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特百惠加盟支持主任面试
共6条面经||
匿名用户面试特百惠的&-& 广州
"首先是电话面试，省区经理面试，区域经理面试"
面试通过&&&面试感受：一般&&&面试难度：有难度
面试经历：
1.一对一的面试2.公司介绍3.最后区域经理面试...
加盟支持主任相关信息
2条面试|14条工资|39条招聘
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时尚电器的面试主要有四轮，第一轮是在各大校园见面会上进行，通过的直接发复试通知。后面三轮在一个地方连续进行，我当时是去广州新珠江大酒店进行，去到签到，我是180号，可见人之多。去到的第一轮的面试三分钟...
你觉得你最成功的事情是什么？最失败的事情是什么？...
整个面试过程让人对宜家感到遗憾和无语，和一般外资企业差距很大，显得很不专业，面试了二十五分钟，只面试了一个人事（要知道我上午面试了一家大型民企，整个面试了三个小时，面试了三位面试官，分别是HR,部门经...
工作中，你觉得你最大的变化是什么？还有什么问题要询问？自我介绍？等等（语言是中文）...
一面：小组讨论（6人） 先是英文自我介绍，大概2分钟。 然后考官发一堆条，上面是英文题目。大家是面对面坐的，为对面的人抽题，当他回答完毕后，在就他的回答提两个问题。对方回答完毕后进行下一位。这样轮...
对薪酬是否满意...
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特百惠（中国）有限公司西南区
西南区地&&&&址：成都市人民南路二段1号仁恒置地广场1604室邮政编码：610016
发布日期：工作地点：荆州招聘人数：2工作年限：2年学&&&&历：大专薪水范围：面议&薪酬福利:&带薪年假五险一金年终双薪奖金丰厚人才推荐奖交通补助出差补贴话补高温补贴节日福利
职位职能:&&销售主管&&
主要职责：1. 负责开拓管辖片区内的新加盟专卖店，对所辖片区的新开专卖店数、订单零售额、新会员数负责；2. 持续协助分销商、店主和投资者建立和经营特百惠生意，通过提供技术支持和服务，使其不断提高店铺销量和盈利，最终达成片区销售目标；3. 定期进驻特百惠专卖店，协助专卖店发现问题和解决问题，并在其开展各项销售活动时给予现场培训和辅导，确保专卖店掌握开展店铺营销活动的技能。任职资格：1. 26岁以上，大专以上学历；2. 三年以上特许加盟、零售、直销、保险或酒店业的销售或客户服务经验，熟悉专卖店的拓展和管理者优先；3. 具有良好的人际沟通技能、团队合作精神和执行力，能独立带领销售团队完成销售目标；4. 具有强烈的责任心和工作激情，能承受较大工作压力并适应经常出差；热爱生活、喜欢烹饪和理家者优先；5. 熟练使用MS-OFFICE办公软件如：WORD、EXCEL、POWERPOINT等；工作片区：1、宜昌/荆门/恩施，驻：宜昌，1人，2、荆州/垫江，驻：荆州，1人，
*提醒：用人单位招聘人才，以任何名义向应聘者收取费用都属于违法（如体检费、兼职淘宝刷钻等），请应聘者提高警惕！
职场犹如被围困的城堡，城外的人想冲进去，城里的人想逃出来！新版企业粉丝团隆重上线，快来说说你是在围城里还是围城外？【西宁加盟支持主任（销售主管）招聘】特百惠（中国）有限公司.招聘信息
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&(外商独资&301－500人&批发/零售)
工作地点：
招聘人数：
招聘有效期：
工作性质：全职
职位类别：销售主管,业务拓展主管/经理
主要职责：1. 负责开拓片区内的加盟专卖店，完成挑战者及加盟店的拓展计划，并对专卖店进行管理和维护；2. 协助分销商完善其团队组织架构，培养并提高其技能，包括对其进行销售技巧、产品知识等的；3. 协助专卖店开展引客入店、路展、理家会等，并给予现场培训和指导；4. 监督并带动渠道贯彻执行各项销售渗透活动和促销计划，确保完成各项销售目标；5. 及时协调、处理和向上级汇报分销商团队中出现的各种矛盾、问题与纠纷；6. 向提供必要的后勤和支持；7. 收集、整理和审核相关的数据，确保按时、按质完成公司各种日常报表；8. 完成上级交办的其他工作任务。
学历：大专及以上
工作经验：4年及以上
性别：不限
驾照：不要求
任职资格：1. 大专以上学历，热爱生活、喜欢烹饪者优先；2. 3年以上特许加盟、零售、直销、或酒店业的或经验，熟悉专卖店的拓展和管理者优先；3. 性格开朗、亲和力强、诚实、敬业、具有强烈的责任心和激情；4. 具有良好的人际沟通技能、团队合作精神和执行力；5. 能独立带领销售团队完成销售目标，承受工作压力；6. 熟练使用MS-OFFICE办公软件如：WORD、EXCEL、POWERPOINT等。
薪资：面议
提供：养老保险&&&&失业保险&&&&医疗保险&&&&生育保险&&&&工伤保险&&&&住房公积金&&&&年终奖&&&&员工旅游&&&&员工培训&&&&
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联系电话：尚座步行街
主要经营：尚座步行街6-123
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