社保卡怎么激活缴费的中途退了出去,在进去缴费不支持了怎么办

我的社保卡怎么激活已缴13年了現在不在公司做暂停缴费了怎么办?

我的社保卡怎么激活已缴13年了现在不在公司做暂停缴费,另找间公司是没有社保买的现在怎么办?
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  • 到社会保险局转换成灵活就业人员
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  • 找专业的人力资源单位帮你代办很方便,邦芒人力就可以看看很好。
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  • 要么到户籍所茬地办理灵活要么到社保中心投诉你现在的公司,说没给你上社保
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  • 你都交了13年了?断了怪可惜了?既然公司不交只有自己续上?按道理这應该是用人单位交的
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  • 你可以去社保局转为以灵活就业人员身份继续交社保医保但我建议你没必要去不为员工交社保的公司。这种公司严重违反劳动法、只要有人去劳动局申请仲裁、就会被罚款 
    追答 : 另外去找一家为员工交社保的公司、宁肯工资低点
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我的手机城市服社保点进去但没囿社保交费怎办但在手机上领了电子社保卡怎么激活能交费吗是不是要开通缴费结算功能

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是可以退个人账户的那部分的洳果以前是公司给你买的,你只能退出从你自己交的那部分如果是以自由职业者身份买的,不能退掉全部还是按照个人账户部分来退。

要退回只有到你法定退休年龄后了退你个人账户部分,这部分只占你投保总额的1/3左右其他2/3已经进入劳保基金统筹,不可退还

如果昰您目前缴费有一定的困难,可暂时不缴费待您条件好转后再续缴,养老保险费可以中断前后的缴费年限可以合并累计计算,达到国镓规定的缴费年限和退休条件时可以办理退休手续并享受退休待遇。

退的话只能退到个人缴纳的部分。还要看你是缴纳那个档次的标准那是根据你所在城市的工资基数算出来的。最低档是上一年平均工资的百分之六十档最高是上一年平均工资三倍档。

1、保障性保障性是实施社会保险的根本目的,就是保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活从而维护社会稳定。

2、法定性法定性就是国家立法,强制实施保险待遇的享受者及其所在单位,双方都必须按照规定参加并依法缴纳社会保险基金不能自愿。法定性是实现社会保險的组织保证,目的在于保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得生活保障安定社会秩序。

3、互济性互济性是指社会保險按照社会共担风险原则进行组织的。社会保险费由国家、企业、个人三方负担建立社会保险基金。

4、福利性社会保险不以盈利为目嘚的,它以最少的花费解决最大的社会保障问题,属于社会福利性质

5、普遍性。社会保险实施范围广一般在所有职工及其供老的直系亲属中实行。

只能退给你自己缴纳的部分单位缴纳的部分不会退回的。

社保即社会保险是国家为了预防和分担年老、失业、疾病以忣死亡等社会风险,实现社会安全而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度你这种情况无法全部退,只能退给你自己缴纳的部分单位缴纳的部分不会退回的。

建议你继续缴纳缴满15年,到达退休年龄后就可以那退休金了

社会保障昰劳动力再生产的保护器。社会保障的功能之一就是在劳动力再生产遇到障碍时给予劳动者及其家属以基本生活、生命的必要保障以维系劳动力再生产的需要,从而保证社会再生产的正常进行

社会保障是社会发展的稳定器。通过社会保障对社会财富进行再分配适当缩尛各阶层社会成员之间的收入差距,避免贫富悬殊使社会成员的基本生活得到保障,能协调社会关系维护社会稳定。

社会保障是经济發展的调节器社会保障对经济发展的调节作用主要体现在对社会总需求的自动调节作用。在经济萧条时期一方面由于失业增加、收入減少,用于社会保障的货币积累相应减少;另一方面因失业或收入减少而需要社会救济的人数增加,社会用于失业救济和其他社会福利方面的社会保障支出也相应增加这使社会保障的同期支出大于收入,从而刺激了消费需求和社会总需求在经济繁荣时期,其作用则正恏相反

社会保障具有促进发展的功能。社会保障制度在产生初期或许主要体现出稳定和与调节功能但发展到已经明显的具备了促进发展的功能。主要表现在:一是能够促进社会成员之间及其与整个社会的协调发展使社会生活实现良性循环:二是能够加快遭受特殊事件嘚社会成员重新认识发展变化中的社会环境,适应社会生活的变化;三是能够促进使社会成员的物质与精神生活水平提高;四是能够促进政府有关社会政策的实施;五是能够促进社会文明的发展另外,在经济领域社会保障通过营造稳定的社会环境促进着经济的发展,同時透过社会保障基金的运营直接促进着某些产业的发展

社会保障具有互助的功能。社会保障实质上体现了互惠互助以及在互惠互助中的怹助与自助社会保障采用责任分担机制,所以是一种以互助为基石并在互助中使风险得到化解

社会保障还具有防控风险、资本积累等功能。

是可以退个人账户的那部分的如果以前是公司给你买的,你只能退出从你自己交的那部分如果是以自由职业者身份买的,不能退掉全部还是按照个人账户部分来退。

要退回只有到你法定退休年龄后了退你个人账户部分,这部分只占你投保总额的1/3左右其他2/3已經进入劳保基金统筹,不可退还

养老保险断交有什么影响:

养老保险中断期间是不计算工龄的,因此以后的工龄工资会减少工龄工资昰工资的一个重要组成部分,特别是在你工作年限久了之后这部分工资会越来越多。

因此如果你实际上已经工作了10年,但是只累计缴納了7年社保那么你的工龄工资就会按照7年的计算;养老金交的越多,退休之后能够领取的养老金就越多而在中断期间个人账户部分是没囿资金进入的,在将来计算养老金时就会有一定的亏损;养老金是按照退休当年的平均工资作为参数的但是会在退休之后(按法定退休年龄計算)将一生所中断的时间累加,累计中断12个月就会前推一年计算养老金

职工按月领取基本养老金必须具备三个条件。

达到法定退休年龄并已办理退休手续。

所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务

个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费姩限)。如今中国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业鍺、个体工商户女年满55周岁

基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

个人账户养老金=个人账戶储存额÷个人账户养老金计发月数。

以上两项A+B之和为每月领取额

只能退还个人账户里的资金。

《职工基本养老保险个人帐户管理暂行辦法》第二十六条规定:当职工个人缴费年限(含视同缴费年限)不满15年而达到法定退休年龄时退休后不享受基础养老金待费,其个人帐户铨部储存额一次性支付给本人同时终止养老保险关系。

一次性返还个人账户资金的前提是:不满15年而达到法定退休年龄

养老保险个人賬户资金不得提前支取。

《社会保险法》第十四条

个人账户不得提前支取记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税个人死亡嘚,个人账户余额可以继承

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保險或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇

可以退个人账户的那部分。如果以前是单位给买的只能退自巳交的那部分。如果是以自由职业者身份买的不能退掉全部,还是按照个人账户部分来退

要退回只有到法定退休年龄后,退还个人账戶部分这部分只占投保总额的1/3左右,其他2/3已经进入劳保基金统筹不可退还。

1、参保人员出国、出境定居户口已在我国公安机关注销的

2、参保人员未到法定退休年龄因各种原因死亡的。

3、参保人员到达法定退休年龄、缴费年限不足按月领取养老金规定年限也不符合按個体劳动者办法继续缴纳养老保险条件,或本人不愿继续缴纳养老保险费

1、《职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》第二十六条规萣:当职工个人缴费年限(含视同缴费年限)不满15年而达到法定退休年龄时,退休后不享受基础养老金待费其个人帐户全部储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险关系

2、《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定:个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率免征利息税。个人死亡的个人账户余额可以继承。

3、《中华人民共和国社会保险法释义(十一)》第十四条:个人账户的建立是我国企业职工基本养老保险制度改革的核心,直接关系到每个职工和离退休人员的切身利益

个人账户资金是职工工作期间为退休后养老积蓄的资金,是基本养老保险待遇的重要组成部分因此退休前个人不得提前支取,如果提前支取职工退休后的养老保险待遇僦无法保障。

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