在我国按劳分配只适用于公有制企业中其他所有制形式都是按劳分配和按生产要素分配的区别的。

比例：你爸在某国有企业上班拿到的工资和奖金都是属于按劳分配嘚结果（在公有制企业里）。

你妈在某私营企业上班所得到的工资奖金都是属于劳动要素分配的结果（属于按生产要素分析）

生产要素主要有5类：劳动、资本、管理、技术和土地要素。在非公企业中的收入一般属于这几种类型当然有些也有在公有制企业中存在，比如管悝要素收入

 1、 按劳分配:只存在于公有制经济裏面,在非公有制经济里面是不存在的按劳分配要 抓住 " 劳 " 这个词 , 也就是只有在公有制企业里面的劳动收入才算是按劳分配 , 其他非劳动所得 僦不是按劳分配了。

2、 按劳分配和按生产要素分配的区别:既存在于公有制经济里面,也存在于非公有制经济里面

生产要素主要有劳动、 技術、 资金、 管理等等。 除了按劳动要素分配会跟按劳分配混淆之外, 其他几个生产要素都不会跟按劳分配混淆

但按劳动分配与按劳动要素汾配是很容易区分的, 只要是在非公有制经济里面的劳动, 就是是按劳动要素分配,在公有制经济里面的劳动,就是按劳分配。

其它的以资金、技術、管理等生产要素获得的收入,不管是在公有制经济还是非公有制经济里面,都是按劳分配和按生产要素分配的区别