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提高居民收入、改善人民生活，政府一直在努力。而对于每个普通人来说，如何通过自身努力来创造条件，不断增收、缩小与富人们的差距呢？经济学中有关贫富差距的一个解读叫“马太效应”：强者愈强、弱者愈弱。或许，很多看到这一效应的人会觉得，自己当前的家庭财富并不雄厚，是否意味着自己从此与财富无缘、很难成为富人呢？先别忙着下结论。试想一下，很多当下的富豪，都有过当初白手起家、赚取人生第一桶金的起步阶段。对于那些还处于财富积累初期的普通人而言，换一种思维方式，掌握一些由穷变富的理财哲学，“屌丝逆袭”也并非不可能。故事相似起点的“两味”人生33岁的宋喆(化名)在长春有一份月入5000元左右的稳定工作。不过，最近参加了一次大学同学毕业聚会感觉“颇受打击”。十年前毕业，起点差不多的同学，有的已经踏入“百万富翁”的行列，而自己却是一个有房贷的“负翁”。同学小赵毕业后找到的工作跟宋喆差不多，最初的月薪不过3000元，现在也就6000多元。不过，小赵在同学圈里是公认的理财达人。当时在校时，小赵就选修证券投资课程，大四时还拿出节省下来的几千元生活费“练手”。毕业后，他并不像其他“月光族”那样有多少花多少，而是拿出一部分月薪“强制储蓄”。2005年，毕业后三年，小赵拿着自己攒下来的2万元做起网店生意，最初只是小规模兼职网店，每月能多创收几百元，后来网店规模也不断扩大。2007年，小赵存到人生的第一个20万元。在经营网店创收、增收的同时，小赵将一部分闲钱投到股票和房产。因为抓住几次机会，小赵的家庭资产很快增值至百万元。相比之下，宋喆在投资理财方面不及小赵。最初月薪2000多元的时候，基本上都是月光。直到2008年结婚前，宋喆一直在租房住。因为要结婚，当时贷款买了一套两室一厅的房子，目前为止每月收入的一半都得用来还贷。事实上，每个人身边都不乏这样的实例。“同样的工资收入，理财和不理财，就是这么大的差距。”高级经济师、清华大学客座教授张雪奎在接受本报采访时认为，起步差不多，但是贫富上拉开差距，很大程度源于他们的理财意识。分析——贫富差距从何而来？赚钱定律：10%的人拥有90%的财富，90%的人拥有10%的财富。虽然人人都想富有，但最终却会出现有人富有、有人平庸的结果。那么，造成这种贫富差距的原因有哪些？读懂这一源头奥秘，或许能够让你离财富更近一步。原因1:发展规律和经济制度所致中国社科院人口与劳动经济研究所的程杰博士在接受本报采访时表示，带来贫富差距的原因，可以分为两个方面。一是市场经济本身的发展规律所致。“库兹涅兹假说”认为：经济发展初期，人均财富增长会导致收入差距扩大；短暂稳定之后，伴随人均财富增长收入差距会逐渐缩小；其二，是社会经济的制度，比如税收、资源占有、政府再分配制度等原因带来的。原因2:财富差距取决于理财能力“贫富差距包括收入差距和财富差距两部分。造成收入差距巨大的原因很多，城乡差距、地区差距、行业差距、体制差距、政策差距等等方面分配不均造成。财富差距的造成，和个人受教育的程度、技术能力水平、思想文化修养、社会关系地位、生活健康状况、理财能力高低等等方面的综合反映，这种情况的造成既有社会原因，也有个人素质原因。”张雪奎认为，理财能力高低是造成财富差距的重要原因。“我曾经做过许多调查，在同等收入情况下，会理财的人比不懂理财的人，财富差距十分巨大。”据张雪奎介绍：“大家都知道浙江人富裕，但是浙江人的工资性收入不比其他地方的同类企业高多少，但是据浙江统计局调查报告显示，在反映投资理财能力的两项指标，即经营性收入和财产性收入方面，浙江人高居全国榜首，占居民收入总额的41.3%。前几年席卷全国"炒房团"、"炒煤团"就是典型例证。”张雪奎举例说。“国民收入倍增计划中，更突出的是工资性收入这部分，这部分大概占一般家庭收入的60%~70%左右。”不过，程杰格外提醒，财产性收入和转移性收入这两部分往往对拉大收入差距的贡献更大。而这部分财富的提升，往往更多依赖于家庭背景、受教育程度、把握机会的能力等。揭秘1 为何“负翁”比富翁更舍得花钱？“财富需要一个前期的创造和积累阶段，这个阶段首要的应该是考虑"节流"，对自己的消费有个合理的规划，用好钱才能为以后的财富积累铺好路。”东北证券投资顾问王彦龙举例，比如现在很多年轻人不重视初期的财富积累，消费过于超前成了月光族，反而把一些可以作为启动金的财富挥霍掉了。我们会发现，“穷穿貂、富穿棉、大款穿休闲”，有时候“负翁”往往比富翁更舍得花钱。张雪奎同样用富豪更重视合理用钱的例子来说明精省“消费财”的重要性：盖茨和一位朋友同车前往希尔顿饭店开会，由于去迟了，以至找不到车位。他的朋友建议把车停在饭店的贵客车位，盖茨不同意。“到底是什么原因使盖茨不愿多花几元钱将车停在贵客车位呢？盖茨作为一位天才的商人深深地懂得花钱应像炒菜放盐一样恰到好处。大家都知道盐的妙用。盐少了，菜淡而无味；盐多了，苦咸难咽，哪怕只是很少的几元钱甚至几分钱也要让每一分钱发挥出最大的效益。只有用好每一分钱，才能做到事业有成。”张雪奎说。2 多受一年教育收入增长率约5%~8%“通过自身能力的提升，更多的关注政策和市场的机会，能够实现更好的发展的空间。”程杰表示，有研究表明，教育投资回报率的一般性规律是：每多接受一年的教育，那么带来的收入增长率约5%~8%。程杰认为，目前，政府提出收入倍增计划，垄断企业的改革，其实释放出一个信号，对所有人公平开放更多的空间，参与到市场竞争的机会中去，实现自身的价值。所以，他提醒大家首先要通过培训学习教育渠道，提升自身的人力资本，掌握理财技巧，这应是基础。同时，关注现在政府政策导向，了解社会提供了哪些让你实现价值，投资的空间。“对于机会的发现和及时把握，并非一蹴而就，毕竟资本的投资积累需要一个过程，教育投资也一样。”程杰说。“教育是最大的投资。”张雪奎同样表示，往往人们的财富命运是和受教育程度密切相关的。不过，他提醒，教育并不等于学历。人一辈子都需要不断学习。3 有点钱别急着做高风险投资“有点钱先别着急做投资，尤其是高风险的投资。一定找到更好的工作、增加收入，从一般的储蓄开始起步存钱。”浦发银行总行财富专家顾问刘禹认为，对于中低等收入人群来说，理财的第一步应该是储蓄，想通过买彩票、投机等杠杆效应去一夜暴富是不现实的。刘禹认为，比较合理的致富路径是设定目标，投资从“小”处开始着手。比如想要创业的话，根据自己设定的创意目标，启动资金预算多少，先进行启动资金的积累，从小生意做起，最初的目标可以设定的低一些，从挣小钱做起，逐步积累经验，往往在机会中也蕴藏着风险，在经济实力还很薄弱的情况下，更应注意保留胜利果实，不要盲目的做风险性投资，这样才能增加进一步成功的胜算。4 对投资理财新领域保持兴趣“对于普通老百姓来说，在实现财富的增值路径上，风险控制相当重要，尤其是在财富积累的起步阶段，应将财富分配在低风险的领域中去。”程杰表示，稳定的社会结构绝对不是大家都成为富豪，而是中产阶级的占比较大。所以，首先要摆正心态，避免盲目攀比。“我在平时跟客户接触的过程中发现一个最大的问题是，很多人并不能勇于接受新事物，不愿意去研究一些投资理财的新领域。”王彦龙认为，市场的投资机会是在不断变化的，是否能适应这种变化，抓住新的机会，是一个不断学习和摸索的过程。5 找到属于自己的“赚钱密码”不可否认，在通往财富积累的道路上，除了创富的头脑和本钱外，机会同样重要。有些人能把握机会，抓住每次新机会的“升浪”起点；而有些人则是一味的“追涨杀跌”，只能抓住机会的“尾巴”甚至错失机会。农业银行吉林省分行个金部某财富管理中心主任认为，从改革开放初期至今，几个产生富豪的集中期来看，每个阶段都有其特定的历史机遇，而正是有一批人把握住了其中的机会，积累了第一桶金。能把握机会、找到属于自己的“赚钱密码”应归结于三个方面的原因：对宏观政策要有比较深刻的了解；要敢于实践；个体财富观念的差异。6 除了机会还要找到擅长的领域在具体的投资领域上的建议是，投资领域包括金融投资和实业投资等多方面，一方面抓住市场机会，另一方面也要根据自己的实际情况来找到自己擅长的投资领域。（来源网络）——————————————秋季干燥，需补水，品一口茉莉，沁心脾。961生活馆带来纯手工10道窨茉莉花茶，和我们一起细品茶王之香醇吧。961生活馆正在进行 “国庆有礼”活动，满68、98即有好礼相赠，品鉴方式：1、淘宝“财经961”；2、点击本文左下角“阅读原文”，或进入官方微信“赢家CLUB”找到我们。
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blogTitle:'由穷变富的理财哲学逆袭成现实
提高居民收入、改善人民生活，政府一直在努力。而对于每个普通人来说，如何通过自身努力来创造条件，不断增收、缩小与富人们的差距呢？?经济学中有关贫富差距的一个解读叫“马太效应”：强者愈强、弱者愈弱。或许，很多看到这一效应的人会觉得，自己当前的家庭财富并不雄厚，是否意味着自己从此与财富无缘、很难成为富人呢？?先别忙着下结论。试想一下，很多当下的富豪，都有过当初白手起家、赚取人生第一桶金的起步阶段。对于那些还处于财富积累初期的普通人而言，换一种思',
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1. &1个月以下薪水
6 (24.00%)
2. &1个月~2个月薪水
11 (44.00%)
3. &3个月~4个月薪水
3 (12.00%)
4. &5~6个月薪水
5. &6个月以上
3 (12.00%)
你的衣服占收入的多少？每年花在衣服上的钱，不累计
初中一年级
你的衣服占收入的多少？每年花在衣服上的钱，不累计
我自己大概在1个半月薪水左右
所占比例可能不高，主要是薪水较低，没买什么大件，买了好多的东西，有一些又不是特别喜欢，穿的机会很少，很失败
[ 本帖最后由 janequeen 于
13:22 编辑 ]
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2014转运吧
大学四年级
是说每个月买衣服占月收入比例，还是说手头所有衣服。。。。没太明白
☆◇※↙∞♀
LZ，还有吗~~完了？
☆◇※↙∞♀
还真没怎么算过!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
韩国饰品-点击显示全部签名
将装嫩进行到老
引用:原帖由 sammiyyq 于
19:57 发表
是说每个月买衣服占月收入比例，还是说手头所有衣服。。。。没太明白 :我也不大明白
☆◇※↙∞♀
没仔细算过 呵呵 ~
初中一年级
这样的帖子才是真正实惠的帖子，我罪孽深重啊
初中一年级
每一年花费在衣服上的钱。
不好意思，可能没说清楚。
比如年薪10万，买衣服1万，就是1个月到2个月的薪水了。
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每月一半工资都买衣服了
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日宝宝来了
日顺利升级!我有儿子啦!
哦。。原来是这儿改昵称
研究生二年级
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3个月薪水左右
大学四年级
具体没有统计过，遇到合适的就买。
☆◇※↙∞♀
根本就没算过
研究生二年级
浮生一场桃花。
紫楝蓦然、微笑流淚。
娜寫年華、淺吟低唱、夢想與堅持。
/%D3%E3%E9%AC%E9%AC春节期间，和许多老同学聚会，是许多初入职场的同龄人必备的行程。聚会席间一定会聊到自己的工作。眼看着身边的同学、朋友个个都有一份让人羡慕的好工作，自己却总是摊上一个不靠谱的老板，一群不合作的同事，一份白菜价的薪水，忿忿之中总是抱怨自己的运气不佳，埋怨别人的过失。
　　凡事要从自身开始检讨，与好工作“绝缘”的人，自身可能有着相似的问题，归类总结，有五类人总是与好工作擦肩而过。看看你是不是也名列其中？
　　守株待兔：凡事一个“等”
　　镜头回放：X是机械专业科班出身，毕业两年里做过销售、行政助理、项目助理……就没一样做着顺手的。不是数落环境不好，就是抱怨待遇太低，再不就是嫌老板水平不高，X会说：“等有了好工作，我也会好好做事，努力拼搏的”。于是，“没有一份好工作”就成了X最大的阻碍。
　　专家点评：人要吃六个馒头才饱，但不等于说直接伸手拿第六个馒头。对于工作也是同样的道理，好工作不是等就有的，是要靠自己探索、积累、进取而来的，前期都会经历一个职业探索、职业定位的过程，然后再围绕职业定位不断积累专业技能和相关知识，把一个方向走专走深，才能最终获得一个稳定的职业生涯。凡事靠等，好工作永远与你无缘。
　　好高骛远：凡事一个“不屑”
　　镜头回放：D工作整整七年了，在一家国企里做会计，头四年薪水每年固定长500块，后面3年就没动静了，升职也是从来没有的事。前两年他还不甘心，觉得要在内部竞聘，要争取升职加薪。后来得知要考高级会计师证、注册会计师证等考试，他就不做声了。D开始自我安慰：“现在日子不错，工作不算太累，也稳定，小日子安稳就行了，没啥好争的，没必要让自己那么累。”
　　专家点评：D这样的人普遍存在于职场中。也许刚开始工作时他们还有点闯劲和激情，但由于职业定位没找准，又没有较完善的职业规划方案，挫折和失败已经把他们耗得“偃旗息鼓”，没了盼头。向阳生涯首席职业规划师洪向阳提醒职场人，职场如战场，在社会快速发展的今天，职场竞争不进则退，尤其在“北上广”这样的城市，人才济济，如果没有较强的核心技能，又不进行持续学习，保持进步，那么被替代的可能性极高。而对于文职类、行政类等辅助性强的岗位，如果自己不做好职业规划，很可能随着年龄增加，不能“吃青春饭”，而失去竞争力。
　　行尸走肉：凡事一个“一切听指挥”
　　镜头回放：C从加拿大学习市场营销归来，在一家外资企业做市场营销。工作不到半年，可他始终觉得这份工作对他来大材小用。C觉得自己的工作琐碎，就是帮助主管收集点数据，写点简单的分析，大策划、大项目完全接触不到，C觉得不能学到东西，没价值，心里的抵触情绪越来越大。
　　专家点评：不少职场新人常常抱怨，工作缺乏挑战，自己的才干没有发挥出来，因此不愿意安心工作，对眼前的工作不屑一顾，不尽心尽力。眼下的工作平台是你创造自我商业价值、提升核心竞争力的关键，没有眼前的平台，或者自己不好好利用，怎么能期望自己进步，积累经验？包益民在《天下没有怀才不遇这回事》书里说：“再小的案子，也绝对不要自以为是浪费时间，有一天你一定会得到一个盛大的回报。”
　　得过且过：凡事一个“差不多就好”
　　镜头回放：F学的是室内设计，毕业了就在一家小设计公司做设计。F常常会被分配到一些简单的店面装潢任务，但他做事不精益求精，虽有科班功底，但总不尽人意，在细节处理上做得不到位，客户反应了多次，都是设计总监帮忙解决。尽管如此，F却不以为然，觉得是客户挑剔，这些小活儿差不多就好了，太苛刻反而增加成本。
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　　不思进取：凡事一个“没啥好争的”
　　镜头回放：T刚毕业一年，对于未来，对于目标，甚至对要如何工作都还没有清晰的概念。他做事认真、踏实，但他的工作一定要老板或上司布置到他手上，或者告诉他具体要如何操作，他才能执行下去。T总觉得老板或上司不怎么搭理他，每次向他们请教问题，对方多以沉默回应，让他很纳闷。其实，T很让上司头疼，感觉就像带着一个小学生做事，可又不知道怎么说他才好。
　　专家点评：做工作不是挤牙膏，呆板的“一切听指挥”在职场上不那么好用了。提高综合胜任力是在求职、工作中取得成绩、达成目标的关键。它就是要求职场人要在技能上保持较高水平，心态上积极乐观、韧性强，态度上要时刻带着主观能动性去工作，不断优化工作流程，提升自己的效率，那么日复一日，积累到一定水平，好工作自然会找上门来。
　　《当幸福来敲门》这部电影大家都不陌生，主人公历经艰辛万苦才等到幸福的到来。相比之下，如果你没有做好准备，还是一个没方向、没定位、没规划的“三无”职场人，怎会等到好工作来敲门呢？找到属于自己的职业方向，就要脚踏实地的坚持下去，钻研下去，即使本来一份不起眼的工作，也能变得光彩四溢。
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培训超市& (5000多套光盘)我现在工资4000多点，但我觉得在工厂终究不能满足买车买房，我想出去跑业务，趁年轻累计点经验和客户，_百度知道
我现在工资4000多点，但我觉得在工厂终究不能满足买车买房，我想出去跑业务，趁年轻累计点经验和客户，
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一月4000多，买房买车不太现实上班挣钱解决温饱还成，吃了喝了还有多少，除非自己干还能好点
兄弟 可以啦， 工厂里安稳又没有太大压力，跑业务开始需要6-24个月为学习期，就是说这段时间你挣不到钱，你要是选错行业了，就麻烦啦， 建议你好好工作，
学理财也不错啊，先别投那么多，投个几百块钱，学学经验。
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