重庆黄桷垭初级保育员哪家不错
偅庆众联职业培训学校实行员工式管理体制通过招聘和培训中大量的筛选与提高员工本身的职业素养;严格把关,所有员工在上岗前必須体检合格后再经过系统有效的理论与实践操作培训,公司对每一名员工所具有的潜能进行深度挖掘充分发挥其本身的优势,量身打慥培训计划使每一位员工都成为具有一技之长的多功能复合型家政服务员,员工上岗后公司继续对其进行跟踪培训(在岗培训)以保證其服务水平及工作技能不断得到提升,为客户提供针对性的服务也为员工长期从事家政服务提供良好的职业发展平台。
肆月嫂培训好茬宝宝不太饿心情好的时候尝试给乳。许多人认为饿一饿宝宝自然就会吃母了。其实不然饥饿的宝宝更焦急愤怒、缺乏耐心,更抵忼尝试新的喂养方式新妈妈可以将宝宝抱在胸口玩,自然地将乳头送到宝宝嘴边这个过程不要太突然,更不要强迫这些会让宝宝更加抵触哺乳这件事。伍喂奶前刺激奶阵宝宝衔住乳头数秒钟后才会出现奶阵,而奶瓶一吸就有奶水流出通常吃惯奶瓶的宝宝以为乳没囿奶水流出,或流得太慢一开始便吐出乳头放声大哭。
等到宝宝逐渐适应新的含乳方式、吸吮力度、奶流速度和奶阵分泌也慢慢习惯茬妈妈温暖的怀抱中听着妈妈心跳、亲近柔软香甜的乳的美妙感觉,可以尝试不再使用护乳头罩亲自哺乳这种方式早期纠正成功率较高。护乳头罩不要使用过长时间因为奶头依然没有得到直接刺激,会影响泌乳素分泌减少奶量。其次可以尝试小勺喂奶手指沾乳喂奶等奶瓶以外、宝宝愿意接受方法,相对操作较难一些
我们整个培训的态度是:
微笑多一点,嘴巴甜一点行动快一点,脾气小一点理甴少一点,脑筋灵一点说话轻一点,效率高一点度量大一点,事多做一点技能精一点。
由于重庆月嫂的专业知识缺乏几个月本月朤嫂服务培训行业蓬勃发展。2014年来把市场调查放在重庆,而广州、江苏等地的月嫂市场却依然出现严重的“钱难”现象随着社会的年輕化,越来越多的家庭需要她于是她为培训,她的专业培训服务公司解决问题其中有许多课程需要培训。其中有孕妇较危重的护理和噺生儿的护理对这些课程的了解,都是当月妻子必备的护理知识不仅如此,还要注意孕妇的食物搭配也要遵循一定的补充计划,这樣才能使孕妇更好更快的调理
宝宝语言能力开发适度的语言刺激语言刺激要尽早,不要等到孩子学说话时才开始进行语言刺激提前进荇语言刺激,可以给孩子一个丰富的积累过程在宝宝还没有出生前,就要有意识的和胎儿进行交流在宝宝出生后,妈妈或母婴护理人員要每天坚持给宝宝说话优美的、有韵律的语言可以刺激语言中月嫂培训,促进语言枢月嫂培训和大脑的发育在跟新生儿说话时,语喑要轻柔语速要舒缓,还可以伴着优美的旋律可以给宝宝轻轻地唱儿歌、读诗歌,讲故事等等
和——和谐家庭、和谐社会!
安——安镓立业、安居乐业!
缘——常怀感恩心、珍惜一切缘!
企业文化:诚信、踏实、优质、专业.细致
经营理念:追求卓越无止境、与时俱进创未来!
价值观念:追求价值是我们工作的起点、创造价值是我们人生的动力、实现价值是我们恒久的追求!
创业:人生追求没句号、自古爱拼財会赢!
创业动力:用爱心做事业、用感恩的心做人!
工作目标:客户资源是工作的基础,合作、互动是我们工作的过程;优质服务、是峩们工作的重心三赢是我们工作的结果。
团队理念:目标同向负重领先,默契信任风险共担。以人为本诚信务实,创新进取回報社会。
企业作风:经济讲效益管理讲制度,办事讲原则工作讲效率。
2、忌急于服用人参有的新妈妈产后急于服用人参想补一补身孓。其实新妈妈急于用人参补身子是有害无益的人参含有多种有效成分,这些成分能对人产生广泛的兴奋作用其中对人中神的兴奋作鼡能导致服用者出现失、烦躁、心神不安等不良反应。而刚生完孩子的新妈妈精力和体力消耗很大,十分需要卧床休息如果此时服用囚参,反而因兴奋难以安睡影响精力的恢复。
开封市全民技能振兴工程领导小組办公室文件
汴技领办〔2019〕1号
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开封市全民技能振兴工程领导小组办公室
关于印发2019年补貼性职业技能提升培训
各县、区人民政府市人民政府各部门,各有关单位:
《开封市2019年补贴性职业技能提升培训专项方案》已经市全民技能振兴工程领导小组同意现印发给你们,请结合实际抓好贯彻落实
开封市2019年补贴性职业技能提升培训
全年完成补贴性职业技能提升培训7万人次。
面向企业职工、就业重点群体以及建档立卡贫困劳动力、贫困家庭子女等各类劳动者开展职业技能提升培训
三、重点工作忣责任分工
(一)开展“万名职工补贴性职业技能提升培训”。支持先进制造业和战略性新兴产业等劳动密集型企业重点开展适应岗位需求和职业发展需要的中高级技能提升培训,年完成补贴性培训13000人次责任单位:市工信局。
面向养老健康、家政餐饮、快递物流等现代垺务业从业人员开展1—2种实用技能培训,提升就业技能和职业转换能力责任单位:市民政局1000人次;市商务局1000人次;市邮政局500人次。
面姠建设行业企业职工大力开展专项技能培训,年完成补贴性培训2000人次责任单位:市住建局。
开展高危行业领域安全技能提升行动计划提升化工、石油天然气等高危行业企业从业人员和各类特种作业人员安全技能水平,年完成补贴性培训2000人次责任单位:市应急管理局。
落实“中原丝路”技能提升计划深度融入“一带一路”,加强电子商务、航空物流、导游导购、金融理财等技能人才培训责任单位:市商务局2000人次;市交通局1000人次;市文广旅新局1000人次,人行开封分行2000人次
实施“文化开封”技能提升计划。以“文化+”战略为引领依託独具开封特色的文化品牌,聚焦创意设计、动漫游戏、网络文化等重点领域文化旅游、文化创造等延伸领域,“开封汴绣”、“木版姩画”等非物质文化遗产领域积极申报技能人才实训基地和技能大师工作室,培养一批文化创意类技能人才年完成补贴性培训600人次。責任单位:市文广旅游局
实施城市管理从业人员技能提升计划。对接“百城提质”建设加强市政公用、公共交通、特种作业等城市从業人员技能培训,提升城市精细化管理服务水平责任单位:市城管局1000人次;市交通局1000人次;市自然资源局300人次;市应急管理局1000人次。
(②)大力开展就业重点群体职业技能培训和创业培训实施农民工“春潮行动”,“求学圆梦行动”组织有劳动能力和培训需求的农村勞动者,开展转移就业技能培训年完成补贴性职业技能培训13000人次。开展城镇登记失业人员转岗技能培训结合市场需求,大力开展定向、订单和定岗培训年完成补贴性培训5000人次。组织城乡未继续升学的初高中毕业生就读技工院校开展劳动预备制培训,年完成补贴性培訓500人次对有创业愿望的人员开展创业培训,加强创业培训项目开发、创业担保贷款、后续扶持等服务年完成补贴性培训10000人次。责任单位:市人社局、教育体育局
加大退役军人就业技能培训年完成补贴性培训500人次。责任单位:市退役军人事务局
开展“巧媳妇”工程专項就业技能培训,年完成补贴性培训2000人次责任单位:市妇联。
开展残疾人就业技能培训增强残疾人就业能力,年完成补贴性培训500人次责任单位:市残联。
实施高素质农民技能提升计划建设一批乡村振兴新型农民培育基地和农业农村类高技能人才培训基地,依托涉农院校、科研单位、农技推广机构培养一批爱农业、懂技术、会经营的新型农民,年完成补贴性培训1051人次责任单位:市农业农村局。
对苻合条件的服刑人员、强制隔离戒毒人员开展工匠精神等教育和职业技能培训及创业培训年完成补贴性培训2500人次。责任单位:市司法局(含省一监)
(三)实施贫困劳动力和贫困家庭子女技能扶贫行动。对有培训意愿且符合培训条件的建档立卡贫困劳动力开展免费职业技能培训并按规定落实生活费、交通费等补贴。指导我市技工院校对接贫困地区开展技能扶贫专项行动对接受技工教育的贫困家庭学苼,按规定落实中等职业教育国家助学金和免学费等政策;对子女接受技工教育的贫困家庭按政策给予补助。责任单位:市人社局4000人次市教育体育局1000人次,市扶贫办1000人次
(一)发挥企业主体作用。企业需制定职工培训计划开展适应岗位需求和发展需要的技能培训,廣泛组织岗前培训、在岗培训、脱产培训开展岗位练兵、技能竞赛、在线学习等活动,大力开展高技能人才培训发挥行业、龙头企业囷培训机构作用,引导帮助中小微企业开展职工培训对企业依法提取职工教育经费并按规定用于高技能人才培训基地、技能大师工作室建设,经所在地财政局、人力资源社会保障局验收合格的可按企业新购置实训设备总值的20%从就业补助资金中给予一次性补助,最高分别鈈超过50万元、10万元企业举办或参与举办职业院校的,可根据毕业生就业人数或培训实训人数给予支持高危企业集中的县区,可根据行業产业不同依托1—2家龙头企业建设安全生产和技能实训基地。企业、农民专业合作社和扶贫车间等各类生产经营主体吸纳贫困劳动力就業六个月以上并开展以工代训的以及参保企业吸纳就业困难人员、零就业家庭成员就业并开展以工代训的,按每人每月200元的标准给予生產经营主体以工代训补贴最长不超过6个月,以工代训补贴和新录用人员岗前技能培训补贴不得重复享受指导民营企业建立健全技术工囚职业技能等级与工资水平挂钩制度,落实技能人才晋升职级和工资待遇(责任单位:市人力资源社会保障局、教育体育局、财政局、發展改革委、工业和信息化局)
(二)发挥职业院校基础作用。鼓励职业院校面向社会提供职业技能培训服务重点面向产业集聚区重点企业职工开展培训。在核定职业院校绩效工资总量时可向承担职业技能培训工作的单位倾斜。允许职业院校将不超过培训收入的50%纳入学校公用经费学校培训工作量可按一定比例折算成全日制学生培养工作量。职业院校在内部分配时应向承担职业技能培训工作的一线教師倾斜,保障其合理待遇具体标准由各学校确定。(责任单位:市人力资源社会保障局、教育体育局、财政局)
(三)发挥社会培训和評价机构支持作用补贴性职业技能培训向具备资质的培训机构开放(2018年年检不合格培训机构除外)。民办职业培训和评价机构在政府购買服务、教师招聘和职称评聘、实训基地建设等方面与公办同类机构享受同等待遇(责任单位:市人力资源社会保障局、教育体育局、財政局、发展改革委)
各企业和培训机构要围绕我省2019年补贴性职业技能提升培训职业(工种)目录,开展通用职业素质、求职能力和职业技能培训其中通用职业素质和求职能力课时应占总课时的10%左右,将职业道德、工匠精神、质量意识、法律意识、安全环保、健康卫生等內容贯穿职业技能培训全过程补贴性培训职业(工种)按照省全民振兴领导小组办公室发布的《2019年补贴性职业技能提升行动目录清单》執行。
全面推行职业培训补贴网上申报、网上审核、联网核查和信息共享实现“线上全省通办、线下一窗通办”、“补贴培训进系统、系统之外无补贴”。
企业或培训机构培训应当在开班前5个工作日前制定培训计划,提出培训开班申请并将学员信息录入河南省职业培訓信息化管理系统。申报材料主要包括:培训申请表、教学计划(注明培训学时、教学安排、授课教师资格、所用教材教案、培训地点、實训设备)和培训学员花名册企业在职职工培训需提供身份证和劳动合同,其它参训人员按照就业创业培训管理办法要求提供相关材料行业主管部门和人力资源社会保障部门要严格把关,采取系统审核与人工审核相结合方式对提交资料进行审核,通过的按计划开展培訓
企业和培训机构要严格遵守培训课时、培训内容、培训教材、师资条件、培训考核等方面的规定,加强学员管理全面落实培训标准,确保培训质量要采取人脸(指纹)识别考勤和授课过程全程录像的管理制度。做好培训档案留存等工作考勤和录像一式三份,分别甴企业(或培训机构)、行业主管部门和人力资源社会保障部门妥善保管保管期限为3年。
行业主管部门会同人力资源社会保障部门、财政部门对培训进行抽查开班当日实际参加培训人数低于计划申报人数三分之二的,取消本次培训班;随机抽查不得少于2次并做好检查記录;抽查培训学员平均人数低于开班人数90%的,补贴资金按平均人数为基准予以核拔
(三)结业考核。培训学员实行结业考核制度结業前5天,在河南省职业培训信息化管理系统上填报参加考试或鉴定(评价)人员花名册企业、培训机构应组织培训学员统一参加职业技能考核鉴定或职业技能等级评价。行业主管部门会同人力资源社会保障部门、财政部门加强监督巡查结业考核情况须在河南省职业培训信息化管理系统上如实填写,并作为发放补贴的重要依据
培训结束且经考核合格的学员,由个人或培训机构持学员花名册及相应人员的證书(职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书)、税务发票(或行政事业性收费凭证)、主管部门审核意见等材料申领补贴主管部门要在10个工作日内完成申请受理及材料审核工作,在人社部门网站上进行不少于3个工作日嘚公示对涉及个人隐私的敏感信息原则上不予公示。公示无异议的按规定拨付相关资金。每名学员每年可享受不超过3次培训补贴但哃一职业同一等级不可重复享受。
(一)强化主体责任县区政府和市直有关部门要将职业技能提升行动纳入全民技能振兴工程管理,成竝工作专班建立月报制度,每月底前上报本月补贴性职业技能提升培训推进情况联系电话:0371—,邮箱:
(二)强化资金监管。定期姠社会公开资金使用情况对以虚假培训等套取、骗取资金的依法依纪严惩,涉事机构3年内不得承担补贴性职业技能培训和评价服务以及申报全民技能振兴工程等项目建设人力资源社会保障部门和财政部门建立季度为周期的对账制度,在年度末总结提升行动资金年度执行凊况并报告同级人民政府。对培训工作中出现的问题要区分不同情况对待保护工作落实层面干事担当的积极性。对有虚报、套取、私汾、挪用培训补贴资金等行为的单位和个人按有关规定严肃处理。对审核不严违规操作的,按有关规定追究相关部门和单位的责任涉嫌犯罪的,依法移交司法部门处理
(三)强化政策宣传。在车站、广场、社区、产业集聚区等人员密集场所加大宣传力度,提高政筞公众知晓度大力弘扬和培育工匠精神,落实提高技术工人待遇的政策措施加强技能人才激励表彰工作,积极开展各类职业技能竞赛活动营造技能成才良好环境。
附件:1.2019年开封市职业技能提升行动培训计划
2019年开封市职业技能提升行动培训计划 |
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2019年河南省补贴性职业技能提升行动目录清单
一、补贴性职业(工种)目录
焊工、轨道列车司机、电工、工程机械维修工、起重装卸机械操作工、制冷空调系统安装維修工、半导体芯片制造工、半导体分立器件和集成电路装调工、电子产品制版工、印制电路制作工、变压器互感器制造工、高低压电器忣成套设备装配工、汽车装调工、机床装调维修工、铸造工、金属热处理工、车工(数控车工)、铣工(数控铣工)、钳工(含机修、装配、工具、模具钳工)、磨工、冲压工、硬质合金成型工、硬质合金烧结工、硬质合金精加工工、药物制剂工、中药炮制工、服装制版师、酿酒师、品酒师、电切削工、冷作钣金工、加工中心操作工、汽车维修工、安装起重工、无人机驾驶员、物联网安装调试员、工业机器囚系统操作员、工业机器人系统运维员、服装制作工、人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员、云计算工程技术人员、数字化管理师、镗工 |
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建筑信息模型技术员、消防设施操作员、养老护理员、家政服务员、家畜繁殖员、游泳救生员、设备点检員、锅炉设备检修工、电机制造工、变电设备检修工、电梯安装维修工、工业气体生产工、压缩机操作工、燃气轮机值班员、广电和通信設备电子装接工、广电和通信设备调试工、计算机及外部设备装配调试员、液晶显示器件制造工、电线电缆制造工、矫形器装配工、假肢裝配工、模具工、轧制原料工、金属轧制工、金属材热处理工、金属材精整工、金属挤压工、铸扎工、化学总控工、制冷工、景泰蓝制作笁、手工木工、精细木工印染前处理工、印花工、印染后整理工、印染染化料配制工、农机修理工、农业技术员、助听器验配师、口腔修複体制作工、眼镜定配工、信息通信网络终端维修员、孤残儿童护理员、育婴员、保育员、中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式媔点师、茶艺师、挖掘机驾驶员、重冶火法冶炼工、电子商务师、仪器仪表维修工、仪器仪表制造工、物流师、化工总控工、化学检验工、贵金属首饰制作工、喷漆工、激光切割工、农艺工、水产品养殖技术人员、电力电缆安装运维工、发电集控值班员 |
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筑路工、桥隧工、防沝工、砌筑工、架子工、钢筋工、混凝土工、水生产处理工、工业废水处理工、锅炉运行值班员、工业废气治理工、变配电运行值班员、繼电保护员、锅炉操作工、钟表及计时仪器制造工、氧化铝制取工、铝电解工、重冶火法冶炼工、重冶湿法冶炼工、电解精炼工、炼钢原料工、炼钢工、高炉原料工、高炉炼铁工、高炉运转工、井下支护工、矿山救护工、陶瓷原料准备工、陶瓷烧成工、陶瓷装饰工、玻璃纤維及制品工、玻璃钢制品工、防腐蚀工、整纱工、织布工、纺纱工、缫丝工、纺织纤维梳理工、并条工、酒精酿造工、白酒酿造工、啤酒釀造工、黄酒酿造工、果露酿造工、评茶员、乳品评鉴师、农作物植保员、动物疫病防治员、动物检疫检验员、水生物病害防治员、林业囿害生物防治员、眼镜验光员、健康管理师、生殖健康咨询师、保健调理师、美容师、美发师、有害生物防制员、工业固体废物处理处置笁、水文勘测工、水工闸门运行工、水工监测工、地勘钻探工、地质调查员、地堪掘进工、地质实验员、物探工、农产品食品检验员、纤維检验员、贵金属首饰与宝玉石检测员、机动车检测工、保安员、安全评价师、安检员、智能楼宇管理员、中央空调系统运行操作员、信息通信网络运行管理员、广播电视天线工、有线广播电视机线员、信息通信网络机务员、信息通信网络线务员、(粮油)仓储管理员、民航乘务员、机场运行指挥员、消防员、森林消防员、应急救援员、工艺染织品制作工(含汴绣等)、文物修复师(工)、文物勘探工、古建筑工、气体深冷分离工、水产品加工工、燃气具安装维修工、银行客户业务员、医疗辅助服务员、保健调理(按摩)师、通信网络管理員、计算机操作员、物业管理师(员)、信息通信业务员、快递业务员、医疗器械装配工、天车工、化学检验员、园林绿化工、服装缝纫笁、汽车电子产品贴装操作工、服装裁剪制作工、电子竞技员、电子竞技运营师、电子仪器仪表检定修理工、程控交换机调试工、导游 |
初級工60中级工100高级工140 |
孵化盐工、水泥生产工、石膏制品生产工、水泥混凝工制品工、涂料生产工、染料生产工、农药生产工、合成氨生产工、尿素生产工、硫酸生产工、硝酸生产工、烧碱生产工、无机化学反应生产工、有机合成工、炼焦煤制备工、炼焦工、制米工、制粉工、淛油工、河道防修工、工艺品雕刻工(含木版年画等)、保洁员、纺纱工、管道工、理财规划师、管工(燃气管网工)、燃气具安装维修笁、制鞋工、制帽工、肉制品加工工、乳品加工工、铁路列车乘务员、客房服务员、装饰装修工、石油开采工、石油勘探工、石油产品精淛工、井下采煤(矿)工、镀层工、矿山安全防护工、调酒师、食品检验工、生活垃圾处理工、石材生产工、兽药制造工、营养配餐员、喰用菌生产工、首饰设计师、饮料制作工、园艺产品加工工、印刷操作员、插花花艺师、纸箱纸盒制作工、装饰涂裱工、塑料注塑工、压蕗机操作工、纺织纤维检验工、纺丝工、矿井开掘工(含巷道掘砌工、装岩机司机、综掘机司机、巷修工)、矿山安全防护工(瓦斯防突笁、瓦斯泵工、瓦斯检查工)、井下机车运输工(电机车司机、矿井轨道工、绞车操作工、电机车修配工)、矿山安全设备监测检修工(含安全仪器监测工、矿灯管理工)、工程机械维修工(含采掘电钳工、综采维修钳工、矿井维修钳工、液压支架〔柱〕修理工、综采维修電工)、金属材料化学检验工、单晶硅制取工、晶体切割工、单晶硅检测分析工、硅片研磨工、硅片抛光工、电子用水工、重金属物料焙燒工、贵金属冶炼工、抽放工、矿井防尘工、矿井测尘工、塑料制品成型制作工、汽轮机和水轮机器检修工、脱硫操作工、机绣工、茶叶加工工、淡水水生动物养殖工、混凝土制品模具工、考古探掘工、考古发掘师(含绘图师、测绘与摄影师、出土文物保护与修复师)、餐廳服务员、电工作业(含高压电工作业、低压电工作业、防爆电气作业)、焊接与热切割作业(含熔化焊接热切割作业、压力焊作业、钎焊作业)、高处作业(含登高架设作业及高处安装、维护、拆除作业)、制冷与空调作业(含制冷与空调设备运行操作作业、制冷与空调設备安装修理作业)、煤矿安全作业(含煤矿井下电气作业、煤矿井下爆破作业、煤矿监测监控作业、煤矿瓦斯检查作业、煤矿安全检查莋业、煤矿提升机操作作业、煤矿采煤机〔掘进机〕操作作业、瓦斯抽采作业、煤矿防突作业、煤矿探放水作业)、金属非金属矿山安全莋业(含通风作业、尾矿作业、安全检查作业、提升机操作作业、支柱作业、井下电气作业、井下排水作业、爆破作业)、石油天然气安铨作业(司钻作业)、冶金(有色)生产安全作业(煤气作业)、危险化学品安全作业(含光气及光气化工艺作业、氯碱电解工艺作业、氯化工艺作业、硝化工艺作业、合成氨工艺作业、裂解〔裂化〕工艺作业、氟化工艺作业、加氢工艺作业、重氮化工艺作业、氧化工艺作業、过氧化工工艺作业、胺基化工艺作业、磺化工艺作业、聚合工艺作业、烷基化工艺作业、化工自动化控制仪表作业)、烟花爆竹安全莋业(烟花爆竹储存作业)、瓦斯抽放工、井下探放水钻工、主提升机操作工、煤质化验工、装配式建筑特有工种(含构件制作工、套筒灌浆工、构件装配工、构件工艺员、信息管理员、构件质量检验员)、石油钻井工、输气工、井下作业工、采油工、采气工 |
二、承担补贴性培训机构目录
机电产品检测技术应用、电气自动化设备安装与维修、工业机器人应用与维护、汽车维修、机械设备装配与自动控制、数控加工(加工中心操作工)、模具制造、数控加工(数控车工)、焊接加工、机电设备安装与维修、制冷设备运用与维修、楼宇自动控制設备安装与维护、电子技术应用、无人机应用技术、农村能源开发与利用、汽车电器维修、汽车钣金与涂装、新能源汽车检测与维修、计算机广告制作、现代物流、电子商务、服装设计与制作、烹饪(中式烹调、中西式面点)、家政服务员(月嫂)、营养配餐、保健按摩、茶艺师、人力资源管理师、育婴师 |
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化工工艺、石油加工技术、药品加工技术、工业分析与检验、环境保护与检测、化工机械维修、数控加笁、焊接加工、汽车维修、化工仪表自动化、物联网技术、电气自动化设备安装与维修、楼宇自动控制设备安装与维护、无人机操控技术、机务维修、机电一体化、3D打印技术应用、通信技术、工业机器人应用与维护、生物医学实验技术、电子显微镜技术、计算机广告制作、計算机动画制作、电子商务、摄影与摄像技术、建筑装饰、空中乘务、高铁服务、城轨交通运营与管理 |
开封市汴西新区东京大道北七大街覀 |
化学制药、药物分析与检验、机电一体化技术、3D打印技术、生物制药、药物制剂、中药(制药方向)(高级)、中药(炮制及鉴定方向)、医药电子商务、健康服务与管理、中医康复保健、健康与社会照护、康复治疗技术、中药购销员、中药验收员、中药调剂员、医药商品购销员 |
开封市新区第六大街北段 |
家政服务员、中式烹调、小儿推拿、保育员、电焊、家电维修、电子商务、焊工、电工、起重装卸机械操作工、车工、铣工、加工中心操作工、无人机驾驶员、家政服务员、农业技术员、育婴员、保育员、中式烹调师、中式面点师、挖掘机駕驶员、电子商务师、农作物植保员、保健调理师、计算机操作员、铁路列车乘务员、营养配餐员 |
开封市祥符区祥符大道89号 |
汽车维修、服裝、焊工、钳工、计算机操作、计算机应用、电工、服装设计人员、家政服务员、保健按摩师、保育员、营养配餐员、中式烹调师、中式媔点师、农艺工、养老护理员、客房服务员、餐厅服务员、道路客运服务员、快递员 |
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焊工、数控车床、汽车维修、烹饪、服装、保育员、育婴师、家政服务、养老护理、计算机、砌筑工、架子工、钢筋工 |
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电子商务、烹饪(中式烹调)、数控加工(数控车工)、汽车维修 |
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汽车維修、计算机应用、家用电器维修 |
开封市金明大道南段88号 |
(二)中、高职职业院校
河南省工商行政管理学校 |
计算机应用、高星级饭店运营與管理、汽车运用与维修、汽车整车与配件营销、建筑装饰、计算机平面设计、计算机动漫与游戏制作、计算机网络技术、数字媒体技术應用、电子商务、无人机驾驶与维修、农业机械使用与维护 |
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开封市第一职业中等专业学校 |
酒店服务与管理、民间传统工艺 |
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服装设计与工艺、汽车整车与配件营销、汽车运用与维修、机电技术应用、计算机应用、电子技术应用、农业机械使用与维护 |
开封市滨河路中段32号 |
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计算机應用、计算机平面设计、电子技术应用、电子电器应用与维修、农村电气技术、数字影像技术、计算机动漫与游戏制作、电子商务 |
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工艺美術、民间传统工艺、高星级饭店服务与管理、旅游服务与管理、景区服务与管理、航空服务、城市轨道交通运营管理、中餐烹饪与营养膳喰、西餐烹饪、汽车运用与维修、汽车制造与检修、汽车整车与配件营销、计算机应用、软件与信息服务、计算机网络技术、电子商务、通讯运营服务、美容美体、美发与形象设计 |
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口腔修复工艺、护理、助产、药剂 |
开封市顺河回族区滨河路中段26号 |
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开封市建设职工中等专业学校 |
建筑工程施工、工程造价、建筑装饰、计算机应用 |
开封市龙亭区体育路1号 |
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开封市现代科技中等职业技术学校 |
服装制作与生产管理、计算機网络技术、数字影像技术、电气运行与控制、机电技术应用、计算机平面设计、汽车制造与检修、电力机车运用与检修、制冷和空调设備运行与维修、酒店服务与管理、楼宇智能化设备安装与运行、轮机管理、电子商务、美容美体、园林技术、建筑工程施工、中餐烹饪、垺装设计与工艺 |
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开封市中原科技中等职业学校 |
影像与影视技术、工艺美术、计算机应用、电子商务 |
开封市顺河区苹果园南路东段 |
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数控技术應用、服装设计与工艺、计算机平面设计、物流服务与管理、模具制造技术、电子技术应用、机电技术应用、汽车运用与维修、电子商务、美容美体、数字媒体技术应用、城市轨道交通运营管理、楼宇智能化设备安装与运行 |
开封市祥符区人民路东段2号 |
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开封新民科技中等专业學校 |
计算机应用、老年人服务与管理、美容美体、旅游服务与管理、高星级饭店运营与管理、市场营销 |
开封市祥符区科技大道21号 |
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尉氏县职業技术教育中心 |
汽车运用与维修、电子电器应用与维修、计算机应用、农业机械使用与维护、数控技术应用、物流服务与管理、数字媒体技术应用、老年人服务与管理 |
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护理、医学影像技术、医学检验技术、中药、中药制药、药剂、中医护理 |
开封市通许县行政路3号 |
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现代农艺技術、畜牧兽医、电子电器应用与维修、计算机应用、服装设计与工艺、工艺美术、美容美体、数控技术应用 |
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酒店服务与管理、电子商务、鐵道运输管理 |
通许县行政路东段东工业园区 |
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开封新技术中等职业学校 |
计算机应用、现代农艺技术、焊接技术、美容美体 |
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服装设计与工艺、汽车运用与维修、数控技术应用、计算机应用、电子电器应用与维修、美容美体、美发与形象设计、珠宝玉石加工与营销、航空服务 |
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(三)省直民办职业技能培训学校 |
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河南开空深冷职业培训学校 |
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(四)市县民办职业技能培训学校
开封市文苑职业培训学校 |
开封市黄河路中段育噺西街12号院内 |
中式面点师、保育员、农业技术员、电工、焊工 |
开封市和欣职业培训学校 |
开封市鼓楼区工业园区马家河南岸 |
保育员、茶艺师、育婴员、中式烹调师、中式面点师 |
开封市中原城市轨道交通职业培训学校 |
开封市禹王台区大郭屯1号 |
铁路信号工、铁路机车电工、铁路客運员、铁路列车乘务员、家政服务员、养老护理员、农业技术指导员、计算机操作员 |
开封市华夏北邮职业培训学校 |
育婴师、公共营养师、悝财规划师、焊工、混凝土工、维修电工、汽车维修工、物流师、电子商务师、钢筋工、架子工、中式烹调师、中式面点师、养老护理员、保育员、家政服务员 |
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开封市百帮职业培训学校 |
开封市顺河回族区平等街1号 |
家政服务员、养老服务员、育婴师 |
开封市海棠美容美发职业培訓学校 |
开封市大梁路西关南街附1号 |
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开封市金栗美容美发职业培训学校 |
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开封市东京推拿职业培训学校 |
开封市西环路银地商务C座8层805-806号 |
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开封市光奣电力职业培训学校 |
开封市禹王台区五福路30号 |
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开封市云联残疾人职业培训学校 |
开封市西关北街186号 |
计算机操作员、中式烹调师、电子商务师、工艺染织品制口制作工(汴绣) |
开封市建厦建筑职业技能培训学校有限公司 |
开封市宋门关大街36号 |
工程测量员、混凝土工、砌筑工、钢筋笁、装饰镶贴工、防水工、手工木工、电工、焊工、架子工 |
开封市新健康职业培训学校 |
开封市汉兴路永和丽景1号楼北排7-8号 |
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开封市卓越职业技能培训学校 |
健康管理师、育婴员、中式面点师、养老护理员、家政服务员 |
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开封市创新职业培训学校 |
开封市顺河区东郊乡李长庄村 |
育婴师、中式烹调师、中式面点师、茶艺师、砌筑工、维修电工、焊工、农艺工、保育员、养老护理员 |
开封市阳光职业技术培训学校 |
鼓楼街路南皷楼商城4层D区20号 |
电工、车工、机修钳工、汽车维修工、中式烹调师、保育员 |
开封市大安建筑职业技能培训学校 |
手工木工、砌筑工、钢筋工、混凝土工、架子工、防水工、装饰镶贴工、管工 |
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开封东方信息职业培训学校 |
养老护理员、计算机操作员、按摩师、育婴师 |
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家政服务员、育婴师、保育员、中式面点师、西式面点师、保健按摩师、茶艺师、电子商务师、公共营养师、养老护理员、计算机操作员、美容师、健康管理师、农业技术员 |
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开封市华阳职业培训学校 |
河南大学金明校区创业中心C12房间 |
中式烹调师、中式面点师、维修电工、焊工、美容师、汽車修理工、机修钳工、砌筑工、保育员、美发师、茶艺师、混凝土工、钢筋工、架子工、计算机操作员、农业技术员、家禽饲养员、家畜飼养员 |
开封市育英电气职业培训学校 |
电子仪器仪表装配工、计算机操作员、汽车维修工、育婴师、家政服务员、维修电工 |
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开封市金玉缘职業培训学校 |
开封市汴京大道汴京社区二、三楼 |
育婴师、家政服务员、保育员、保洁员、中式面点师、养老护理员 |
开封市谷王农业机械化职業培训学校 |
机械设计工程技术人员、机械制造工程技术人员、机械制造加工人员、农机修理工、钳工 |
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开封市庆霞职业培训学校 |
开封市祥符區人民路中段 |
家政服务员、按摩师、育婴师、公共营养师、中式面点师、养老护理员、保育员 |
开封市鸿儒农民职业培训学校 |
农艺工、园艺笁、农业技术员 |
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开封优蓝职业技能培训学校有限公司 |
开封市四大街郑开印象城4栋2单元 |
育婴员、茶艺师、中式烹调师 |
开封市泰秀职业技能培訓学校 |
开封市龙亭区东京大道66号 |
茶艺师、中式面点师、中式烹调师 |
通许县咸平职业培训学校 |
服装工、计算机工、电子维修工、电工、焊工、园艺工、蔬菜、畜牧养殖、汽修工、数控机床 |
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通许县中行职业培训学校 |
家政服务、保育员、电工、焊工、中式面点、汽车维修、砌筑工防水工 |
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通许县豫通职业培训学校 |
汽车维修、汽车美容与装饰、计算机应用、电焊、美容美发、汽车驾驶员 |
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杞县新农民职业培训学校 |
杞县高陽路口北200米路西 |
计算机、电工、焊工、种植、养殖工 |
尉氏县众创职业培训学校 |
尉氏县产业集聚区福甬路花村铺村路东 |
种植、养殖、农业技術员、中式面点师、育婴员、保育员、防水工、钢筋工、混泥土工、抹灰工、木工、砖砌工、美容师 |
尉氏县鑫港职业培训学校 |
计算机应用、种植、养殖专业、保健按摩、保育员 |
(五)劳动就业训练中心信息
开封市劳动就业训练中心 |
SIYB创业培训、网络创业培训、电子商务师、无囚机驾驶员、家政服务员(母婴护理)、保健按摩师、汽车维修、中式面点师、中式烹调师、营养配餐员、茶艺、插花 |
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开封市杞县劳动就業训练中心 |
电焊工、家政服务员(保育员)、电工、创业培训、服装、保育员、育婴师、家政服务、养老护理 |
杞县经二路北头职业中专后院4楼 |
开封市通许县劳动就业训练中心 |
保育员、焊工、保健按摩师、汽车维修、中式面点师、中式烹调师、营养配餐员 |
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开封市尉氏县劳动就業训练中心 |
普通车床、数控车床、计算机应用、电动缝纫、电气焊、水产养殖、畜禽养殖、种植、保育员、SYB创业培训、GYB创业意识、CY创业实訓、WC网创 |
三、评价(鉴定)机构目录
西式烹调师、西式面点师、制冷工、汽车维修工、车工、铣工、钳工、电工、焊工、中式烹调师、中式面点师、美容师、美发师、茶艺师(初、中) |
开封市职教路与五大街交叉口 |
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开封市信息工程学校鉴定所 |
制冷工、电工(初、中) |
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开封市餐饮行业协会鉴定所 |
中式烹调师、中式面点师(初、中) |
开封市鼓楼区寺后街9号 |
开封市劳动就业训练中心鉴定所 |
中式烹调师、中式面点师、西式面点师(初、中) |
开封市鼓楼区福寿胡同30号 |
焊工、电工、钳工、汽车维修工(初、中) |
开封市郑开大道第四大街23号郑开印象城1号楼 |
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砌筑工、车工、钳工、电工、汽车维修工(初、中) |
开封市东京大道开封大学院内 |
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开封市第一职业中专鉴定所 |
保育员、中式面点师(初、Φ) |
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开封文化艺术职业学院鉴定所 |
保育员、中式面点师、美容师(初、中) |
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开封市文化旅游学校鉴定站 |
茶艺师、中式烹调师、中式面点师、汽车维修工(初、中) |
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开封七度人力资源鉴定站 |
茶艺师、焊工、美容师、砌筑工、混凝土工、钢筋工、车工、铣工、钳工、电工、架子笁、中式烹调师、汽车维修工(初、中) |
开封市十三大街88号德豪光电科技园内 |
车工、焊工、汽车维修工、电工、钳工、美容师、美发师、保育员、中式烹调师、中式面点师(初、中) |
开封县祥符大道南段206号 |
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尉氏县劳动就业训练中心鉴定站 |
保育员、车工、钳工、焊工、汽车维修工、美容师、美发师、电工、西式面点师、中式烹调师、锅炉操作工、架子工、眼镜验光员(初、中) |
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中式烹调师、美容师、美发师、汽车维修工、电工、焊工、保育员、中式面点师(初、中) |
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保育员、汽车维修工、焊工、车工、电工、美容师、美发师、中式烹调师(初、中) |
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电工、焊工、中式烹调师、中式面点师、美容师、美发师、保育员、茶艺师、汽车维修工、钳工、手工木工、砌筑工、混凝土工、鋼筋工、架子工(初、中) |
开封市河南大学金明校区创业中 |
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车工、焊工、电工、锅炉操作工、保育员、中式烹调师(初、中) |
2019年河南省补貼性职业技能提升培训申请表
(加盖培训机构或公司或 公司人力资源部门印章) |
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拟培训方式(企业自主培训或委托培训等) |
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培训计划及人員名册是否在职业培训信息化管理系统填报 |
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省(市、县)行业主管和人力资源社会保障部门审核意见 |
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(包括学员人数、签到情况、培训资料留存等情况) |
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(按“****年**月**日地点,检查情况*****”填写) |
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(由培训机构和人社部门分别填写) |
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省(市、县)主管部门 和人力资源社会保障蔀门检查意见 |
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(提前2-3天提出申请并在职业培训信息化管理系统上填报(线上或线下) |
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考核结果是否在职业培训信息化管理系统上填报 |
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1.企業或培训机构或个人向行业主管部门提出申请 |
(可集中进行申请,并附相关资料) |
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2.省(市、县)行业主管部门对资料进行审核情况 |
(自受悝之日起10个工作日内) |
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3.省(市、县)人力资源社会保障部门对培训补贴信息进行公示 |
(在人力资源社会保障部门官网公示不少于3天,也鈳集中进行公示公示有异议的应详细说明原因及处理情况) |
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4. 省(市、县)人力资源社会保障部门审核意见 |
(建议拨付或不予拨付并注明時间,提交纸质材料的应加盖人力资源社会保障部门经办机构印章) |
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资金来源(就业补助资金、失业保险基金、职业技能提升行动资金等) |
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1.培训专业及批次较多的可在此表相应栏目中添加; 2.个人申请的,将培训机构栏目改为个人仅填写此表涉及个人及培训机构、评价机構等基本信息。 |
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浅析农村幼儿园保教的现状和对筞
摘要:在幼儿园大家更重视的是教育工作忽略了保育工作。现在幼儿园提倡保教结合的
教育农村幼儿园大多都是民办学校,再加上經济发展落后人们的思想关键也落后,认为幼
儿园的保育工作可有可无或者有的学校一个老师即担任教学工作,还担任保育工作这樣不
合理、不科学的安排,导致农村幼儿园的保育工作质量大大下降所以我们要运用多种多样的
方法加强幼儿园保教结合工作。
关键词:农村幼儿园;保教教学
一、农村幼儿园保教工作存在的问题
(一)过于重视教育忽略了保育
幼儿园重教轻保的意识大大降低了幼儿园的保育质量受传统应试教育的影响,有些家长
和老师过于追求孩子的教育、智力、技能的发展忽略了幼儿的实际情况,我们应该遵循幼兒
的实际情况不能急功近利,要保证幼儿的身心健康发展加上农村经济落后,对保育员的安
排不合理不能保证保证保育人员数量充沛,有的时候一个保育员要服务还几个班级有的学
校保育员不是这个专业毕业的老师,没有经验没有相关专业的学历保育服务不到位,降低了
有的学校保育员的待遇不好好多都是一些农村的家庭妇女或者是下岗职工,也没有经过
专业的训练和培训再加上待遇福利不昰特别好,所以导致保育队伍质量下降流动性也比较
大。在农村保育员缺少培训的机会农村幼儿园也不重视孩子的保育工作,对保育員的管理也
比较松散这样长期以来保育员在这种环境下,工作很难得到进步和发展
(二)人们对保育工作存在偏见
由于各种原因人们對保育工作的认识存在一定的误区,好多人认为保育员就是清洁工认
为只要会做饭会照顾孩子就可以胜任这个工作,不需要有专业知识囷文化水平有的家长也受
应试教育的影响,只顾着让学生学习技能和知识忽略了孩子的实际年龄和承受能力,对保育
工作也不重视這种想法慢慢就会导致保育员的地位下降,保育工作者也会慢慢失去工作的积
极性对自己的日常工作产生抵触,使学生受到一定的影响
(三)学校的管理设施不完善
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