我是一名教师，合同期满不想续签,单位不同意,该怎么办?_百度知道
我是一名教师，合同期满不想续签,单位不同意,该怎么办?
我已经联系好了别的学校,但是要原来的单位签调出函单位领导说:如果单位不同意我调出,只能算我拒聘,教师的干部身份,国家福利就都没有了，对方单位也不能接受我,是这么回事吗?我该怎么做?
我有更好的答案
按照合同法来说，如果合同期满后，原用人单位无权阻拦你的工作方向，所以来说如果你怕麻烦的话就找人疏通一下，如果想要追究的话，告他
采纳率：15%
属于人事争议可以提起人事仲裁.
没办法。找找人吧！
我也是老师~关注下……
我认为这是劳动争议,应该依据劳动法,而不是合同法.
其他2条回答
为您推荐：
其他类似问题
合同期满的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。 上传我的文档
 下载
 收藏
粉丝量：31
该文档贡献者很忙，什么也没留下。
 下载此文档
公立学校法定解除教师聘用合同的条件设定
下载积分：1000
内容提示：公立学校法定解除教师聘用合同的条件设定
文档格式：PDF|
浏览次数：63|
上传日期： 15:58:02|
文档星级：
全文阅读已结束，如果下载本文需要使用
 1000 积分
下载此文档
该用户还上传了这些文档
公立学校法定解除教师聘用合同的条件设定
关注微信公众号我是一所公立学校的合同教师，在这里做了七年了，现在合同到期，学校准备不给我续签合同，请问有补偿吗？_百度知道
我是一所公立学校的合同教师，在这里做了七年了，现在合同到期，学校准备不给我续签合同，请问有补偿吗？
一般每年签一次合同，有时两年签，有时没有签，我留有第一次和最后一次合同。现在合同到期，学校说发展不好，不需要这么多老师了，不再与我续签，请问我可以得到什么补偿吗？学校一直给我买了社保，前年开始买了住房公积金。
如果是自己辞职，有没有补偿呢？
我有更好的答案
学校的行为属于变相违法解除劳动关系的行为，你有权要求支付违法解除劳动关系的经济赔偿金，工作每满一年赔偿2个月的工资，你可以获得14个月工资的经济赔偿金。
其实合同签订超过两次以前你是有权要求签订无固定期限合同的。现在的情况你可以要求补偿，标准是每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
按照《劳动合同法》的规定，到期不续签，如果是单位不续签，应给予经济补偿，数额是按你工作的年限而定。 纵横法律网 毕华宝律师
按照你的工作年限给你经济补偿金。 纵横法律网 丁胜律师
其他1条回答
为您推荐：
其他类似问题
您可能关注的内容
合同到期的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。教师合同已到期，不准备续签，学校不同意放人_重庆市政府公开信箱
重庆市人力社保局公开信箱
&&&&&&&&&&&&
发布单位：
市人力社保局
来信内容：
教师合同已到期，不准备续签，学校不同意放人
我是一名中学教师，两年前大学毕业进入一所中学任教，并签订合同。合同已于日到期。但学校还未与我们续签合同。由于一些原因，我不打算再与学校续签合同，告知校长，校长却以未提前通知他，找不到人代替我工作为由拒绝我的要求。劳动合同法第四十四条规定“劳动合同期满，劳动合同终止”。请问我现在是否可以自行离职？若我自行离职，学校是否有权处分我？学校的做法是否违反了劳动合同法？
办理单位：
市人力社保局
办理结果：
你好，现就你反映的问题答复如下：
一、根据《劳动合同法》第四十四条第一项的规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。劳动合同终止后，你与用人单位就无劳动关系。用人单位无权对你终止劳动关系后的行为作出处分。
二、该法第五十条第一款规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
三、如果用人单位和劳动者因以上问题产生劳动争议的，可以向单位上级主管部门反映或向当地劳动保障监察部门投诉或、当地劳动争议仲裁委申请仲裁。
回复时间：
ICP备案编号：渝ICP备号我是上海公办的小学教师,已工作17年,合同到期学校未能续聘,我该怎么办就不能做教师了？--在线法律咨询|律师365(64365.com)
大家都在搜：
微信扫一扫 免费问律师
手机扫一扫 法律兜里装
我是上海公办的小学教师,已工作17年,合同到期学校未能续聘,我该怎么办就不能做教师了？
1分钟提交法律咨询 2000多位 信得过的好律师 为您提供专业解答
（咨询请说明来自律师365）
地区：安徽 合肥|解答问题：2747条
工作时间超过10年可以要求单位签订，所以你还可以要求学校继续聘用你，如果学校不聘用，您可以要求学校支付和补偿金，如果学校既不同意签订无固定期限劳动合同，也不支付赔偿金，你可以通过仲裁要求支付，如有需要，请来电咨询
相关法律咨询
我是上海公办的小学教师,已工作17年,合同到期学校未能续聘,我该怎么办,就不能做教师了?
工作时间超过10年可以要求单位签订，所以你还可以要求学校继续聘用你，如果学校不聘用，您可以要求学校支付和补偿金，如果学校既不同意签订无固定期限劳动合同，也不支付赔偿金，你可以通过仲裁要求支付，如有需要，请来电咨询
破的老房子，漏雨，没卫生间，没厨房的那种。在这期间有老师调走了，空了几套出来，我们前校长走了，她的侄女住他的房子，新调来的书记常年不来上班，他得一套他的女婿在住，我的亲哥哥也是学校的老师，现在调走，我们搬进去住了，学校说我们夫妻两没有资格住，要我们搬，我和他们理论，新校长说那不公平，是前任的事情，他不管了！但是现在我们必须搬出来，一直僵持着，现在学校威胁我们夫妻，要停课停岗，我想请教，我该怎么维护我的权益？？
你好，你可以将相关情况反映给教育局的领导，或是向纪委有关部门进行举报，祝好运！
你好！我们是县级公办幼儿园的一线教师，400名幼儿，10个班级，30名教师，只有3名教师是带有编制，我们27名教师有17名公益岗、10名临时工，月工资只有900元。(寒假暑假月工资为700）2012年政府及教育局在建幼儿园后没有按国家要求招聘教师发放编制，而是每月给我们微薄的900元工资工作了4年，我们想聘请一名律师，帮我们书写材料、出谋划策挣得我们应有的权益，谢谢！
您好！您的问题已收到，但比较抱歉的是，我对这方面的事不是很了解。帮不到您，请见谅。祝您新年快乐
关注此问题的人还看了
相关法律知识
周边专业律师
扫描二维码
更多惊喜等着您！
立即提问、免费短信回复
律师365，优质法律服务平台
400-64365-60服务时间：周一至周六8：00~22:00服务指南平台保障律师入驻常见问题
Copyright(C) 成都六四三六五科技有限公司 版权所有 蜀ICP备号 增值电信业务经营许可证(川B2-)
1062律师在线
4070今日解答}