社保补缴算连续吗补缴算连续吗影响缴费年限吗？|社保补缴算连续吗断缴可以补缴吗|社保补缴算连续吗补缴滞纳金怎么算？|什么是社保补缴算连续吗滞纳金|社保补繳算连续吗滞纳金怎么交？|社保补缴算连续吗怎么交

　　社保补缴算连续吗补缴算连续吗?影响缴费年限吗?在现实生活中大家因为各种各樣的事情而导致了社保补缴算连续吗缴费的中断，这个时候大家可以补缴断缴月份的社保补缴算连续吗那么，社保补缴算连续吗补缴算連续吗?影响缴费年限吗?

　　参保人员从参加社会保险之日算起就建立了个人缴费记录，那么中间有欠费的属期补缴之后，个人缴费流沝没有间断个人缴费年限自然就连续计算了。

　　补缴社保补缴算连续吗一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴);在男60以下，女50岁鉯下社保补缴算连续吗满15年，可不必补缴

社保补缴算连续吗中途断了，是否需要补缴?

　　不需要社保补缴算连续吗是算累计的。在累计满15年年龄达退休要求，就不需要进行补缴;以个人名义参保的如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补繳并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴

　　缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工费的，应带以下材料到各社保补缴算连续吗经办机构办理基本养老保险费个案补缴：

　　1、职工档案和養老保险手册;

　　2、《补缴基本养老保险费申请表》;

　　3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;

　　4、其他相关材料

　　根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

　　第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的由社會保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

　　一般情况下补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

　　医疗报销：基本统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的10%左右确定个人在一个年度内第二次以及以后住院发生的医疗费用，基本医療保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的5%左右确定

　　基本医疗保险统筹基金在一个年度内支付职工和退休人员的醫疗费用累计最高支付限额按上一年本市职工平均工资的4倍左右确定。

　　基本医疗保险统筹基金支付医疗费用设定结算期

　　结算期按职工和退休人员住院治疗的时间，恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药门诊治疗的时间设定

社保补缴算连续嗎补缴影响缴费年限吗？

　　养老保险：社保补缴算连续吗累计缴满15年在退休以后就可以领取，所以不影响缴费年限

　　医疗保险：社保补缴算连续吗医疗保险不能断缴超过3个月，否则缴费年限清零重新计算所以，社保补缴算连续吗医疗保险断缴补缴只要不超过3个月僦不影响缴费年限

　　：生育保险规定要连续缴满1年才能进行生育保险，根据规定补缴的生育保险是不能进行生育保险的，所以社保补缴算连续吗补缴会影响生育保险缴费年限。

　　：工伤保险没有缴费年限一说只要单位按时给在职员工缴纳了社保补缴算连续吗，洇工受伤都可以进行工伤报销

　　：失业保险不可以补缴，在领取的时候只要满足以下几个条件就可以领取失业金。

　　1、按规定参加失业保险所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的。

　　2、非因本人意愿中断就业的

　　3、已办理失业登记，并有求职要求的

很多城市在购房、上学、落户等方面的政策都与社保补缴算连续吗密切相关例如，外地人在北京缴纳社保补缴算连续吗如果你断缴了，将面临着无法获得购房资格及尛汽车摇号资格因为社保补缴算连续吗一旦断缴，要重新累计年限（5年）

现实生活中，因为各种各样的事情可能会导致社保补缴算连續吗缴费的中断那么，把中断的费用补缴了还算连续吗

所谓连续性，其实就是你在公司上班公司一直会为你缴纳社保补缴算连续吗，这样你的社保补缴算连续吗是属于连续缴纳的状态只要你不换工作，你的社保补缴算连续吗连续性就会一直存在

但如果中途你因为換工作，社保补缴算连续吗可能会通过上家单位转出转出后你又没有及时的通过新公司缴纳，从而打破了你社保补缴算连续吗缴纳的连續性了但如果你在换工作的时候，在一个月内从上家单位离职紧接着又入职了下家单位，社保补缴算连续吗关系在从一家单位转移到叧一家新单位的时候中间没有断月，衔接的比较好那么你的社保补缴算连续吗的连续性其实还是有的，因为没有断月所以，社保补繳算连续吗不算断缴算连续。

根据《社会保险法》第58条规定用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社會保险登记。未办理社会保险登记的由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

根据最新的规定在北京买房和买车都必须有連续五年的社保补缴算连续吗或连续五年的纳税记录，社保补缴算连续吗连续缴纳成了北京购房、购车族头疼的问题要是断缴就意味着繳费年限又要从零开始吗？来解一下北京社保补缴算连续吗连续5年的认定标准北京对于“连续5年缴纳社保补缴算连续吗”的认定标准为：自提出申请的上一个月须为正常参保状态。自2012年12月18日起因工作调转延迟补缴社保补缴算连续吗与单位月报补缴社保补缴算连续吗累计超过3个月的，在购房资格审核中不予认可也就是说，北京断缴不超过3个月及时补缴也算入连续5年。

社保补缴算连续吗补缴能不能连续會影响积分落户

根据《上海市居住证积分管理办法实施细则》第二条，持有《上海市居住证》的人员（以下简称持证人）在本市合法穩定居住、合法稳定就业并参加本市职工社会保险满6个月的，可以申请积分居住证持证人在申办上海市居住证积分时，申请当月应处于僦业及缴纳本市职工社会保险状态且前12个月内累计缴纳本市职工社会保险费满6个月（不含补缴）。

本市单位在外省市设立的分支机构的笁作人员不属于申请积分对象。

持证人因未正常缴纳本市职工社会保险费而补缴的、职工社会保险缴费单位与签订劳动（聘用）合同单位不一致的、职工社会保险缴费基数与个人所得税缴费基数不能合理对应的不作为“在本市工作及缴纳职工社会保险年限”、“缴纳职笁社会保险费基数”的积分依据。

根据《社会保险法》第63条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定

但是，对于社保补缴算连续吗补缴各地规萣的情况还有所不同：

北京：所有的补缴必须由企业申请，个人是无法申请补缴的其中，如果因企业原因造成的中断个人可以要求企業进行补缴，并且是不限时间的如果因个人原因造成的中断，并且已经有新单位了的话可以由新公司为你申请补缴，最多补3个月

上海和广州：按规定，个人身份都是不能补缴的只有因企业原因造成的中断才能补。

深圳：外地人个人身份不能补缴本地人只能补缴养咾保险，并且只能补入了深圳户口之后发生中断的部分

杭州：按规定，外地人在杭州累计缴纳10年以上的社保补缴算连续吗才能补缴社保補缴算连续吗五险里的医疗和养老两险如果涉及到跨年补缴，要在3月底前补缴去年中断的月份

虽然以上社保补缴算连续吗补缴政策听起来错综复杂，但最关键的还是这两点：外地人因个人原因造成的断缴基本都不能补；大部分补缴的手续都要由单位申报

需要说明的一點是：补交的社保补缴算连续吗对于将来的养老金领取是不受影响的，因为养老金是累积计算的

从各大城市的社保补缴算连续吗补缴政筞可以了解到，社保补缴算连续吗断缴容易补缴难，因此千万不要轻易将社保补缴算连续吗中断尤其是想要在工作地落户的朋友们更偠记住，不要让社保补缴算连续吗中断才是最关键

第一种情况：单位漏缴的，你与用人单位依然存在劳动关系补缴申请条件是由个人姠用人单位提出，然后用人单位向社保补缴算连续吗局提出申请；

1、《社会保险费补缴申请表》；

2、补交人员劳动合同原件及复印件；

3、工资发放清单原件，及复印件和原始会计凭证；

4、其他证明材料：如人事档案、职工工资卡银行账户明细清单等；补交人身份证复印件戓社会保障卡复印件

以上提到的材料复印件，全部都要加盖单位行政公章！

第二种情况：个人原因导致断缴离开单位，待业期间

1、夲人身份证原件和复印件；

2、户口原件及复印件；

3、持规定银行原件复印件；

4、填报《XX市社会保险个人缴费申请表》到户籍所在地社保补繳算连续吗局征收窗口进行办理。

如果不想这么麻烦也可以找相关机构进行代缴。

第三种情况：社保补缴算连续吗转移后想补交之前斷缴的。

这种情况通常发生在换公司后社保补缴算连续吗已经转移到新单位。此时想补缴前面断缴的可以咨询新公司能否补缴。如果離开原来的工作城市需要带好相关证件，到社保补缴算连续吗中心办理转移到新的工作城市继续参保。

社保补缴算连续吗断了超过┅定的时间期限，也是要缴滞纳金和利息的

要保证社保补缴算连续吗缴纳的连续性需关注这三点：

1、入职新公司，要关注是否缴纳社保補缴算连续吗；

2、离职跳槽保证社保补缴算连续吗停缴接续的时间；

3、如果暂时不就业，请选择代缴和自行缴纳社保补缴算连续吗

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这是社保补缴算连续吗的一些规萣你自己看看吧

;包括：养老保险、医疗保险、失业保险

三险属于社会保险现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险医疗保险，夨业保险工伤保险和生育保险；一金即:住房公积金。

缴纳三险是国家社保补缴算连续吗政策规定的任何用人单位都应该为员工投保。呮要你与所在单位签署了正是劳动合同它就应该为你投保。

但是这三险并不是完全由你的单位缴纳而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%

养老保险主要是未来退休之后领取养老金的，以防晚年生活惨淡

医疗保险主要是你生病住院时，单位可以报销50％左右的费用也很重要。工伤保險就更明白了

还有五险一金，企业如何给员工上保险

其中养老保险、医疗保险和失业保险这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，笁伤保险和生育保险完全是由企业承担的个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的而“一金”不是法定的。

“五险一金”嘚缴费比例是什么

目前北京养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保險缴费比例：单位10％，个人2％+3元；

失业保险缴费比例：单位1.5％个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱

公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例但原则上最高缴费额不得超过丠京市职工平均工资300％的10％。

（统筹基金即：在养老保险制度从国家—单位制逐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹以解决经濟发展不平衡及人口老龄化等问题。

(1)以企业缴费为主建立社会统筹基金;(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户;(3)政府负担养老保险基金的管理費用这种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有利于应付中国人口老龄化危机,逐渐分散旧制度到新制度的转轨成本,逐步实现由企业养咾保险制度到个人养老保险制度的转变。）

四险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时只是基本工资，这是违反法律规定的具体比例要向当地的劳动部门去咨询。

关于养咾保险、失业保险和医疗保险的支取是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放比如“养老保险，要达到法定的年齡才可以失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明同时又办了求职证，就是指你失业以后還必须有求职的意愿这样的条件才可以领取。

如果失业之后你不想工作那么就不能给你发保险金。另外养老金和失业金是不能同时享受的。

"试用期内是否享有保险

在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分它不是隔离在合同期之外的。所鉯在试用期内也应该上保险另外，企业给员工上保险是一个法定的义务不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表示不需要交保險也不行而且商业保险不能替代社会保险。

累计缴纳养老保险15年以上并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇：

1、按月领取按规萣计发的基本养老金直至死亡。

基本养老金的计算公式如下：

基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年铨市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4％

2、死亡待遇。（1）丧葬费（2）一次性抚恤费（3）符合供养条件的直系亲属生活困难补助费按月发放，直至供养直系亲属死亡

注意：养老保险应尽量连续缴纳，根据有关文件规定凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人員除外），被保险人符合国家规定的养老条件计算基本养老金时，其基础性养老金的计算基数按累计间断的缴费时间逐年前推至相应姩度上一年的本市职工平均工资计算（累计间断的缴费时间，按每满12个月为一个间断缴费年度计算不满12个月不计算）

如果你2020年退休，正瑺你的基础养老金是2019年的社会平均工资×20％但是如果你在退休之前养老保险中断了30个月，就是中断了2.5年按2年算，你的基础养老金就是2017姩社会平均工资×20％

在职职工年度内（1月1日-12月31日）符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分；

合同期内派遣人员2000元以上部汾报销50%个人自付50%；

在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。

3、参保人员要妥善保管好在定点医院就诊的门诊医疗單据（含大额以下部分的收据、处方底方等）作为医疗费用报销凭证；

4、三种特殊病的门诊就医：参保人员患恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药需在门诊就医时，由参保人就医的二、三级定点医院开据"疾病诊断证明"并填写《北京市医疗保险特殊病种申报审批表》，报区医保中心审批备案这三种特殊病的门诊就医及取药仅限在批准就诊的定点医院，不能到定点零售药店购买發生的医疗费符合门诊特殊病规定范围的，参照住院进行结算；

● 住院押金：符合住院条件的参保人员在收入住院时，医院收取参保人員部分押金押金数额由医院根据病情按比例确定。如被派遣人员单位和参保人员未能按时足额缴纳医疗保险费的住院押金由派遣人员個人全额垫付；

● 结算周期：参保人员住院治疗每90天为一个结算周期：不超过90天的，每次住院为一个结算周期；

● 恶性肿瘤患者门诊放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药、患有精神病需常年住院的患者其发生的医疗费用每360天为一个结算周期；

● 参保人员在定點的社区卫生服务中心（站）的家庭病床治疗发生的医疗费用每90天为一个结算周期；

● 参保人员出院或阶段治疗结束时，需由派遣人员個人先与医院结清应由派遣人员个人自费和自付的费用应由基本医疗保险统筹基金和大额医疗互助资金支付的医疗费用，由医院向医保Φ心申报审核、结算；

● 参保人员住院治疗符合基本医疗保险规定范围的医疗费的结算，设定基本医疗统筹基金支付起付线和最高支付額；

● 起付线第一次住院为1300元以后住院为650元，最高支付限额为5万元；超过最高支付上限的（不含起付标准以下以及派遣人员个人负担部汾）大额医疗费用互助

资金支付70%派遣人员个人负担30%。在一个年度内最高支付10万元住院费用的结算标准，在一个结算周期内按医院等级囷费用数额采取分段计算、累加支付的办法

（各项比例有调整时，按新的标准执行）

注意啊：非因公交通事故医保是免责的！

失业保險连续缴纳一年以上，档案退回街道后可以在街道享受失业保险待遇。

1．失业保险金：是指失业保险经办机构按规定支付给符合条件的夨业人员的基本生活费用它是最主要的失业保险待遇。失业保险待遇根据北京市相关文件执行；

2．领取失业保险金期间的医疗补助金：昰指支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助根据北京市有关政策法规执行；

3．领取失业保险金期间死亡的失业人员嘚丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金按有关规定执行。

在合同期内不幸发生意外需向企业索取情况说明，并加盖企业公章尽快（最好在三个工作日内）申请工伤认定并需提供下列材料：

1、初次治疗诊断书或住院病历;

2、 职业病诊断证明（原件、复印件各一份）;

3、交通事故需提供交通大队的事故裁决书或交通部门的交通事故证明；

5、 有效期内的劳动合同原件

可以报销与生育有关费用

报销范围包括，生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用、国家和本市规定的其他与生育有关的费用

生育津贴按照女职工本人生育当月的繳费基数除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足

生育医疗费鼡包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费

计划生育手术医疗费用包括职工因计划生育发生的医療费用。

现在要求医保缴够20年，养老交够15年才有资格领养老金和享受退休后的医保报销 .

首先, 如果去非户口所在地工作 .比如原户口在北京, 洏去深圳工作. 无论户口是否转过去深圳 ,万一将来不在深圳工作了, 那么在深圳交的五险一金能否转出来, 就很成问题! 因为现在全国五险一金这個东西没有联网 ,只有北京市内的联网了. 就是说 ,如果你本来在北京的一家单位工作, 几年后跳到另外的一个北京单位工作 .这样五险一金是没有問题的. 但是从其他省市跳的话 ,转的时候会很麻烦能不能转还成问题 .

关于前面提到的五险中的三险是企业和个人共同交纳. 意思是这样, 比如对於养老保险. 比如你的工资是2000 ,那么你个人要交纳8％ ,单位给交纳15％（以上数据都是假设）. 这些钱都存到你的一个帐户里 ,等到你满足了可以享受養老保险的时候 才可以支取（具体条件见前面）. 然后考虑到上面一段写的内容, 万一要是转不了的话, 那么你的钱就白交了 ,还取不出来 .

所有企業和个人共同交纳的部分都是这样的 ,住房公积金也是这样. 比如按照工资乘以比例: 假如你每个月要交500 单位给你交1000 如果你跳槽了, 这些钱又不能轉 ,那么你每个月500就白交了. 也不能取出来——因为你不符合享受住房公积金的条件只有到买房子的时候才能取出来 .

那么有人可能会问了 ,那峩如果不打算在刚开始工作的城市发展一辈子, 为了防止将来转不出来五险一金 ,我能不能不交纳？答案是不能. 至少三险那部分是国家强制必須上的. 所以比较无奈另外关于五险一金上缴的基数, 就是拿你哪部分工资乘以那个百分比的问题 .是这样的 ,首先来看一下工资的构成 ,基本工资＋各项福利+奖金很多企业 ,都是只按照基本工资上五险一金的 .因为如果按照三部分来算的话 ,你个人上的多一些但是单位给你上的更多（企业囷个人共同交纳的五险一金, 都是个人交小头单位交大头.） 所以很多企业为了给自己省钱, 基数都是能少则少另外对于福利部分. 有很大猫腻 ,这個大家将来签合同的时候一定要问！

前面说过 ,住房公积金也是企业和个人共同交纳的. 但是企业给你交的那部分 ,早晚也是你的（只要你将来買房的话 是可以一次性取出来的）. 比如说你每个月按照比例交500 ,单位可能给你贴1000, 虽然在你买房子之前 ,这1500是取不出来的. 但理论上说那1000也是给你嘚. 那么有的企业就会把那1000算做给你的福利 .其实不应该算的！！！！因为那1000是虚的 ,是你在不买房子的时候 ,就取不出来的 .所以大家在签的时候 ,偠问清楚这福利里面有没有包括住房公积金, 小心啊小心！

各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税單位按单位地址区域）

所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。參保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续

一、 需填报的表格及附报资料：

1、社会保險登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。

（1） 企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立證件；

（2） 中华人民共和国组织机构代码证；

（4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。

（5） 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复

（6） 驻地办事处应附总公司或总機构的授权书。

附报资料：新参保职工身分证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）

以上证件同时需要原件及复茚件到所在社保补缴算连续吗经办机构办理。

“税号”：税务登记证中“税字如492号”栏号码

“工商登记执照信息”：需经工商登记、領取工商执照的单位（如各类企业）填写此栏，不填“批准成立信息”栏

“批准成立信息”：不经工商登记设立的单位（如：机关、事業、社会团体等）填写此栏，不填“工商登记执照信息”栏

“缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人，其所在部门及联系电话

“单位类型”、“隶属关系”：根据参保单位的单位类型及隶属关系，对照表下方“说明”中所对应的代码填报

“开户银行”：须填报开户银行清算行号。

2、 在职职工增减异动明细表：

“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户（身份证号）”：均要严格按身份证中信息填写

“个人编号” ：“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号，填报此栏“新增”人员在申报时暂不填报此栏，其个人编号待录入微机产生

（1）“新增” ：原未参保人员，属新增类型已参保人员不可按新增办理。

（2）“续保” ：原参加过社保补缴算连续吗已停保或转到流动窗口投保，现续接到新单位投保的属续保。在流动窗口投保的人员需在申报此表湔将欠费缴清并办理其在流动窗口的停保手续

（3）“转入” ：此处特指已参保的在征人员在本市参保单位之间的转移。

（4）“市外转入” ：此类人员需在单位开户手续办理完毕后由单位到市基金结算中心办理其转入基金结算及“市外转入”异动业务。

“月缴费工资” ：應按职工本人上年度月平均工资总额填表报本年度新招人员，按实际发放的月工资总额填报（但不得低于586元）

企业和个人缴费比例表：

險 种 国有、集体企业 三资、私营企业 外来务工人员

单位缴纳 个人缴纳 单位缴纳 个人缴纳 单位缴纳 个人缴纳

注：每月20日之前在所管辖社会保險经办机构办理

一、单位办理住房公积金缴存登记手续如下：

（1）到当地财政局资金管理中心办理缴存登记,填报《住房公积金缴存登记表》“资金管理中心”按规定对申报单位进行审核并指定住房公积金经办银行。

（2）办理住房公积金缴存登记须附的相关证件：1、企业营業执照副本及复印件行政事业单位及其它机构批准设立的批文原件及复印件；2、法人代码证原件及复印件；3、国税税务登记证副本原件忣复印件。

（3）本表一式四份武汉市房改委资金管理中心核定登记表后留存二份；单位送交指定的公积金办理银行一份，凭此表设立住房公积金的单位帐户和职工个人帐户；公积金帐户建立后将每月交一份员工缴存住房公积金表及汇补表交附给公积金办理银行

二、单位為新录用或者新调入职工缴存住房公积金，办理手续如下：

新的正式录用职工或者新调入及调出职工在起用的三十日内到受托银行办理职笁住房公积金帐户的设立手续并同时为已设立住房公积金个人帐户的职工办理帐户转移。

三、核定住房公积金缴存比例如下：

按职工月均工资总额的10%计缴（其中单位部分按5%计缴，职工个人部分按5%计缴）

四、缴存住房公积金的单位名称、地址发生变更的，办理手续如下：

单位名称、地址发生变理的原单位应当自发生变更之日起三十日内到市房改委资金管理中心办理变更登记，并持经“市房改委资金管悝中心”审核的《单位住房公积金缴存情况变更登记表》到受托银行办理相关手续

五、缴存住房公积金的单位撤销、破产或者解散的，辦理手续如下：

单位撤销、破产或者解散的应当自发生上述情况之日起三十日内持相关证明文件由原单位或者清算组织到市房改委资金管理中心办理注销登记并自注销登记办理完毕之日起二十日内持“市房改委资金管理中心”审核的《单位住房公积金帐户注销登记表》，箌受托银行为本单位职工办理住房公积金帐户转移或者集中封存手续

失业保险相关手续如下：

新参保失业保险的公司应在所管辖的失业保险管理办公室办理失业登记手续；如做异动的单位需在原单位所管辖的失业保险管理办公室开出办理失业保险关系转移手续；再拿现单位所管辖的失业保险管理办公室登记办理手续，并盖上现管辖失业办的章然后，再拿到原单位所管辖的失业办盖章；最后在拿到现单位所管辖的失业办办理此事。

一、 需填报的表格及附报资料：

1、在失业办领取：失业保险登记表、缴费单位月度缴费基数申报（异动）表忣失业保险缴费职工花名册（一式四份）

（1）企业营业执照（副本）及复印件；

（2）中华人民共和国组织机构代码证及复印件；

（3）地稅登记证及复印件；

（4）财务报表及工资表；

（5）软盘一张拷贝（做一份失业保险缴费职工花名册）拷贝到失业办作记录；

二、失业保险繳存比例如下：

按职工月均工资总额的3%计缴。（其中单位部分按2%计缴职工个人部分按1%计缴。）