急!亚洲系列职场同事国产名人问题。公司两同事把支付运费的事情推给我来做,她们怕转错自己掏钱,难道我就不怕吗。觉得老板

同一个办公室同事总是把它不喜欢的事情推给我做总是说他有事情我又不好把话说的太直白我就一直拖着但是他总是催我他自己天天路过顺手的事情不做非得让我走那么远特意去做我不是怕麻烦... 同一个办公室同事 总是把它不喜欢的事情推给我做 总是说他有事情 我又不好把话说的太直白 我就一直拖着 但是他总是催我 他自己天天路过顺手的事情不做 非得让我走那么远特意去做 我不是怕麻烦 我觉得她的态度有问题

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他是你上司吗?要不是你就不用去干 干好自己的工作 不过你干的多你的工作经验就多 有得有失

没什么经验 就是去跑腿取下信件
要是上司就没办法 要是 同事 你可以拒绝

有的人,总是这样。你不懂得拒绝那就要受气。要记得有的事情是不可以老是帮着做的,帮着帮就变的你因该做的了。那种人我见多了,你要对她说我帮你一次两次可以但不代表我应该帮你的。

那是她人变得依赖,不要那样的,你可以跟他说出来,那是对他的以后是帮助

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1、与同事相处的第一步便是平等。不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手,都应绝对摈弃不平等的关系,心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌。 2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益,不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友,千万别在办公室中板着一张脸,让人们觉得你自命清高,不屑于和大家共处。 3、面对共同的工作,尤其是遇到晋升、加薪等问题时,同事间的关系就会变得尤为脆弱。此时,你应该抛开杂念,专心投入工作中,不耍手段、不玩技巧,但决不放弃与同事公平竞争的机会。 4、当你苦于难以和上司及同事相处时,殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪。相处中你要学会真诚待人,遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想,这样一来,常常可以将争执湮灭在摇篮中。 5、世间会有君子就一定会有小人,所以我们所说的真诚并不等于完全无所保留、和盘托出。尤其是对于你并不十分了解的同事,最好还是有所保留,切勿把自己所有的私生活都告诉对方。6、最后再提醒你一句:同事间相处的最高境界是永远把别人当作好人,但却永远记得每个人不可能都是好人

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办公室一同事,兼内勤报送工作。把原本她做的事情,在一个部门办理事项表格中,注上了我的名字,找领导签字了,这项工作我俩都能做,而且那张表格条目比较多,领导可能也没仔细看。她... 办公室一同事,兼内勤报送工作。把原本她做的事情,在一个部门办理事项表格中,注上了我的名字,找领导签字了,这项工作我俩都能做,而且那张表格条目比较多,领导可能也没仔细看。她后来公布到我们部门群里我才知道她先斩后奏。请问大家,她这种不道德的做法达成的结果,我要做吗,如果不做怎么怎么说比较好呢。

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这个很明显他已经烫了你了。那么,因为现在这个已经是被大家过目的,你也不能推卸,只有先把他妥帖地完成。以后你要注意和她交往的时候不要再被套路了。

这个任务有时间要求,之前一直是指名她做的。这次领导也没跟我说要我做,到时候我俩谁也没做是谁的责任,我可以装糊涂说没看到吗。这件事真是想起来就觉得恶心,怎么有这么不要脸的小人。
那如果说没看到,也是你的责任啊,除非所有人都知道这件事情应该是她做
其他人知道之前一直是她的工作,她发到微信群了。难道这件事我就白白的被她设计吗,没有任何说辞吗
目前你只能先完成但你要留意不要再被套路

你把这件事告诉你的领导让他来评理

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