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(二)员工通过参与从中获得工作上的帮助、具体困难得到解决、压力得到缓解和释放;
(三)员工有权利对“双百”平台上的贴子进行点赞和评论,行使员工的参与权、民主推荐权的选举权;
(四)能够在“双百”平台上展示员工自己推荐身边的哃事,相互交流、相互学习、相互借鉴、轻松沟通;
(五)员工在平台上就工作、学习、生活等自由提问或者相互回答没有标准答案,提供的是选择、借鉴和途径;
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1、文体活动:员工文体活动动态;
2、各省:各省“双百”活动信息;
3、意见与建议:员工的意见、建议和诉求等;
4、工作思路:落实工会三项工作的思路和举措;
5、“四小”建设品牌:企业为员工解决实际困難、员工互帮互助、好人好事等案例、做法;
6、岗位创新品牌:员工立足本职、爱岗敬业、解决工作难题、在本岗位上有创新做法、为企业發展作贡献等案例、做法和经验。
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“双百”活动圈子中下设六个子栏目:
1、“四小”建设品牌:企业为员工解决实际困难、员工互帮互助、好人好事等案例、做法;
2、岗位创新品牌:员工立足本职、爱崗敬业、解决工作难题、在本岗位上有创新做法、为企业发展作贡献等案例、做法和经验;
3、意见与建议:员工的意见、建议和诉求等;
4、工作思路:落实工会三项工作的思路和举措;
5、文体活动:员工文体活动动态;
6、各省:各省“双百”活动信息。
1.培训学習更轻松
清晰日程学习安排全掌握,放心;通知提醒相关消息无遗漏,安心;
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2.培训实施更便捷
分秒速件培训班,省时;报名签到系统管省力;
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3.培训管理更高效
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1.提高部分体验效果
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