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怎样的医保卡才可以去医院刷卡买药看病，要怎么办理？异地户口在单位已交了社保，为什么不能在门诊.医院刷卡买药看病。需怎么办理才能可以刷卡买药看病。谢谢！提问人：azlh
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医保卡账户余额146是什么意思,都可以用来去药房买药吗？
提问者采纳
全部都可以在指定的医保药房买药，也可以在定点医保医院看病刷卡，武汉俯讥碘客鄢九碉循冬末是达到八百元以上刷医保卡就可以按比例交一定的医药费，800元以下原价
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出门在外也不愁上个月不在原来单位做了 ，现在医保卡被冻结了 ，不能去医院用了吧？那能去药店刷点药吗？或者可以套现吗？如果都不能，要自己缴多少钱才可以继续使用？里面原来缴纳的钱都还在吧？
上个月不在原来单位做了 ，现在医保卡被冻结了 ，不能去医院用了吧？那能去药店刷点药吗？或者可以套现吗？如果都不能，要自己缴多少钱才可以继续使用？里面原来缴纳的钱都还在吧？ 50
不区分大小写匿名
怎么会冻结呢亲？你没做了但里面缴的钱还在啊！医保卡是不能套现的，在医院也可以刷 。不过你是哪里的医保卡？
因为上个月辞职了 ，所以原单位就停止帮我缴纳了 ，所以被冻结？
因为上个月辞职了 ，所以原单位就停止帮我缴纳了 ，所以被冻结？
不会的亲，之前缴纳的钱都还在里边呢，是哪里的卡？
不会的亲，之前缴纳的钱都还在里边呢，是哪里的卡？
刷广西柳州的
，我知道之前缴纳的钱肯定还在，我就想知道 没有续费现在能用吗
额，可以的亲，不信去药房刷个邦迪什么的试试就知道了，不过里面的钱用完了如果没续交的话就没什么用了
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2010年北京11.28号上午面试真题答案！
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1．现在一些地方出现了在药店可以用医保卡购买保养品、生活用品等非药品，还有些地方出现了用医保卡套现的现象。你怎么看？
【试题分析】本题通过对社会热点中的医疗保障有关细节现象的关注，来测试考生分析社会问题的能力。医保卡的乱用是近几年来出现的一个新问题，问题集中表现在题目中所说的两方面，即用医保卡购买非药品和有人提供刷医保卡之后的套现服务等。考生应当建立在对生活了解的基础上，分析这些问题出现的主要原因，并提出针对性的解决办法。请注意，是针对行的分析和针对性的解决办法，而不是停留在“某些人的思想认识有问题”或者“相关法律法规”需要完善的层次。
【解题思路】先简单阐释医保卡规范使用的重要性，再深入分析产生不规范使用的原因，这也应该是这类题目最重要的一部分，接下来在分析原因的基础上针对性的提出如何改善，最后总结再次强调医保卡规范使用的重要性，同时提出展望。
【参考答案】
医保卡看似只是一张小小的卡片，但那背后是每个人的救命钱，是应当专款专用的医保资金。所以，从本质上来讲，医保卡不能乱刷乱用，应该确保医保资金用到其唯一应当发挥作用的方面。但随着医疗保险的普及，本是用于看病买药的医保卡却出现了套现、购物的反常现象，偏离了正常的使用轨道，医保卡随意消费现象值得人们深思。
从本质上看，医保卡是一种健康储蓄，医保卡的个人账户是在个人生病住院时用以支付个人缴费，或平时购买药品使用。而有关医保卡使用的种种偏离，主要原因是部分参保人对医保卡用途的认识存在误区，总认为医保卡里的钱不花也是浪费，于是通过各种使用渠道把“死钱”转化为“活资金”。这种做法只考虑到眼前利益而忽视了长远利益，是在透支自己的“救命钱”，从长远看，吃亏的还是自己。因为每个人都有看病、住院的需要，一旦自己生病需要使用医保卡里的钱时，就不得不用现金支付，这无疑会置病人及家属于难堪境地。将医保卡的钱花光或者打折变现都是不合算的，市民要珍惜医保卡里的资金，为自己需要时提供保障。
按照国家的规定，医保卡只能用于购买国药准字号的药品，而营养滋补品、保健品和日常用品是不允许纳入医疗保险支付范围的。但事实是有需求就会有市场，从另一方面来看，也恰恰是市民们的这种需要催生了一部分药店在柜台上出售一些滋补品、保健品、生活日用品等非药品。这些药店这么做说到底也是为了追求经济利益，而没有做到认真遵守国家的上述规定。
相对于用医保卡购买一些非药品来说，用医保卡套现这样的做法影响更为严重，已经走到了违法的边缘。按照政策规定，医保卡原则上只能支付基本医疗范围的处方药和非处方药费用。参保人只有符合出国、退保或者异地安置等条件，才能按正常程序将医保卡个人账户提现。目前社会上存在的用医保卡套现是一些药贩子和药店互相利用，实现对经济利益的更大追求的过程。一方面药店通过药贩子去寻找更多的医保卡持有者进行医保卡消费，而贩子则只有通过药店里的post机才能完成套现，再将现金返回给医保卡持有者。这些药贩子套现后，医药公司又会以较低的价格重新回收这些药品。这样操作不仅能大大提高药店的销售额，甚至一些平时积压的药品都是通过这个途径刷掉。但殊不知，利用医保卡套现，不仅市民的实质权益会受到伤害，更要命的是违背了设立医疗保险制度的初衷，严重扰乱了药品管理秩序，已经走到了违法的边缘。
医保卡套现行为涉嫌无证经营药品，从本质上说应该是一种违法行为。用医保卡刷卡买药本身无可厚非，但为了套取现金而以交易的手段将药品变卖的行为已经涉嫌无证经营药品。按照相关法律条例，经营药品买卖必须具备药品经营许可证，同时还要具备相关的硬件设施且须通过GSP等认证，而医保卡套现属于无证经营药品行为，可根据相关法律条例进行查处。
医保卡的上述滥用行为，除了市民自身缺乏对医保卡重要性的认识，药店的盲目追求经济利益的动机引起的以外。国家药品监督管理部门的监管不到位也是一个不容忽视的问题。虽然，相关部门也已采取了措施来规范这种行为，包括‘与药房建立了协议，规定医保卡不能滥用’等等；另外医保部门还会定期对药房进行检查，如果发现药房允许消费者滥用医保卡变相购物的情况，将视不同程度对药房进行警告、暂停或者撤销医保定点资格。但是这些监管的力度和覆盖面我们做的还是很不够的，今后必须不断加强。
总之，我们应该通过多管齐下的宣传和监管，营造一种医保科必须专卡专用的意识，让市民们真正认识到不能短视，不能随便动用自己的“救命钱”。
【专家点睛】
以社会问题来考察综合分析能力的题目，要求考生必须对社会现象尤其是热点问题平时要养成足够关注的习惯，如果不了解，答题效果很定不理想。在了解的基础上，一定要分析清楚现象出现的原因，如何解决。最重要的就是分析原因这个过程，而且分析原因必须深入现象的本质，能够直达考官的内心。
2．你所在街道近期被盗事件频发，你作为街道的一名工作人员，领导让你组织一次防盗宣传，你怎么做？
【试题分析】宣传活动是组织管理能力常常进行考察的一个载体。考生解决这一类问题，一定要明白这类活动区别与其他活动的独特特点，避免答题内容的空洞。对于本题来讲，有大的前提，就是你所在街道近期被盗事件频发，有身份设定，就是你作为街道的一名工作人员，有具体的任务，就是领导让你组织一次防盗宣传。所以我们的回答必须答到考官的第一期待，紧紧围绕如何确保宣传效果去回答。
【解题思路】谈清楚本次宣传活动的意义，即对任务重要性的理解是第一位的。因为这是整个任务运行的根基，必须得有足够的分析。在讲述如何开展宣传活动时，至少应有一个对宣传整体思路和节奏的把握，并掌握好宏观和细节的比例，做到理解充分，认识到位，措施得力，扎实推进。
【参考答案】
我所在街道近期被盗事件频发，不仅反映了我们街道工作人员自身工作的不得力，也从侧面说明了街道居民之前的防盗意识较薄弱。因此本次开展的防盗宣传活动最大的任务就是使广大居民形成“时时防盗，人人有责，日日防盗，从我做起”的意识，也应该借此契机，把常用的一些防盗措施宣传到位，让各位居民安居乐业。
由于防盗意识都是平时形成的，所以在宣传内容上我打算强化居民一些生活习惯的改善，比如出门就关门关窗，不在家里留现金，尤其是在夏季天热的时候更要格外注意，不要图凉快而大厂门窗等。由于本次宣传涉及的是整个街道数量比较大的小区和居民，所以在统一思想的基础上，必须遴选一批训练有素，专业能力和沟通能力突出的工作人员，落实责任，划定区域，进行耐心细致的宣传工作。在具体的宣传方式的选择上，我们会考虑居民接受的实际特点，印刷一些配有漫画解说的生动形象的宣传手册，在小区的公共区域以及信息栏，户外媒体，电梯电视，小区广播等张贴或者反复播出防盗宣传片。此外，在宣传期间，各个小区也要召开一些有声有色的与防盗有关的活动，比如防盗知识竞赛，防盗主题晚会。还可以联系片区民警在活动上直接宣传一些行之有效的防盗知识。
在整个宣传活动推进和开展的过程中，应该注意对及时宣传效果的评估并及时做出调整。在整个宣传活动策划和实施的各个环节都应当及时向领导做出回报，请领导做出针对性的指示。我相信通过我们街道和社区工作人员以及全体居民的共同努力，我们所在的街道治安一定会越来越好。
【专家点睛】
这类问题必须对任务有深入的理解，但这种理解建立在对设定身份的准确把握，建立在入情入境地针对性的去回答题目的基础上。在策划的时候要尽量多一些创意。在表述的时候，该概括就应该概括，该详细就应该详细。最终，考虑周到，照顾全面，重点突出，注意细节的内容才能征服考官。
3．你是单位的部门主管，单位领导思路变化快，你的下属跟不上领导的思路，对你产生抵触情绪，你该怎么办？
【试题分析】
这道题目有好几个主体，考生可能会有点乱，有些考生甚至连自己的定位都没有分辨清楚，这就导致答题时的混乱。咱们仔细分析一下，在这道题中，“我”就是一个“夹板”：领导的思路要执行，下属跟不上领导思路而产生怨气。在这种情况下，作为一个中间的领导，“我”应该起到一个润滑剂的作用，执行领导的决定，消除下属的抵触情绪，同时应该做一下反思。
【解题思路】
对于领导的做事风格，我们应该适应，也就是说领导的思路要执行；对于下属的抵触情绪，我应该了解下具体情况，有针对性的解决。另外，对于自己的工作应该再认真的反思一下，确保以后的工作能够顺利开展。
【参考要点】
作为一个单位的领导，我想每个领导都会有自己处理问题的风格，我们要调整自身，适应领导的这种做事风格。
首先，我会经常与领导沟通，向领导学习，以便跟上领导的工作思路，领导思路变化快说明是他对事情能有一个前瞻性的预测，对全局有个总体的把握，做事情的方式和方法上是与社会的发展要求相适应，所以他的思路我必须领略并紧跟其后，坚持贯彻执行下去。
下属由于跟不上思路而对我产生的抵触情绪，我认为这是很正常的事情，我不能因此而对下属有怨气，我会与下属进行谈心，帮助他们解决抵触情绪，并解释领导思路变化快的原因，下属对事情更注重一些微观的发展，对整体没有很好的把握，而领导恰好能有很好的掌握，在他的思路下工作，能提高我们工作的创新能力，能提高我们的工作效率，使单位更新适应社会发展的要求。
同时，我要认真总结一下自己近期的工作，因为出现了这样的问题，与自己的责任是分不开的，对领导的工作方式一直都没有认真的思考过，也没有从下属的角度去考虑问题，只是简单的执行和分配工作，所以才出现的这样的事情，我必须认真的反思，并找到更多的解决办法，以确保工作能够顺利的开展。
【专家点睛】
本题的关键点是要注重工作中团结的重要性，要对领导的思路有正确的认识才能解决好出现的问题。同时还要正确地把握个人与领导，个人与同事，同事与领导之间的关系。
4．下级单位出现紧急情况，你领导现在在外出差，你安排了一个普通员工去处理，接下来你该怎么办？
【试题分析】
此题属于情景处理类试题，主要考查考生对突发事件能否进行快速的反应和处理。要认清普通员工，抓住这个角色，但同时要注意作为普通员工去处理事情时可能遇到的问题，所以在回答要解决这个情况。
【解题思路】
首先，明确自己的态度；然后，重点详细地阐述处理过程；最后，对工作进行反思和总结。
【参考要点】
出现了这样的情况，我自己不能过于紧张，要稳定自己的情绪，否则就无法安排工作，不利于解决紧急的情况。
1．第一时间迅速的向领导汇报，说下工作思路，请求指示。
2．传达指示，随时关注，并一直与前去处理的员工保持联络。
3．立刻与下级单位的负责人联系，告知详细情况，请他们配合前去处理事情的员工的工作。
4．在解决过程中，我要将处理中出现的问题和过程，如果有必要，我会随时加派人手，随时向领导汇报，并听取领导意见，指示人员安排工作。
解决问题后，我会做一个详细的处理报告，并认真总结，把出现问题的原因、处理的过程以及处理的结果整理成书面材料，等领导回来后立马将报告交给领导。
对于这样的问题，我必须要引起高度重视，并建立一个有效的解决问题途径，并把这途径建立成一种长效机制，避免在出现类似的情况。
【专家点睛】
回答此题的核心在于要预见到当领导不在，且是一名普通员工去处理事情时所遇到的障碍；面对这样的情况，既要让领导知道此事，又要做好下级单位的工作，以减少普通员工在处理问题时的障碍。始终坚持以工作为重的大局观，尽一切力量保证任务的顺利完成。
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