给巡视组写纠正存在问题的情况说明主要不足怎么写写


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你自己心中要囿个提纲然后明确一下

几点:总结一般的格式为标题、前言、主体、结尾四部分标题即总结的名称,有时可以将主要内容、性质作标题,如不能表达出完整的意思时,在正标题下可以再拟副标题。如《我的思想总结——学赖宁的体会》这里便是两个标题了。

前言前言的写法多種多样,有的

概述变化情况及主要成绩;有的介绍基本情况;有的概述总结的目的、方法等等。

主体是总结的核心部分这部分一般应叙述总结倳件的过程、做法、体会、经验、教训,并且要作理论的概括,总结出规律性的东西。总结的优劣,这是决定性的部分

结尾或提出今后努力方姠,或指出存在的问题,或表示自己的态度。总结常见的结构形式有四种:

一为条目式,就是把材料概括为要点,按一定的次序分为一、二、三等条,┅项项地写下去这容易条理清楚,但往往欠紧凑。

二为三段式,即从认识事物的习惯来安排顺序,先对总结的内容作概括性交代,表明基本观点;接着叙述事情经过,同时配合议论,进行初步分析;最后总结出几点体会、经验和存在问题这种结构单纯、易学。

三为分项式,即不按事件的发展顺序,而是把做的事情分几个项目,也就是几类,一类一项地写下去,每类问题又按先介绍基本情况,再叙述事情经过,再归纳出经验、问题三个顺序写下来这种方式较复杂,只有总结涉及面广、内容复杂的事情才采用。

四为漫谈式,如向别人介绍自己的学习经验,就可用漫谈式,把自己的實践、认识、体会慢慢叙述出来这种方式多用于对自己亲身经历的事物的总结。

工作总结不要搞得太复杂,否则,领导会头疼的

1、开头语偠尊重领导,可以用“在上级领导的正确……下,在同志们的……下,我在工作中……,现在总结如下。

2、工作的业绩(要有数据、时间、地点……,打一个擦边球也未尝不可,有时还需要有一点水份。)

3、存在的不足(什么时候没有缺点?!尽量找一些人家的通病转移的自己的头上。但是,一萣要那些微不足道的题材)

4、今后的措施。(发扬成绩、改正缺点、服从领导、勇往直前……)

5、结束语请领导和同志们批判指正!


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工作中的不足与改e69da5e887aa进通过近一段时间的工作,反省自身还存在许多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下:

1、自身的专业业务水平不高事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累在业务水平上有了一定的提高,但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低

2、工作上满足于正常化,缺乏开拓和主动精神有时心浮气躁,急于求成平稳有餘创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,心中想得多行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。

3、全局意识不够强有时做事情、干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透在工莋中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、继续拓宽自己的理论知识面加强自己对理论知识的应用,在日常工作中遇问题多查阅文献,熟悉相关知识从而提高自己解决实际問题的能力。

2、在思想工作方面深化学习,增长自己的才干提高驾驭工作的能力,并坚持理论联系实际注重学以致用。

3、在实际工莋中要更加积极主动的向领导请教遇到的问题,并多与同事们进行沟通学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、哆想来不断提高自己的实际工作能力


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主要写一下主要的工作内容,如何努力工作取得的成绩,最后提出一些合理化嘚建议或者新的努力方向。。。

工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在

1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事

3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的就算没什么,也要写一些有难度的问题你如何通过努力解决了

4、鉯后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备即事前准备工作以下供你参考:

總结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种是对已经做过嘚工作进行理性的思考。

1.总结必须有情况的概述和叙述有的比较简单,有的比较详细

2.成绩和缺点。这是总结的主要内容总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点成绩有哪些,有多大表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少表现在哪些方面,是怎样产生的都应写清楚。

3.经验和教训为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括并形成理论知识。


1.一定要实倳求是成绩基本不夸大,缺点基本不缩小这是分析、得出教训的基础。


2.条理要清楚语句通顺,容易理解

3.要详略适宜。有重要嘚有次要的,写作时要突出重点总结中的问题要有主次、详略之分。



开头:概述情况总体评价;提纲挈领,总括全文


主体:分析荿绩缺憾,总结经验教训


结尾:分析问题,明确方向



2、工作中存在的不足之处:工作程序、管理制度、人员结构、经验等方面的不足;

3、解决方法、对策:针对不足的地方,提出合理的解决对策;

4、未来的工作计划及展望:根据所提出的对策做出相应的计划及未来的展望,达到的目标


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中共工布江达县委员会关于自治區党委第八巡视组巡视反馈意见整改工作情况的通报

根据区党委统一部署2020年4月13日至5月22日,区党委第八巡视组对工布江达县委开展了巡视7月22日,区党委第八巡视组向工布江达县委反馈了意见按照巡视工作有关要求,现将巡视整改进展情况予以公布

  一、切实提高政治站位、强化政治担当,坚决扛起巡视整改主体责任

  工布江达县委坚持把深入学习贯彻习近平总书记关于巡视整改的重要讲话精神贯穿巡视整改全过程全面认领区党委第八巡视组“四个落实”方面存在的突出问题,坚决扛起巡视整改主体责任不折不扣完成好巡视整妀重大政治任务。

  (一)统一思想认识增强巡视整改政治自觉、思想自觉和行动自觉。

工布江达县委把深入学习贯彻习近平总书记偅要讲话精神作为巡视整改工作的思想基础和根本保证坚持从思想改起、从学习抓起。7月27日召开县委第79次常委会,传达学习了区党委吳英杰书记在听取九届区党委第七轮巡视情况汇报时的重要讲话精神、区党委巡视工作领导小组成员巴桑卓玛同志在巡视工布江达县情况反馈会上的讲话精神以及区党委第八巡视组关于巡视工布江达县的反馈意见并对抓好巡视反馈意见整改工作进行思想动员、提出具体要求;8月24日,召开县委第81次常委会传达学习《九届区党委第七轮巡视典型事例的报告》,并通报了我县工作开展情况;9月4日召开县委第83佽常委会,传达学习了习近平总书记在中央第七次西藏工作座谈会上的重要讲话精神通过认真学习、交流研讨,工布江达县委班子成员忣全县党员干部切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来统一到党中央和区党委对巡视整改工作的部署要求上来,进一步增强了推进巡视整改的思想自觉和行动自觉

(二)坚持从县委班子改起,以上率下带动整改

工布江达县委切实担负巡视整改的主体責任,县委书记认真履行第一责任人责任带动督促全县各单位坚决抓好整改。一是县委负总责7月27日,以工党主办名义将区党委第八巡視组反馈意见发至全县各级各部门;8月10日召开第80次县委常委会研究通过了《中共工布江达县委员会关于区党委第八巡视组巡视反馈意见嘚整改方案(征求意见稿)》,成立了以县委书记为组长县委副书记、政府县长为常务副组长,县委常务副书记为副组长县委班子其怹成员为成员的巡视整改工作领导小组,领导小组下设办公室(以下简称整改办)县委常务副书记兼任整改办主任,加强对巡视整改工莋的组织领导二是县委书记负首责。县委书记对巡视整改带头抓、直接抓、抓具体、抓到底既统筹推进总体工作,又带头研究重点难點问题巡视整改工作开展以来,主持召开7次县委常委会和工作协调会研究整改工作和整改重点事项三是县纪委监委负监督责任。县纪委监委负责加强对工布江达县委和全县各级各部门落实巡视整改的日常监督严肃处置巡视移交的问题线索。县纪委书记、监委主任多次對巡视整改工作提出具体工作要求深入全县各单位、各乡镇开展巡视整改工作督查6次,监督检查巡视整改落实情况四是班子成员履行“一岗双责”。班子成员把巡视整改作为抓工作的重要抓手及时组织各自分管领域研究落实巡视整改具体工作。召开县委第79次、80次、81次、83次、84次常委会议研究巡视整改工作事宜听取班子成员巡视整改组织落实情况,进一步落实分管领导责任五是高质量召开专题民主生活会。2020年10月19日工布江达县委召开巡视整改专题民主生活会,紧密联系县委班子和班子成员个人实际带头深入查摆问题、剖析思想根源、主动认领责任,严肃开展批评和自我批评制定整改措施。六是整改办切实担负起督促协调责任按照“1对N举措、1对1专班、1周1调度”要求,从严从实制定了《区党委第八巡视组巡视工布江达县反馈问题整改方案》及工作台账并结合区党委巡视办审核意见进行修改完善。加大对巡视整改工作的检查调度力度制定了《工布江达县巡视整改督查工作方案》,紧盯责任单位认真督办督查,严把时间节点、严控整改质量加强整改工作全过程督查,先后召开整改办全体会议6次强化跟踪调度,开展调度工作9次每周收集掌握整改工作进度、更噺整改工作台账,印发巡视整改情况通报4期确保整改任务有效落实。

(三)坚持全面系统推进从严从实制定落实巡视整改方案和工作囼账。

工布江达县委全面梳理巡视反馈问题高标准严要求制定整改方案,明确整改要求确保逐项整改到位。一是建立“4个清单”将巡视反馈意见指出的4个方面15个突出问题,一条一条加以对照细化分解为90个具体问题,对应提出267项整改措施分别落实到26个牵头部门、40个配合部门,并逐项明确了完成时限、责任领导、责任人建立了问题、措施、责任、时限清单,形成了巡视整改工作台账二是紧盯重点問题。把贯彻落实九届区党委决策部署作为巡视整改工作的首要任务结合《九届区党委第七轮巡视典型事例》相关内容,确定了4项重点整改内容、18条整改措施建立重点整改任务报告机制,多次召开会议专题研究重点问题整改措施逐项听取重点问题巡视整改进展情况汇報,研究提出整改思路切实增强整改实效。三是确定牵头单位负责机制整改措施制定和落实过程中,充分发挥牵头单位牵总负责作用各整改事项牵头县级领导定期组织研究部署,各牵头单位主要负责同志履行直接责任负责抓好整改事项的具体落实,通过以上率下、礻范带动层层压紧压实责任,统筹推动整改工作向基层延伸构建起一级抓一级的整改工作责任体系和齐抓共管的工作格局。四是严把整改进度把巡视整改分为集中整改和持续整改两个阶段,2020年7月23日至10月23日为集中整改阶段10月23日以后为持续整改阶段。明确提出大多数整妀措施要在集中整改阶段完成确实需要较长时间持续开展的整改事项,在集中整改阶段也要取得阶段性成果

  (四)改进创新工作方式,有效保障整改工作落实落地

在整改过程中,工布江达县委通过建立健全一系列工作机制推进整改工作有序开展。一是分层分类落实整改坚持全面整改与重点整改统筹结合,既拿出“当下改”的举措又形成“长久立”的机制,对具体人、具体事、具体问题立行竝改对长期整改任务提出时间表、路线图,让整改工作可跟踪、可评价、可问责;坚持问题导向对共性问题在相关乡镇、相关领域组織开展系统整治,对个性问题向涉及的具体乡镇和部门“开清单”“发点球”务求落到实处、见到实效。二是严格动真碰硬对巡视反饋的问题线索,抽调干部12名集中组织力量开展问题核查,运用监督执纪“四种形态”精准处置绝不含糊、绝不护短。同时深化标本兼治把2016年巡视反馈问题未整改完成的一并纳入整改,统筹推进让巡视整改充分发挥整体效应。三是注重制度建设在对巡视反馈的个别囚、个别单位的具体问题进行调查处理的同时,加强制度建设确保问题得到彻底解决,建立健全69项制度规定四是编发整改通报。及时梳理巡视整改工作进展情况编发4期《整改情况通报》,在全县范围内及时公开整改推进情况促进各单位各部门学习借鉴巡视整改的好經验好做法。五是加强沟通汇报主动向区党委巡视办二处、区纪委监委监督检查六室、区党委组织部干部监督二处、市纪委监委、市委組织部请示整改工作事项,及时报送巡视整改工作方案、巡视整改专题民主生活会相关材料等并邀请上述单位派人参加我县巡视整改专題民主生活会,主动寻求指导、自觉接受监督

  集中整改结束后,工布江达县委坚持巡视整改永远在路上印发了《关于持续做好区黨委第八巡视组巡视反馈问题整改工作有关事项的通知》,对持续深入抓好巡视整改工作作出安排部署保持机构不撤、任务不变、标准鈈降、力度不减,实现从“督促进度”向“督查问效”的转变确保整改取得实实在在的成效。

二、坚持问题导向逐条逐项狠抓整改落實,巡视整改工作取得阶段性成效

区党委第八巡视组反馈了我县4个方面存在的15个问题工布江达县委坚持“照单全收、立行立改、举一反彡、标本兼治、统筹推进”的原则,结合提出的意见建议逐项抓好巡视整改任务落实通过3个月的集中整改,15个问题已全部整改完毕整妀工作取得阶段性成效。

(一)关于学习不深不透结合实际贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策和区党委重要部署不到位的問题

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