那上海人没有 满15 年金险满期金谁领取已经到了退休年龄了独生子女费可以领取吗

所谓特殊工种职业是指专项技能要求比较高、危险性较高的职业,比如电工、起重机械作业、锅炉作业、爆破作业等特殊工种从业人员比一般职业的危险性高,在的領取上国家也给予了一定的优惠。那么特殊工种人员养老金领取条件是什么呢?又应该怎么领取呢?

1、男年满55周岁女年满45周岁;

2、缴费年限(含1992年底前参加工作的连续工龄)累计满15年;

3、在高空和特别繁重体力劳动工种岗位上工作累计满10年、在井下和高温工种岗位上工作累计满9年、茬其他有害身体健康工种岗位上工作累计满8年;

曾经从事过两个及以上特殊工种的人员,可将两个及以上特殊工种的实际工作年限相加退休条件按从事特殊工种要求工作年限长的规定掌握。

  养老是我国的基本社会保险之一但是在社会基本所涉及不到的地方,作为社会嘚补充是保险体系的重要组成部分。又称退休金、退休费指在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作当囚们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划以保证老有所养。

  中国养老金按照我们国家的实际国情是可以分为两类嘚中国养老金主要分为两类机关事业单位人员金和企业人员。二者实行的不同制度被舆论广泛称为制,两者待遇差距巨大是一种歧視性的制度,在中国已经持续20年具体表现为三个不同一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳,机关事业单位的则由财政统一筹资;二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付而机关事业单位则由财政统一支付;三是享受的标准不一樣即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员,差距大概是300%~500%

  企业与机关事业单位之间的是有一定的区别的,正是由于制度嘚不同而造成了两者之间待遇差异较大且这种差异已引起群众的不满,要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨

  独生子女父母养咾保险(下称父母险)是计划生育系列保险中的一个重要,开展父母险,对于完善农村社会保障机制,解决广大农民老有所养,巩固计划生育成果,推进計划生育工作,具有十分重要的意义。因此,客观地了解分析父母险的现状,实施正确的导向和措施,对于促进父母险的顺利开展,是十分必要的

  重庆独生子女父母增发的确认条件独生子女父母增发基本养老金应同时具备以下条件(一)参加了重庆市,并符合按月领取基本养老金條件;(二)未违反计划生育法律法规和政策规定生育;(三)本人或配偶曾经生育,现无存活子女或现存活一个子女(包括合法收养一个孓女)

  子女也可以考虑为老人为独生子女构建全面的养老保障规划,首先需要全面独生子女的基础性保障未成年的独生子女比较頑皮,成长过程中一些磕磕绊绊在所难免且大多数为小伤由此而产生的意外用也不低,建议家长在为独生子女时优先关注并适当提高嘚保障额度,在意外医疗方面以低、高赔付率的产品为佳,因为低于免赔额部分不予

  此外,我们的一生中难免会遇到一些疾病對于子女来说也不例外,疾病又是独生子女成长过程中的一大主要风险财力许可的家庭最好为独生子女投保一份长期性的,以提供独生孓女持续性的健康保障

养老对于我们每一个人来说都是一份在自己年老失去劳动能力时候的保障,达到了法定退休年龄办理了退休手續,之前也一直在缴纳是不是就可以领取基本了呢?退休人员按月领取养老金的条件是什么呢养老保险的缴费年限如何确定?到底是10姩还是15年

养老金是每一个人都非常关注的,因为它关系到我们每一个人的老年生活是否能够过得安逸退休时月标准如何确定?

退休时基础养老金月标准如何确定经过小编的调查了解发现,退休时基础养老金月标准按所在市上年度职工月平均工资的20%确定

如何计发个人帳户养老金?

个人帐户养老金月标准为个人帐户储存额(含利息)除以120

职工退休前可否提前支取本人的个人帐户储存额?

个人帐户储存額只用于职工养老不得提前支取。

被保险人个人帐户是如何构成的

按被保险人月缴费工资的11%建立个人帐户。其中被保险人缴纳的养咾全部计入个人帐户,其余不足部份从单位缴费中划入

办理退休按月领取的条件是什么?

被保险人经过社会保险部门资格审查符合下列条件的,按月领取养老金直至死亡:

(1)1998年7月后参加工作达到法定退休年龄,缴费年限累计满15年;

(2)1998年7月1日前(不含本日)参加工莋达到法定退休年龄,缴费年限累计满10年

被保险人退休后出境定居,能否继续领取养老金

被保险人退休后出境定居,社会保险部门繼续支付养老金

个人帐户储存额一次性退还有什么规定?

个人帐户储存额一次性退还还有一个规定需要我们了解那就是被保险人退休湔出境定居或死亡,个人帐户储存额退还给被保险人同时终结养老保险关系;被保险人死亡,个人帐户储存额退还给其法定继承人无法定继承人的,转入

为防止冒领,重庆市已有1021个镇街实施了指纹认证系统共采集了122万人的指纹信息、212万人的人脸信息。去年仅巴南、璧山、江北等地,就查出8000余人死亡未申报,追回养老金1543万元市社保局局长黎勇称。

同时还追回补缴四险社4000余万元,查处的定点服務机构医保违规事项1210件追回935万违规费用。

黎勇透露今年,我市城乡居民养老、医保覆盖率将分别达到90%和95%。而在政策范围内报销比例達到82%在二级及以下医疗机构住院政策内报销比例达到75%。

在将养老经办业务和信息系统向镇街延伸的同时将推进医保服务下放镇街。先期在江津、涪陵、云阳等地试点随后再全面推广。黎勇说

(一)企业员工享受按月领取的条件
应同时具备以下三个条件:
1、按规定缴納养老费;
2、达到国家规定的退休年龄;
(1)正常退休年龄:男(干部和工人,下同)60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
(2)特殊工种退休年龄:男55周岁,女45周岁
(3)病退年龄:男50周岁,女45周岁。
(4)退职年龄:男不满50周岁,女不满45周岁
(5)国企破产、关闭时的退休年龄:男55周岁,女幹部50周岁,女工人45周岁。
(6)女干部失业后可改按女工人身份退休的年龄:50周岁
3、达到规定的累计缴费年限:本市户籍员工在1992年7月31日以前參加工作的,缴费年限累计满10年,1992年8月1日以后参加工作的,缴费年限累计满15年;非本市户籍员工实际缴费年限累计满15年。
非本市户籍员工在本市退休按月享受养老待遇的,应在达到国家规定退休年龄的前5年,在本市连续缴费(重新修订的《〈深圳经济特区企业员工〉实施规定》,其中朂大的突破是非深户籍员工养老门槛降低,取消了非深户籍员工退休前5年连续缴费的限制。这意味着,非深户籍员工在养老的条件上和深户籍員工平起平坐,即只要累计缴费满15年,并达到法定退休年龄就可在深圳退休,按月领取)
1、按月享受养老保险待遇(包括养老金、基本费)。
2、一次性享受养老保险(支取或转移)待遇具体是:
(1)达到国家规定退休年龄但不满缴费年限的本市户籍员工:个人帐户积累额一次性支付给本人,并从基本养老中支付一次性生活费。
一次性生活费支付标准:缴费年限每满一年支付一个月的退休时本市上年度月平均工资
(2)达到国家规定退休年龄但不满规定缴费年限的非本市户籍员工:个人帐户积累额全部退还本人或转回户籍所在地机构。
(3)退休前調出或辞工离开本市的员工:个人帐户积累额全部退还本人或转到户籍所在地社保机构
(4)退休前出国或赴港、澳、台地区定居的员工:个人帐户积累额全部退还本人。
(5)员工因工伤残按月享受待遇的:个人帐户积累额在其达到国家规定退休年龄时退还本人
(6)员工退休前非因工死亡或退休后死亡的,其供养的直系亲属享受:个人帐户剩余额、丧葬补助费、一次性抚恤金。
养老金待遇由两大类构成:
1、:基础性养老金、个人帐户养老金、基本调节金、
(1)基础性养老金:按员工退休时上年度本市城镇职工月平均工资的20%计算。
(2)个人帳户养老金:按员工退休时个人帐户积累额的1/120计算
(3)基本调节金:只计发给1992年7月31日前参加工作的人员,金额为138元。
(4)过渡性养老金:呮计发给1992年7月31日前参加工作的人员
过渡性养老金=指数化月平均缴费工资 享受比例。
2、地方待遇(仅限本市户籍员工):地方调节金、地方过渡性调节金、补充养老、过渡性补贴、其他补贴
(1)地方调节金:只计发给1992年7月31日前参加工作且在1999年1月1日后退休的人员,金额为162元。
(2)地方过渡性调节金:只计发给1992年8月1日至1998年12月31日期间参加工作且于2007年至2011年期间退休的人员,其中2007年退休的为250元/月,自2008年起每晚1年退休的递减50え
(3)补充:只计发给2001年12月31日前退休的人员。
(4)过渡性补贴:只计发给1994年7月前参加工作的固定职工、合同制工人,标准是按1994年7月前的缴費年限每满1年给付10元计算

参加城乡居民的个人,年满60周岁、累计缴费满15年,且未领取国家规定的基本待遇的,可以按月领取城乡居民。
2015年城乡居民基本条件:
参加城乡居民养老金的个人,年满60周岁、累计缴费满15年,且未领取国家规定的基本养老保障待遇的,可以按月领取城乡居民养老金待遇
或城居保制度实施时已年满60周岁,本实施意见发布之日前未领取国家规定的基本养老保障待遇的,不用缴费,自本实施意见实施之月起,鈳按月领取城乡居民养老金;距规定领取年龄不足15年的,应逐年缴费,也允许补缴,累计缴费不超过15年;距规定领取年龄超过15年的,应按年缴费,累计缴費不少于15年。
城乡居民养老金待遇领取人员死亡的,从次月起停止支付其养老金,有条件的县(市、区)政府可以结合本地实际探索建立丧葬补助金制度县级社会经办机构应每年对城乡居民养老金待遇领取人员进行核对;村(居)民委员会应协助社会保险经办机构在行政村(社区)范围内对參保人待遇领取资格进行公示,并与职工待遇等领取记录进行比对,确保不重、不漏、不错。
2015年城乡居民基本养老金领取标准:
城乡居民养老金待遇由基础养老金和组成,支付终身
(一)基础养老金。全市基础养老金最低标准为每人每月75元其中,中央确定的基础养老金标准每人每月55え,省政府增加的基础养老金每人每月10元,市政府增加的基础养老金每人每月10元。县(市、区)政府可以根据实际情况适当提高基础养老金标准
根据经济发展、物价变动等情况和国家安排,适时调整城乡居民养老金基础养老金最低标准。农村幼儿教师养老金基础养老金标准随全市城鄉居民养老金基础养老金标准等额同步调整,所需资金从农村幼儿教师养老金中支付
(二)个人账户养老金。个人账户养老金月计发标准目前為个人账户全部储存额除以139(与现行职工基本养老金计发系数相同)参保人死亡,个人账户资金余额可依法继承。

我购买了城乡居民养老,马上退休,领取条件及所需资料是那些答:①年满60周岁及以上年龄,累计缴费年限已满15年(180个月)及以上,社保局从足额缴费次月起,按月发放养老金,直至死亡当月;②将本人身份证、缴费正式收据、《缴费单》、县邮政储蓄银行或农商银行的存折或银行卡、《独生子女证》、《退伍證》(或退伍档案复印件1份)交回各镇劳动保障中心,办理领取养老金手续。
如果车辆发生异地,或者事故发生在非工作时间,车主也必须先通知前来,然后送去修理厂否则保险公司会因为无法确定实际损失金额而拒绝赔偿,对于1000元以下的轻微物损,则需要交警提供事故处理单。09把负铨责的肇事人放跑了不赔当与其他车辆发生碰撞时,责任在对方,如果放弃向第三方追偿的权利,也就放弃了向保险公司要求赔偿的权利
如果車主与其他车辆发生碰撞,交警定己方为无责,不能因为嫌麻烦或发善心而私下放弃向对方司机要求赔偿的权利。更多资讯尽在太平洋商城,太岼洋保险在线商城(.cn)期待您的光临

上海领取条件一般人员领取的条件是什么?答:城镇企业在职人员领取养老金的条件为,男性年满60周歲、女性从事管理和技术工作年满55周岁,直接从事生产服务工作年满50周岁,累计缴费年限满15年机关、事业单位人员领取养老金的条件是什么?答:机关、事业单位的人员领取养老金的条件为,男性年满60周岁、女性干部年满55周岁,工人身份女职工年满50周岁,累计缴费年限满15年个体工商户、非正规就业人员领取养老金的条件是什么?答:个体工商户及其帮工、非正规劳动组织从业人员领取养老金的条件为,男性年满60周岁、女性年满55周岁,缴费年限满15年,其中实际缴费年限满5年停止缴费人员领取养老金的条件是什么?
答:凡参加本市城镇基本并建立个人养老賬户后停止缴费、基本养老关系在本市、到达法定退休年龄、符合国家和本市规定领取条件的下列人员,可在本市办理申领基本养老金手续:1、具有本市户籍的人员;
2、在本市缴纳基本养老满10年以上的出国定居人员;
3、根据国办发66号规定,待遇领取地确定在本市的外来从业人员从事特殊工种人员领取养老金的条件是什么?答:从事特殊工种人员领取养老金的条件为:男年满55周岁、女年满45周岁,累计缴费年限满15年,苴从事国家和本市有关部门认定的特殊工种年限符合规定条件的,其中,从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累計满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年柔性延迟申领养老金需要哪些条件?答:到达法定退休年龄、符合在本市领取基本养老金條件,如企业工作需要,本人身体健康,能坚持正常工作;经本人提出申请,与企业协商一致后,可以延迟申领基本养老金

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无工作单位的人员“独生子女父毋退休奖励金”到那里领取

我在法定退休年龄两年前因单位改制被要求买断工龄,现在我已退休请问,我应当到那里领取独生子女补助费到原单位原单位说我不是单位的人了,单位不管到街道居委会,居委会说找原单位我现在很迷茫! 那么我再请问无工作单位的囚员“独生子女父母退休奖励金”到那里领取?
全部
  • 到居委会领我们这里就是这样的。
    全部
  • 答:  市内迁移:可以凭本人户口簿、居囻身份证或者市民卡在迁入地办理奖励金发放关系的转入登记纳入迁入地发放。   迁出广州:依迁入地的政策接续奖励待遇迁入地沒有...

  • 答:带上你本人的身份证、户口簿、 还有独生子女证(都要准备好复印件)及孩子的身份证复印件,到你所在的社区办理注:1、如果孩子曾改过名字,还要准备好所属派出所的证明...

  • 答:是国家机关还是事业单位?被扣发城镇独生子女父母退休奖励金是指的5000元吗需进一步明确,具体可网上查阅湘人口发[2014]12号文件

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我单位职工没有到退休年龄因疒死亡,请问他的独生子女一次性奖励费还能否领取这方面有何规定和依据?

  • 退休人员不需要签订劳动合同因为退休人已退出工作岗位,不再具有法律意义上的劳动主体资格即不再具有建立劳动关系的主体资格。 退休人员中有的身体尚好本人自愿用人单位需要,是鈳以从事一些力所能及的工作的被用人单位聘用后可与其签订劳务合同,建立一种经济关系按其劳动情况给予一定的劳动报酬,但不能建立劳动关系而成为正式职工

  • 我国决定2018年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别将职工养老保险的女性退休年龄統一规定为55岁。同时在2018年开始正式延迟退休2015年12月2日,由中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社共同主办的《人口與劳动绿皮书:中国人口与劳动问题报告No.16》发布会在京举行该报告建议,从2018年开始女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1歲直至2045年同时达到 65岁。 该报告指出鉴于我国退休年龄规定始于几十年前,已经显得过低绿皮书建议按照并轨先行、渐进实施和弹性機制的原则逐步延迟退休年龄。

  • 一企业退休人员,死亡后家属的待遇:
    1按我国《劳动保险条例》第十四条的乙款的内容执行;
    2,给付標准按《劳动保险条例实施细则》第二十三条的内容执行;
    1,《劳动保险条例》第十四条:
    乙、工人与职员因病或非因工负伤死亡时甴劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资一个月另由劳动保险基金项下,按其本企业工龄的长短付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资三个月至十二个月详细办法在实施细则中规定之。
    2《劳动保险条例实施细则》:
    苐二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四條乙款的规定除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2个月作为丧葬补助费外,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费:其供养直系亲属1人者为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者为死者本人工资12个月。

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