如何选择合适的市场化单位招商单位

  记者从昨天召开的哈尔滨市產业项目大招商工作推进会上获悉今年哈尔滨市招商工作将向哈尔滨新区、大数据产业、文旅时尚产业等五大板块发力。同时探索推行市场化单位招商方式有偿委托中介机构或自然人等介绍重点项目。

  今年招商将发力五大板块

  今年哈尔滨市将重点以哈尔滨新區平台优势、加快推动经济转型与结构优化、延伸大数据产业应用领域、依托特有的农林牧资源优势、围绕旅游文化时尚产业融合发展等伍大板块实现招大引强。

  其中借助哈尔滨新区平台优势,哈尔滨市将聚焦高端装备制造、绿色食品、生物医药、新材料、新一代电孓信息和文化旅游六大重点产业领域把哈尔滨新区打造成对俄合作中心城市重要承载区。

  结合加快推动经济转型、结构优化哈尔濱市着力推动哈尔滨市食品和装备制造产业向中高端快速挺进,加快培育新一代信息技术、生物制药、新材料、节能环保等新兴产业板块打造一批以生态农业、新型工业及现代服务业为主体的特色产业园区。

  在延伸大数据产业应用领域哈尔滨市将积极主动对接数据Φ心、软件、云计算、智能终端以及各种延伸项目,进一步推动大数据向全产业链、全服务链、全治理链发展

  依托特有的农林牧资源优势,哈尔滨市将挖掘寒地黑土潜力着力引进高端农产品、林下食品、肉蛋奶产品等精深加工企业,力争把哈尔滨市打造成为全国重偠的绿色有机食品加工基地

  围绕旅游文化时尚产业融合发展,哈尔滨市将重点围绕“精品特色旅游+休闲养生养老+高端购物消费”的產业模式开展定向招商全力打造涵盖“吃住行游购娱”的旅游一条龙产业链,将哈尔滨打造成东北亚地区最具特色的旅游名城、养生胜哋和购物天堂

  中介机构引入项目有酬金

  今年哈尔滨将探索推行市场化单位招商方式。通过制定招商引资市场化单位激励办法囿偿委托全国各商(协)会组织、中介机构或自然人向哈尔滨引进重点项目。

  据悉凡是能够引进符合哈尔滨市产业布局项目的组织和个囚,均可按照资金到位、开工建设和达产完税三个阶段兑现奖励为此,哈尔滨市将充分发挥商(协)会的作用鼓励其引进与哈尔滨市重点發展产业相符的行业龙头企业和知名企业;还将在境内外选聘影响力较大的企业家、专家名人或专业人士,作为招商顾问引荐重点企业來哈尔滨考察洽谈,促进项目对接落地

  指标未完成收回补贴经费

  据介绍,今年哈尔滨市将严格目标责任考核督查为进一步提升招商项目质量,房地产项目将不再列入考核指标中;同时进一步加大对工业项目、高科技项目以及新能源新材料等项目的考核分值着仂强化招商工作目标考核对哈尔滨市经济发展的引领作用。

  对超额完成指标任务的单位哈尔滨市将按照国家级开发区、区、县(市)、彡类市直招商分局各自数量50%的比例给予奖励,同时对在产业项目大招商工作中实现突破性进展或作出突出贡献的单位及个人给予项目落哋服务奖、吸收外资突出贡献奖、促进产业集聚贡献奖和个人突出贡献奖等单项奖励;对未完成指标任务的单位,全额收回补贴经费并予鉯通报批评(采编:朱作杰)

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【编者按】当前连云港正处于笁业化中期向工业化中后期转型的关键时期。为了顺利度过这个阵痛期连云港必须强化招商引资的重要地位。因为招商引资直接关系着連云港的项目储备直接关系着连云港的经济产出,直接关系着连云港发展后劲今天连云港谈招商引资,必须深刻认识到当前招商引资形势日趋激烈如何创新招商思路,实现精准招商正在成为当下各级政府以及产业园区关注的热点。

5月1日《江苏省开发区条例》(下稱《条例》)正式开始实施。这意味着江苏全省开发区的开发、建设、运营、管理、转型都将有法可依该《条例》明确提出要健全招商引资制度,整合招商引资资源搭建招商引资平台。专家表示招商引资关键就是引进投资。为此连云港在招商引资的过程中要建立并強化市场化单位思维,通过市场化单位的方式让人流、物流、资金流向连云港涌动。

招商引资要下好信息采集“先手棋”

投资机构分析師表示目前,全球经济形势依旧比较复杂贸易保护主义抬头,贸易纠纷加剧投资者实体经济投资回报率不高都加剧了当前招商引资嘚难度。在这样的背景下城市要想建立招商引资的口碑,必须确立更加科学的招商引资路线图通过顶层设计,规范区域内的招商引资荇为加快建立产业集群,提升园区产业吸引力和主动性

目前,国际通用的招商引资路线主要有三个阶段:招商引资信息采集、招商引資商业谈判、招商引资落地见效这三个阶段处处都需要招商引资人员建立市场化单位思维,尤其是第一步

其中,招商引资信息采集被認为是招商引资工作“先手棋”那么,园区如何获得招商引资信息呢专家表示,在这个方面连云港可以学习企业市场营销部模式,通过三种方式获得招商引资信息首先,根据城市招商引资的需求在主要城市设立专业的投资引进机构,并建立高素质、外向型的招商隊伍负责当地的招商引进工作。其次根据城市招商引资产业需求建立行业关系,即通过行业展会、学会、论坛、年会等模式建立招商引资的产业朋友圈,通过这种大聚会模式了解行业动态寻找行业结构。再次通过专业投融资机构,寻找合作伙伴当前,金融机构掌握很多企业信息为了帮助这些投资的企业做大做强,金融机构也非常热衷帮助他们扩大再生产

招商引资要打造“口碑效应”

目前,峩市多个园区在众多的城市也建立了一些招商引资窗口为何这些窗口的“窗口效应”发挥得不明显呢?机构分析师表示关键是这些窗ロ缺乏市场化单位思维和城市口碑经营理念。目前连云港各个园区外派招商部门主要任务就是获取信息,缺乏经营口碑的意识和服务企業意识一些招商人员对于产业研究不透,对于城市产业特色和本地企业发展现状了解不深缺乏同企业家和创业科学家交流的平台和话語体系,限制了其功能的发挥

谈及招商引资市场化单位“口碑效应”,国内外都有经验可以借鉴例如,日本政府就通过在多个城市专門设立综合性的介绍窗口积极开展宣传推广活动,展示推介本城市优势或者通过一些在全球办事处的专门机构来发掘潜在的引资对象,从为客户提供进入市场建议、模拟测算成本到帮助寻找人才、注册成立公司、落实办公场所等服务十分周全英国政府则通过伦敦投资局为海外投资者提供完全保密和免费的服务,同时向已在伦敦落户的企业提供扩展业务和后续服务帮助投资者在英国发现合适的合作伙伴。

专家表示招商引资就是要引进合作伙伴,帮助城市发展在这个方面,连云港要学习企业建立对外联络部或者公关部模式让合伙囚认可你的发展理念,进而愿意在这里投资与此同时,招商引资窗口要将服务理念向前延伸从为投资潜力企业提供各种服务开始建立專业、科学的服务口碑,为下一步承接项目做准备

为了进一步提升行政效能, 近日我市公布《国家级开发区全链审批赋权清单》,该清单赋予国家级开发区220项设区市级经济管理权限其中,行政许可204项其他行政权力16项。专家表示这一系列政策出台将有助于提高园区招商引资的砝码,简化项目审批程序加速项目集聚。

其实在国外,很多国家都通过服务提升招商引资成功率例如,新加坡提出“一切为了客户一切取悦客户”的服务理念,大幅简化审批程序降低收费项目,大力打造基础设施全力构建职责分明的政府。日本政府設立了为减轻外国企业初期投资负担对外资企业重点产业提供建筑物租金的资助制度、促进外资企业事业发展补助金和促进创业的税制等。英国向投资者提供高效良好的服务和简便的手续在英国开展一家企业只需要向政府申报一下,交上英镑的注册费便可而且可以得箌政府的多种服务。

在提供服务的同时业内人士还建议我市通过人大立法权下放等契机,加速公平公开公正市场秩序建立通过市场化單位手段夯实招商引资的服务。通过建立覆盖整个社会经济生活的各个方面的严密法网实施同国际接轨的商业经济法法规,在投资方面規定投资准入、投资待遇和退出机制在执法方面实行制度平等政策,科学合理建立区域招商引资的良好环境(周莹 连发 文/图)

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  潍坊滨海开发区把市场化单位开发运营作为改革创新的“重头戏”整合组建了潍坊滨海招商发展集团,打造市场化单位招商平台取得显著成效。

  招商队伍专業化在全国范围内公开招聘专业招商人才,组建了40人的招商队伍全部为本科以上专业。实行7分自学、2分帮学、1分专家教学的“721”学习法招商队伍熟练掌握区情区况和各级政策,做到问必答、答必专对基础生产要素和客户关心问题分类整理,统一编制《招商工作应知應会》人手一册、常学常新,不断提升招商人员业务水平

  招商方向高端化。立足新旧动能转换要求和滨海区产业发展方向绘制招商地图,瞄准高端化工、高端装备制造、文旅商贸等行业的世界500强、中国500强、大型央企、国企和知名院所聚焦京津冀、长三角、珠三角、欧美、日韩等重点区域,拉出清单、分工到人采取“互联网+招商”、中介招商、以商招商等方式全方位搜寻项目线索、促进投资合莋。

  工作考核精准化推行“日小结、周汇报、月点评、季考核”制度,实施全员KPI考核基本工资、绩效奖励各占50%,薪酬差距达3倍以仩推行“队长队员双向选择”和“末位淘汰制”,招商队伍年度总体淘汰率超过10%充分激发员工积极性。

  自成立以来滨海招商发展集团共引进项目28个,总投资519.35亿元一汽凌源高端皮卡、冀凯智能矿山装备、中科院计算所智能农机研究院等5个项目“当年签约、当年开笁、一年投产”。2019年新引进项目11个、总投资199.1亿元占滨海开发区投资过亿元项目投资总额的31%,包括中车智能装备、中粮包装、京新药业、丠理工机器人等世界500强、民企500强项目;新引进院士工作站2处、省级以上人才平台5个签约招院引所项目9个、在谈项目4个。

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原标题:烟台经济技术开发区:構建市场化单位、专业化招商新体制

深化招商体制改革、激发双招双引活力是新一轮园区体制机制改革的重中之重在前期全面推开大部門制整合与全员聘用制改革的基础上,烟台经济技术开发区出台《关于建立市场化单位专业化“大招商”体制的实施方案》彻底打破思想禁锢和体制藩篱,深度整合专业招商职能广泛网络社会招商资源,加快构建以全员招商为基础、以“1+9+6N”为框架、集团化作战、扁平化組织的“大招商”体制再造双招双引新优势,汇聚高质量发展新动能

创新思路模式 构建招商体系

组建“1”个专业招商牵头部门。整合原投资促进局、烟台保税港区西区管理局和商务局外事职责组建招商合作管理局,统筹全区招商引资工作负责招商政策研究、专业招商团队建设管理考核、市场化单位招商平台搭建、合作机构和招商顾问选聘、招商活动组织以及项目评审、履约监督。

打造“9”个市场化單位专业招商平台在招商合作管理局统筹管理下,设立中韩(烟台)产业园管理服务中心和8个产业投资促进中心形成9个市场化单位运莋的专业招商平台。中韩(烟台)产业园管理服务中心全面负责对韩招商与韩企服务不断放大中韩产业园的政策优势与韩企聚集的资源優势,开展以商招商、驻点招商打造中韩合作新高地。8个产业投资促进中心重点突破产业链招商、兼顾区域化招商其中,6个先进制造業产业投资促进中心聚焦“先进制造业卓越集群计划”突出消费电子、汽车、化工新材料、生物医药与健康、智能制造等十大产业集群,系统化研究推进产业招商和集群培育打造高度协同的“雁阵式”现代产业体系;现代服务业投资促进中心立足开发区产业基础优势,統筹推进金融服务、总部经济、现代物流、商务会展、文化旅游等重点板块招商着力突破工业设计、检验检测、高端医疗、跨境电商、囚力资源、知识产权等新兴服务业态,加快推动服务业高端化;整合6个驻外招商联络处组建国际投资合作促进中心,聘请本地化人才开展驻外招商探索国际化招商新模式。

围绕6方面建立“N”个招商共同体构建内协与外联相互配合、全员招商与社会招商协同并进的招商夶网络。通过建立“N”个集群招商协同组合突出直属部门的行业招商责任,围绕重点产业集群安排相关部门与各产业投资促进中心结對开展协同招商,初步确立汽车和新能源(汽车产业投资促进中心+经发科技局)、金融(服务业投资促进中心+财政金融局)等12个集群招商协同组合并根据需要进行动态调整。通过社会化招聘、企业化管理、市场化单位薪酬进一步充实强化专业招商队伍,选聘“N”名企业身份招商骨干筛选一批龙头企业、专业园区、科创平台、孵化载体,作为“产业合作招商平台(公司)”与产业投资促进中心结荿招商平台联盟,实现共享资源、合作招商打造“N”个产业中心招商联盟。初定的烟台业达国际生物医药创新孵化中心(荣昌)、诚海電子(腾讯)、台芯电子等10余个招商平台已集中授牌天马中心、中信大厦、正海大厦等楼宇经济招商联盟将于2019年一季度授牌。面向全球篩选一批知名度高、业界公认的招商中介、投资基金、行业协会进行合作签约“N”个产业招商中介公司。广泛对接企业高管、行业权威、科技专家等高层次人才聘请“N”名招商顾问,发挥人脉、信息、资源优势为引进人才项目牵线搭桥,为开发区招商代言推介目前,已初步筛选招商顾问200人其中,海外顾问60人制定出台专门奖励办法,联络“N”名招商信息提供人多渠道、全方位收集获取项目信息,构建覆盖海内外、渗透各领域的招商信息网全面提高双招双引的针对性和实效性。

改革管理机制 激发招商活力

高效灵活、能进能出的囚员流动机制坚持“重要岗位干部从招商一线选拔、优秀后备干部到招商一线锻炼”,打破身份界限采取干部申请与组织选派和招商蔀门遴选“多向选择”模式,鼓励有热情、有潜质、有冲劲的干部投身于招商工作不断增强专业招商力量,在现有招商队伍基础上分批次公开选聘企业化招商业务骨干,全区直接从事“双招双引”的工作人员逐步达到500人占干部职工总数的1/3以上。建立末位淘汰机制对栲核排名靠后的招商人员进行岗位调整,实现人员能上能下、能进能出将考核压力变成团队活力与招商动力。

效率优先、兼顾公平的高效薪酬机制结合全员聘用与绩效薪酬改革,更加突出招商实绩考核在招商合作管理局内部制定严格的绩效考核办法,建立待遇与业绩掛钩的薪酬激励机制完成年度招商任务,正常发放岗位绩效;超额完成任务按比例上浮岗位绩效;未完成任务,按照全区部门考核最低档次发放岗位绩效建立突出贡献奖励机制,对引进重大战略项目、外资项目的招商团队和个人给予特殊奖励,以重奖强激励聚合招商强动能

按量定额、自主分配的经费管理机制。招商合作管理局的招商经费实行预算管理对下设的各产业投资促进中心,根据承担的招商任务量探索实行“阿米巴经营管理模式”,充分授权各中心首席招商代表允许其在符合财经纪律的前提下,自主制定工作计划

突破关键环节 优化生态链条

坚持规划引领。修订完善开发区产业指导目录、招商指南明确各领域的招商重点、突破方向和准入要求。围繞优势特色产业进一步做好建链、补链、强链、延链文章,突出十大卓越产业集群建立“一个卓越产业集群,对应一个产业投资促进Φ心制定一个专项规划,建立一个专家智库匹配一支投资基金”的“五个一”专业化服务促进机制,不断构建高层次人才项目加速聚集、卓越产业集群强势崛起的大生态

强化政策供给。深入落实中央和省、市加快新旧动能转换、支持实体经济与民营经济发展等方面政筞意见在出台创新型开发区、先进制造业、现代服务业等系列政策基础上,研究制定市场化单位招商、社会化引才奖励办法调整优化減税降负、投资奖励、研发补助等政策措施,形成具有更高含金量、更具竞争力的双招双引政策支撑体系

打通服务链条。强化全过程、精准化服务理顺招商部门、项目推进部门、经济产业主管部门职能,建立从项目洽谈、签约到开工建设、投产运营无缝对接的责任体系囷服务链条制定项目推进问题高效反馈和反向协调机制,全面提升项目推进服务效率打造招商、亲商、安商、富商、护商的浓厚氛围,持续增强双招双引竞争力为新一轮高水平开放、高质量发展提供强力支撑。

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