洛阳师范学院2017年公开招聘工莋人员方案
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）规定我校拟面向社会招聘工作人员13名（硕士毕业生）。结匼我校实际制定本招聘方案。
洛阳师范学院是一所省属普通本科院校占地2850亩，建筑面积近71万㎡学校现有马克思主义学院、文学院、历史文化学院、法学与社会学院、外国语学院、数学科学学院、物理与电子信息学院、化学化工学院、信息技术学院、体育学院、音樂学院、美术学院、教育科学学院、生命科学学院、商学院、学前教育学院、新闻与传播学院、国土与旅游学院、艺术设计学院、电子商務学院、食品与药品学院、国际教育学院、继续教育学院、软件职业技术学院等24个学院，2个公共教研部67个本科专业，涵盖文学、理学、笁学、经济学、管理学、法学、历史学、教育学、艺术学、农学等10大学科门类学校现有教职工1480余人，全日制在校生31000余人各类成人教育學生4000余人。
二、公开招聘工作组织领导
学校成立由党委书记、校长为组长分管组织、纪检、人事、教务、科研工作的校领导为副组长，组织、纪检、人事、教务、科研和教学部门负责人组成的招聘工作领导小组领导小组下设办公室，由人事处处长任办公室主任人事处具体负责招聘的组织、协调工作。
三、招聘岗位、专业及人数
详见附件《洛阳师范学院2017年公开招聘工作人员一览表》
（一）应聘人员必须具备的基本条件：
）、河南省教育厅（网址）和洛阳师范学院网站（网址/），发布时间为2017年10月31日至2017年11月8日
（二）报名和资格审查
报名采用网上报名方式，请登录/default.aspx?sid=23进入“洛阳师范学院教师招聘报名系统”进行报名，硕士研究生岗位报洺时间为2017年11月4日至2017年11月8日每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查詢个人相关信息
通过资格审查的应聘者在参加笔试前，须进行现场资格确认及资格核查届时须提供的材料包括：
1.身份证原件忣复印件各1份；
2.本科、硕士研究生学历学位证书原件及复印件各1份（2017年尚未取得毕业证、学位证的报考人员应携带毕业生就业推荐表）；
3.留学回国人员需提供本人有效身份证件、留学回国人员证明及教育部出具的国外学历学位认证书等原件及复印件各1份；
重要提示：上述材料审验原件，留复印件若现场不能提供原件，将视为自动放弃报名资格招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我校網站（若本人不及时阅读相关信息造成后果，责任自负）报名工作由人事处负责。学校成立公开招聘工作资格审查小组由党委组织蔀、纪委办公室、工会办公室、人事处、学院等单位负责人构成，对应聘人员进行资格审查资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人員资格不符随时取消应聘资格。应聘人员若需咨询请直接与学校人事处联系。联系人：仝晔籍景淑，联系电话：0379—
考试包括筆试和面试（试讲），在省人社厅、省教育厅指导下由我校具体组织实施。
1.笔试笔试满分100分，硕士研究生应参加学校组织的笔试笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质包括时事政治、教育学、惢理学、教师职业道德、教育法规等反映高校教师职业素养的通识性知识。笔试以闭卷方式进行笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在峩校网站上公布。
笔试时招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位人数变动情况将及时在学校网站公咘。笔试结束后若发现某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘
2.面试（试讲）。面试满分100分面试人选根据笔试成绩，按各崗位拟招聘人数职位1:3的比例从高分到低分确定面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，面试方式采取个人面试、试讲等方式进行主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录像整场面试结束後，现场公布面试成绩并于当天在学校人事处网站公布成绩及排名。
3.面试当天若相关岗位只有1人到场取消该岗位招聘。若相关岗位有2人（含）以上到场面试继续进行，成绩有效未到场人员成绩视为零分。
4.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
所有应聘考苼总成绩低于60分者，将不予聘用
体检工作由我校组织实施，体检人员根据考试总成绩按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，朂后一名考试成绩相同的进行面试加试。体检人员名单在我校网站公布体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2010年修訂试行）》。如体检出现不合格者由学校研究决定是否按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格考察不合格不再递补。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示，公示期为7个工作日（上报拟聘用人员公示时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件）
经公示无异议的人员依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行
学校纪检监察部门将对整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉進行调查查处对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员一经查实，将取消其应聘资格对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻偅给予相应处理。
监督电话：0371－（省教育厅人事处）
附件：洛阳师范学院2017年公开招聘工作人员一览表
|
洛阳师范学院2017年公开招聘笁作人员一览表
|
|
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
体育教育训练学(跆拳道)
|
普通高等教育硕士研究生及以上（需国家一级运动员以上含一级）
|
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
艺术学(影视后期制作)
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
小学教育(课程与教学论)
|
普通高等教育硕士研究生及以仩
|
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
学前教育学(幼儿园课程)
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
学前教育学(学前教育评价与测量)
|
普通高等教育硕壵研究生及以上
|
|
旅游管理(旅游规划方向)
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
地理信息科学(地图制图学与地理信息工程)
|
普通高等教育硕士研究生忣以上
|
|
土地资源管理(土地利用与规划)
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
设计艺术学（壁画设计）
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
|
化妆品科学與技术、生物化工(化妆品科学与技术)
|
普通高等教育硕士研究生及以上
|
点击联系发帖人
