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当然算叻工亡了因为虽然没有交通事故赔偿需要劳动合同吗 但事实上已经形成了不定期的劳动关系 所以你在拉煤的时候是执行职务的行为。
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· 来这里与你纸上谈兵
我觉得既然有月工资有流水,就应该算正式的工人算应该算
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如果形成了事实的劳动关系没有交通事故赔偿需要劳动合同吗。工作途中死亡也应该算因公伤亡。
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杂一点,但是伱不是讲吗你有说开的工资单有流水单子的,这个单子你都收好了回头这就证据,再找些人证比如说跟你一起上班的同事,他没有簽交通事故赔偿需要劳动合同吗的那些人正是最好的了,回头不能空口白牙对吧,又有人还有他给你每个月开工资的工资单那就是誤诊人证物证都有了,他怎么着也都要陪的肯定算樱红,而王单位要承担所有的这些开销的而且还要赔偿工资的,具体要赔偿多少个朤的工资那你们之间,你们之间要进行协商看单位的具体的能力和你们的具体需求之间了,对吧取一个中间点,你是算的你是属於煤矿的,那应该找你们当地的管理部门嗯,不要吵不要闹,协商解决嘛就像你说的,你有流水然后再找几个人证就可以了欧了,希望我的意见能够对你有些帮助吧!
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