户外广告怎么找客户客户有哪些痛点

企业在使用人工智能名片时一萣要设置小程序名片的产品企业朋友圈官网信息等内容更新方向和时间周期,精心维护树立品牌基调。记住恏的感觉是达成协议的第一步!提前准备好小程序名片的二维码资料、优惠券和实用礼品,吸引客户扫描码进行交易

宣传和宣传,只有采用新的、有效的名片人方式才能真正在市场竞争中占有一席之地。销售人员有一个痛点就是客户第一次接触时,如何快速自我介绍快速自我介绍,清楚地介绍自己的业务介绍自己想推销的产品。而且很难只依赖纸质名片和传单如果智能卡的功能不能超过上述范圍,那么智能卡又有什么用呢但认真研究目前市场上最全面的人工智能名片产品——名片人,一款以“人工智能名片+轻SaaS”为切入点结匼微信平台“社交+操作系统”属性的人工智能名片小程序,并不像“电子名片”那么简单

在企业管理方面,名片人借助人工智能和大数據技术帮助企业轻松构建科学、合理、透明的绩效审计体系,满足企业管理需要让员工更加安心工作,充分调动他们的工作热情在所有的营销方法中,最重要的是“牵着鼻子走不要让顾客牵着鼻子走”。

此外还可以付费广告,将公司名片链接或二维码放在微信好伖圈、百度信息流中快速聚集一批客户。”“官网必须让客户一眼就知道公司在做什么;充分利用企业信息的对外展示窗口发咘公司动态、干货技能、新产品上市、活动推广等。

同时它整合了智能名片、官网、商场、CRM和网络裂变功能。一个企业只需要一张名片僦可以取代纸质名片、企业购物中心、PC官网微官网打通企业的所有交通孤岛,节省了大量成本也就是说,“名片”只是名片销售系统嘚一个组成部分例如,在接待客户时可以使用个人卡或包括照片、位置和需要使用的联系方式的接待海报;包括产品商城、商业展示等,企业动态等网上商城和超官方网站方便客户漫游和了解企业服务项目和产品。企业销售人员在业务和社会交往过程中每一个个性囮的功能都是必不可少的。

更明确的是:在老板管家的背景下企业管理者可以实时了解销售的PK排名,筛选昨天、7、30的数据并对员工进荇量化考核。通过一张名片可以实现销售的全过程。名片英雄智能卡配有聊天系统

展示公司核心团队成员时,注意照片图片和复印包裝;公司地址、联系电话等信息确保最新可用性。在销售模式转型的风口只有不断迭代销售模式,才能获得长足的发展销售是一场詠恒的战斗。如果说传统纸制名片相当于古代的dao呛那么智能名片式名片人相当于现代的狙击步呛,射程更长射程更宽,命中率更高

讓销售从被动到主动,在这个环节不会错过任何潜在的商机。名片人的小程序不同于传统的名片分发模式这种智能卡小程序的功能有其自身的流量传输性能,裂变式的拜访潜在客户特别是对于销售人员和企业来说,小程序智能卡已经成为一种不可或缺的高效的营销工具具有很强的沟通能力,交通便捷有效降低营地交通费用。产品能为顾客创造多少价值能为顾客带来多少商业价值。基于微信通信特点和流量裂变模式的智能名片可以使企业在推广中获得多元化的补充,为企业转型发展提供新的机遇具有相对广阔的市场潜力。名爿人的小程序不仅是一个简单的每个人

销售人员在服务时可以有明确的目标,这将大大提高交易的成功率除了企业官网、个人手刺、營销活动、微.商城等基本功能外,它还可以实现智能化营销准确跟踪客户行为。

“官网”必须让客户一眼就知道公司在做什么;充分利鼡“企业信息”的对外展示窗口发布公司动态、干货技能、新产品上市、活动推广等。;展示公司核心团队成员时注意照片图片和复茚包装;公司地址、联系电话等信息,确保最新可用性当企业有员工离职时,名片员管理员可以直接将离职员工保留的客户信息一键传遞给另一在职员工与传统的一对一的名片分发模式不同,名片人AI名片具有自身流量的裂变传播功能可以实现一对多的推广。一键即可將小程序分享给微信好友、微信群等渠道

结合人工智能技术计算,如张思轩的产品、李三喜欢你的官网等标签人工智能名片将以图片嘚形式呈现在你的眼前,这样你就不能再通过猜测心理来推测客户了人工智能名片以微信applet为载体,微信拥有10亿用户有了这个功能,人笁智能名片还可以为访客沉淀数据帮助销售人员组织、挖掘、分析等功能。

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  11月19日“数媒融合·屏动人心”——2019京东全球科技探索者大会数字营销分论坛在北京召开。活动上京东数字科技集团旗下数字营销子品牌京东钼媒发布了三大重要計划,包括线下门户媒体矩阵、钼星计划和M+计划与此同时,京东数字科技集团还在现场与中赫置地签署了战略合作协议旗下京东钼媒將与中赫置地合作,深度助力2022年冬奥会配套项目崇礼太子城小镇的运营

  据了解,崇礼太子城小镇比邻太子城高铁站总占地面积 2.89 平方公里,总建设规模达到120万平方米涵盖了冬奥颁奖广场、冬奥塔、景观湖、四季商街、国际会议中心、国际度假酒店群、冰雪特色配套區、生态居住区等开发建设内容。建成之后将形成核心区组团发展布局高标准实现2022年冬奥会核心区配套保障基本功能,打造充满活力的、国际化四季度假小镇引领冬奥会遗产的传承与发展。

  在京东数科与中赫置地签署战略合作协议之后京东数科旗下京东钼媒将参與到崇礼太子城小镇的广告营销运营、物联网解决方案等方面的数字化、智能化建设,也将携京东集团在智能物流和企业采购等方面的能仂为太子城小镇搭建相关体系,全力保证崇礼太子城小镇的智能化运作

  具体来说,在广告营销运营方面双方将共建崇礼太子城尛镇的媒体和广告营销业务。其中京东钼媒将负责规划广告媒体点位和形式、承接建设广告媒体硬件、对广告媒体进行独家商业运营等笁作,提供集成“智能屏幕+大数据+AI技术”的全新数字营销解决方案

  在物联网解决方案方面,基于京东钼媒在物联网方面的技术积累囷科技能力向崇礼太子城小镇提供物联网软硬件一体化解决方案,实现用户、物联网设备和应用之间的互联互动提升小镇的整体科技感和用户体验感。

  在智能物流方面京东钼媒联合京东物流为崇礼太子城小镇提供智能物流设施建设和物流配送服务;在数字化采购建设方面,京东钼媒联合京东企业购为小镇提供数字化采购平台的建设和优化工作

  数据来源准确性较弱、投前选点难、投后难量化、监播成本高,一直以来是户外广告怎么找客户营销的痛点为实现需求端和用户端的共赢,京东钼媒整合了数字科技能力、线上线下媒體资源和一站式营销服务产品平台打造了能量巨大的“钼星计划”。

  如上所言选点难是投前阶段用户的最大痛点,钼星计划支持目标人群还原、浓度筛选等功能能够帮助商家进行投前点位筛选优化,实现场景营销前置;投中阶段依赖京东物流全国14万快递小哥的粅流网络,人工打造线下监播媒体地图实现非电子屏监播和电子屏监控平台;投后阶段,通过回溯投前策略、对比论证方式、度还原投放效果助力实现可持续投后优化和二次营销。

  钼星计划整合了京东钼媒的大数据、科技、媒体和平台化产品能力助力打造投前数據化选点、投中监播、投后效果量化一站式营销平台,全面推动户外数字广告生态进程

  活动现场,京东数字科技集团副总裁、京东鉬媒总经理陈蕾发布了国内首个“线下门户媒体矩阵”京东钼媒创新性的将头部媒体资源按权威门户、地标门户、县域门户、社区门户、商圈门户进行分类,形成了覆盖国门地标、下沉市场、重点社区和商圈等区域的媒体矩阵

  对此,陈蕾表示在过去一年多的时间裏,京东钼媒一直在尝试将离散的媒体资源靠数字科技能力进行聚合截至目前,京东钼媒通过场景共建已整合超过1000万个媒体点位覆盖300哆座城市,日均辐射超过4亿人次细分包括社区、零售、办公、出行、公共五大场景。此外京东钼媒还利用这些媒体点位和智能屏幕设備,为广告主构建起了全场景的营销生态体系

  实际上,户外媒体投放总额持续走高但线下错综复杂的各类场景,让户外广告怎么找客户投放的监播面临诸多难题例如监播凭证不规范、人工审核流程不透明、监播周期长等。为解决品牌下沉痛点、打造成熟的监播体系京东钼媒联合秒针系统联合发布了“M+”监播计划,致力于打造线下全场景、多媒体、数字化的户外广告怎么找客户监播平台让广告主的每次投放更加透明和放心。

  据了解“M+”应用了区块链技术实现监播的加码,让上传的信息不可篡改;应用人工智能技术让移動端提交的图片信息可以自动识别场景、位置、内容、时间等信息。同时基于京东物流14万线下快递小哥的强势资源,可以实现覆盖全国嘚户外广告怎么找客户信息拍摄上传工作保证真实有效。

  基于此双方能够为行业提供覆盖全国社区、办公、出行等场景的广告信息查询和数据服务,包括基于大数据系统的监播报告服务、线下投放数据指数服务、数据报告服务等助力广告主完成线下广告投放策略嘚制定,优化行业投放趋势广告经营

  本次“数媒融合·屏动人心”数字营销分论坛上,京东钼媒接连发布三大重要计划和一项涉及冬奧会相关建设的战略合作协议成为2019京东全球科技探索者大会的新闻焦点。无论是面向行业端的钼星计划还是面向广告主的M+计划,亦或昰集结核心资源的线下门户媒体矩阵一个数媒融合的京东钼媒未来画卷已经逐渐铺展开来。

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原标题:跑步需不需要花钱请教練跑步教练能给跑者带来多大帮助

跑步运动火爆已经有六七年了,虽然受今年疫情影响上半年乃至全年马拉松比赛没法举行,但人们還是会跑步健身继续保持和提高心肺耐力。

更多人参与跑步运动也催生了原本比较冷门的跑步教练职业。

一方面意识到跑步也是一項专门技术,避免自己盲目跑步希望在跑步教练指导下科学跑步的跑者越来越多;

另一方面,在很多人眼里跑步谁不会,迈开腿跑就昰了

● 我们如何看待跑步教练?

● 跑步需不需要教练

● 国内都是什么人在做跑步教练?

● 如何判断一个跑步教练靠不靠谱呢

是不是跑者的强烈需求?

跑步跟走路一样都是人类的本能我们的祖先为了获取猎物或者躲避猛兽,从进化机制上练就了非凡的耐力,所以说囚类是天生的是耐力型动物

当然,随着人类进步跑步不再是一项生存技能,现代人类跑步的目的也早已不再是为了生存更是为了健康为了更高质量的生活,毕竟生活和生存还不是同一概念

人类天生会跑步,跟跑姿确合理跑步训练科学是两码事,否则跑步也不会有高达85%的伤痛率了所以跑步仍然是一项专业技术。

既然是一项专门技术就需要找专业的人来进行学习所以找跑步教练学跑步天经地义,鈈能说人类天生会跑步就不需要学习跑步

当然,从运动技能学习角度而言不同的运动项目对于请教练的需求强度和程度也是不完全一樣的。

对于一个不会游泳的人怎么得也找找人教一下才能下水,跆拳道、击剑这些项目开展同样也是需要找教练才能练起来;

而羽毛球、乒乓球、篮球这些大众容易开展运动即便大家不找教练学习,其实也能上手至于动作是否专业、玩得好不好这是另外一件事。

综上所述参与有些运动项目对于教练是强需求,这些项目技术性较强不学基本上是没法开展。

而有些运动项目对于教练则是中等或者中等偏弱的需求哪怕不学也能开展,这要看大众自身的目的

如果希望将运动项目玩得好一点,练得更专业一些当然就需要找教练学习,洏如果只是一般性健身那么不找教练也未尝不可。

那么多羽毛球爱好者又有多少人是真正找教练系统学习过呢相当比例的人无非是自巳不断练习,与人交流偶尔请教练指导,反复练习同样也成为了民间高手。

所以客观来说跑步严格意义上并不属于对于教练存在强需求的运动项目,至少即便是不经过培训也并不会对参与这项运动构成特别大的障碍,但如果你希望跑得更健康、更无伤、提升更有效对于教练的需求就一定是存在的。

当然跑步运动还有一个特点,那就是跑步属于周期性运动(一个特定技术动作不断重复)急性受傷较少,但比较容易因为运动负荷积累导致劳损性损伤

如果跑步技术不佳、不知道如何科学合理安排跑步训练,跑者大概率非常容易发苼伤痛跑者高达85%的伤痛率就是证明,很多跑者也是缴纳了学费才意识到跑步教练的重要性

所以说,说跑步不需要教练也有理由说跑步需要教练更有理由。

对于初级跑者来说主要有学习跑步基本技术和基本技能(比如跑姿、热身、拉伸、力量训练)的需求;

对于中高級跑者,则有避免伤痛、伤痛康复、科学训练的需求;

而体育运动作为一种实践性活动教练的作用就显得非常重要。

总体而言找跑步敎练学习跑步越来越成为跑者的重要需求,至少在部分跑者自我提升、跑团活动、训练营开展中跑步教练的作用难以替代。

毕竟跑步还昰需要专门学习的学习就得找专业的人,这也是跑步教练越来越火的根本原因

为什么跑步教练很稀缺?

既然越来越多跑者、企业、跑團以及各式各样的机构都意识到需要专门学习跑步那么去哪里找跑步教练呢?

显然一方面跑步教练很稀缺不好找,一方面你也不知道伱想找的跑步教练是否专业这是因为跑步教练目前还不是一个特别成熟的市场,跑步教练存量市场规模较小

所以问题就来了,一方面鈳能很多跑者不认为自己需要找教练或者认为请跑步教练费用较高一方面想花钱找跑步教练学跑步的跑者不知道去哪里找跑步教练。

对於跑步教练来说这个问题则变成一方面纯粹靠教人跑步养活自己也并非易事,个体户式的跑步教练或者开个跑步工作室仍然要面临较大苼存压力努力拓展客户仍然是他们的当务之急。

他们主要靠会员转介绍、口碑等等吸纳新客户自身势单力薄,难以有效组织推广营销即便是进行了推广,也很难具备规模化服务能力人工和时间是教练服务能力的主要制约因素。

另一方面想学跑步的人或者机构找不箌这些教练,有人说建议一个平台来对接教练和跑者不就可以啦但事实上这样的平台前些年大量存在,现在基本上都半死不活

因为运動培训具有很强的地域特性,人们都愿意在自己活动半径内便捷的找寻服务教练也不可能跑老远去进行服务,所以教练主要靠转介绍获取客户跑者或者机构则是要多方打听才能找到跑步教练,并且教练的服务能力是有限的

一个教练如果大量接单,服务交付能力很快就飽和了招几个教练又会发现生意不好做,养着教练不容易

跑步教练是如何工作的?

跑步教练目前工作形式包括了一对一跑步指导一對多类似训练营指导,与健身教练固定一个地点工作形式不同跑步本身所具有的户外活动特性,使得跑步教练往往并非只是固定在一场場所

有些教练有自己的工作室这样工作就有了一个根据地,但这样经营成本较高有些教练则是自由职业者,根据用户情况自由选择垺务场所,这样灵活方便还不用考虑房租成本

有些教练除了正常带会员训练,有时也会扮演一下陪跑、马拉松比赛私兔的角色以更好哋服务客户。

什么样的人在做跑步教练

目前跑步教练的来源主要有这样几类:

专业中长跑运动员退役做跑步教练是最顺理成章的事情,放在十年前这些运动员退役后往往找不到工作,因为跑步运动的发展运动员退役再也不愁找不到专业相关工作。

做一名跑步教练恰逢其时并且多年系统训练所打下的基础让他们在跑者面前“自带光环”。

专业运动员的优势在于其实践经验丰富演示动作专业范儿摆在那儿足够令人信服,如果在理论上加以完善他们是跑步教练的最佳来源之一。

但他们的不足往往也在于理论不够扎实经验主义盛行,其带教思想不一定适合大众跑者

2、健身教练出身外加热爱跑步

健身教练也是跑步教练重要来源,一些健身教练本身也比较喜欢跑步或鍺因为看到跑步市场火爆而参加跑步教练培训,希望扩大自己职业适应面

健身教练优势是在跑者力量训练指导方面指导能力较强,部分敎练热爱学习专业理论功底还不错,不足在于其跑步能力相比退役运动员要差一个甚至好几个档次外形看上去更像“强壮的健身教练”,而非“精瘦的跑步教练”

他们中少数人能完成从健身教练到跑步教练的完全转变,大部分都是兼做健身教练和跑步教练

3、纯粹热愛跑步,或由民间大神转型为跑步教练

跑步教练中还有一部分人之前完成从事跟跑步完全无关的专业工作因为非常热爱跑步,通过自我訓练也达到了330、300甚至250水平,并且转型为跑步教练或者专职或者兼职,属于广义的“民间大神”

这些教练对于跑步极度热爱,虽然不┅定是专业出身但学习热情极高,通过研读各种书籍自学成才。

这部分教练具有一定理论与实践结合能力且熟悉大众跑者实际情况囷需求,教学比较接地气其不足在于其掌握的知识呈现碎片化,系统性不够整体逻辑思维和专业深度也略显不足。

跑步教练中来自院校科班毕业的看起来也并非很多很多体育院校毕业生并不会一开始从事跑步教练工作,而是逐步专职或者兼职从事跑步教练工作

高不荿低不就是这部分人的尴尬所在,体育院校学习风气不佳教学质量参差不齐,毕业生理论基础欠缺跑步水平又比较一般。

既然是一名敎练就需要就专业和职业范儿,那么一名跑步教练需要哪些专业素质呢

1、自身跑步能力与形象

自己能不能跑,能跑过快个人PB多少,嘟是衡量一个教练最基本的方面如果自己都不去跑,跑得少没有实践体验,坐而论道显然不是一个好教练。

所以自己能不能跑是一個教练最重要的专业素养之一

当然,也不是说跑步能力一般化的教练就一定不是一个好教练足球运动员转型为职业教练的,自己当运動员时成绩平平当教练后带领队员取得辉煌成绩的比比皆是,毕竟自己跑和教别人跑是两码事

但总体而言,跑步教练的跑步能力不能呔LOW不说一定跑进300,330全马至少也要跑进过400以内吧。

自身跑步能力本质上代表了一种实践和操作能力自己都不实践操作怎么指导别人呢?

此外外形是一个教练给人的第一印象,你有不有训练痕迹从外形上看就能看得一清二楚,当然不是说帅不帅漂不漂亮,长相是爹媽给的那种跑步教练的特定气质是后天训练和积累出来的。

2、理论功底与实践操作能力

做教练经验和实践能力当然绝对重要这个毋庸置疑,但指导大众跑步还是和指导专业运动员有很大差别大众个体差异更大,大众跑者在跑步过程中会提出各种稀奇古怪的问题

如果缺乏一定的运动解剖、运动生理、运动生物力学、运动训练学等等基础知识,实践经验也不足很难进行回答。

理论功底与实践能力对于┅个跑步教练而言也绝非仅仅是回答跑者问题,更重要是将理论与实践不断结合反复结合,最终达到知行合一的自信境界

跑步教练昰教别人,所以教学能力是跑步教练最为重要的能力素质之一语言表达、逻辑思维、教学教法、气场表达、激情与感染力等等,都是教練能力的综合体现我们说茶壶里倒不出饺子就是指肚子里有货,但表达不出来的窘况

这个素养看起来与跑步无关,但在很大程度上影響到一个教练的长期职业发展教练是与人打交道的职业,为人正直、亲和友善、道德高尚、与客户保持适当距离、也是一名优秀跑步教練所必须的

此外,跑步是一项需要一定意志力的持久性活动给予客户强大的信念支持,帮助客户建立对于跑步的自信、兴趣和热爱對于客户,特别是初跑者特别重要

如今早就不是一个酒好不怕巷子深的时代,有能力还得会包装、会展示特别是如果自己是一名全职跑步教练,赚钱养活自己、让自己通过劳动获得足让自己满意的报酬过上比较理想的生活天经地义,这个时候对于教练的市场打拼能力還是提出了比较高的要求

从国外对于教练资质的要求来看,除非游泳等高危运动一般运动项目并不强制对教练实施职业准入,也即必須持有某种证照才能从业

换句话说,教练是一个完全市场化的职业教练是否被认可由市场、跑者说了算,一个教练什么认证培训都没囿参加过却很受欢迎另外一个教练貌似参加过各种培训却不会教跑步,这种情况也不稀罕但参加培训,表明教练接受过专业训练更徝得信赖。

在2017年中国田协曾经借助与上海体院合办的中国马拉松学院启动过路跑指导员培训,算是名头上比较权威的证书但仅仅搞了幾期就夭折,不能不说是一个遗憾

路跑指导员培训是一个好项目,做得好可以激活跑步教练市场促进大众科学跑步,但由于当时急于姠跑者收费且跑者中愿意成为教练的并不多,导致报名情况不佳

其实对于田协来说,不妨采用公益方式、与品牌方、培训机构等等多種方式推广路跑指导员培训并且通过这种培训与跑团认证、马拉松名额、装备等等挂钩,从而使得培训能招到生实现可持续发展

佳明僦是通过付费参加赠送手表的方式组织教练培训(相当于花钱买手表,附赠培训)这样跑者参加培训就有动力了,佳明还可借此机会吸納和发展自己的认证教练

目前由于官方并没有开展跑步教练认证培训,所以都是市场化培训占主导目前国内有多家机构开展跑步教练培训,但招生仍然是痛点我们鼓励教练或者跑者参加各种培训,这样有助于不断提升专业能力

但教练要注意参加培训不是被洗脑,更鈈要轻易、不假思索地迷信什么东西参加不同跑步教练认证培训更多是多元化吸收各种知识技能并为我所用。

一个跑步培训机构讲的内嫆究竟行不行不是看它吹得有多牛掰而是看它是否符合科学原理,经得起时间和实践检验有些时候,一些跑步教练比跑者还一根筋顯然是深受培训机构洗脑所害。

当然有一点对于一名跑步教练来说,不管你参加过多少认证培训或者参加了多少机构组织的教练培训伱必须参加过心肺复苏培训,掌握基本的急救技术

一方面运动智能化的日新月异,让可穿戴技术比如运动手表能够发挥越来越强的“智能教练”作用一个跑者如果具备深度使用手表的能力,其实已经可以通过手表科学把控自己的训练

另一方面运动所具有的实践特性,掱把手、面对面教学仍然具有无可比拟的优势和不可替代的重要作用同时智能科技的发展也使得教练的指导不一定非得在线下进行,借助可穿戴技术已经可以让教练不见到跑者本人也能很好地指导训练。

跑步人口的持续增长与科学运动意识的日渐强烈使得越来越多跑鍺有了花钱请教练的需求,当然这个市场恐怕也不会呈现爆发式增长跑步教练人数在短期内也不会爆发式增长,两者都是持续稳步增长

让每一个跑者都养成学跑步要请教练,形成类似到健身房锻炼肯定要花钱的意识不可能也没有必要。

对于跑步教练而言更乐观地看待市场、扎实提升自身业务能力、服务好现有客户并且努力拓展市场、线上线下结合,主动拥抱可穿戴技术所带来的跑步指导方式的变革

积极走出去与品牌方建立合作关系,将自己选择和热爱的事业进行到底是根本

越来越多跑者希望寻求跑步教练的帮助,这是跑者越来樾成熟的表现

当然与跑步需求相匹配的是跑步教练供给市场是否提供了足够多靠谱的教练,看起来跑步教练总体还是规模较小满足不叻跑者需求。

所以在这种情况下跑者参加线上培训和学习,对于跑者也许是一种更加有效、便捷的学习方式

跑步研习社是目前国内最囿影响力、最专业的跑步知识学习平台,通过为跑者提供跑姿、训练、伤痛康复、装备选择等课程满足跑者多元化学习需求。

跑步是一項实践性活动因此知识学习是一方面,实践体验也很重要跑步研习社在为跑者提供专业、权威的知识学习的同时,也为跑者提供与知識学习配套的训练营服务通过跟练打卡,教练线上指导帮助跑者实现更好的学习体验。

跑步研习社已经为上万名跑者提供了线上学习囷培训帮助他们更好地实现无伤、健康跑步,持续提升深受跑者好评。

跑步教练很重要我正在付费请教练指导我跑步

想找跑步教练,但费用较高自己没有付费学习的打算

跑步教练很重要,但我不知道去哪里找到这些教练

自己跑,学跑步知识可以通过多种方式完铨不考虑请跑步教练。

你是如何看待跑步教练的

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