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汽配行业如何零起步创业?这个姑娘是这样做到的。_激烈之后归于平淡_新浪博客
汽配行业如何零起步创业?这个姑娘是这样做到的。
那已经是七八年前的事情了。我和我老婆是2003年认识的,当时我在城里做电工,我老婆是餐厅的服务员,虽然收入不高,但是两个人能在一起还是觉得挺幸福的。
我们都是农村人,老婆家里上有父母,下有小妹,当时母亲身体不错,但是父亲早两年查出了肿瘤,一直在治疗,不仅家里的积蓄花光了,还欠了一屁股债,这在农村里还是很让人头疼的。小姨子则在乡里上初中,周末的时候会回村里照顾父亲。
一年后,我们结婚了,结了婚我自然要把在村里的老婆家人也照顾起来。从此我更加拼命的赚钱,白天做电工,晚上就去夜场做保安,希望能给这个家庭带来一些改变。
2005年,小姨子考上了城里的中专,但是她不想读,她想去广东打工,给家里缓解一些压力。好不容易农村里飞出了只金凤凰,我和老婆可不愿意他去打工,于是跑回去给她说了很久,我说你想赚钱,就要去学一门技术,有了技术才能赚大钱。小姨子将信将疑,终于肯到城里来读书了。
我找朋友借了点钱给她交了学费,情况算是稳定了下来。05年年底,我们的宝宝出生了,这给我们带来了欢乐的同时,也给我们带来了前所未有的压力。
在城里养一个宝宝,怎么说一个月也得两千块钱。为了照顾小孩,老婆也基本没有了什么收入,没办法,我只能起早贪黑的赚钱,只要能赚钱,我什么都干,当时甚至还去卖过几次血(当然这是违法的)。
出身农村的小姨子也懂事,在学校里就开始勤工俭学,除了第一次的学费,后面的费用基本上没用我们出过。
就这样熬过了两年,有一天周末,小姨子从学校过来小住两天顺便看看她的小外甥。晚上我回到家,老婆已经陪儿子睡了。小姨子给我热了饭,我狼吞虎咽地就吃完了。小姨子把我叫到客厅坐下,我刚想问她最近的学习怎么样,却发现她眼眶都红了。
小姨子忍着没让眼泪掉下来,对我说:“姐夫,这几年真是辛苦你了,如果没有你,这个家都不知道还能不能坚持得下来。”
我感觉气氛有些不对,也只能说:“小妹,看你这话说的,咱们不是一家人嘛,这个家我不顶着那谁顶着,是不?”
小姨子收了收难过的表情,勉强露出一些笑容,继续说:“姐夫,我可以去实习了,但是我想去做销售。我们学校有好几个学生会的师兄,出去做销售,才一两年的功夫就赚了二十万,我觉得做销售挺有奔头的。”
听完我脑子一片空白,我对这个销售一点概念都没有,在我脑子里就只有干活拿钱,但是听她这么一说,倒觉得还不错。良久就憋出一句话:“那你想去哪里做销售?”
“去深圳。我有个师兄刚好在那边要招人,我去跟着他学,一定很快能赚到钱的。”小姨子掩饰不住对未来的憧憬,兴奋的说。
我想不到什么话来答她,只能对她说:“那你在那边要注意安全,有什么事情要跟我们联系,知道吗?”
第二天,小姨子把这个决定告诉了老婆,老婆怪我没劝她,让一个女孩子跑那么远去工作。我没说什么,但是隐约觉得小姨子能干出点名堂来。
后来的几年,小姨子做销售越做越好,年薪从10万一路飙升到50万。老丈人治疗的费用也由她接手过去了。去年,小姨子从深圳回来,在城郊开了个小工厂,把农村里的好多亲戚都叫上来帮忙,现在我和老婆也在小姨子的厂里帮忙,我也开始跟她学起了销售。她推荐我看蓝小雨的《我把一切告诉你》,里面还真是有不少的干货。后来我自己建了一个群:,打“666”就能通过,现在里面已经有很多高手了。如今的我是不求大富大贵,只求活得舒服一些。
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销售代表(安徽-汽配行业)
五险一金包吃包住带薪年假高温补贴节日福利通讯补贴
职位月薪:元/月
工作地点:
发布日期: 08:21:07
工作性质:全职
工作经验:不限
最低学历:中技
招聘人数:6人
职位类别:
岗位职责:& &1、协助区域营销经理开拓市场、开发客户,促进交易达成。& &2、协助区域营销经理定期回访、维护老客户,建立良好的客户关系。& &3、建立并保管客户档案。& &4、完成其他领导交办的工作。& 任职资格:& &1、高中及以上学历,热爱销售行业。& &2、两年以上销售工作经验,有汽配行业工作经验者优先考虑。& &3、具有良好的客户服务意识和团队协作意识。& &4、具有一定的责任心和耐心。& 薪资待遇:& &1、试用期两个月工资,转正后另议。& &2、入职即缴纳社保,公司提供住宿,享受餐补、话补等补助;& &3、每日8小时工作制,周休1天;& &4、公司定期组织员工活动、聚餐;& &5、和谐的工作氛围、简单的员工关系,让您开开心心的工作。联系人:陈
工作地址:
合肥市肥东县东华路与学府路交汇处深国际物流园第一栋(公交车站可到达裕隆大市场)
公司2002年成立,总部位于江苏省张家港市,运营总部位于南京市,业务范围覆盖江苏、浙江、安徽、上海。公司现有员工600余人,营业收入已连续3年超过5亿元,位列同行业前两位。公司2011年引入风险投资,2015年在新三板挂牌(证券代码:831794)。公司以“正大富通易配网”(www.epeimall.com)电子商城为平台,以线下供应链体系、体验店(城市配送中心)体系、区域营销服务体系为支撑,构建完整的商用车后市场O2O系统。& &未来,公司将拓展江西、湖北、山东等目标市场,至2016年年底,体验店数将达到200家,实现销售规模倍增。公司以平台共建、成果共享的开放心态,为员工提供广阔的发展空间,并实现自身价值。正大富通欢迎您的加盟。
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公司规模:500-999人
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公司行业:
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公司地址:
南京市栖霞区金港科创园01栋东半层4楼/ 南京栖霞区港城路1号
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原材料采购定单不知供应商到货没有,这段时间散装水泥车市场销路很好,生产对这些原材料的供应的及时性和准确性要求很高,于是,他在普实ERP系统里调出采购定单号和供应商联系信息,与供应商确认了生产进度和交货时间;过去没有ERP时,企业的生产计划和采购老是脱节,经常要不是大量采购原材料备用造成资金积压,要不是因为采购没有及时到货耽误生产,现在通过计算机系统,这
在几分钟就完成了。
XM创造了一个汽车业高速发展的奇迹。XM是国内最大的专用汽车制造厂,主要生产以重型卡车改装的混凝土搅拌车、散装水泥车、混凝土泵车等特种改装车辆,其中混凝土搅拌车、散装水泥车的市场占有率皆为国内第一。1997年,在刘某成为XM厂长的第三个年头,XM净资产还只有280万人民币,而到2003年年底,这一数字已逼近5亿,XM的总资产更是接近10个
亿。从1997年到现在,XM的年均增长速度始终保持在70%以上,特别是最近几年,增长速度更是不断提高,2003年总产值达到16亿元人民币。
如此高速的发展,在令XM人兴奋的同时,却让刘某感到一丝不安。“今后企业的竞争就是成本竞争,”刘某如指出:“而我们的规模扩大后,想要单纯地依靠人工管理来很好的控制生产已经非常困难,如何采用信息化手段取代原先的人工方式成了我们考虑最多的问题。”
刘某至今还对一年前的一次车间巡查记忆犹新。“那次巡查中,我发现了在车间角落 里丢弃了一件零配件,那个零配件价值至少上千元。估计是某位工人在加工的过程中做坏掉了,就丢弃了,同时又去仓库重新拿了一件,而这一损失过程并未有任何 记录。”刘某谈到:“当时,对于工人们而言,取用原材料都是非常随意的,这对公司而言是巨大的浪费,是管理上的大漏洞。由此,采用一套系统对仓库的进出
货品、工人的生产情况进行严格的管理控制是我当时产生的第一想法。”
我们在给XM汽车实施ERP期间,录入基础数据的缺乏虽然工作量很大,但只需要工作人员辛勤而仔细地收集、整理还是比较容易做好的。但我们遇到的第二大挑战则不是单靠个人努力工作就可以解决了,那就是根深蒂固的 传统运作管理思路和工作习惯。用领料这一环节举了个最简单的例子,在实施ERP之前,车间工人到仓库去领料时,拿什么材料,拿多少数量都非常随意,有时候打个白条就可以。工人们领来了材料就放在车间里,什么时候要用,就随手拿。这样的领料方式对车间工人来说非常方便,但对XM来说却是埋藏了诸多隐患。而如果实施ERP,这一管理方式就必须变革。车间工人只能按单领料,没有领料单系统不让通过,就无法领料。这一管理方式的变化必然使很多工人在一时间很难适应。对于这样的情况,一方面XM强调ERP是必须实施和运行的,相关地流程必须响应做改变。而另一方面,我们不断加强对工人的培训,使工人能理解企业进行管理变革的最终目标是发展企业,得到工人地理解和支持。“ERP的实施必然改变许多企业内部原有的流程,要改变这些不良习惯很难。其实,
直到现在在一些环节上还有些小问题,有些工人还会使用原有的工作习惯,我们在做逐步调整,毕竟这需要一个时间。”坚决,而又有策略地实施ERP也许正是普实能克服第二个挑战的一个法宝。
在克服两大挑战的同时,2003年5月XM正式启动一期项目。在一期项目中, XM建设了财务、销售和物料管理等模块。但我们很快发现,一期中没有规划的生产计划和管理会计对于XM来说非常重要。“既然要做就不要花拳绣腿地做,”普实决定在2003年8月开始了二期的准备和同步启动工作,而二期的主要模块就是生产计划和管理会计。到日一期上线,
日,XM的ERP系统全面上线,一次成功。上线当月,企业即运用计算机系统生成的物料需求计划和计划定单全面指导生产,据了解,象这样一次上线成功的五大模块的项目在国内制造企业里并不多见。
在一期上线3个月后,XM的库存准确率达到了90%以上,二期上线当月实现全面运用系统MRP指导生产和采购,定单履约率提高了一倍以上,普实ERP中的信息被作为XM绩效考核的根据,而ERP实施前的120多个业务蓝图流程,有95%以上得到了贯彻。
成功实施普实ERP之后,这种情况得到了明显地改善,现在不单是供应管理,包括生产管理、产品数据管理、成本管理在内的汽车业管理“顽疾”都在XM得到了有效解决。同时,XM还可以对公司的财务信息以及相关信息进行多方位、及时、准确的了解,这为XM这样的上市公司进行资本运作提供了有利支持。另外,XM人清楚地知道
自己能在竞争激烈的汽车市场中以70%的年增长率成长,很大程度上得益于对市场的快速反映。现在,公司通过ERP的实施解决了设计到物资、生产、销售部门 的业务和信息的连贯性、准确性问题,大大提高了信息反馈的速度和准确性,使XM的市场反应速度得到了提高。
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