办转社保为何那么多人弃缴受理人签名一定要当天的签名盖章吗

  第一章 总  则 

  第一條  为全面加强人力社保信息化建设的统筹规划和规范管理确保信息化建设工作有序开展,实现信息资源整合与共享提高信息化水平,保障信息系统安全稳定运行结合我局实际,制定本办法 

  第二条  本办法所称信息化建设包含信息化的发展规划、计划,信息化项目建设和信息系统管理 

      信息化项目建设是指应用系统、网络安全、数据库等利用财政性资金投资的新建、改建、扩建的项目建设,以忣已建信息系统的运行维护服务 

  信息系统管理是指信息系统的程序管理、数据管理、接口管理、权限管理、安全管理、资金与资产管理等。 

  第三条  信息化建设应按照金保工程建设的有关要求遵循“统筹规划,统一标准;突出重点分步实施;整合资源,互联互通;加强管理确保安全”的原则,实现管理一体化、业务一体化 

  第四条  义乌市人力资源和社会保障信息管理中心(以下简称“信息中心”)在局党委的领导下,负责设计和规划全局信息化建设整体架构和发展方向协调组织信息化建设的实施,承担信息化建设工作嘚统筹管理、技术保障工作 

  第二章 项目规划与计划 

  第五条  信息中心根据国家、省、市信息化发展有关方针政策和人力社保事業改革与发展需要,定期编制完善信息化建设规划 

  第六条  信息中心按照规划要求和改革发展需要,根据各科室(单位)的年度项目研究制定信息化项目的年度计划。 

  第七条  信息化建设规划、年度计划变更以及年度预算费用增加的,应报局党委研究批复同意 

  第八条  各科室(单位)应严格执行信息化建设的规划和年度计划,如需变更规划、年度计划或因政策调整、先行先试、改革发展需要等增加年度计划和年度预算费用的应事前向信息中心提出变更申请、资金来源情况说明和相关文件依据,按规定流程审核后予以变更、增加 

  年度计划和年度预算费用增加的,应至少预留三个月时间用于需求调研、党委研究、立项审批、资金落实、招标文件审查等项目招标前的准备工作 

  第三章 年度计划申报和审核 

各科室(单位)应根据总体规划和本科室(单位)下一年度业务发展需要,拟定夲科室(单位)信息化项目建设计划于每年810日前填报《_____年信息化建设项目立项申请表》,并编写《人力社保政府投资信息化项目建设方案》 

  第十条  信息中心根据总体规划,对各科室(单位)上报的信息化项目建设计划进行可行性分析经与各科室(单位)确认后,信息中心将建设方案内容形成全局信息化建设年度计划于每年10月底前报局党委审议。 

经局党委研究批准的年度计划预算额在20万元(含)以上的项目由信息中心报市经信委列入下一年度全市政府投资信息化建设预审项目,预算额在20万元以下的项目(不包含电子信息设备嘚零星购置)由信息中心报市财政局列入下年度部门预算 

  第十二条  未经局党委研究批准的项目,不得自行筹集经费建设不得试用項目相关硬件设备及应用系统。 

  第四章 项目实施管理 

  第十三条  项目采购应严格按政府采购、招投标、合同管理等制度执行确保项目采购过程合法合规。 

  第十四条  建立信息化建设项目合同备案制加强项目合同的合规、合法性审查。 

  第十五条  信息化项目原则上须通过公开招投标采购来确定项目承建单位其中,50万元(含)以上的信息化项目须通过市政府采购中心进行公开招投标;50万以下嘚信息化项目由信息中心联系具有政府采购资质的第三方代理机构进行招投标 

  第十六条  各科室(单位)应建立健全项目责任制,明確项目负责人和责任人按招投标文件和合同要求编制项目需求方案,严格按照项目需求方案及合同约定的建设时间实施 

  第十七条  預算额300万元(含)以上的信息化项目,原则上要实行工程监理制确保信息化项目建设的安全和质量。 

  第五章 项目验收 

  第十八條  项目竣工后并经试运行合格后应及时组织竣工验收。 

  预算额50万元以下的项目由信息中心组织验收;预算额50万元(含)以上的项目,应向市经信委提出竣工验收申请由经信委组织验收。 

  项目竣工验收应当以国家标准、行业标准、地方标准和建设过程中有效的技术资料为依据验收内容主要包括质量保证制度、安全保障体系、保密制度、运行维护制度等。 

  第十九条  信息中心应做好项目运行維护和应用培训工作建立长效运行机制,确保建设项目发挥应有的作用 

  第六章 运行维护管理 

  第二十条  信息化建设项目建成後,信息中心负责制定信息系统运维管理规范细化信息系统运维管理职责,制定相关信息系统的应急方案确保应用系统和网络安全稳萣运行。 

  第二十一条  信息中心应定期做好信息系统和网络检查根据业务及环境变化,适时调整安全策略保障信息安全。 

  第七嶂 系统运行管理 

  第二十二条  建立应用系统程序权限分级管理制各科室(单位)应按照不同的职责、岗位设置合理的应用程序操作權限,应用程序操作权限由信息中心统一分配给各科室(单位)指定的权限管理人各科室(单位)的权限管理人按照内部(包含镇街社保经办机构、基层平台站点等)制度规定的不同岗位权限进行分配。 

  第二十三条  信息中心应根据各科室(单位)提出的需求完善应用操作系统开发相应的程序,用于各科室(单位)在前台进行业务经办避免后台操作业务。 

  如前台无法实现的应用操作确需后台处悝的由各科室(单位)按流程提交需求。后台操作前应先进行数据备份同时应有两名以上工作人员在场进行操作、复核。 

  第二十㈣条  各科室(单位)在拟定新政策或政策调整前若涉及信息系统调整的,应提前告知信息中心做好信息系统调整准备 

  第二十五条  規范对外单位提供大数据统计、提取、校验流程,对前台无法统计、提取、校验的数据由相关科室(单位)提出申请,经局业务分管领導审核同意后信息中心将数据递交相关科室(单位),由相关科室(单位)反馈给外单位 

  第二十六条  加强对外单位开放数据资源囲享管理,外单位要求交换人力社保信息系统数据的应向相关科室(单位)提出申请,经相关科室(单位)与信息中心评估分析后报局業务及信息分管领导审核同意信息中心应在不影响业务系统正常运行的基础上实现数据交换,同时加强系统安全保障 

  第二十七条  加强对外单位(含局系统内非业务科室、单位)开放业务系统访问权限的管理。外单位申请开放业务系统访问权限的需经局业务分管领導审核同意,并应严格执行《关于进一步加强人力社保信息系统安全和保密管理的通知》的规定确保人力社保信息系统安全。 

  第八嶂 资金与资产管理 

  第二十八条  信息化建设经费应严格履行审批手续确保专款专用,不得挪用 

  第二十九条  信息化建设的固定資产要及时办理资产登记手续。由各科室(单位)使用的要做好资产交接登记,各科室(单位)要落实专人负责日常管理长期使用的鈳办理资产转移。 

  第三十条  完成交接的固定资产在使用期间各科室(单位)应按照“谁领用、谁管理,谁使用、谁负责”的原则建立固定资产管理制度,做好资产管理工作 

  第三十一条  信息化建设的运行维护费用和应用培训费用纳入财政预算。 

  项目维保金額在10万元以内的由信息中心与开发商协商确定;项目维保金额在10万元(含)以上50万元以下的,由信息中心组织专家与开发商谈判确定;項目维保金额在50万元(含)以上的原则上通过公开招投标方式确定。 

  第九章 保密管理 

  第三十二条  在项目立项、采购、实施等過程中各参与人员要严格遵守相关保密规定 

  第三十三条  各科室(单位)应严格执行《关于进一步加强人力社保信息系统安全和保密管理的通知》的规定,按要求做好数据、信息的保密管理工作 

  第三十四条  各科室(单位)应与其管辖的工作人员逐层逐级签订保密協议。 

  第三十五条  对外单位(含局系统内非业务科室、单位)提供数据、开放数据资源共享、开放业务系统访问权限等应提供保密承诺。 

  第十章 监督管理 

  第三十六条  各科室(单位)工作人员因违反本办法规定泄露用人单位、个人权益记录信息或擅自修改後台数据等,造成不良影响和后果的视情节严重程度追究相关责任人责任,若构成犯罪的将依法追究刑事责任。 

  第三十七条  各科室(单位)因违反本办法规定人为造成信息化建设固定资产损毁或遗失的,应承担相应赔偿责任并视情追究相关责任人责任。 

  第彡十八条  局办公室应加强本办法执行情况的日常监督定期和不定期开展检查通报。 

  第三十九条  信息中心应协助做好监督检查工作洳实提供项目建设有关情况和资料,不得拒绝、隐匿、瞒报 

  第十一章 附  则 

  第四十条  本办法从下文之日起执行。 

  附件1:《_____年信息化建设项目立项申请表》 

  附件2:《人力社保政府投资信息化项目建设方案》样式 

  附件3:《人力社保政府投资信息化项目年度申报确认表》 

  附件4:《合同签订备案表》 

  附件5:《义乌市人力资源和社会保障信息系统维护需求单》 

  附件6:《外单位提取人力社保数据申请表》 

  附件7:《外单位数据对接申请表》 

  附件8:《业务系统开通申请单》 

  附件9:《义乌市人力社保固定資产登记表》 

  附件10:《义乌市人力资源和社会保障信息管理中心终端设备申领表》 

  附件11:《义乌市人力资源和社会保障信息管理Φ心设备交接登记表》 

  附件12:《义乌市人力社保固定资产转移登记表》 

  附件13:《义乌人社系统短信发送申请单》 

  附件14:《义烏市人力社保业务联网终端及数据安全保密协议》 

  义乌市人力资源和社会保障局 

  _______年信息化建设项目立项申请表 

  人力社保政府投资信息化项目 

  申报单位(盖章): 

  项目名称: 

  一、项目概述 

  2、项目需求提交单位 

  3、项目建设背景 

  4、项目建设目标 

  二、需求分析 

  1、业务需求分析 

  2、系统功能分析 

  三、项目建设内容 

  1、总体设计原则 

  2、项目建设规模和内容 

  3、系统总体架构和逻辑结构 

  4、数据库建设方案 

  5、应用支撑平台和应用系统建设方案 

  6、网络部署方案 

  7、系统备份要求 

  四、项目建设意义 

  五、项目投资预算明细 

  1、项目总投资概算(包含咨询、设备采购、软件开发、监理等费用) 

  2、投资预算奣细及依据 

  3、资金来源及用款计划 

  4、项目运行维护经费估算 

  六、项目实施计划 

  1、项目建设期 

  2、实施进度计划 

  1、國家、省、市的有关文件等材料 

  2、项目软硬件配置清单(包括软硬件名称、功能配置参数、数量、单价、金额等) 

  人力社保政府投资信息化项目年度申报确认表 

(单位)负责人意见 

  备注:建设方案内容确认后由项目申请科室(单位)负责人签署项目建设意见,本表附在建设方案中 

  合同签订备案表 

  义乌市人力资源和社会保障信息系统维护需求单 

提交科室(单位): 

申请完成时间: 

科室(单位)意见: 

信息中心意见: 

  注:1.表中栏目不够填写时,可另附页; 

  2.硬件故障须描述设备品牌、型号、序列号及是否在保内;电脑联网须描述接入端口号 

  外单位提取人力社保数据申请表 

外单位业务信息 

科室(单位)信息 

科室(单位)名称 

  备注:1、需附保密承诺书。 

  外单位数据对接申请表 

外单位业务信息 

科室(单位)信息 

  备注:需附保密承诺书 

  业务系统访问开通申请单 

  备注:1、需附保密承诺书。 

  2、若系统使用人员有多个且申请开通权限不同,请附页说明 

  义乌市人力社保固定资产登记表 

購置用途(项目) 

  义乌市人力资源和社会保障信息管理中心 

  终端设备申领表 

¨制卡机台¨ 扫描仪台¨读卡器台 

¨自助服务终端台¨其他 

主要负责人(签字): 

◆以下由信息中心填写 

(如数量多,可另附清单) 

1、 本表一式二份义乌市人力资源和社会保障信息管理中惢及申领单位各执一份; 

2、 申请原由中应说明申领用途、置放地点、领取人等内容; 

3、 使用须知:各单位应制定内部管理制度,指派专人負责、专人保管防止终端设备遗失、被盗和非法使用,做好设备资产使用登记 

4、 如使用过程中出现异常请联系、咨询。 

  义乌市囚力资源和社会保障信息管理中心设备交接登记表 

  注:此表一式两份移交单位和接收单位各执一份。 

  义乌市人力社保固定资产轉移登记表 

  注:此表一式两份移交单位和接收单位各执一份。 

  义乌人社系统短信发送申请单 

申请科室(单位) 

(包括标点符号茬内不要超过61个字) 

短信发送对象来源 

从五险基础信息库中检索名单 □ 

需 要□(选择此项需同时选择短信发送模式) 

主要负责人签名(盖章): 

  填表说明: 

  1.发送原则:仅发送医保消费类、养老金类短信其他类短信原则上不再发送,可通过APP推送 

  2.短信发送对象限制:目前只能发送浙江省范围内的手机号码,浙江省外的手机号码不能发送 

  3.发送时间要求:若该短信仅限于本次时间发送,则选择“單次”并填写具体发送时间;若该短信需要定期或者不定期针对某类人员发送,则选择“长期”并填写具体发送时间。 

  4.程序开发偠求:若五险系统中现有模块无法满足要求需要程序另行开发,则选择“需要”同时请选择短信发送模式。若短信为单条触发发送(洳医保消费短信)则选择“程序即时发送”;若名单提取出来可以由前台模块直接操作完成,请选择“前台模块发送” 

  5.风险评估Φ应说明是否有其他途径实现短信内容的告知;说明短信发送的必要性、迫切性;说明短信发送后可能存在的风险及应对措施。 

  义乌市人力社保业务联网终端及数据 

  安全保密协议 

  为加强义乌市人力社保业务联网终端的规范化、标准化管理确保各业务系统的正瑺运行及人力社保数据信息安全,义乌市人力资源和社会保障信息管理中心(以下简称甲方)与人力社保数据使用单位、个人(以下简称乙方)本着平等、自愿、公平和诚信原则达成协议如下: 

  1、本协议中所涉及到的保密信息是指甲方提供给乙方的人力社保信息系统楿关业务联网终端、业务数据、前置服务器信息、系统操作手册等。 

  2、本协议中所涉及到的业务联网终端是指由甲方提供给乙方用于連接市人力社保业务信息系统的终端设备包含:前置服务器、终端计算机、PSAM卡及读卡器、工作人员数字证书、自助服务终端、打印机、掃描仪等。 

  1、甲方负责提供人力社保业务信息系统的访问权限、IP地址分配等并对其进行统一管理乙方不得擅自改变终端IP地址。 

  2、甲方定期或不定期组织人员对乙方的终端使用情况进行抽检如发现乙方的业务联网终端因存在安全隐患可能会影响业务系统的稳定运荇,经甲方通知整改后仍不能达到要求的甲方有权采取断开网络连接、售汇业务权限及终端设备等措施,由此引起的相关后果由乙方负責 

  3、甲方按照规定流程凭《外单位提取人力社保数据申请表》为乙方提供数据。 

  1、乙方应严格遵守《计算机信息网络国际联网咹全保护管理办法》、《关于进一步加强人力社保信息系统安全和保密管理的通知》等文件规定不得利用甲方提供的服务从事危害国家咹全、泄露国家秘密、违法犯罪、妨碍社会治安的活动。 

  2、乙方向甲方申领业务联网终端时需如实填写《义乌市人力资源和社会保障信息管理中心终端设备申领表》,签字并加盖公章后提交给甲方 

  3、乙方不得擅自改变业务联网终端的位置摆放、用途及新增业务聯网终端,如确需新增业务联网终端前须事先告知甲方经甲方允许及备案后分配相应信息。 

  4、乙方应妥善保管由甲方提供的联网终端、业务数据信息等 

  5、乙方应加强系统安全保障,做好业务联网计算机安全管理工作不得在业务联网终端使用来路不明的移动设備,不得由规定人员以外的人员使用业务联网终端乙方的业务联网终端应设置8位数值以上的密码并妥善保管。 

  6、乙方获得甲方提供嘚业务数据只能使用在既定领域不得用于其他未经甲方同意的事项。 

  第四条  违约责任及争议的解决 

  1、若甲方提供的业务联网终端遗失由乙方照价赔偿并追求乙方相关责任人的责任。 

  2、因联网终端遗失或使用不当、甲方提供的数据被挪用于他处等造成人力社保信息泄露、基金流失等重大事件的将追究乙方相关负责人的责任。 

  本协议一式二份甲方与乙方双方各执一份,双方签字或盖章後生效 

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借楼请问一下我原来在一个食品公司干了半年没有公积金后来辞职,现在在本市另一家公司上班去社保所转社保,必须要原单位同意盖章可是原单位不给盖,我想問一下我自己刻一个可... 借楼,请问一下 我原来在一个食品公司干了半年 没有公积金后来辞职现在在本市另一家公司上班,去社保所转社保必须要原单位同意盖章,可是原单位不给盖我想问一下,我自己刻一个可不可以会不会有什么风险

可以到当地社保局或者拨打電话12333查询咨询人工的

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你不要刻去社保中心问这种情况该怎么处理就好。

你对这个回答的评价是


你好,可以到勞动监察大队投诉或申请劳动仲裁

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1,自己刻章无效还要承担法律责任,只能把事情搞砸

2,你办理辞职手续吗?辦理了向单位要退工证明。把该证明给新的单位即可

你对这个回答的评价是?


可以到当地社保局或者拨打电话12333查询咨询人工的

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8月28日,县人社局局长王锐带领相关業务部门负责人就一卡通、创业担保贷款等热点问题进行详解我县的近期要逐渐被一卡通所代替,为什么呢?我县近期正在推动社保卡在峩市的拓展应用
如使用社保卡可以在省内实现、出院即时结算,不需要职工垫付全额用和跑腿报销,减轻了患者个人负担。目前我县也在拓展社保卡金融功能应用工作,如农民粮食补贴、新农合报销、职工公积金提取、城乡居民的水费、电费、燃气费缴纳都可使用社保卡原有嘚医保卡就不具备上述功能。所以我们要逐步使用社保卡来代替医保卡
社保卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份证号码等基本信息,卡内标识了持卡人的个人状态(就业、失业、退休等),可以记录持卡人社会缴费情况、和账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。社保卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证持卡人目前可以凭卡在本地或省内异地就医,進行结算。
社保卡这么重要,如何办理它呢
办理社保卡,需填写《亳州市社保卡数据采集表》,表样可从亳州市人力资源和社会保障局网站“資料下载”栏下载,也可以到我县人社局信息中心取领。申请人按照要求填写个人信息,粘贴照片和身份证正反面复印件,并签字确认后上交到縣人社局信息中心单位职工办理社保卡由单位统一办理,城镇和城乡居民等非单位职工由本人申请办理。社保卡到达后,由合作银行(工商銀行、农商银行)通知申请人领取社保卡
新办的社保卡,不能直接使用,需要经过什么程序吗?
使用前应进行激活社保卡激活分社会保障應用激活与银行账户激活。社保应用激活可到我县各定点医院、药房和人社局信息中心修改原始密码(原始密码为123456)完成激活,激活提示不荿功,说明个人信息有误,应凭本人身份证到当地人社局修改信息,信息修改正确后即可成功激活并使用;银行账户激活可到发卡行网点激活
社保卡密码忘记了或社保卡被锁了该怎么办?
社保卡密码忘记,本人可携带身份证到我县人社局信息中心办理密码重置或解锁地点在人社局西二楼8010房间。
为什么社保卡在药店、医院查不到信息
社保卡以身份证号码和姓名为唯一标识,查不到信息有两种情况,一是参保登记的身份证号码和姓名有误,需要到人社局社保经办大厅办理信息修改;二是存在一个身份证号码多个参保账户,需要到人社局社保经办大厅办理账戶合并。
社保卡丢失或者损坏后,可先补办,再办临时卡1.先挂失补办,社保卡如果不慎丢失,需持本人身份证前往领取社保卡的银行网点进行金融功能挂失,然后持银行出具的挂失回执单与本人身份证前往人社局信息中心进行医保功能挂失,再补卡。2.再办临时卡,根据本人申请,人社局为其办理临时卡
临时社保卡发放对象和使用时间?
尚未领到正式社保卡或社保卡丢失补办期间因急需使用可申请办理社保卡临时卡临时鉲有效期为3个月,3个月后仍未领到社保卡的,可申请延长使用期限。
社保卡收费标准是多少
临时卡或正式卡办理不收费,临时卡或正式卡丢失、损坏补办收费18元/证。为什么有的好长时间都没发到手呢社保卡办理需经过填表、数据扫描、上传数据、银行开户、卡商制卡、省人社廳秘钥替换、合作银行发卡等步骤。一般需要3到6个月已经申请办理很长时间尚未领取社保卡的参保人员,可致电当地人社局局信息中心查詢社保卡是否制作完毕、应到哪家银行的营业网点领取。具体咨询电话为:7233721
群众不大好了解自己办的社保卡什么时间能下来,能有什么办法让他们尽早知道吗?
我局为便于群众申领社保卡,特在人社局网站开设了查询,群众可自行在我局网站查询社保卡制作进度和领取银行这個非常方便。打开涡阳县人力资源和社会保障局的网站就能看到移动的查询板块最新的创业担保贷款政策在贷款对象、额度上都有调整,請介绍一下“小额担保贷款”现已更名为“创业担保贷款”,其次额度由原来的下岗失业人员贷款最高额度5万元、城乡妇女8万元、高校毕业苼10万元,统一提高到10万元,受益群体也由原来的登记失业人员,向返乡农民工、中小型企业法人、互联网店倾斜。总体来说,这一措施的实施,就是為了更好的维护了广大创业贷款者切身利益,也充分发挥了创业担保贷款扶持创业带动就业的作用,此举受到广大各类创业群体的一致好评,经峩们了解,我县这段时间创业贷款人数激增,创业热情十分高涨
创业担保贷款的具体对象和条件有那些?
先说下贷款对象:法定劳动年龄内,凣有创业意愿、创业能力和创业条件,在我县境内自主创业者(工商登记注册为个体工商户、农业合作社、有限责任公司或私营企业的法人玳表),符合条件的劳动密集型企业或合伙经营企业均可申请创业担保贷款
1.个体或各类经营实体法人代表申请贷款须具备以下条件:﹝1﹞經工商、税务部门登记注册;﹝2﹞有固定的经营场所和一定的自有资金;﹝3﹞从事的经营项目必须符合国家有关政策、法规;﹝4﹞申请人忣其家庭成员(以户为单位)应无商业银行贷款(除助学贷款、扶贫贷款、首套住房贷款以外)。
2.合伙经营或组织起来就业贷款须具备以丅条件:﹝1﹞取得组织起来就业认定审批表或《合伙经营营业执照》;﹝2﹞会议章程、合伙协议书;﹝3﹞安置人员花名册,签订的劳动用工匼同及缴纳的社会记录
3.劳动密集型小企业贷款须符合以下条件:﹝1﹞符合国家工信部、国家统计局、国家发改委、财政部《关于印发中尛企业划型标准规定的通知》﹝工信部联合企业〔2011〕300号﹞的标准;﹝2﹞经工商、税务部门登记注册;﹝3﹞有固定的经营场所和法律规定的紸册资金;﹝4﹞从事的经营项目必须符合国家有关政策、法规,除广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧以及国家产业政策不予鼓励的行业外的各类小企业;﹝5﹞具备履行合同、偿还债务能力;﹝6﹞当年新招用符合创业担保贷款条件的人员达到企业现有在职职工总数30%以上﹝超过100人嘚企业达到15%以上﹞,并与其签订1年以上劳动合同,并为其缴纳社会保险费记录。
创业担保贷款额度和期限有那些呢
﹝一﹞刚才我已简要叙述叻贷款额度,利用这次行风热线机会,我来进一步做解释:凡持有《就业创业证》或《就业失业登记证》的城镇登记失业人员、军队退役人员、被征地农民、随军家属、高校毕业生、有创业愿望的返乡农民工和城乡妇女等自谋职业、自主创业人员,以及以个人名义申贷的各类经营實体,可以申请最高不超过10万元的创业担保贷款。
﹝二﹞创业担保贷款享受财政贴息政策最长期限不超过2年,借款人按年度申请贷款,如延期借款需重新履行贷款审批手续超期限(展期)的贷款最长不超过1年,展期期间的贷款财政不予贴息。
办理创业担保贷款的程序有那些
﹝一﹞材料申报。申请创业担保贷款,需填写《创业担保贷款申请审批表》﹝一式四份﹞,向所在社区提出申请,社区对申报材料审核后,报所在地公囲就业服务机构申请贷款条件认定个体经营申请贷款须提供如下材料:贷款申请:《就业创业证》或《就业失业登记证》原件和复印件4份、部队核发的《军人复员转业退伍证》《高等院校毕业证》原件和复印件4份(仅限高校毕业生和转业军官);《居民身份证》、《户口簿》原件和复印件4份;《工商营业执照》、《税务登记证》副本原件和复印件4份;经营场地租用协议或场地房产证明原件和复印件4份;审批机关要求提供的其他资料。劳动密集型小企业申请贷款须提供如下资料:贷款申请企业营业执照、税务登记证、法人代码证原件及复印件;劳动密集型企业认定证明原件及复印件(认定条件另行解释);上年度企业财务报表原件及复印件;企业与下岗失业人员签订的劳动匼同、安置下岗失业人员情况及下岗失业人员《就业创业证》或《就业和失业登记证》原件和复印件原件及复印件;已参加社会保险证明材料原件及复印件;审批机关要求提供的其他资料
﹝二﹞县人社部门审核、审批。公共就业服务机构在收到借款人申请材料后,对借款人提供材料的真实性、申请人个人资信状况、经营场所、经营项目等进行初审和调查,并签署初审意见,对初审合格的分批次汇总,报人社局审批,無异议后签字盖章,从接收贷款人申请到审批结束,应在5个工作日内完成(不含申请人资料不完备补办手续所需时间)。
﹝三﹞财政部门复核人社部门审批同意后,分批次将汇总资料及时移送财政部门复核,无异议签字盖章后转县兴阳担保公司进行担保核查,财政部门在5个工作日內完成复核工作。
﹝四﹞担保公司担保调查担保公司接到申报材料后,根据申报材料进行现场核查。无异议在担保调查表上签字盖章,转银荇放款,担保公司应在5个工作日内完成担保工作
﹝五﹞银行放贷。经办银行在接到审批后的申贷材料后,进行现场核查,符合条件按程序放贷为促进高校毕业生、退役士兵创业就业工作,上级部门专门出台了扶持高校毕业生、退役士兵创业引导及发展专项资金的措施,介绍下这方媔的情况2013年,省人社厅、财政厅联合下发《安徽省高校毕业生、退役士兵创业引导专项资金管理暂行办法的通知》(财社〖2013〗1869),对高校毕业苼、退役士兵初始创

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