工销户时为止,当职工停缴住房公积金,又不符合销户提取条件时,应将其住房公积金转移至集中封存户,集中封存户由市住房公积金管理中心统一管理。  二、办理集中封存的条件是什么?  符合以下条件之一的,单位或职工应办理住房公积金集中封存手续:1、职工与单位解除(终止)劳动关系、无新就业单位,且不符合住房公积金销户条件的;2、单位已获准终止,职工未与所在单位解除(终止)劳动关系,且不符合住房公积金销户提取条件的。  三、办理集中封存的程序是什么?  将职工住房公积金转入集中封存户的办理程序,分为单位正常运营、单位即将终止、单位已终止三种情况:  第一种情况:单位正常运营时集中封存的办理  单位正常运营的,自职工与单位解除或终止劳动关系之日起三十日内,职工本人或单位应到分中心或管理部办理集中封存手续。  职工本人办理的,应提供以下资料:(1)本人住房公积金龙卡或住房公积金储蓄卡;(2)本人身份证及一份复印件;(3)原单位出具并经职工本人签字确认的《天津市住房公积金转移通知书》一式三份。  单位为职工办理的,应提供以下资料:(1)解除或终止劳动关系证明及一份复印件;(2)单位出具的《天津市住房公积金转移通知书》(不需职工本人签字)一式三份;(3)经办人员身份证及一份复印件。  第二种情况:单位即将终止时集中封存的办理  单位因合并、分立、撤销、破产、解散终止的,单位或清算组织应在单位主体终止前携带以下资料到分中心或管理部为职工办理集中封存手续:(1)单位终止的法律文书或其他有关终止文件及一份复印件,或市国资委、市劳动和社会保障局、市财政局出具的《关于XX企业整体安置分流职工方案的批复》及一份复印件;(2)原单位或清算组织出具的《天津市住房公积金转移通知书》(不需职工本人签字)及《天津市住房公积金集体转移清册》一式三份;(3)经办人员身份证及一份复印件。  对于欠缴职工的住房公积金,单位或清算组织应按照国家和我市有关规定进行补缴;单位所有职工个人住房公积金账户的转移、注销、集中封存等手续办理完毕后,单位或清算组织应办理单位账户注销登记手续。  第三种情况:单位已经终止时集中封存的办理  单位已终止的,职工原单位的上级主管部门或各市属集团公司、各区县建立的职工托管服务中心(以下简称“托管中心”),应携带以下资料到分中心或管理部为职工办理集中封存手续:(1)由上级主管部门办理的,提供与终止单位的关系证明及一份复印件;由托管中心办理的,提供托管中心所属集团公司(总公司)、区县经贸委或国资委出具的委托办理账户注销手续证明及一份复印件;(2)单位终止证明文件或《分流职工方案的批复》及一份复印件;(3)原单位的上级主管部门或托管中心出具的《天津市住房公积金转移通知书》(不需职工本人签字)及《天津市住房公积金集体转移清册》一式三份;(4)经办人员身份证及一份复印件。  已终止单位所有职工个人住房公积金账户的转移、注销、集中封存等手续办理完毕后,终止单位的上级主管部门或托管中心应为终止单位办理单位账户注销登记手续。  四、职工身份信息不准确,能否办理集中封存?  职工身份信息不准确的,不能办理集中封存。在办理集中封存手续时,如职工身份信息与市住房公积金管理中心记载的信息不一致,应先办理职工身份信息变更手续。  五、转入集中封存户后,原单位是否仍应承担欠缴等责任?  转入集中封存户后,原单位于职工在职期间欠缴职工住房公积金的,仍应承担补缴等责任。  六、集中封存户内的职工重新就业后,住房公积金应如何处理?  集中封存户内的职工重新就业后,职工本人应自与新就业单位建立劳动关系之日起三十日内,携带以下资料到分中心或管理部办理转出集中封存户手续:(1)职工本人住房公积金龙卡或住房公积金储蓄卡; (2)职工本人身份证及一份复印件;(3)接收单位出具的《职工住房公积金账户转移申请书》。  七、集中封存的住房公积金能否提取?  住房公积金转入集中封存户的职工,符合提取条件的,本人可到分中心或管理部办理提取手续,提取时应携带以下资料:(1)职工本人住房公积金龙卡或住房公积金储蓄卡;(2)职工本人身份证及一份复印件;(3)市住房公积金管理委员会规定的提取资料及复印件。  八、办理销户提取的条件是什么?  符合以下条件之一的,职工应提取住房公积金并注销个人住房公积金账户:1、离休、退休;2、大部分丧失劳动能力、完全丧失劳动能力或重度残疾,并与单位终止劳动关系;3、到国外、港、澳、台地区定居;4、领取失业保险金;5、在职期间被判处刑罚,并与所在单位终止劳动关系;6、住房公积金转入集中封存户两年后仍未重新就业;7、户口迁出本市或非本市户口职工离开本市,并与所在单位终止劳动关系。&
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老板跑路,公积金3个月欠缴,公积金账户能转集中封存吗?
提问者:累***人
地区:北京
您的问题比较特殊,建议您直接与单位缴存管理部咨询确认.;
您好,1、建议本人持身份证到我中心下属管理部柜台查询公积金账户情况,如果仍在单位账户下封存,则应当由原单位办理.如果账户显示为集中封存,则可受理个人办理. 2、如果您的原单位已经不存在,且到开户管理部办理了集体封存及注销手续,您的住房公积金帐户还是会封存在开户管理部,如果您符合规定条件时,可以本人自己持相关证件、材料去开户管理部办理相关手续.如果您联系不上原单位,建议您本人持身份证到我中心下属的管理部去查询您以前单位缴存住房公积金的管理部具体为哪一家,并向原缴存管理部咨询.或者看能否查询到您以前的缴存信息以便获取您原单位的联系方式等相关信息,以便与原来单位取得联系.
请向原单位经办人咨询,或拨打12329转人工查询.;
您好,单位在为职工办理单位内部封存后,填制《转移申请书》并加盖单位预留印鉴,持相关材料到管理部办理转移手续,并向管理部提供职工个人的身份证复印件和职工个人的联系电话,为职工办理集中封存业务.对重新缴纳公积金没有影响.;
对以上答案仍不满意?您可以向我们的专家咨询问题
获取验证码离职后,原公司将我的公积金账户封存,现在新单位帮我买公积金,请问需要什么手续?_阳光热线问政平台
提问:离职后,原公司将我的公积金账户封存,现在新单位帮我买公积金,请问需要什么手续?&&编号:99441&&
&&&&你好,我1月份在原公司(在虎门)离职之后,原公司将我的公积金账户封存,现在新单位(在茶山)4月份开始帮我买公积金。新单位的同事说需要原公司将我的账户解封再将我的账户转到现在的新单位,但是,我问过原公司的同事,她说已经将我的公积金账户封存了,到时新单位的同事帮你买的时候,会自动转到新单位的。请问以上两个人谁对谁错?正确的做法又应该是怎样的?具体需要什么手续、资料?
处理状态:已回复
网友:yecindy&发言时间: 17:16:46&
声明:以上留言仅代表网友个人观点,不代表本网站立场和观点。
市公积金中心回复
你好。根据你的描述,你的工作单位发生变动,你应办理公积金账户转移业务,把你个人公积金账户转移至新单位后,继续缴存(公积金账户封存后不会自动转移,需由申请人或单位经办人到建行网点办理相关手续后,账户才能成功转移。根据你的描述,你的公积金账户已封存在原单位,请备齐以下资料到原单位公积金开户网点进行办理:
1、《中国建设银行广东省分行住房公积金转移通知书》一式六联(无需盖章);
&&&&2、职工本人有效身份证件(原件及复印件);
&&&&3、住房公积金专用折或住房公积金龙卡;
&&&&4、新单位工作证明(证明需注明新单位的单位公积金账号、单位公积金开户行等信息,如转移至外市则该证明需到新单位所在地住房公积金管理中心核实其住房公积金账户信息)。
注意:如委托他人代办转移业务,则被委托人应出示双方有效身份证原件及复印件;如由单位经办人代办市内转移业务,则需出示经办人本人身份证原件,无需出示第2、3项资料。
如你还有疑问,可致电住房公积金管理中心提取管理科、常平办事处、塘厦办事处、虎门办事处进行咨询。
&受理人:市公积金中心
回复时间: 12:00:18
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评分时间: 15:43:05
人参与 | 条评论&刚交一个月住房公积金就辞职怎么办
公司连住房公积金手续都没给我呢,就交了一个月的120元,保险也是就交了一个月的怎么办理
其他回答(共7条)
17:57&龚家贱 客户经理
户口本;工作人员会对你提交的材料进行审核,确认无误。办理流程:本人携带离职证明,个人身份证,但前提是本人的住房公积金得交够1年以上:首先要准备离职证明,会叫你去缴纳公积金的银行创口办理公积金储蓄卡(公积金中心有银行窗口);材料审核一般是五个工作日,审核通过可以直接到公积金管理中心提取。总结:住房公积金可以取出来,本人到所在的住房公积金管理处问他们现在如果提取住房公积金需要那些手续辞职后就可以提取的。准备资料,个人身份证、户口本到单位办理住房公积金所在的公积金管理中心办理
17:51&赵顺起 客户经理
如果不是农村户口,公积金是可以用于租房的,只要提供租赁合同。  住房公积金提取方式是:  1、如果是农村户口,可以办理公积金销户,销户之后  劳动者辞职了公积金是不需要提前一个月停的,房产证复印件,缴纳够房租5%的契税,可以全部提取公积金。  2 &
17:48&樊振清 客户经理
没有这种说法。如果我辞职后,很多公司也无权保管员工的个人档案,请问没关系吧,可以办理公积金封存。另外,有人说医保断档三个月就作废是什么意思,缴了一年费用240元,就没管过,我自05年放在海淀人才请问如果我辞职或合同到期自动离职,三个月内没找到新地方,医保怎么续费呢?若作废,后续公司给我上医保要重新计算医保周期么?我现在没医保卡,只有一个蓝本和北京银行的医保存折,住房公积金怎么处理呢?公司会给我一个清算单么?后续找到新单位,再由新单位办理续缴?如果辞职的话。 还有失业和养老金,怎么转移,超过三个月未找到新单位怎样保证其连续性? 医保和失业保险的缴纳和公积金差不多,都是转到新单位后补缴就可以了。还有个人档案,然后等你找到新的单位转过去就可以继续补缴了
17:45&赵飞虎 客户经理
核实申贷人的缴交比例、月缴交额,公积金管理中心复审,(单位分月缴,季缴甚至半年缴,有滞后情况发生)如果你以前的住房公积金是正常缴交满一年,买房可以申请住房公积金个人贷款,如果以前的住房公积金非正常缴交或未满一年。只要你以前的住房公积金属正常缴交满一年、有无欠缴等信息。从此正常。上海受理住房公积金个人贷款,都是委托银行接件初审,暂时停缴间隔不超过半年,购房申请住房公积金个人贷款时,应该不会被拒五月份辞职,七月份新单位上班续缴住房公积金,中间间隔6月份一个月的住房公积金停缴、总余额,先上内网查询申贷人的住房公积金缴交情况,但是接下来还是要补交续上。建议你7月入职新单位后,凭原单位《解除劳动关系合同》和新单位《应聘用工合同》到当地住房公积金管理中心办理住房公积金个人账户转移手续,个人补交6月份欠缴一个月的住房公积金、审批划款。接到楼盘报来的申贷资料后。拖欠一个月·属正常情况,新单位从7月份续交
17:42&车广侠 客户经理
我个人意见是,15号之后入职的要下月补缴。但是员工需要付出的代价就很高了,即使败诉也可以补缴,需要通知员工自己补缴那部分。所以你们要缴纳两个月的社保。未办理社会保险登记的,员工就离职了,这是义务,逃避不了,至于个人工资不够代扣个人应缴的!一般是15号之前入职的当月就得缴纳社保,到时就算员工投诉了,劳动局那边也是需要站在双方考虑的。  法律依据《中国人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。由于企业要帮新员工缴纳社保要走很多流程:如果员工工作日的工资刚好能达到单位扣除部分与个人部分之和就可以帮其缴纳社保了《劳动合同法》以及《社会保险法》强制规定只要发生劳动关系就得缴纳社保  合理的。  新员工入职不到一个月就离职是不要为他们缴纳社保和住房公积金的,风险也不会太大,所以可能流程还没走完(第五十八条)。于是很多公司在新员工入职不够一个月的很少有缴纳社保的,如果工资都不够两者之和而且在职也没有一个月我觉得可以不缴纳,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费 &
17:39&辛国江 客户经理
住房公积金每月缴一次。今年4月查询到公积金才缴到去年11月,你去年12月从原单位离职了,公积金缴到去年11月很正常——因为离职后没单位给你缴了。
17:36&齐显影 客户经理
如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续,其住房公积金账户恢复正常状态。住房公积金账户启封手续由职工所在的单位办理。如果职工在原账户封存单位恢复住房公积金缴存,单位只需填写《住房公积金缴存变更清册》、《住房公积金职工缴存清册》和《住房公积金汇缴书》,送住房公积金经办银行,即可为职工启封住房公积金账户。如果因特殊情况,职工及其所在的单位应按规定缴存住房公积金。  职工恢复缴存住房公积金时。  住房公积金账户的启封是指恢复原封存的住房公积金账户的行为。  住房公积金账户被封存的职工重新就业或者与原单位恢复工资关系时,急需办理的。  住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系(但仍保留劳动关系)致使住房公积金缴存中断,其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时,中断缴存的住房公积金账户应予封存,可与单位经办人员联系,了解具体办理进度。  如果职工在其他单位就业,封存的住房公积金账户需要从原单位或市管理中心启封的  辞职后住房公积金一般一个月内会封存。  离职过后 &
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权益转让书又称代位书。载明被保险人获得保险赔付,并将其向第三人要求赔偿的权利相应转移给保险人的书面凭证。通常由被保险人签署认证。权益转让书是保险人向第三人行使代位求偿权的有利凭证,保险人可以凭此转让书向责任方追偿。
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离职一个多月后单位才给办公积金账户封存,这要怎么办
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