在青海中国人寿保险综合柜员公司在编柜员工资多少

为加强县区基层单位客服力量,提升客户服务品质,现经中国人寿保险股份有限公司临沂分公司党委、总经理室研究决定,在2013年高校毕业生中进行招聘县区公司客服柜员活动。

一、本次招聘人才类型及专业

本次招聘人才所学专业为会计、财务管理、临床医学等专业。

二、本次招聘人才的范围

2013年高校应届毕业生。

三、本次招聘岗位及人数

  本次招聘人数共10名,具体工作单位及人数分配如下:

,大小控制在1M以内,邮件主题和附件请以“毕业院校-姓名-专业-应聘县区”命名。(个人近照请附在WORD简历中)

中国人寿股份有限公司临沂分公司简介

中国人寿保险股份有限公司临沂分公司作为临沂寿险市场上的龙头企业,自1996年分业经营以来,业务发展迅速,保费收入和市场份额一直占据领先地位,保费收入连续15年位居全省系统16个地市公司前3位,主要核心业务指标始终名列全省系统前茅,并跨入全国系统80个大中城市公司行列,市场份额始终保持在50%以上。公司已在临沂市9县3区设立了12个支公司、5个直属销售单位,180个农村营销服务部,533个兼业代理网点,现有各级各类管理、销售人员9500余人。遍布全市城乡的销售网络,保费收入逐年递增,呈现出迅猛发展的勃勃生机。

该公司向社会推出了“成己为人,成人达己”的企业文化理念。“成己为人”强调公司和公司成员的共同发展进步;“成人达己”强调造成一种互相帮助、互相激励、共同进步的和谐氛围,“双成”理念充分体现了中国人寿的社会责任感,强调公司发展壮大的目的是为社会提供完善的人寿保险服务,反映了公司的行业特点和职业要求。在激烈的市场竞争中,中国人寿只有不断提高员工的素质,切实增强自身的综合竞争能力,才能最大限度地满足广大客户需求;只有为客户提供高品质的寿险服务,最大限度地满足社会的寿险需求,才能成就自己的事业。

公司本部设有办公室、人力资源部、团体业务部、个险销售部、银行保险部、信息技术部、客户服务中心、财务部、监察部等9个内部机构,在市区和12个县区设有17个正式机构。

中国人寿保险股份有限公司临沂分公司始终秉承“忠诚服务,笃守信誉”的经营理念和“成己为人,成人达己”的文化理念,坚信“有诚信才有客户,有情谊才有回报”的信条,以更加稳健扎实的经营,严格规范的管理,优质文明的服务,一言九鼎的承诺,恒久如一的品质,不断发展壮大,为临沂社会的稳定以及广大人民群众生活安康、家庭幸福做出最大的努力。

中国人寿股份有限公司临沂分公司基本资料

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1、熟悉施工图纸,了解工程概况,绘制现场平面布置图,搞好现场布局。


2、对施工中的有关问题及时解决,向上报告并保证施工进度。
3、坚持按图施工,分项工程施工前,应写出书面技术交底。
4、严守施工操作规程,严抓质量,确保安全,负责对新工人上岗前培训,教育督促工人不违章作业。
5、填写施工日志和隐蔽工程的验收记录,配合质检员整理技术资料和施工质量管理,按时下达各部件砼及砂浆的配合比。
6、负责施工计划安排实施,根据总工期和总施工进度计划编制月或旬施工计划进度表。
7、认真做好隐蔽工程分项、分部及单位工程竣工验收签证工作,收集整理、保存技术原始资料,办理工程变更手序。负责工程骏工后的决算上报。

1、大专以上学历、土木工程及其相关专业。  


2、要了解施工工序,一般施工方法,工程质量标准和安全技术知识。
3、勤奋踏实,工作责任心强
4、性格开朗大方,有良好的沟通协调能力,注重团队合作精神; 
5、工作细致认真,具有高度的敬业精神。

应聘者请将个人简历以附件形式发往公司招聘邮箱:,并注明“岗位+姓名+学校+专业”便于公司统一管理。


相关专业的优秀应届毕业生在试用期满后愿意在公司长期发展者公司着重培养。
待遇:试用期月收入2300元—2700元;转正后月收入3500元以上,公司提供食宿,法定节假日休息(加班按三倍工资计算工资),满三月后,公司提供五险一金。
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