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求职中, 积分 27, 距离下一级还需 3 积分
坑爹的福建人行，有必要这样么，作为社会在职人员好不容易考一次，却在面试前必须要提交单位同意报考证明，有必要这么绝情么。
现在连公务员考试都只要在政审前提供同意证明就好，为啥你人行偏偏在面试前就必须要提交呢？！真是无语
不知道报考其他地方的人行童鞋们，你们也是在面试前提交 单位同意报考证明吗？
项目经理, 积分 168, 距离下一级还需 82 积分
我的也是啊，这样如果面试没通过，不是连自己原来单位也名声不好了吗？
职员, 积分 113, 距离下一级还需 7 积分
正常，一定要考虑清楚。我是2012年1月份参加的人行面试，1:5，社会在职岗位，只招收一名。我当时笔试第一，进入面试也是要单位开具同意报考证明。由于我们单位非常变态，拒绝开具这样的证明，后来几经周折，终于开具了，但是单位特意出台了一个文件，说要给处分。结果没有通过面试，3月份我们单位致电人民银行得知我没有被录取，立刻给予我降职降薪的处分，而且威胁我，有本事就去告。
大家三思吧
项目经理, 积分 238, 距离下一级还需 12 积分
楼上的你怎么知道一比五的比例和自己笔试成绩第一的？打电话问的？
职员, 积分 79, 距离下一级还需 41 积分
我也是报福建的，蛋疼啊，开这个证明。
职员, 积分 79, 距离下一级还需 41 积分
纠结这个证明要怎么开······抓狂
职员, 积分 113, 距离下一级还需 7 积分
charmingqiqi 发表于
楼上的你怎么知道一比五的比例和自己笔试成绩第一的？打电话问的？
笨笨，进面试了不就知道了吗
项目经理, 积分 138, 距离下一级还需 112 积分
一样，听他们那意思，没有就别来了，反正不缺我一个......
职员, 积分 42, 距离下一级还需 78 积分
我是12年毕业的，要开什么派遣证明，推荐表上还要盖学校的章子，人离学校不是一般的远，打算放弃了都！好不容易进了个面试，还有这么多的要求。
中层管理, 积分 369, 距离下一级还需 31 积分
开不了同意证明
求职中, 积分 24, 距离下一级还需 6 积分
大家好 ，我想问下这个同意证明要怎么开呀，非常感谢
求职中, 积分 24, 距离下一级还需 6 积分
同意证明要如何开？有固定格式要求吗
职员, 积分 110, 距离下一级还需 10 积分
╮(╯▽╰)╭，所以说骑驴找马不是那么好找的
职员, 积分 34, 距离下一级还需 86 积分
那是不是离职以后考人行，就不需要开同意报考证明啊？
职员, 积分 110, 距离下一级还需 10 积分
这个就看你自己如何想办法弄到证明了，一个办法是跟领导沟通好，二个办法可以找其他公司给你证明，毕竟要的只是一个公章印而已
董事长, 积分 2571, 距离下一级还需 1429 积分
人行真 ** ，一点也不人性化
董事长, 积分 2571, 距离下一级还需 1429 积分
人行老把自己当成人物，你看现在把货币搞得对内贬值，对外升值。剥削劳苦大众，调研立行能不能出点实效
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研究生毕业一年，发个工作感想，给所有想去银行的筒子们
一般战友, 积分 419, 距离下一级还需 81 积分
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一般战友, 积分 419, 距离下一级还需 81 积分
一般战友, 积分 419, 距离下一级还需 81 积分
本人不才，考研没考好，经过好大的努力，调剂到一所西部的财经院校，开始了我的读研生涯。
刚到学校的时候，各种失望，连个像样的大门都没有，但是都想直接回去了，还好父亲留住了我，说以后可以考博什么的，我傻傻的也相信了，于是没过几天就买了考博的书，结果就翻了不到20页，现在想想真是笑话。
研一那是各种忙啊，不过跟工作比起来还是差很多，大学的时候不努力，没考过六级，又听说进银行需要六级什么的，于是各种读英语，好早考研的时候读了，联系了听力，也差不多了。然后就是有个很变态的老师，教西方经济学的，听上届说，挂了很多人，我也是各种读书啊，好在也过了。研一也就在这种节奏下度过了，跟同学打打篮球，看看电影，心里还觉得挺充实。
到研二的时候，跟风考了很多证，后来才发现没什么用，想进银行的看的就是你的学校和你家里有多少钱和关系。证考完了，人也闲下来了，刚好遇到老家在一个省的女生，谈了次恋爱，算是弥补读书时代的遗憾吧，谈的也是轰轰烈烈，家里人什么的都见过了，结果还是分了，现在也都没什么联系了，还是祝她好运吧。我遇到她时，她已经大四了，公务员没考上，然后她就跟我回老家读书考研去了，学校也管的不严，学分修够了，也就不管你了，所以，从研二下到研三上，我都在老家很惬意的度过了。
等到快毕业了，回学校一趟，把论文给答辩了，党给入了，女朋友分了，就这样结束了我的读书生涯。还好没留下什么遗憾，该有的都得到了。
接下来该好好说说工作的事了，希望能给想去银行的学弟学妹有点帮助。
去年10月份，各大银行就开始校园招聘了，想想对我们应届生也不错，现在银行很少从社会上收人，都希望自己培养人才。所以我也很积极，买了很多书，跟前女友在家乡的一所大学里读书，她考研，我考银行。由于自己的学校不好，而家乡有是一个比较繁华的沿海省会城市，感觉到压力很大，怕是连简历都筛选不过，不过还好，除了个别的股份制小银行，其他比较大的银行都给我笔试的机会了。笔试其实跟公务员考试也差不多，就是多了英语和专业知识，想想也挺简单，刚开始走了很长的弯路，还好，最后笔试也过了好多个。接下来就是面试了，为了这个面试，还报了个培训班，不知道有没有用，面试也过了好几个，前女友说，这就是幸福的烦恼。
最后选了中行，其实也不知道为什么，就选了这个银行，可能感觉比较大气吧，历史也悠久。进去之后才是各种痛苦。
首先就是入职培训，在8月份，那个天气热的啊，挺多人都中暑了，每天课都慢慢的，还要排练节目给那些当官的看，基本不会早与12点睡觉。但这个培训也让我认识了好多人，关系都非常铁，现在虽说工作很忙，但也会抽空聚一下的，说说工作中遇到奇葩的事，培训结束的那天，也喝了好多酒，影响中，6个人把7箱酒给干完了，然后就是分别了，挺伤感的，一个月的培训已经让我们的友谊升华了很多。
接下去就是正式上岗了，刚毕业出来的，什么都不懂，做的慢了，被客户骂，做错了，被后台说，老员工也不怎么教你，一切都是自己琢磨出来的，有什么脏活累活，都我一个人包干，有的时候真想辞职不干了，但父亲说了一句话，男人有什么不能忍的，所以我还是硬着留下来了。
说说我工作了2个月，在银行工作的一些感想吧。
一、在银行要想混的好，首先你要很有钱，或者你家里很有钱，或者你认识的人很有钱。以前看到过一个客户要存100W的，行长都跑到柜台给他服务了。
二、在银行要想混的好，你关系要很硬。关系硬的人，直接不用做柜台了，直接上省分行去了，每**九晚五的，惬意轻松，没关系的就比较苦了，比如LZ，每天早上7点半去接钞车，晚上一般加班到9点才回来，中午给你15分钟的时间吃饭。
好在LZ处理关系的能力还不错，跟同事们都玩的来，现在也能随便开开玩笑了。
有人说银行的收入还不错，告诉你们实话吧，我在那个省会城市，也算比较发达，研究生的基本工资比本科生多300，没扣五险一金的话，加上所有补助就3000块钱，多说一点就是3050元，扣掉五险一金后就2100了，平时出点差错还要自己贴钱什么的，省分行也会经常下来检查，扣钱什么的没商量，真的日子过的很紧吧。你们说有绩效什么的啊，其实没你们想的那么多了，你要完成任务才不会扣钱，多出来的才按比例给你绩效奖金的，LZ那个网点的人就没几个能完成绩效的，所以一般都处于扣钱状态中。
筒子们，银行其实没你们想的那么体面，其中的心酸只有自己才知道，如果你们毕业了能进一些大型企业或者公务员的话，赶快去吧，不要在留恋银行这个看起来很高端的行业了。
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写的不错今次而已
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从来 没有觉得银行是很高端的 行业&&不过很佩服楼主的踏实 努力！！
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这个城市是南京吗？
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哪个银行在哪个城市的分行呀？
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哎。。。。。。。。。。你又拖 zf平均工资的后退了。 gcd又培养了一个高学历的没用人。
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额。悲催的永远都是中行....
我就乐了....
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紫冬花欢迎你
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<font color="#0711 发表于
哎。。。。。。。。。。你又拖 zf平均工资的后退了。 gcd又培养了一个高学历的没用人。&&...
口气不小嘛少年
楼主能进中行，你能进吗？
我看你才是低学历的没用人
听过很多道理，却依然过不好这一生
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【Travel拉面馆】神厨——白云城主一叶孤城
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关于银行的问题
本科毕业你就能意识到了
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看师兄们七成都是进银行，看到这个突然有了淡淡的忧伤
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Powered by Discuz!2019应届毕业生求职现状？为什么中国人民银行是一个好选择
09:51:44 |
2019届应届毕业生求职现状
上世纪八九十年代，我国迎来了第三次人口生育高峰，增加的人口又适逢自1999年开始实施的&面向21世纪教育振兴行动计划&的大学扩招政策，上大学变得更为简单，也造成应届毕业生逐年增长。然而社会提供的就业机会并没有随着毕业生人数增加成倍增长。因此对于应届毕业生来说，如何在海外留学生、往届生的夹击下，从众多应试者中脱颖而出，找到一份待遇优渥的工作就变得尤为困难。
为什么中国人民银行是一个好选择
(一)政府创立有保障
中国人民银行(The People&#39;s Bank Of China，英文简称PBOC)，简称央行，是中华人民共和国的中央银行，中华人民共和国国务院组成部门。在国务院领导下，制定和执行货币政策，防范和化解金融风险，维护金融稳定。
中国人民银行根据《中华人民共和国中国人民银行法》的规定，在国务院的领导下依法独立执行货币政策，履行职责，开展业务，不受地方政府、社会团体和个人的干涉。
(二)考试形式公平透明，用实力说话
中国人民银行招聘考生数量大、地域分布广，对透明性和公正性的要求尤为突出。目前中国人民银行的招聘笔试一般采取全国范围内统一考试的方式，这种方式不仅高效、稳定，而且在很大程度上确保了中国人民银行招聘的公平公正，更有利于优秀的考生从中脱颖而出。在面试环节，中国人民银行不断提升自身选拔人才的科学性和有效性。可以说，中国人民银行招考正在向着更专业、更公平、更高效的方向发展。
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责任编辑（张磊）
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