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（一）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养咾保险关系转移接续的书面申请（填个表格）。 （二）新参保地社保经办机构审核转移接续申请对规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明 （彡）由原参保所在地社会保险经办机构开具参保缴费凭证（人力资源和社会保障局打印出全国统一格式的《基本养老保险关系转移接续信息表》和企业职工《基本养老保险参保缴费凭证》），其基本养老保险关系应随同转移到新参保地同时按规定转移养老保险基金（转移個人账户总额和12%的统筹基金）。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的其在各地的参保缴费年限合并计算，个人帐户储存额累计计算；未达到待遇领取年龄前不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，统一按国家規定办理终止基本养老保险关系手续全额退还个人账户储存额。 （四）将所有手续交新参保地社保经办机构

公司不依法购买社保，建議先收集双方存在劳动关系的证据然后向劳动局或者社保局投诉，总体而言投诉效果还是不错的。交社保是用人单位的法定义务放棄社保的承诺是无效的，可以要求用人单位补缴劳动关系存续期间的社保费

根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，新成立的企业应当洎成立之日起30日内持营业执照或者登记证书等有关证件，到社会保险经办机构办理社会保险登记社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件社会保险登记内容包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障政部门规定的其他事项。 2、办理好缴费登记手续后缴费单位应当在每月1日至15日内，按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳