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辞职后，社保是自己买还是挂靠公司比较好
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总的来说，自己交的保费低，但保障也少，挂靠的话保费略高，保障也高。而且个人只能买养老保险和医疗保险，公积金、失业保险、工伤保险、生育保险则无法购买。1.公积金:如果你想在当地以后贷款购房，以公积金模式的话，就需要挂靠企业，不然个人没办法缴纳，或者以商贷和全款方式解决。2.养老保险:如果想以后退休拿到的退休金高的话就选择挂靠企业方式，缴纳基数高于个人，退休金也高于个人（一般情况下）3.医保:挂靠企业可以享受职工医疗保险，个人的话享受城镇居民医疗保险，两者报销比例不同，前者比后者要高，缴费也高。前者有返还，但相对缴纳部分来说大概1/5的样子，后者缴费便宜，也就200一年的样子，好像没返还。更多细节可以加我的公号“理赔汪有干货”咨询
综合来说，如果有稳定充足的资金来源，可以挂靠企业来缴纳，毕竟享受的后期待遇会比个人缴纳的要好一些，缺点就是投入的资金会比个人缴纳的总额要高，因为说白了企业缴纳部分你也承担了
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个人买社保比挂靠公司来买更划算吗？
[导读]：到底是个人买社保划算？还是挂靠公司买社保划算？（前提是都是自己给钱）专家解答：个人买社保，目前只能买养老生医疗，挂靠的，还可以买生育、失业、工伤。另外，在医疗卡内返还和某阶段的养老金返还优惠也是不一样的……
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咨询内容：到底是个人买划算？还是挂靠公司买社保划算？（前提是都是自己给钱）
咨询网友：贝壳 (成都)
专家解答：
个人买社保，目前只能买养老生医疗，挂靠的，还可以买生育、失业、工伤。另外，在医疗卡内返还和某阶段的返还优惠也是不一样的（企业会多点）。
个人买社保，只能买养老、医疗、生育3险种，单位买要买养老、医疗、生育、工伤、失业5险。单一看具体哪个更划算需要根据自己情况定。具体交多少,你可以到当地社保局咨询。
成都 平安人寿 杨小容
建议您打一下12333咨询一下。我想他们肯定能给您满意的答案。
挂靠公司买社保划算。
这不是划算不划算的问题，个人买社保是着为个体户参保；挂靠公司投保属于企业员工参保。个体户参保所缴保费是按上一年全省社平工资的60%、80%、100%缴纳；挂靠公司可以由公司给你缴纳。后者要公司同意。
（30000+累积红利保额）*10%
所交保险费+累积红利保额对应的现金价值
医疗费用－100元
实际医药费用
药品目录外实际药品费用
（合理医疗费用－任何已获得的补偿费用）*给付比例
所交保险费
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0-已给付的伤残保险金
意外身故、残疾、烧烫伤
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社保挂靠到朋友公司？这些风险你知道吗？
在自己的社保面临没有公司代为缴交的时候，你是否也曾向好友发出这样的请求？我暂时没工作，可以把社保挂靠在你的公司购买吗？我全额出钱等。无论你是因为企业规模太小，不负责为员工进行缴纳社保；又 或者是因为投身互联网创业大潮，成为城市中的一名“创客”，又或者是因为将重心向家庭转移，成为了“全职妈妈”或“超级奶爸”……当社保面临断缴的风险， 随时失去“栖身之所”的时候，很多人首先想到的解决方法就是找朋友的公司进行社保挂靠，然而，这看似简单的请求背后，隐藏着的各种风险，你知道多少？
风险一：断缴漏缴谁买单
社会保险新增参保职工申报、社会保险职工减少申报表、参保人员基本信息变更申请表、社会保险个人信息登记表、职工连续工龄视作缴费年限审批表……你以为让朋友公司替你缴交社保只是简简单单一两句话的事情？其实不然！这些各种各样的表格都是HR在缴交社保时所涉及到的！如果你想把社保挂靠到一个成熟的大型企业，其企业中必然有着严格的程序制度，每个员工社保的缴交都必须严格按照企业员工花名册来进行！而且，对于这样的大企业来说，帮助外部人员缴纳社保，违反的不仅仅是公司规章，更是国家法律！一个不小心，企业就会陷入这样那样的劳务纠纷中！这样的风险，大企业的老板愿意为你承担吗？大企业不行，那找个小企业总可以了吧？也许你会这样想，但事实上，小公司没有设立人力资源部，员工的社保往往是由会计人员兼顾的，会计人员替你交社保？你能放心？一个不小心漏缴 了你的，那一切苦果可就只能你自己承担啦。
风险二：想报销生育津贴？
对于很多女性而言，生育保险是社保中十分有利的一项，门诊费、住院生产费、生育津贴等各种各样的补贴算下来，也不是一笔小数目了，在生育孩子的过程中的确省了不少心和费用。但是，你所挂靠社保的朋友公司人员明确知道办理这些报销需要走多少流程吗？除了你要提供的各种各样的证明和缴费单，用人单位也需要提交种种材料：社会保险登记表、基本生育保险人员增减表、企业职工基本生育保险申报汇总表等等！他们对这些程序知道多少？又愿意替你这个外部人员做多少？是否 会因为你是外部人员就草草了事？在这个过程中，产生问题谁来负责？一旦除了差错，参保者还想要拿到自己的这些社保费用，生育津贴？那就只能在梦里啦…
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