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教师撰写教学论文意义
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周口网讯：记者近日从市人社局职改部门了解到，根据我省中小学教师职称制度改革的有关政策规定和工作安排，市人社局职改部门与市教育局有关部门积极推进全市中小学教师职称制度改革，以更加科学、客观、公正的标准和方式评价中小学教师的教育教学能力和水平。
一是统一中小学教师专业技术职务系列和名称。由原来的小学教师和中学教师两个系列合并为一个系列，即中小学教师系列。合并后分为员级、助理级、中级、副高级和正高级，名称依次为三级教师、二级教师、一级教师、高级教师和正高级教师。为进一步提高中小学教师专业技术水平的发展空间，在小学新增了副高和正高级专业技术职务，在中学新增了正高级专业技术职务。
二是完善中小学教师的评价标准和方式。依照新的评价标准，不再要求申报副高级以下职称的中小学教师（不包括申报中小学教师职称的各级教研员）提交公开发表的论文，只是要求申报职称的中小学教师每学期撰写1篇有一定价值的教学心得、案例或教科研论文，在单位举办的学术活动中交流并获得好评。这从根本上改变了申报职称时需“花钱买论文”的不正之风。
三是对中小学教师职称评审工作实施严格的责任追究制度。自今年起，对全市中小学教师申报职称人员进行认真的资格审查，并在工作中严格实行 “谁审核，谁签名;谁签名，谁负责”的工作责任追究制。申报评审人员如有弄虚作假等违纪行为，自查实之日起，关于论文，如果不会发表。可以找资深编辑 陆编辑weixin:Luwen17883年内不得晋升高一级专业技术职务。单位负有责任的，给予单位通报批评，情节严重的，停止该单位2年职称评聘工作，由有关部门给予单位有关领导和相关责任人党政纪处分；有关领导和相关责任人是专业技术人员的，在符合申报相应专业技术资格任职年限后，3年内不得晋升高一级专业技术职务。
职称制度设立的初衷，在于评定专业技术人员的技术水平，衡量学识高低，进而以此为依据，拉开薪水的档次，优者高薪，差者低薪，从而形成激励机制，促进钻研业务的良好氛围。
初衷不可谓不好，规则不可谓不周全，奈何专业技术人员所在行业众多、工作环境各异，勉强都用那几条硬指标去衡量，规则就面临着被人为扭曲的可能，当然，也可能导致人被规则所扭曲。
6月10日，新华社报道了一名中学教师被处分的消息，起因便是因为评职称。
据报道，在2016年度中小学教师正高级职称评审期间，安徽六安市裕安区新安中学教师张前龙上报64本杂志，其中60本杂志中有其论文61篇。经查，他发表的61篇论文中，有48篇论文发表的杂志为假杂志。张前龙因此受到行政警告处分，5年内不得申报正高级教师职称，追缴学校给予其发表论文奖金1.3万元。
在论文发表上弄虚作假，属于学术不端的行为，固然不容辩解。可是，这种现象是个别的还是普遍的？是个人品德问题还是客观情势所诱？不深入检讨反思其根源，仅仅对一个人进行行政处分，也许很难根除杜绝这种作假作弊行为。
无论是教师还是医生，今年都发生了论文造假的问题。为了评定职称，许多专业都规定了晋升职称需要有发表业务论文的硬条件，有的地方要求是在省级刊物上发表，有的要求在国家级刊物上发表，更高的要求则是在国外的核心刊物上发表。论文发表了，这个条件就算具备了，至于论文的质量，论文的水准，基本没人再问了，质量把关就全交给刊物编辑了。
安徽六安的中学教师张前龙之所以被处分，也没有说他的论文质量如何，只是说他提供的发表论文的杂志是假的。假杂志自然难以保证论文的质量，也算不上得到学界的认可，处分自是理所当然。可是，那些发表的有国家统一刊号的杂志上的论文就合格吗？实际上现在论文的写作、论文的发表已经成了一个产业，杂志发表论文不但不发稿费，还要收取作者的版面费，这几乎成了许多杂志公开的业务、常规的财路。
而对于身处工作一线的专业技术人员，在完成好本职工作之外若有余力，自发地搞点学术研究固然不错，但要把他们和专职搞科研的人员、理论工作者一样要求，不仅强人所难，也不切合实际。
一个普普通通的中学老师，其本职工作是备好课、讲好课，而不是脱离本职工作去搞教学科研。搞教学科研应该是那些教学研究部门的人员。一个普普通通的医生，除了门诊值班就是在住院部，亦或是在手术室……每天在超负荷地工作，哪还有时间与精力写论文？可是，即便勉为其难，他们不敢不评职称、不敢不发论文。干同样的工作，职称差一级，待遇就差一大块，经济损失与面子都让他们承受不起。
中国如今是论文大国，一算论文发表总数简直是天文数字。可是，有多少论文是拼凑出来的？有多少论文是枪手代写的？
好的规则不会伤害善良的人，不会误导善良的人；坏的规则会让投机者钻空子，也会逼着老实人变成投机者。中学教师张前龙的论文造假受到处分，是他咎由自取，他不会去找谁理论，也无颜向谁申辩。但是，仅仅是张前龙破坏了规矩吗？到底是人毁了规矩，还是规矩毁了人呢？
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今日搜狐热点一位中学老师发表了61篇论文，评职时却悲剧了……一位中学老师发表了61篇论文，评职时却悲剧了……明珠絮语百家号-1-有一则关于教师的通报，肯定很多中小学老师看了心里会五味杂陈：2016年度中小学教师正高级职称评审期间，六安市裕安区新安中学教师张前龙共上报64本杂志，其中60本杂志中有其发表的论文61篇。经查，其发表的61篇论文中，有48篇论文发表的杂志为假杂志。张前龙学术不端行为，违反了教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《安徽省中职中小学教师师德考核办法（试行）》等有关规定。2017年3月，张前龙受到行政警告处分，5年内不得申报正高级教师职称，追缴学校给予其发表论文奖金1.3万元。-2-这里面难以让人理解的，是张前龙老师想评职称，根本用不着61篇论文，他其实只需要从那13篇在真杂志发表的论文当中，挑几篇报上去就好。对此，一位自称张前龙老师同事的张承勇老师撰文称，张前龙老师“绝非论文造假，不过是君子受辱。”文中说，张前龙老师三年来陆续发表了61篇文章，而2016年安徽省才第一次开始评正高级教师。可见发表论文和评职无关。而且，张前龙老师多年来一直在资助贫困学生，仅仅今年就资助了一位高三贫困家庭学生6000元，说张前龙老师为了钱才造假也不合情理。这位张承勇老师说得不无道理。其实明白点论文发表行情的人都知道，61篇论文的版面费，1.3万元还真拿不下来。从张前龙老师傻乎乎地把61篇论文都报上去被省里发现来看，他在假杂志发表论文，真的有可能只是上当受骗而已。-3-其实这里面涉及一个最关键的问题，就是张前龙老师论文的质量。张前龙老师是真论文发到了假杂志，还是粗制滥造甚至抄袭一些所谓的论文，靠支付版面费发表以获取名利，需要调查明白才行。如果如张承勇老师所言，张前龙老师“每一篇文章都经历了很多次的修改和打磨，每一篇都是张老师的心血和经验总结，每一篇都是十分有分量、十分有水平、十分有价值的”，那么就算他发到了假杂志，也不能称之为学术不端。反之，如果他的论文质量低劣，没有任何学术价值，即使想方设法发到了真杂志，也是师德的污点。甚至，那些发他论文的真杂志，也应该受到相应的处罚。-4-客观地说，参加职称评审上报的论文发表于假杂志，当事人被取消评审资格，这并无不妥。但仅仅因为论文发表于假杂志就认为其学术不端，就给予严肃处理，似乎有些草率。张前龙老师的特殊性在于，他即使没有那些假杂志的论文，靠那13篇发表在真杂志的论文，已经完全满足参加职称评审。换言之，他在评职过程中其实没有造假的必要。如果张前龙老师只是由于对当前的出版市场不了解，上了骗子的当，他的61篇论文都是实打实的精品，那么，对其进行“封杀”，很可能会耽误了人才。所以，有关部门应该对张前龙老师的论文质量做一个鉴定和评估，如果张前龙老师真的是在三年的时间里写出了61篇高质量的学术论文，那么这样的人才不应该埋没。甚至将来破格晋升职称都行。如果事实证明他的论文只是文字垃圾，那么不管他是上当受骗，还是别有用心，即使是一些论文发表于所谓的真杂志，也需要对其进行批评教育。-5-其实抛开张前龙老师的事情不谈，近年来发表论文的非法期刊，的确是无孔不入。我们经常在QQ、短信、微信上，收到发表论文的小广告。而造成这一现象的原因，是多年来，在专业技术职称评定当中，论文始终作为硬性条件进行要求。但说实话，要求一千多万中小学老师像大学老师一样发表学术论文，这本身就是荒唐的。他们没有能力写论文发论文，却又不得不写论文发论文，才使得大量一手交钱一手发文的真假刊物应运而生。辛辛苦苦写了61篇论文，结果却绝大部分都发表在了假杂志上，甚至还因此受到处分，这对张前龙老师个人来讲当然是一个悲剧。但数以十万乃至百万计的中小学教师为了评职，不得不付费发表含金量不高的论文，养肥了那些真真假假的出版商，这是所有中小学老师的悲剧。好在，近年来有关部门已经注意到了这一问题，对中小学教师评职论文的要求越来越低，这无疑是值得庆幸和肯定的。希望有一天，不再有老师因为评职论文造假而遭到处分，因为，那时候评职根本不需要论文。本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。明珠絮语百家号最近更新：简介:关注教育，关注社会，关注生活作者最新文章相关文章已解决问题
教师评职称发表论文必须是当年有效吗，请高手们说的详细些，谢谢！？请帮忙
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我是中学教师，&了解职称评定。大框框各地都应是差不多的。应该是任现职以来的成绩，&包括论文、课、荣誉称号等。任现职以来就是指，&假如你现在是中学二级教师，&你如果药瓶中学一级教师，&那么除了教龄、工龄、学历外，&其他所有成绩材料都应该是你任中学二级教师以来的。像发表的论文。追问&&谢谢你，我现在是特岗教师，3年后才会定为中学二级。那么，我这3年内发表的论文和获得的荣誉证书对以后有帮助吗？&回答&&你这三年内发表的论文和获得的荣誉证书，只是在评中学二级教师时管用。要评中学一级，材料必须是中学二级以后的。也就是任现职以来的。所有的东西都要重新来。&|评论&&&求助知友wanggy119&|来自团队英语牛人团&&|十六级采纳率57%擅长领域：学习帮助青岛市英语考试外语学习教育/科学提问者对回答的评价：谢谢指导。&&&&&&&&&&按默认排序|按时间排序&&&其他回答&共6条&&&&&&15:46扣扣|五级发表论文，最好是在评职前一年内，更有说服力郑州飞扬论文发表欢迎您垂询
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