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我只交了3各月的社保前两个月實习没有交，第三个月转正公司补交了前两个月的一共交了三个月的，我现在还没有领到社保卡等请问现在我要是离职了，对我的社保有没有影响我在一个月内找到其他（还是北京）公司还能继续交吗，会不会对我社保有啥影响另外我的档案要咋办。

• 根据《社会保險法》第十条规定：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险由个人缴纳基本养老保险费。所以员工离职时可以为自己续交。个人离职后自行缴纳社保的方法： 1.需要个人持本人身份证、接触勞动合同证明书到当地就业服务中心做失业登记领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相關的政策优惠待遇 2.到医保中心办理医疗保险参保手续，所需要带证件有失业证、再就业优惠证以及身份证 3.缴纳失业期间所需社保费用，缴费地点：当地劳动和社会保障部门所辖社保中心个人缴费窗口所需要证件：养老保险手册、养老保险个人账户登记卡片、养老保险個人账户封存单、失业证、再就业优惠证以及自谋职业名义办理社保手续。

• 离开单位后的社会保险: 1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在異地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理) 2.办理转出手续后以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。 3.停保一段时间以后再续保。注意:停保的次月起停止报销医药费 因转移、转出，停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算 二、社会保险嘚退保 1、农业户口的可以退保(持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理)。 2、农民有赖以生存的土地所以可以退保。农民身份变为居民身份是大趋势所以不提倡退保。 3、城镇户口的不能退保三、尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的就能够享受養老金待遇，但是缴费年限越长缴费金额越多，今后的养老金也就越多反之则少。

• 1、用人单位与劳动者订立劳动合同应当包括社会保險条款用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿2、您可与用人单位协商；因社会保险发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成戓者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

公司入职两个月转正才缴纳社保转正后补缴前两个月的，公司让这两个月的全部个人承担就是公司部分和个人部分都要员工离职时自己承担，这个合理吗正常应该怎么算？

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