【五七工养老保险的补贴】- 融360
五七工养老保险的补贴
&&&&&&社保是每个人在工作当中都会接触的，社保的缴纳多少和自己的工资水平所在地区有一定的联系，个人和单位应该依法缴纳社保，社保的用途也是比较多的，除了养老保险和医疗保险，还有生育保险和工伤保险失业保险。
五七工养老保险的补贴－攻略
五七工养老保险简介
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　　解决&五七工&、&家属工&等人员的养老保障问题是贯彻落实党的十七大精神、深......
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　　解决&五七工&、&家属工&等人员的养老保障问题是贯彻落实党的十七大精神、深入学习实践科学发展观的重要举措，也是完善社会保障体系的一项重要步骤。
　　&五七工&是指上世纪六七十年代，曾在石油、煤炭、化工、建筑、建材、交通、运输、冶金、有色、制药、纺织、机械、轻工、农、林、水、牧、电、军工这19个行业的国有企业中从事生产自救或企业辅助性岗位工作的，具有城镇常住户口、未参加过基本养老保险统筹的人员。五七工养老保险就是专门针对这些行业的人而推出的基本养老保障。让每一个人都拥有养老保险，让养老保险覆盖到每一个地方。
　　解决&五七工&、&家属工&等人员的养老保障问题是贯彻落实党的十七大精神、深入学习实践科学发展观的重要举措，也是完善社会保障体系的一项重要步骤。&五七工&纳入基本养老保险 &将&五七工&、&家属工&等纳入基本养老保险，意味着我们的社会保障体系覆盖面更广，社会保障受益人群更多。
　　各地根据当地的实际情况也陆续出台了相应的五七工养老保险政策，总的来说还是以党的十七大讲话 精神为重要依据因地制宜，最根本的目的就是为了保障五七工养老的切实利益。因为各地政策不同，下面就通 过呼和浩特出台的五七工养老政策为例子，给大家做个介绍。
　　呼和浩特市已经正式将自治区境内的原城镇国有企业及城镇国有单位兴办的集体经济组织中工作过、未经劳动 部门办理招工手续的老职工(以下简称&五七工&)纳入城镇企业职工基本养老保险范畴。
　　目前，已经进入经办阶段，如玉泉区等部分城区申报人员的资格已经审核完毕。
　　据政策规定，此次纳入城镇企业职工基本养老保险范畴的&五七工&必须还符合以下条件：
　　(一)日前，男满60周岁，女满55周岁;
　　(二)日前具有呼和浩特市城镇户籍;
　　(三)1995年年底之前工作满三年;
　　(四)未参加过企业职工基本养老保险。
　　而且，符合以上条件的人员，如果已经参加了城镇居民基本养老保险或正在享受遗属生活待遇的，可以按 照规定参加城镇企业职工基本养老保险，但不得同时享受城镇居民基本养老保险、遗属生活困难补助等待遇。
　　《通知》还规定：
　　所有纳入&五七工&政策范围的、自愿参保的城镇人员均从日起补交15年的养老保险费。缴费 标准以缴费年度呼市上年职工月平均工资为基数，按20%的比例和规定的个人账户记账利率补缴养老保险费， 并按各年度规定的个人账户规模补记个人账户，其余部分计入统筹基金。
　　男不满75周岁、女不满70周岁的人员，从补缴费用起始年度计算，年龄每超1岁，减少一个年度的统筹基 金缴费部分，但仍需缴纳记入个人账户的费用。如男满75周岁、女满70周岁的人员，则只缴纳记入个人账户的 费用。参保人死亡后，个人账户剩余部分将退还给指定受益人或法定继承人。
　　在《呼和浩特市&五七工&参加养老保险分年龄缴费和养老金核定表》上，还了解到，男60周岁、女55周 岁的人员须补缴养老保险费47815.3元;男满75周岁、女满70周岁的人员须补缴24240.1元。
　　3范围及对象
　　针对于不同地方的经济状况和政策而言，五七工参保条件和所受待遇是不同的，这里以武汉市为例，武汉市统筹范围内同时具备下列条件的人员，可以按照本方案的规定纳入武汉市城镇企业职工基本养老保险的实施范围：
　　(一)具有武汉市城镇户籍。
　　(二)截至日为止，男年满50周岁、女年满45周岁及以上，其中：截至日为止，男年满50周岁未满60周岁、女年满45周岁未满55周岁的人员统称为&大龄人员&，男年满60周岁、女年满55周岁及以上的人员统称为&超龄人员&。
　　(三)曾在武汉市国有、集体企业或者企业化管理的事业单位有3年及以上工作经历，且目前尚未参加城镇企业职工基本养老保险或未享受定期养老保险待遇。
　　武汉市机关事业单位、社会组织、民办非企业单位中同类人员可参照本方案纳入武汉市城镇企业职工基本养老保险的实施范围。
　　部分在汉中央、省属国有大中型企业同类人员，根据自愿原则，可一并纳入武汉市城镇企业职工基本养老保险的实施范围。
　　4补缴年限
　　凡符合城镇未参保国有集体企业人员及&五七工、家属工&的参保人员，在日前达 到或超过女55周岁、男60周岁的，参加基本养老保险时，一次性补缴180个月(即15年)的基本养老保险费后 ，即可申办退休并按月领取基本养老金。
　　在日，未达到或超过女55周岁、男60周岁，且女超过40 周岁、男超过45周岁的，参加基本养老保险时，采取向前一次性补缴一定年限，以后按照正常参保人员续保缴 费直至达到法定退休年龄后，累计缴费年限满180个月(即15年)，再申办退休手续并按月领取基本养老金的 办法。续缴养老保险费时，可直接持社保征稽处核发的《社会保险证》到各营业网点办理。
　　&大龄人员&在按照规定参保缴费后，凡男年满60周岁、女年满55周岁且缴费年限(含一次性缴费年限在内)累计满15年时，可按照规定办理按月领取基本养老金手续，其基本养老金标准按照武汉市城镇企业职工基本养老金计发办法核定;&超龄人员&在按照规定一次性缴纳15年的基本养老保险费后，依据武汉市城镇企业职工基本养老金计发办法及过渡期政策规定，统一确定基本养老金计发标准。
　　从日起，对于按照本方案规定办理了按月领取基本养老金手续的上述人员，纳入武汉市城镇企业退休人员基本养老金调整的实施范围;在按月领取基本养老金期间死亡的，按照规定享受企业退休人员丧葬补助费和一次性抚恤金;经社会保险经办机构核定计发的基本养老金等各项基本养老保险待遇，按照规定纳入城镇企业职工基本养老保险统筹基金支付，并实行社会化发放。
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河北：石家庄&五七工&&家属工&纳入养老保险范围
石家庄市&五七工&、&家属工&也纳入了基本养老保险的范围。昨天，记者从石市人力资源和社会保障局了解到，即日起至12月底，符合条件的&ldquo......
石家庄市&五七工&、&家属工&也纳入了基本养老保险的范围。昨天，记者从石市人力资源和社会保障局了解到，即日起至12月底，符合条件的&五七工&&家属工&可以申报基本养老保险。
据悉，此次纳入人员的范围包括：上世纪60至70年代在省内国有企业从事生产自救或企业辅助性岗位工作的人员（即&五七工&）和上世纪70年代末到80年代末从事上述工作的人员（即&家属工&）。上述人员同时具备以下四个条件的都可以纳入：一是日前具备我省城镇户籍；二是未参加城镇企业职工基本养老保险；三是实行&统账结合&制度前，在我省城镇用人单位工作满3年以上；四是日前女年满55周岁，男满60周岁以上。
缴费方式及基本养老保险待遇是：由本人提出书面申请，按照规定标准缴纳基本养老保险费后，按月领取基本养老保险金；按照以上标准缴纳基本养老保险费的人员，从2010年1月开始补缴，补缴的全部费用到账后的下月起计发基本养老保险金，并参与以后年度的基本养老金的调整；纳入统筹人员，基本养老金按上述标准发放后，其他待遇按我省基本养老保险省级统筹项目和计发标准发放。此外，为体现单位责任，缴费额度的20%由原单位给予补助，原来单位无力补助或已不存在的，由原承办五七厂的单位补助。原单位效益好的可以适当多补，效益差的可根据情况与社保机构协商签订分期补缴协议，但最迟补缴期限不能晚于2010年底。如果原单位或原承办单位都已不存在的，由本人全额缴纳。
个人账户管理方面：一次性缴纳养老保险费后，由社保机构为其建立个人账户，个人账户储存额按基本养老保险个人账户记账、利息记息。如果按月领取基本养老金的人员死亡时，个人账户储存额仍有剩余的，剩余部分退还给指定受益人或法定继承人。
申报时需要提供的资料包括：现单位或承办五七工厂的单位存在的，由其提供&五七工&、&家属工&身份的原始材料。单位或承办五七工厂的单位已经不存在的，由本人提供能证明本人从事&五七工&、&家属工&工作的原始资料。证明材料报市人力资源和社会保障局养老保险处进行审批并领取有关审核表。
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五七工养老保险的补贴-问答
怎么购买养老保险?
一、你可以要求你的父母参加新农保，新农保是与城镇职工基本养老保险等其他养老保险制度的衔接办法，由人力资源社会保障部会同财政部制定。要妥善做好新农保制度与被征地农民社会保障、水库移民后期扶持政策、农村计划生育家庭奖励扶助政策、农村五保供养、社会优抚、农村最低生活保障制度等政策制度的配套衔接工作，具体办法由人力资源社会保障部、财政部会同有关部门研究制订。二、新农保基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。（一）个人缴费。参加新农保的农村居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次，地方可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。国家依据农村居民人均纯收入增长等情况适时调整缴费档次。（二）集体补助。有条件的村集体应当对参保人缴费给予补助，补助标准由村民委员会召开村民会议民主确定。鼓励其他经济组织、社会公益组织、个人为参保人缴费提供资助。（三）政府补贴。政府对符合领取条件的参保人全额支付新农保基础养老金，其中中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助，对东部地区给予50%的补助。三、如果条件允许的话，你也可以跟你的父母买一份商业保险中的一种养老险作为一种补充；?
你好可以提供工作证、身份证、征信报告、流水、社保
自己怎么买养老保险？
社保办理方式：个人名义交纳：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种；交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多；另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
职工养老保险能贷款吗
如果没有中断，是缴存状态，就可以申请
养老保险能贷款吗？
你好，可以
大家还在搜
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融360 - 银行 版权所有&&理财有风险，投资需谨慎　　【导读】一次性补缴15年养老保险要什么条件，要交多少钱?社保是人们老后退休后的基本生活的一种保障，可是社会上有很大一部分非职工的老人并没有买养老保险，那么这些人现在买养老保险是不是晚了，现在国家有政策可以一次性补缴15年养老保险，那么一次性补缴15年养老保险要什么条件?交15年要交多少钱?下面我们就来看看一次性补缴15年养老保险要交多少钱，哪些人符合这个条件。　　扬州市人社局根据省人社厅、财政厅《关于解决未参保城镇企业退休人员基本养老保障问题的实施办法》的政策规定，对2003年前具有江苏省城镇户籍，日前在城镇集体企业工作过等相关经历，现为扬州市区户籍的未参加养老保险并超过规定退休年龄的人员，可一次性补缴15年基本养老保险费的申报受理工作已进行。　　一问　　哪些人可享受到政策?　　&我在不在享受政策的范围之内?&政策出台，最关心的问题莫过于此。此次解决的未参保城镇企业退休人员具体包括两类，还有两类人员作为参照执行对象，也可申请补缴。　　两类人群可享惠　　2003年前为城镇户籍，日前曾经与城镇集体企业建立劳动关系或曾经在城镇集体企业工作过，未参加企业职工基本养老保险的人员。其中城镇集体企业主要是指县属以上大集体企业、县属以下城镇集体企业、城市街道办企业。　　2003年前为城镇户籍，日前曾经在国有企业工作，未参加企业职工基本养老保险的原&五七工&、&家属工&，但户籍必须在本省。一次性补缴15年养老保险要什么条件　　两类人员参照执行　　2003年前为城镇户籍，曾在机关事业单位工作，后因各种原因离开原单位，未参加我省企业职工基本养老保险的工作人员;　　2003年前为城镇户籍，文革期间由国家统一组织下乡插队，返城后未参加我省企业职工基本养老保险的原城镇上山下乡知识青年。　　二问　　申报要提供哪些资料?　　不同身份认定方法不同　　享受政策的主要有两类人群，这两类人群的身份究竟该如何界定?　　据了解，符不符合条件不能靠嘴说，关键还得看材料。符合条件的人员需提供日前在城镇集体企业城镇集体企业)工作过的原始资料，有完整原始档案的提供原始档案，没有原始档案的，提供可证明在城镇集体企业工作过的原始资料，如分配介绍信、企业招收录用合同、学徒工转正定级表、工作证、工资发放花名册等。　　　　解读　　关于原&五七工&、&家属工&工作经历的认定　　符合条件的人员需提供日前在国有企业国有企业)从事&五七工&、&家属工&的原始资料，如用人单位招收录用合同或工资发放花名册等。　　关于曾在机关事业单位工作经历的认定　　日前曾在机关事业单位工作，后因各种原因，如辞职、辞退、自动离职等原因离开原工作单位，没有参加企业职工基本养老保险的工作人员可参照执行。符合条件的人员需提供相关原始档案材料。　　关于原城镇上山下乡知识青年身份的认定　　这主要是指符合原江苏省劳动局、江苏省人事局《关于转发劳动人事部的通知》规定的对象。　　三问　　一次性补缴要多少钱?　　15年需缴纳53590元　　本次补缴以本人自愿为原则。补缴的标准高不高呢?据介绍，本次补缴的缴费基数按1996年以来各社保年度对应的全省在岗职工平均工资的100%确定，缴费比例为20%。　　当然，一次性补缴所需费用原则上由个人负担。鼓励具备条件的单位对补缴费用给予适当补助。一次性补缴15年养老保险要什么条件　　年龄　　日前，男年满60周岁，女年满55周岁　　日前达到或超过70周岁　　日男未满60周岁，女未满55周岁　　补缴费用　　一次性补缴15年需缴纳53590元　　一次性补缴标准可按每增加一岁减少缴费1000元确定，最多不超过1万元　　一次性补缴距领取养老保险待遇年龄不足年限与15年之间差额年限的养老保险费，之后继续按有关规定参保缴费，直至达到领取养老保险待遇年龄时按月领取基本养老保险待遇。　　　　四问　　6月30日前足龄办完手续就能享受　　补缴后啥时能享受?　　日前男年满60周岁，女年满55周岁的人员，计发基本养老保险待遇时，一次性补缴15年的基本养老保险费视同历年按时足额到账，计发办法按照《江苏省企业职工基本养老保险规定》执行。此类人员不再建立基本养老保险个人账户，基本养老保险待遇计发不再进行新老办法对比。　　本次补缴人员如曾经过县以上政府劳动、人事等有权部门批准招收为国家正式职工，其在日之前根据国家和我省规定可以计算为连续工龄的，经县以上人力资源和社会保障行政部门对原始档案资料进行严格审查认定后，可以视同缴费年限，与实际缴费年限合并计算基本养老保险待遇。　　解读　　简单地说，今年6月30日前，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴15年基本养老保险费后，补缴资金到账后即可到人力资源和社会保障行政部门职能机构办理退休审批手续，从退休批准次月起，在社会保险经办机构按月享受基本养老保险待遇。　　今年7月1日至12月31日期间，男年满60周岁、女年满55周岁的人员，一次性补缴15年基本养老保险费后，其基本养老待遇从男年满60周岁、女年满55周岁的次月起执行。一次性补缴15年养老保险要什么条件　　五问　　如何申请补缴?　　截止时间：12月31日　　此次补缴人员补缴手续的办理原则上按照属地原则，即在户籍所在地办理相关补缴手续并领取待遇，补缴人员出生时间的认定以本人居民身份证为准。　　此次补缴对象中一次性补缴15年后领取基本养老保险待遇的人员中有领取老年居民生活补贴、供养直系亲属定期生活救济费的，从领取基本养老金当月起停发老年居民生活补贴或供养直系亲属定期生活救济费。　　此次补缴政策系解决历史遗留问题的一次性解决措施，截止时间为日，逾期不再补办。　　解读　　原行业统筹单位符合补缴条件的原&五七工&、&家属工&中，日前男年满60周岁，女年满55周岁的人员，在省社会保险基金管理中心办理参保补缴以及领取待遇手续;日前男未满60周岁，女未满55周岁的人员在户籍所在地办理补缴手续。
　　推荐阅读：　　武汉养老保险办理流程 需要哪些材料　　买社保多交划算吗 社保好还是商业养老保险好　　异地养老保险怎么转 异地社保能转吗　　湖南省社保如何补缴 社保补缴需要哪些材料
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社保不足15年可以补缴－攻略
一次性补缴15年社保是否划算？
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　　一次性补缴15年社保 到底划算不划算?
　　一次性补缴15年社保，到底划算不划算?她理财网财女Soleil......
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　　一次性补缴15年社保 到底划算不划算?
　　一次性补缴15年社保，到底划算不划算?她理财网财女Soleil的日前就面临这样的疑惑。接下来，一起看看她的分析：
　　前几天，她理财网财女Soleil接到远在农村的父母打来的电话，说一次性补缴15年养老保险的政策又下来了，这次是一次性补缴近9万元，男满60周岁，女满55周岁，可以每个月领1100元左右的养老金。随着时间推移，每个月的养老金还会增长。听得出，妈妈很想买这个保险。
　　爸妈现在都60岁上下了，都是农村户口，除了基本的农村养老保险(年满60周岁的，每人每月可以领60元)，没有任何保障。虽然我们姐妹两个逢年过节都给他们一些钱，生日也少不了礼金(加起来差不多每年1万)，但两个女儿都离得远，他们心底总是觉得没有保障。上次有这种政策的时候，村里一些有钱的邻居，一次性交了三万块，刚开始每月领500多，现在已经涨到1700多了。爸妈他们现在觉得很是划算。这次又有了这个政策，他们很想能赶上这班车。
　　父母的心情是可以理解的，但是不是划算，我觉得还是自己算一算。
　　第一种情况，如果把这九万块钱拿来投资，每年5%的收益率是可以保证的，收益用来给父母做生活费，那么20年内的收益是：
　　另一种情况，如果一次性把这9万交给政府，每月领养老金，每年的养老金有5%的涨幅(根据周边邻居的养老金，目测是可以完成的，只是不知道随着中国经济的放缓，一二十年之后是否可以继续增长下去。不过如果真的经济放缓到物价水平变化不大，那投资收益率也不会太高了吧。)，那随着时间的增长，爸妈每年拿的的养老金是：
　　综上所述，如果参加这次养老金补办，
　　好处：
　　1、考虑到现在的平均寿命和家里的长寿基因，10年内把养老金赚回来还是没问题的。之后领到的都是赚到的。
　　2、父母每个月有1000多块钱的&工资&可领，生活水平可以保障，心理上也更有安全感。而且每年1万多的养老金，比投资收益4500/年多很多，生活水平可以更高。
　　3、只要不生大病，每个月的养老金基本完全覆盖爸妈的日常支出。我们姐妹两个可以安心发展自己的事业，不必牵挂父母的养老问题。
　　坏处：
　　1、万一父母生病，尤其是大病，需要大笔资金的时候比较麻烦。投资的话，至少本金9万是可以备用的。
　　2、最不想看到的，万一父母有不测，虽说会退回部分养老金中的个人部分，但只有很少的8%(约7200)，失去亲人的同时，也失去了父母的养老本钱(打算只给一个父母买，现在刚好60岁，买了马上可以领养老金)。
　　3、爸妈可动用的总积蓄只有五万左右，如果要买的话，我们两姐妹各出2万。我现在准备买房，姐姐准备生孩子。虽然两万不多，但两姐妹家条件一般，都是对现金流的一种占用。
　　以上可以看出，大约第八年的时候，投资收益+本金与领取到的养老金大约持平，也就是爸妈68岁左右的时候，可以把养老金赚回来。
　　　关于这个问题，我询问了几位网友，根据她们的居住城市来分析她们的意见和建议，或者关于这个，她们有更好的想法，以下是几位网友的意见和建议：
　　@子期：感觉还是应该一次性补缴了吧，有时候我们不能算收益率，而是看他们的感受，有退休金的老人，底气会很足的。
　　@青丝婆婆：如果以你们现在的经济条件，能拿出这笔钱就尽量先买一个老人吧。我也是刚刚帮我妈妈买了(我妈妈今年都63周岁了。一次性交8W7，现在每个月只能领到800多一点。但是这种社保是有丧葬金的，就是假设去世，社保局会给丧葬金，计算公式是上年本市退休职工的平均工资*24个月，也就是保底应该也有2W多吧。所以想想还是可以的)。而且，买这种保险我没有追求划算不划算，关键是每个月定期有这么一笔钱，而不必伸手向子女要，这种心理感受是最重要的(将心比心，以后我老了，子女再孝顺，开口让他们给赡养费的滋味很难受，不看儿子女儿的脸色，也多少要看媳妇女婿的脸色)。而且难保以后子女自身有任何困难，有了这种社保，我觉得父母的养老问题至少有了最基本的保障，我也就放心了。不过毕竟9W对于农村人口来说确实是一大笔资金，把详细的政策条款都了解清楚了再买也不迟。
　　@狗儿铃铛：我赞同子期的观点，如果我家那边明年能够继续有这样的政策的话，我会买一个老人的，今年资金缺口很大，没法子考虑了，作为父母是很难开口向子女要钱的，每年给的钱，有经济波动的时候很难保证，而且父母会觉得不好意思，总想着少要钱或者多给子女钱，即便借款能够买了保障他们每月有生活费可拿，也是心理上的满足和安全，我姑奶奶前几年好像交过一次，那时候我刚毕业没钱。
　　后来我研究了一下我不知道LZ所在城市缴费基数多少，我用我这的基数，往前交15年费用是6万，从是6万2，所以这就是城镇保险的补缴行为，以前不拿劳动合同不给补，这样的情况的就是给补了，缴费后拿到的钱应该和城市户口缴满15年拿到的钱一样的
　　@wish001：我们这边去年年底的时候就有了，我爸他不想补，因为补的话要补3万多，(另外也是家里造了房子欠债，一下子拿不出两个人的钱)，因还未到60周岁，还要再交两年，我妈是到年纪了补四万多次月就可以领(貌似现在大概1300/月吧)。当天知道后我立马去领了钱让我爸也交了，我觉得毕竟这是养老的事情，年纪大了他们也很难向我们开口，给他们钱他们又不要，补了后他们以后每月都可以领，两个人就有两千多一个月，够保障他们的生活了(虽然弟他们一家和他们住一起，估计也没给生活费什么的，这也是我当初让他们俩都补了的另一个原因)。四五年的时间就可以回本了，我觉得还是划算的。但是村里蛮多60岁以上的好像没买，有一些家里就只买了一个人的。当时补的符合条件的还可以贷款的，还是比较划算的，但是我妈他没有及时了解错过了时间，很遗憾。
　　@青之晨露：那还是一次性缴划算吧，马上可以领了，如果这个钱投资收益给他们，还是一样得投入那些钱存着不能动，不然收益就没了啊，姐妹两各2万并不多，实在没有2万块钱随便同事朋友那借个几千应该不难，但是爸妈以后每月都有固定工资拿，你们就省心多了，不过我没听我爸爸说老家有这种，我都是每年过年直接给个大红包
　　看了网友们给的意见，无论是在哪个居住城市，支持我果断买下的人数居多，那么，网友们，如果换成你们，在你们的居住城市，你们会怎么做呢，买还是不买?
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2015年社保补缴新政策
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　　假如员工已经到了退休年龄但是社保还没有交够15年怎么办?还能享受养老金待遇呢?下面为大家整理了补缴的解决办法，希望对大家有......
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a("content_2");
　　假如员工已经到了退休年龄但是社保还没有交够15年怎么办?还能享受养老金待遇呢?下面为大家整理了补缴的解决办法，希望对大家有帮助。
　　员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险以后再办理退休手续，享受退休以后按月领取养老金的待遇。
　　国家出台补缴养老保险费新政策，对未参加企业基本养老保险单位和人员及中断缴费企业和人员补缴基本养老保险费做出明确规定，为各类人员补缴以前中断期间的养老保险费，接续养老保险关系提供了政策依据。
　　补缴范围：
　　这次享受补缴基本养老保险费优惠政策的，包括未参保企业和人员及中断缴费的企业和人员。不包括按规定核定了缴费基数但有历史欠费的企业和人员，对已核定过缴费基数的历史欠费的滞纳金，仍由地税部门按规定确定和征收。
　　◎关于未参保单位和人员补缴
　　实行个人缴费后，未核定过缴费基数、未缴费人员为未参保人员;单位一直未到社会保险经办机构进行参保登记，未缴纳养老保险费的，为未参保单位。
　　◎关于中断缴费人员补缴
　　实行个人缴费制度后，核定过缴费基数，也曾缴费，后因各种原因不再申报缴费基数，也不再缴费的，为中断缴费企业和人员。
　　国家和省规定的应参加企业职工养老保险的单位，应按国家和省规定，为与本单位建立劳动关系的所有人员(含男未满60周岁、女未满55周岁的固定工、劳动合同制和实行临时工缴费制度后的原临时工)参加基本养老保险。由于用人单位原因部分人员应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月，补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的，可以按优惠政策补缴。原长期病休6个月以上时间、判刑人员服刑期间，不允许补缴。
　　单位整体未参保的应从企业注册成立之日起为职工全员参保，补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的，可以按优惠政策补缴。但补缴的时间最早不早于1995年1月(乡镇企业最早从2003年1月起补缴)，有视同缴费年限的，应按上条规定的最早补缴时间补缴(即将企业和个人实行缴费制度后，应缴费的时间均补缴齐，其中，建立个人账户后连续缴费满5年以上，才能计算视同缴费年限)。
　　整体未参保单位包括在我省行政区域内尚未参保缴费的各类企业和职工。
　　整体未参保单位参保补缴，应全员参保补缴。单位全员补缴后，由原单位负担养老保险费用的退休人员，从全部补缴资金到账后的下月起纳入基本养老保险统筹
　　济南政府下发通知，出台一次性补缴养老保险新政策称，符合条件的城镇未参保集体企业退休人员，可在一次性补缴15年基本养老保险费后，纳入全市城镇企业职工基本养老保险范围，可按月领取养老金。
　　通知称，根据我省相关规定，凡在2010年底前具有济南市城镇户籍，且日前曾与济南市城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系，同时符合鲁政办发〔2011〕64号文件实施范围中第二、三项规定的人员，经本人申请，可在一次性补缴基本养老保险费后，纳入全市城镇企业职工基本养老保险范围。
　　【关键词：人员范围】
　　具备4项条件的企业人员可&入保&
　　曾在我省城镇集体企业工作过的人员(含上世纪六、七十年代曾在企业工作的&五七工&、&家属工&)，凡同时具备下列条件的，经本人申请，可在一次性补缴基本养老保险费后，纳入我省城镇企业职工基本养老保险范围：(一)日前具有我省城镇户籍;(二)未参加企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险;(三)日前达到或超过规定的退休年龄(男年满60周岁、女年满55周岁，下同);(四)日前，与我省城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系。
　　【关键词：补缴及待遇计发】
　　一次性补齐可按月领养老金
　　符合条件的人员，由本人提出书面申请，按照山东省统一规定的补缴标准，一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起，按月计发基本养老金。
　　全省统一的养老保险费补缴及养老金计发标准分为三个档次，由补缴纳入人员自行选择：按一档标准补缴的，月养老金为601元：按二档标准补缴的，月养老金为492元：按三档标准补缴的，月养老金为383元。在确定补缴额度时，对年满61周岁及以上的人员，年龄每增加1年，补缴额度相应减免1500元，最大减免额度为1.5万元(具体补缴标准和月养老金水平见右表)。
　　今后国家调整企业退休人员基本养老金时，以上补缴纳入人员由省按特殊群体对待，另行研究制定调整养老金办法。
　　【关键词：费用筹集】
　　原则上由个人负担
　　一次性补缴所需费用原则上由个人负担，鼓励具备条件的单位给予适当补助。原单位已不存在或不具备补助条件的，一次性补缴所需费用全部由个人负担。
　　补缴纳入人员参加基本养老保险，实行属地管理，纳入各市养老保险社会统筹。
　　【关键词：养老金领取】
　　基本养老金先从个人账户中支付
　　对出生时间的认定，全省实行本人原始档案与居民身份证相结合的办法。原始档案缺失或记载不清的，以居民身份证为准。
　　对工作经历的认定，以认定是否与城镇用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系为重点，原则上以本人原始档案记载为准：本人档案缺失或记载不清的，应提供相关的证明材料，经县(市、区)以上社会保险经办机构审查并履行公示程序后方可认定。
　　补缴纳入人员一次性缴纳的养老保险费，按每人1.5万元的标准纳入企业职工基本养老保险社会统筹基金：其余部分由社会保险经办机构为补缴纳入人员建立个人缴费账户。其基本养老金首先从个人缴费账户中支付，支付完毕后由统筹基金继续按原标准支付。
　　领取基本养老金期间死亡的人员，个人缴费账户仍有剩余的，剩余部分退还指定受益人或法定继承人，其遗属可以按照国家和省规定领取丧葬补助金和抚恤金。
　　原已享受定期遗属生活困难补助费、城镇居民社会养老保险金的人员，可根据本人意愿，或继续享受，或按本实施意见补缴后享受基本养老金，定期遗属生活困难补助费、城镇居民社会养老保险金和基本养老金不得同时享受。
　　补缴纳入人员一次性补缴后，不认定连续工龄和参加工作时间，不视同缴费年限。
　　山东省人民政府办公厅通知要求，在2011年12月底前完成这项工作。
　　南京养老保险新政策：四类人补缴15年养老保险后 可按月领取养老金
　　从本月起，至今年底前，符合条件的四类人员一次性申请补缴15年养老保险费后，可按月领取基本养老金。
　　以前，政策规定基本养老保险是不给往前补缴的，只能往后延伸缴费，而现在为了保障部分特殊群体的利益，南京开了个&口子&， 从本月起，至今年底前，符合条件的四类人员一次性申请补缴15年养老保险费后，可按月领取基本养老金。昨天，南京市人社局召开新闻发布会，明确了补缴对象、补缴标准，待遇计发等。
　　要注意的是，此次补缴政策系解决历史遗留问题的一次性解决措施，符合补缴条件的人员可从11月10日起，到户籍所在街道申请办理一次性补缴手续，截止时间为今年12月31日，逾期不再补办。
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社保不足15年可以补缴-问答
广州社保 缴了6年 中间断交两个月（2013年2月和3月断） 请问在广州还有没有购房资格
估计不行，需要等明年才可以买。
上海社保可以补缴吗
社保是从2010年开始买的，马上退休了，请问我可以补缴社保吗？
可以的，持单位退休手续，到友谊路社保中心申请趸交，可以一次性交清
我之前因个人原因有15个月的大连社保中断未交，不过现在医保卡还是正常状态。现在想补，我现在处于在职状态，请问，如何补缴？如果只补缴医保大概需要多少钱。
你去社保管理处查询吧，
你好，我于2006年开始购买社保，到2015年1月已年满55岁，能否补缴社保？
你好,可以补缴的,员工退休比较关心的应该是养老金的问题。根据国家规定，职工养老保险必须缴满15年才可以享受养老金，如果个人到法定退休年龄而养老保险没有缴满15年的话，得补缴满15年后才可以享受养老金。退休年限跟缴纳保险的年限无关。
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