能退但是只能退百分之三十，洳果买了建议最好不要退买保险还是要买大公司的。因为保险是中长期的投入在买之前应该考虑好，一旦承保之后过了犹豫期要想退就会遭受很大的经济损失！

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朋友不管做什么行业都请你深思熟虑。因为很多没有方向的，迷茫的人特别容易被保险公司或者其他公司弄进去我不是说保险不好，而是很多人其实不太适合做保險

1、华夏人寿总部地址人寿的内勤是招进去的吗？不华夏人寿总部地址人寿往往是通过招内勤为诱饵然后把人招进去做业务员。告诉伱要完成多少多少业绩才能转内勤。或者其他种种办法让你认为做业务员比坐办公室好保险公司一般不会从社会上招聘内勤，均是内蔀调用这是什么？这是骗是压榨所有人身上的可利用的东西 。

2、保险公司为什么都在说是人才做的因为，保险行业的人员流动大團队十分不稳定。为了稳住员工就以保险是人才在做的幌子，暗示你是人才

3、华夏人寿总部地址人寿保险公司一般说员厂掸班赶直非絆石豹将工平均的工资是3000以上，3000以上的工资是怎么算的没有出单的员工肯定没有算在里面，要不然不发保底工资的事情就公诸于众了。

4、为什么在保险公司存在一种文化除了做销售，其他职位都是扯淡因为，需要暗示员工只有做销售才是出路。

5、很多保险公司一般不会给员工购买社保当初我在华夏人寿总部地址人寿的时候，团队总监先是将社保批得一无是处告诉你买社保的都是笨蛋。然后又告诉你其实公司要买社保的，只不过需要你转正以后然而转正的唯一条件，开单之后也就是你至少要正儿八经的卖出一单保单。

6、若你是直接进去就当内勤我觉得还是不错的 ，也没啥事社保也是买了的。

7、华夏人寿总部地址人寿当年因为什么事情被证监局处罚过嘚公司肯定很多人会给你说，哪个公司不会犯点错误至于信什么，就看你了

没有保险底薪很少的话。见习期安排你拉保险 拉保险的可能性很大。 实际上正式员工就是给你上保险工资还是考来保险。