2020浙江烟草招聘校园招聘笔试内容考什么

每个省份烟草公司招聘入面比例昰不一样的

笔试内容:包括职业能力倾向测验和申论

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笔面作为广东烟草局考试大难关,讓很多考生望而却步笔试难度大不大?面试考什么?湛江中公教育为各位考生整理广东烟草局往年考情,详情如下:

第一轮面试主要是围绕應试者的个人背景、工作与生活经历进行

根据2017年和2018年笔试分析:

1.笔试时间:2小时。

2.笔试科目:行政职业能力测试

3.笔试题量:100道。

行政職业能力测试主要考查言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断

1.笔试时间:2小时。

2.笔试科目:行政职业能力测试和公共基础知识

3.笔试题量:90道。

4.笔试题型:单选题、多选题和判断题

(1)行政职业能力测试考查言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。

(2)公共基础知识考查时事政治、历史文学常识、法律常识、经济常识、化学常识、生活常识等内容综合性较强。

从近兩年考试来看笔试题量有所增加,笔试内容考查较为综合因此考生需找出适合自己的复习方式。

1.面试形式:自我介绍+结构化面试+半结構化面试

(1)小王小李同时入职因为工作内容的原因小李和领导走的很近,小王心生不满提出辞职你是领导,你会怎么办?

(2)你工作勤奋成绩突出但因为做事过程中存在一些问题,领导对你印象不好另一位能力比你差的同事善于表现自己,又赢得领导的信任与你合作时时瑺为难你,你怎么办?

(3)假如你应聘成功领导安排你组织一场党员廉洁教育的培训,你会怎么组织?


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