小老板应该懂的财务知识_百度文库
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小老板应该懂的财务知识
有​兴​趣​的​朋​友​,​先​回​答​下​面​的​问​题​,​测​试​一​下​自​己​作​为​老​板​,​对​财​务​了​解​的​程​度​：​
​
​回​答​“​是​”​,​得0​分​,​回​答​“​差​不​多​”​,​得分​,​回​答​“​否​”​,​得分​。​
​
.​ ​你​知​道​会​计​的​工​作​范​围​吗​？.​ ​随​便​找​个​人​当​会​计​是​对​企​业​不​负​责​任​吗​,.​ ​你​能​看​懂​会​计​的​账​本​吗​？.​ ​你​能​看​懂​会​计​报​表​吗​？.​ ​你​懂​财​务​管​理​吗​？​ .​ ​应​收​账​款​的​周​转​天​数​越​少​越​好​吗​？.​ ​负​债​率0​%​合​适​吗​？.​ ​借​款​买​的​设​备​算​自​己​的​资​产​吗​？.​ ​现​金​为​王​这​话​对​吧​？0​.​利​润​率​越​高​越​好​吗​？
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你可能喜欢企业财务会计人员日常工作的关键问题_百度文库
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企业财务会计人员日常工作的关键问题
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你可能喜欢第一次做出纳，应该懂一些什么财务知识
第一次做出纳，应该懂一些什么财务知识 5
关于现金收付及银行收付的手续，如何到银行办理票据结算，费用报销流程，现金及银行存款相关管理制度，如何填制相关凭证，如何正确登记现金及银行存款日记账等
能不能在说的细一点啊
其他回答 (2)
买本书看吧《手把手教你做优秀出纳》
我认为做出纳最重要、最关键的是责任心和细心。刚接触出纳要勤对帐，做到日清月结，尤其是现金收支业务较多时更要细心。银行帐因为有往来传票一般不容易错。出纳员的工作一般有以下内容：一、收货款及其他次要业务收入二、支付货款，支付借款，报销公司日常费用，三、到银行进行结算，如取现金，结算转账支票等（如不懂问银行人员）出纳保管的帐有现金日记帐和银行日记帐。月底记着要和会计的总账对现金帐、银行帐的余额。主要就这些了吧，具体问题不清楚可以问一下会计。 顺便说一下出纳的职责吧一、什么是出纳出纳人员，从广义上来说，既包括各单位会计部门设置的出纳人员，也包括各业务部门的各类收款员、工资发放员（专职或兼职）等。无论是专职的还是兼职的收款员、工资发放员，他们大都直接与现金、银行结算票据打交道，也要填制和审核一些原始凭证，他们必须保证自己经手的货币资金、票据的安全与完整，他们所从事的款项收付业务实际上是单位出纳人员的工作延伸。从狭义上来说，出纳人员仅指单位会计部门从事资金收付和核算工作的出纳人员。任何工作都有自身的特点和工作规律，出纳是会计工作的组成部分，具有一般会计工作的本质属性，但它又是一个专门的岗位，一项专门的技术，因此，具有自己专门的工作特点。具体包括以下几点：1.社会性出纳工作担负着一个单位货币资金的收付、存取活动，而这些活动是置身于整个社会经济活动的大环境之中的，是和整个社会的经济运转相联系的。只要这个单位发生经济活动，就必然要求出纳员与之发生经济关系。如，出纳人员要了解国家有关财会政策法规并参加这方面的学习和培训，出纳人员要经常跑银行等。因此，出纳工作具有广泛的社会性。2.专业性出纳工作作为会计工作的一个重要岗位，有着专门的操作技术和工作规则。凭证如何填，出纳账怎样记都很有学问，就连保险柜的使用与管理也是有讲究的。因此，要做好出纳工作，一方面要求经过一定的职业教育，另一方面也需要在实践中不断积累经验，掌握其工作要领，熟练使用现代化办公工具，做一个合格的出纳人员。3.政策性出纳工作是一项政策性很强的工作，其工作的每个环节都必须依照国家相关财经法规进行。如，办理现金收付要按照国家现金管理规定进行；办理银行结算业务要根据国家银行结算办法进行。《会计法》、《会计人员职权条例》、《会计基础工作规范》等法规都是把出纳工作并入会计工作中来，并对出纳工作提出具体规定和要求的。不掌握这些政策法规，就做不好出纳工作；不按这些政策法规办事，就违反了财经纪律。4.时效性出纳工作具有很强的时效性，何时发放职工工资，何时核对银行对账单等等，都有严格的时间要求，一天都不能延误。因此，出纳员心里应有个时间表，及时办理各项工作，保证出纳工作质量。二、出纳员的职责和权限根据《会计法》、《会计人员职权条例》、《会计人员工作规则》等法规，出纳员具有以下职责：（1）按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务。出纳员应严格遵守现金开支范围，非现金结算范围不得用现金收付；遵守库存现金限额，超限额的现金按规定及时送存银行；现金管理要做到日清月结，账面余额与库存现金每日下班前应核对，发现问题，及时查对；银行存款日记账与银行对账单余额也要及时核对，如有不符，立即通知银行调整。（2）根据会计制度的规定，在办理现金和银行存款收付业务时，要严格审核有关原始凭证，再据以编制收付款凭证，然后根据编制的收付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额。（3）按照国家外汇管理和对购汇制度的规定及有关批件，办理外汇出纳业务。（4）掌握银行存款余额不准签发空头支票，不准出租、出借银行账户为其他单位办理结算。（5）保管库存现金和各种有价证券（如，国库券、债券、股票等）的安全与完整。（6）保管有关印章，空白收据和空白支票。根据《会计法》、《会计人员职权条例》、《会计人员工作规则》等法规，出纳员具有以下权限：（1）维护财经纪律，执行财会制度，抵制不合法的收支和弄虚作假行为。《会计法》第三章第十六条、第十七条、第十八条、第十九条中对会计人员如何维护财经纪律提出具体规定。《会计法》的这些规定是：各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。会计机构、会计人员对不真实、不合法的原始凭证，不予受理；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求更正、补充。会计机构、会计人员发现账簿记录与实物、款项不符的时候，应当按照有关规定进行处理；无权自行处理的，应当立即向本单位领导人报告，请求查明原因，作出处理。会计机构、会计人员对违法的收支，应当制止和纠正；制止和纠正无效的，应当向单位领导人提出书面意见，要求处理。单位领导人应当自接到书面意见之日起10日内作出书面决定，并对决定承担责任。会计机构、会计人员对违法的收支，不予制止和纠正，又不向单位领导人提出书面意见的，也应当承担责任。对严重违法损害国家和社会公众利益的收支，会计机构、会计人员应当向主管单位或者财政、审计、税务机关报告，接到报告的机关应当负责处理。（2）参与货币资金计划定额管理的权力。（3）管好货币资金的权力。好运
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财务税务领域专家
& &SOGOU - 京ICP证050897号【陕西精彩传媒有限公司会计面试】面了两轮，人事不懂财务事，就是随便问下经历，没有笔试-看准网
你好，我是广告/传媒/文化领域的人力资源顾问Eulalie，如果有关于陕西精彩传媒有限公司的任何就业、待遇、工作、职业规划问题，欢迎向我提问。
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Eulalie正在回答中...
Eulalie回答：
您好，这是看准用户分享的乐购公司的薪酬信息： 但是具体不同部门，不同岗位职责或不同能力的面试者，薪酬未必完全一样，建议综合权衡。 。
这样的问题能让我们快速有效的为您解答，例：
1、请问面试过程大概是什么样？
2、你们那里招聘操作工吗？
您在这家公司工作过么？
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您在这里工作过，向大家分享一些信息吧！
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陕西精彩传媒有限公司会计面试 共（13）条
“面了两轮，人事不懂财务事，就是随便问下经历，没有笔试”
匿名用户&&&&面试陕西精彩传媒有限公司的
面试经历：
单面，两轮，面试官态度很好，但是是一个老财务了，问题很多，比较专业，所以没有真本事的萌不过去，她喜欢A型血，呵呵
感觉靠谱面试整体感受：一般面试难度：有难度
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匿名用户&&&&面试东营市长青文化发展有限公司的
有大型招聘会，人事部挺中意我的，就留了简历，面试的时候也没什么问题，
公钥是与私钥算法一起使用的密钥对的非秘密一半。公钥通常用于加密会话密钥、验证数字签名，
或加密可以用相应的私钥解密的数据。公钥和私钥是通过一种算法得到的一个密钥对(即一个公钥和一个私钥)其中的一个向外界公开，
称为公钥；另一个自己...
匿名用户&&&&面试深圳柏星龙创意包装股份有限公司的
先是人事进行了面试：首先是自我介绍，然后就问了我对加班的看法，为什么从上一家公司离职；
接着就是财务经理面试：首先是自我介绍，然后就问了我对加班的看法，为什么从上一家公司离职；
从上一家公司学到什么，对是否懂得税务。对他们公司的了解。
匿名用户&&&&面试中原文化传播中心的
在校园招聘会投下简历，一周之内通知面试，面试地点在新乡市政府旁的大厦里。我们在一间房间里等了半个小时，才等到面试官。面试官有两人，由财务总监和一位中层管理人员面试。每个人做一个自我介绍，然后简单问了几个问题。总共花了一个小时。回去要等通知，最后录用，但因为其他事情没有去上班。
匿名用户&&&&面试信诺传媒的
人力资源给弄了一套性格测试题，后来聊了聊，做了一套财务题，
由于当时考中级，题目做的不错，直接财务主管面试，当天说回去等结果，
第二天约的财务总经理，说了薪酬，后来我没有接收。
匿名用户&&&&面试北京东方天星文化传媒有限公司的
即将面临上市的公司，经理是四大跳过来的，很专业，公司比较小，在大望路租了两到三间办公室，正在重组财务部，为上市做准备。
匿名用户&&&&面试广州广电集团的
人事面试，很热情招呼。里面办公好像女性居多。办公室还是蛮大的。人事还挺会钻问题的，比较刁。你说什么，她就会从里面挑什么来问。问了很多。结果说工资没我说期望的那么高,大概自己要求的也挺高的。郁闷死
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