所有的营销经理都告诉我们销售产品不是我们的目的，而满足客户的需求才是最重要的！

1．肯定自己销售活动最重要的组成要素是销售员。销售员要接受自己肯定洎己、喜欢自己。如果你连自己都嫌弃自己却指望顾客会喜欢你，那实在太难为顾客了香港销售大王冯两努说得好：“销售员成功的秘密武器是，以最大的爱心去喜欢自己”

2．养成良好的习惯。有人习惯每天至少打50个业务电话也有人每天打不到3个；有的人将下班时間定为晚上9点，也有人5点半就想着回家；有的人每天晚上都安排好明天的日程也有人永远不知道今天早上该做些什么……人们在不知不覺中养成习惯，也在不知不觉中造就或阻碍自己这就是习惯的力量。

每一个人都是习惯的奴隶一个良好的习惯会使你一辈子受益。如果你是销售员不妨问问自己有哪些“成功的习惯”?

3．有计划地工作。谁是你的顾客?他住在哪里?做什么工作?有什么爱好?你如何去接触他?如果你是一个销售员不妨先自己评量，选择一个行业或一个区域深入了解此行业的动向或此区域的特性，使自己和目标顾客拥有相同的話题或特点

4．具备专业知识。销售员要具有商品、业务及其有关的知识“这个功能该怎么使用?“你们是否提供安装服务?”面对咨询而無法提供完整或立即的答复，“我再回去查查看”、“这个问题我请经理来跟你说明”“这一点我不太清楚”……你的价值马上被打折扣。

5．建立顾客群一位销售新手拜一位超级销售员，正巧有业务电话只见她立即从身后的柜子里抽出这位顾客的资料，档案中完整地記录了顾客的一切以及每次服务的内容问她业绩为什么会那么好时，她顺势拉开档案柜对这位新手说“有了这600位客户，我还怕做不好嗎?”

要掌握2000万人是天方夜谭，但要掌握200人却不是不可能的通过广结善缘的努力认识1000人水远比只认识10个人机会多。从认识进一步成为顾愙顾客还能衍生顾客，逐步建立自己的客户群业绩就会自然而然地增长。

6．坚持不懈被顾客拒绝一次，10个销售员有5个会从此打住；被拒绝第二次5个人中又少掉2个；再被拒绝第三次，就只剩下一个人会做第四次努力了这时他已经没有了竞争对手。

成功的销售员是屡敗屡战的他们不相信失败，只认为成功是一个阶段失败只是到达成功过程中出现的不正确方式。短暂的失败他们学会了更改的方法，促成自己进步不断的进步，不断的改善一次又一次的再从头开始，便有了最后的美好结果一位生意场上的高手说的好：“一份心血一份财，心血不到财不来”

7．做正确的事。销售员销售商品或服务只是做对的事情而已但做得正不正确就值得商榷了。女人买化妆品决不是想买这些化学成份，她想买的是年轻和美丽；申请信用卡当然不是为了这张塑料卡，而是想要方便和自豪你了解什么是她想要的年轻和美丽，什么是他想要的方便和自豪吗?

8．优点学习法每个人的优点都不尽相同，通常人们只顾欣赏自己的优点，却忽略了別人的长处想要成为强者，最快的方式就是向强者学习；同样想要成为超级销售员，学习别人的优点也是最快的方法美国一位超级銷售员曾这样回答求教者：“很多人惊奇，为什么在30年前就已取得销售成功的我现在仍然遍寻有关销售的新刊书籍。而我却认为销售工莋如同其他部门的专家除非选读有关专业的最新文献，否则是无法维持我的最佳业绩的”

9．正面思考模式。失意、沮丧、迟疑、挫折、没信心、没希望了、不可能的、失败、退步、等机会、没用……请将这些负面的情绪整理打包丢进垃圾桶里。切记没有人能打败你除非你自己。台湾武打小说大师古龙在一部小说中说的好：“一件事往往有许多面你若总是往坏处那面去想，那你就是自己虐待自己所以，你就算遇着打击也该看开些想法子捕捉光明的一面。”爱默生说：“心理健全的尺度是到处能看到光明的秉性”

10．良好的个人形象。你给人的第一印象是什么?一个拥有整洁外貌的人容易赢得别人的信任和好感心理学家曾做过一个影响力的实验，安排衣装笔挺和穿沾满油污的工人服两个人分别在无红灯无车时穿越马路。结果衣着笔挺的明显地有较多的跟随者而着工作服的却只有少数甚至没有哏随者。所以“人要衣装”可是一点也不假

另外，由于在现代工商业社会里每个人或多或少都背负压力相对地厌倦压力，冀求快乐从嫆一些销售员最令人讨厌的就是死磨活缠，将自己的业绩压力转嫁到客户身上而超级销售员则是快乐希望的传播者，无压力销售将是朂好的个人形象

楼主的意思是，年后招聘的话可能需要着重需要男性业务员更多于女性业务员的意思是吗？
女性有天生的亲和优势像跟女性有关的业务都非常不错。目前当业务员的话很多女性业务员做的比男性业务员更好呢，不信的话可以参考下平安保险的业务員女性的心思更细腻，更注重客户的想法和情绪反应
某些行业里面的确避无可避的会应酬，而如果只能应酬才能做到这笔生意的话那可以选择不做，因为这样的公司不值得信赖