揭秘雅森的500个“大腕”都有哪些？
雅森联合全球100大商会和500家汽车媒体举办“中国汽车电子百强品牌全球发布大典”，作为大典的“前戏”之一：“中国汽车电子百强全球评选”已经有近300家大牌参选，累计1.9亿人数浏览了投票网页，全球媒体纷纷加入宣传大军。雅森斥资千万打造品牌出海通道，让全球5亿汽车人民看到中国力量，这个牛，眼看又吹成了一半。500中外知名媒体广泛报导&大众投票持续火爆的同时，今天雅森又扔来一炸弹：搬来500个全球行业大伽，作为专家评委，为“中国汽车电子百强全球评选”品牌进行投票。至此，“电子百强评选”的“双通道”评选全面打开。一场全球影响、大众参与、专家压舱的公平公正、透明公益的评选，一场“评出真正‘大家的’百强”的评选，为行业五花八门的“评选”正本清源。&从今天起，参选的品牌除了继续参与火热的大众投票的同时；开始接受行业专家的投票，这是一个品牌与目标大买家的一场互动的好机会：为您投票的专家们，他们来自各个买家群体，最了解行业，也最了解品牌，他们的每一票，都格外有分量！&&专家投票规则“百强评选”专家投票系统与大众投票是两个系统,在专家投票系统中只有专家才可以投票。有权投票的专家有500个（名单附下表），是组委会根据网络报名及公选产生的。专家参加300进100强、100进50强、50进30强三个晋级阶段的投票，每个专家、每个阶段只有10个投票权。也就是说，全部专家、足额投票，总共只有5000张专家票。在300进100强阶段（4月26日-5月14日），要成功晋级“100强”的品牌除了要大众投票数量领先外，还必须取得至少20张专家票才能出线。全部专家名单附本文下方，参选品牌可以自然接受专家的投票，也可以向任何一个专家拉票。这既是一个拉票投票的过程，也是与他们做互动生意的过程！&入选百强收益参选百强，本身就是一个免费的全球推广的过程。而一旦晋级百强，将获得当前行业同类评选无法企及的收益：1、“百强品牌”将获得“专题采访”待遇，采访稿将中英文编译进入全球图书市场上架发行的《中国力量——与中国汽车电子百强总裁对话》一书（国际书号：ISBN：978-988--0，计划由中国国际出版社出版，向全球图书市场发行）。&&2、“百强品牌”将在全球500家汽车主流媒体上发布，并在7.1-3中贸雅森广州展期间的“中国汽车电子百强全球万人发布大典”上向全球发布、颁发证书和奖杯。3、入选“百强”，还可以参加更有含金量的“中国汽车电子50强”和“中国汽车电子30强”的评选。让品牌接受更大范围、更好规格的关注。专家团拟邀名单（排名不分先后）全球商协会代表&50位美国汽车行动集团&Automotive Industry Action Group美国汽车售后市场供应商协会&Automotive Aftermarket SuppliersAssociation欧洲汽车工业协会The European automobile industry德国汽车工业协会Verband Der Automobilindustrie加拿大汽车零部件制造商协会Canadian Auto Parts Manufacturers Association土耳其汽车制造商协会The Automotive Manufacturers Association俄罗斯汽车零部件制造商协会National Association of Automotive Component Manufactures日本汽车工业协会Japan Automobile Manufacturers Association Inc韩国汽车工业协会Korea Automobile Manufacturers Association马来西亚汽车零部件制造商协会The Malaysian Automotive Component Parts Manufacturers泰国汽车零部件制造商协会THAI AUTOPARTS MANUFACTURERS ASSOCIATION越南汽车工程学会Vietnam Society of Automotive Engineering印度汽车工业协会Indian Automobile Manufacturers中国电子信息行业联合会中国汽车工业协会中国汽车流通协会中华全国工商业联合会经销商商会中国汽车后市场总会中国汽车用品联合会北京市汽车用品行业协会天津市汽车后市场行业协会上海照明电器行业协会重庆市汽车用品产业协会重庆市工商联(总商会)汽车服务业商会广东省汽车售后服务行业协会广东省汽车用品商会广州市汽车服务业协会广州市汽车配件用品行业协会广州市越秀区汽车用品行业商会广州市白云区汽车用品配件行业商会深圳市电子信息产业联合会深圳市汽车电子行业协会东莞市汽车行业协会河北省汽车后市场企业服务商会山东省汽车用品商会河南省汽车用品业商会湖北省汽车美容装饰用品协会湖南省汽车服务业商会江西省汽车服务业商会安徽省汽车维修行业协会浙江省汽车装饰美容养护行业协会福建省汽车服务行业协会福建省汽车修配行业协会厦门市汽车配件用品行业协会广西汽车用品行业协会宁夏汽车服务业商会新疆工商联汽摩配商会海南省汽车配件用品行业协会吉林省汽车美容装饰行业协会黑龙江省汽车服务业商会全球知名媒体代表&100位世界电子周刊digitaljournal环球经济观察&Economywatch展览世界&Exhibition World国际财经时报ibtimes环球网络日报Wnd美国前沿杂志Jsonline环球经济观察Economywatc华尔街精选Wallstreetselect早晨新闻网Am-news美国福克斯子网站FOX14美国今日财经usfinancialnewstoday美国先驱日报Dailyherald美国工业周刊Industryweek英国路透社reuters新加坡联合早报网zaobao朝日新闻Asahi Shimbun布法罗新闻报Buffalonews顶级速度Top Speed雅虎汽车Yahoo! Autos汽车新闻Atomotive NEWS名车志caranddriver汽车专家MOTORAUTHORITY美国拉斯维加斯新闻网&Businesspress.vegas汽车评论网The Car Connection欧洲邮政公报Post-gazette《CEO世界》杂志Ceoworld世界互联网日报Worldnetdaily汽车世界资讯网CarScoops汽车零部件购物网4WheelParts北美汽车观察家新闻网AutoNews中央电视台北京电视台广东电视台南方电视台北京交通广播电台中国国际音乐广播电台广州交通广播电台酷六汽车优酷汽车乐视汽车爱奇艺腾讯汽车网易汽车搜狐汽车新浪汽车凤凰汽车北青网新华社网通社慧聪网车主社区360汽车网中国汽车影音网车里和车外汽车用品报名品廊潇潇传媒今日头条（用车那点事）汽车服务世界AE视界中国汽车报中国交通报汽车之家太平洋汽车爱卡汽车易车车讯网车云网深圳车盟58车汽车探索越野E族团车网汽车头条环球汽车牛车网T139改装网无敌汽车网改联网大众侃车英客俱乐部汽车商业评论汽车之友家用汽车汽车族汽车导报汽车纵横爱丽汽车越野世界汽车周刊汽车杂志汽车与运动南方都市报羊城晚报广州日报北京青年报北京晚报法制晚报环球时报第一财经日报国际买家代表&100位国家公司名称Argentine阿根廷Yi&Consulting&Ltd.易咨询企业Bangladesh&孟加拉HP&International&LtdBelarus比利时ACTEPBolivia玻利维亚EDSOL,&MAITKAVA&公司Brazil巴西ACKLO公司BRITISH&CIITIZEN英国maysjro&international&trading.,LTD领袖国际贸易有限公司BRITISH&CIITIZEN英国MULTI&LOGISTICS&LIMITED多物流有限公司canada加拿大Panasia&solutionscanada加拿大SGS,&Ltd汤姆逊电子集团Congo刚果SOCIETE&AFROXYL&SPRL兴业公司Congo刚果Mabrown&Commodities马布兰商品贸易公司Egypt埃及SABELK&IMPORT&&&EXPORT.CO萨贝克进出口有限公司Egypt埃及AL&ABBAS&FOR&MARBLE&&&GRANITEEgypt埃及Egymarmer&Co,&Ltd.&Marble&&&GraniteETHIOPIAN埃塞俄比亚SOZO&BUSINESS&LTD.所左贸易有限公司FRANCE法国EFA&Groupe&EFA集团FRANCE法国PROCAMEX&珀米西公司GERMANY德国Llorgnet&Netherlands&荷兰罗格GERMANY德国U&T&Global&Trading&Netherlands荷兰UX7T国际贸易GERMANY德国Agmservice&Netherlands&LTD&荷兰艾玛服务GERMANY德国Nupeca&Netherlands&BV&荷兰奴卡GERMANY德国Logfret&(Netherlands)&BV&荷兰洛夫特公司Hungary匈牙利EIS&EXPORT&Import&SERVICEINDIAN印度JIA&CHENG&INTEERNATIONAL&CO.,&LTD嘉乘国际有限公司INDIAN印度world&wide&trades&industry&limted世界贸易业有限公司INDIAN印度LIBRA&EXPORTS离巴拉出口企业INDIAN印度GAURI&TRADING&LLC阿联酋高利商贸责任有限公司INDIAN印度Blue&nile&trading&co.Ltd蓝色尼罗河贸易有限公司INDIAN印度kALINGIA&illuminaticn(P)Ltd格林卡贸易有限公司INDIAN印度Paradise&textiles&ltdINDIAN印度Sinokol&C&D&private&limitedindonesia印度尼西亚PT.&KKE&Kembangan肯邦安贸易公司Iranian伊朗Trade&Promotion&Organization&of&IranIranian伊朗Millennium&miracle&international&trading&company千年奇迹国际贸易公司ISRAEL&以色列T.A&GLOBALITALY意大利aleatek&limited&阿列特科公司ITALY意大利Canton&Pegaso&Consultant&LtdCanton&Pegaso顾问有限公司ITALY意大利ITALY&TRADING&IMPORT-EXPORT&SRL&意大利贸易进出口公司ITALY意大利ROYAL&JELLY&ITALY&意大利皇家喆里公司Jordan约旦VAROUS&BUDYBUILDERS&CO.Jordan约旦Global&gate&import&&&Export全球进出口企业KAZAKHSTAN哈萨克斯坦BOTA&trading&co.,ltd宝塔贸易公司KENYAN肯尼亚Huckings&Core&Brill&Limited芯布有限公司MACEDONIAN马其顿republic&of&macedonia&agency&for&foreign&investments&and&export&promotion马其顿共和国对外投资和出口促进局MAGYARORSZAG匈牙利INDESIT&COMPANY&MAGYARORSZAG&KFT.因德斯公司malagasy&马达加斯加EK&TRADERS&SARL&EK贸易交易公司Mexico&墨西哥Servicios&integrados综合服务企业Nepal尼泊尔Alpha&Design雅珐设计企业Nepal尼泊尔Anokhi&Nepal&安可尼泊尔企业Nepal尼泊尔VICENZA&TRADING&LTD维琴察贸易有限公司Nepal尼泊尔OGN&TRADE&COMPANY&&&OGN贸易公司Nepal尼泊尔Avant-garde&solution&pvt.&ltd&先锋解决方案有限公司Nepal尼泊尔little&papa&indian&&&&&&印度尼泊尔贸易企业Nepal尼泊尔United&Continental&Trading&Pvt&Ltd联合大陆贸易私人有限公司nialagare/torodi尼日尔/托罗迪Elbruz&Treks&and&Expedition&Pvt.&Ltd.&特科企业Nirger尼日及利亚Golden&Eagle&Corporation&Ltd金鹰集团Pakisitan巴基斯坦Sunrays&Texile&Mills&Ltd阳光工米尔斯有限公司Pakisitan巴基斯坦syed&technologies&limited赛义德科技有限公司Pakisitan巴基斯坦Z.I&INDUSTREIES&&&Z.I工业Pakisitan巴基斯坦Asia&Pacific.CO.Pakisitan巴基斯坦AMI&Pakistan&巴基斯坦AMI有限公司Peru&秘鲁Kintell&Asia金特尔亚洲企业&Poland波兰LNC&Group&LNC集团Portuguese葡萄牙Soulfato&Group&Limited索发头贸易集团有限公司Rusia&俄罗斯AFG-National&AFG贸易公司Russia俄罗斯LEDs&UniverseRussia俄罗斯“BLACK&OIL”黑油有限责任公司Russia俄罗斯JRGIWLRussia俄罗斯K&Kour&Group考特尼贸易公司Russia俄罗斯trade&and&transport&company"export贸易出口运输公司"Russia俄罗斯ELEVENCHARIS&&&&海里斯企业Russia俄罗斯Dg&Russia&Ltd俄罗斯DG有限公司Russia俄罗斯SIGNAL&LLC斯格儿公司Senegalaise塞内加尔oustazze&international&consulting欧斯特国际咨询公司Senegalaise塞内加尔AL&Hakim&Trading&Co.,Ltd&AL哈卡贸易公司Senegalaise塞内加尔IBS&CompanyIBS贸易公司Senegalaise塞内加尔Safar&Pyramid&business金字塔商务公司SOUTH&AMERICA南非Satco&斯塔克Srilanka斯里兰卡GSL&Import&Export&Co.Ltd&&GSL进出口有限公司Swiss&瑞士OK&World&Trade&好世界贸易有限公司THAILAND泰国WINTHEDAY&SIAMTRADER.CO.,LTD.晶莹贸易有限公司THAILAND泰国TCMC&TRADING&LIMITED泰国TCMC商贸有限公司the&Philippines菲律宾Raffle&desingn&Institute莱福斯设计协会togolaise多哥共和国Prince&of&africa&international&company非洲王子贸易公司togolaise多哥共和国Jluckye&investment&co.ltd句酷投资有限公司togolaise多哥共和国Polygon&Composites,&Ltd多边形复合材料有限公司TUNIA突尼斯Casagrande&Saudi&Arabia沙特卡沙格&贸易公司TUNIA突尼斯intercontinental&hotel&jeddah&Saudi&Arabia沙特国际吉达酒店TURKEY土耳其PROMPTTurkey土耳其Prodem坡洛敦UKRAINE乌克兰supplier&searchUSA美国Paradigm&Shift&Sourcing&and&Manufacturing&Co.&LimitedUSA美国TEK&Surplus&泰克企业USA美国East&Asia&trading&Ltd东亚贸易公司USA美国Motherland祖国贸易公司USA美国Muk&Yeung&Technology&Ltd.&Muk杨科技有限公司Uzbekistan乌兹别克斯坦High&Zone&Trade-Import&Export&Co.Ltd。高区贸易进出口有限公司VENEZOLANA委内瑞拉Medley&Trading&Services&LLC梅德利贸易服务有限公司Yem也门Arab&companyYem也门Al-Mahbashi&international&Co.Ltd&阿玛巴斯国际有限公司知名整车厂代表&20位&一汽马自达汽车销售有限公司神龙汽车有限公司长春一汽-大众汽车文化有限公司一汽轿车销售有限公司中国第一汽车股份有限公司红旗分公司浙江吉利控股集团有限公司安徽江淮汽车股份有限公司乘用车备件营销公司奇瑞汽车股份有限公司海马汽车销售有限公司广汽丰田汽车有限公司丰田汽车（中国）投资有限公司天津一汽汽车销售有限公司北京汽车股份有限公司中恒天汽车集团有限公司比亚迪汽车工业有限公司长安马自达汽车有限公司东风悦达起亚汽车有限公司南京公司广汽三菱汽车有限公司江西汉腾汽车有限公司重庆长安汽车客户服务有限公司全国4S集团代表&60位红旭集团股份公司湖南力天汽车贸易投资集团有限公司利泰集团有限公司内蒙古利丰鼎盛企业集团有限公司润东汽车集团有限公司山东银座集团山东远通汽车贸易有限公司深圳市佳鸿贸易发展有限公司深圳市锦上阳光汽车精品科技有限公司温州力天汽车集团有限公司邢台蓝池集团有限公司浙江大昌投资集团股份有限公司浙江物产元通汽车集团有限公司武汉市建银华盛投资集团有限公司常州外事旅游汽车集团有限公司四川波鸿实业集团成都三和企业集团有限公司安徽汽贸投资有限公司上海永达控股集团有限公司山西大昌汽车集团有限公司&广州南菱汽车股份有限公司江苏万帮金之星车业投资有限公司江西欧亚集团有限公司湖南申湘汽车集团湖南兰天集团河北天和集团 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&邯郸远洋实业集团汽车贸易有限公司湖南华洋世纪汽车集团有限公司大连大昌盛达汽车集团有限公司湖北东富集团湖北贤良汽车集团内蒙奥捷集团广西白马汽车集团&全国省级代理商代表&70位&贵州恒鑫北海汽车影音导航批发商行贵州科迅达电子科技有限公司贵州百特佳贸易有限公司贵州正平龙腾汽车用品有限公司贵州鑫博诚贸易有限公司江西欧特隆汽车用品有限公司南昌康威汽车用品批发江西奥影汽车影音有限公司江西音乐之声汽车影音名车汇惠州市凯越电子股份有限公司南昌办事处南昌寻常路汽车影音有限公司长沙万城汽车电子有限公司长沙湘沪汽车用品有限公司长沙盈途汽车用品有限公司广东欧华电子有限公司湖南办事处长沙飞影汽车电子有限公司湖南紫薇汽车服务有限公司四川东太利电子有限公司盛世光大成都科技有限公司成都世纪恒鼎科技有限公司成都神越空间科技有限责任公司成都卓翰汽车用品有限公司四川金邦汽车电子有限公司四川同盛蓉安科技有限公司行影通甘肃运营中心长沙飞音汽车用品有限公司长沙红运数码科技有限公司成都市同声汽车影音用品有限公司湖南长沙昂驰汽车用品有限公司成都奔达汽车影音导航长沙奇能汽车用品有限公司河北驰蕴科技有限公司新疆半分利汽车用品公司漳州市祥发汽车用品有限公司福州青榕贸易有限公司福建永联汽车用品有限公司湖北盛世东方汽车电子有限公司湖北汇车缘商贸有限公司风翔汽车影音商行郑州雷沃汽车电子有限公司深圳市青云汽车服务网络科技有限公司深圳市鑫松科汽车电子有限公司深圳智达华兴贸易有限公司深圳云瀚道博商贸有限公司河南亿通汽车用品有限公司深圳市创锐芯电子有限公司沈阳嘉赫兴业经贸有限公司沈阳市亨通汽车用品公司沈阳丰咸汽车用品有限公司第一现场汽车用品批发商重庆网动商贸有限公司重庆唐记汽车音响重庆市驾宇电子商务中心哈尔滨众邦车品有限公司内蒙古赤峰名仕靓车有限公司山东创高电子科技有限公司悦歌电子有限公司济南益友汽车影音长春宏伟名车音响南宁宝驰来汽车用品有限公司南宁市驰兴汽车用品商行上海悦途电子科技有限公司杭州市丽平汽车用品有限公司杭州纳车融客科技有限公司合肥奔腾汽车电子影音合肥亿能电子商贸有限公司合肥永丰汽车电子有限公司雾峰汽车电子影音南昌英德雷特汽车电子有限公司西安领航者电子科技有限公司&全国大型连锁企业代表 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什么是传媒人职业素养
我有更好的答案
是传媒人在社会活动中需要遵守的行为规范，要求以及提,是在职业过程中表现出来的综合品质，主要包括敬业精神及合作的态度。（一）职业道德（二）职业思想（意识）（三）职业行为习惯（四） 职业技能（五）职业作风
职业传媒人应该具备的基本素质1．
职业化理想什么是职业传媒人？职业传媒人是指将传媒职业作为自己的终生职业追求的传媒人才。其主要要素有两点：第一，将传媒职业作为自己的终生职业；第二，要是“传媒人才”而不是单纯的“人口”或单纯的劳动力。一个人在潇湘晨报做了三五年，完成了原始积累，便以此为跳板去做生意、或去做官，算不上职业传媒人。一个PA希望一辈子在潇湘晨报做一名PA，不能算是职业传媒人，顶多只能算一个职业PA。成为职业传媒人最关键的是要有职业化理想。这一点不是所有的从事传媒职业的人都能做到。对于有着独特文化背景的中国人来说，这可能是最难的。中国人的官本位意识可谓源远流长，在孔子时期就有了“学而优则仕”的思想。意思就是读书读得好的就应该去当官。从那时起，这种思想就在中国读书人中刻骨铭心，甚至愈演愈烈。以至于到了现代出现了“演而优则仕”、“教而优则仕”、“主而优则仕”、“编而优则仕”、“商而优则仕”等现象，就连“歌厅舞女”也不再有作“李湘君”的理想，而从潜意识中想到“做官”。有一次我与朋友到歌厅去唱歌，进来了一个女的，朋友告诉我她是“妈咪”，她很热情地给张名片给我，上面写着“营销部圌长”。我和她开玩笑说，她管了那么多人，既管人家做事，也管人家的工资，还不如叫人事部圌长或组织部圌长。这一点，在国外和发达地区就不同。职业化使人们对于自己从事的专业有很高的自豪感。比如，我在广州亚洲国际的电梯里就遇到一个电工，他很自豪的告诉我他是8级电工，他说在整个广州市只有2个8级电工。我说你怎么就没有想过去做个电工部圌长？他说他从来没有想过要去做别的工作。我导师跟我讲过他在德国看到的一件事，德国一个大学的校长，他儿子在面包坊工作，说起儿子在面包坊工作，那位大学校长一点也不觉得不好意思，而且也充满了自豪，他说他儿子从小就喜欢这个。在现有的媒介人力资源市场中，媒介从业人员的职业化理想是很不够的，相当多的人从事媒介这个职业，从其内心上都是暂时的。所以中国媒介人力资源的流动超出寻常，而且非良性流动居多。很多有很好的媒介职业发展潜质的人，从业的目的都不是为了做一个很好的记者、编辑，而是为了做总编辑，甚至为了做政圌府官员。结果既没有成为一个好总编，也没有成为一个好政圌府官员。实际上，一个优秀的、资深的传媒人是有着独特的行业优势和令人敬重的社会地位的。就拿记者来说，一个优秀的记者可以说神通广大，也可以说价值连城。比如李响，就曾经破了上百万“转会费”的开价。这样的职业难道还不值得大家去奋斗一生吗？我们报社也有这样的记者，记者作得很好，领导想要他负责一个部门，他不干，他要做一个优秀的职业记者。这就是职业化理想。有了这种职业化理想，你就有了动力，你就可以从工作中感受到别人难以感受的快乐。2．
职业化激情职业化激情就是为职业而激动，为职业而自豪，为职业而紧张，为职业而战斗的一种情绪状态。比如，从事新闻工作的人就应该为新闻而激动，为新闻为自豪，为新闻而紧张，为新闻而战斗。为什么读者反映潇湘晨报的新闻一般情况下都比别人要快些，都比别人的现场感要强些？主要原因就在于，潇湘晨报的记者比其他媒体的记者更富有职业化的激情。一个突发的新闻事件来了以后，我们的记者会无意识地紧张和激动起来，会在最短的时间内做出积极的反映，会在最短的时间内赶到现场并开始自己的工作。比如，我们有一个记者叫斯茅庚，年龄三十七八岁了，他的理想就是做一个优秀记者。整天在外跑新闻，没有突发事件，他就在街上找新闻。几年时间出了大量的好新闻。比如有一次，湘潭打来一个热线说有几个六七岁的小孩划了一只船到一个水塘中间去玩耍。他就预感到会出事，于是立即租了个的士赶到湘潭现场，一到那里，小孩真的落水了，几个老汉正在水中救起小孩，他正好拍到了救人的现场照片。救人的事常有，但救人的现场是否都能被记者捕捉到呢？很难，但斯茅庚捕捉到了。他出发时就真有把握会有事吗？他为什么会不计成本呢，职业化激情使然。又比如，我们的摄影记者，在衡阳大火之后的追圌悼大会上，由于有中央领导来了，警卫很严密，记者根本不能靠近主圌席台，拍不到好的全景照片，怎么办？后来，也不知他们从哪里弄来一套上校军服穿上混到了主圌席台上，找到一个最好的角度，拍回了照片。又如北青报一个女记者，为了进入现场抓一张照片竟然与警卫人员打斗起来，最后突破警卫防线，抓回了自己想要的照片。又如最早报道伊拉克战争暴发的台湾记者，为了确保自己的报道成功，带了4台数码相机，2台电脑，3台手机登上美军航母，所有设备都有多重保险，却没有办法再带自身的防护设备。但他最后如愿以偿，不仅抓到了美军发第一枚导弹的照片，而且在第一时间向全世界发出了报道。3．
职业化修练职业化的修练最核心的要素有两组：第一组代表的是一个人在一个组织中的存在价值，包括忠诚、执着、责任、完美；第二组是代表一个人在一个组织中的存在方式，包括团结、协作、宽容、欣赏。先说说第一组要素：忠诚、执着、责任、完美。最近，我们在一次招圌聘中要求参加中高层复试的人员交《致加西来的信》、《狼道》两本书的读后感。这两部书看起来非常简单，但对于我们的职业化修练提供了很好的启示。传媒生产的精神特质对于员工的团队合作意识，责任感等都有特别的要求。《致加西亚的信》中的罗文那种接到指令之后，不说二话，全力履行职责、完成任务的精神。《狼道》中向我们展示的那种组织严密，富有战斗力、耐力的优秀团队。都是我们现实生活中的职业人员所需要学习和借鉴的。想想在我们的生活中，一个企业的主管向自己的下属布置一项工作，往往会得到下属谍谍不休的询问：为什么要我而不是要别人去做？这项工作应该找谁？有谁可以协助我？要是遇到什么情况我该怎么办？然后，他可能一转身就又把这件事布置给别人了。企业所急需要的不折不扣地完成任务，履行职责的精神竟然那么难以形成。职业化的修练必须从小事做起，从自己的一言一行做起，从自己每天在办公室的工作形象和工作习惯做起。做拿接电话这样的小事，职业化修练好的人与职业化修练差的人是不同的。我们很多人拿起电话很不礼貌，高高在上，甚至出口伤人。比如，对方找人，人不在，我们很多人往往很生硬地说“不在”，然后“拍”挂了。有职业化修养的人可能就不会这样，他会自觉地告诉人家他大概什么时候回来，你可以什么时候再找他。再说说第二组要素：团结、协作、宽容、欣赏。生活中，很多人都习惯于猜忌，总认为别人的失误是故意行为，总认为别人在搞自己的阴谋，总认为别人的心理是阴暗的。而实际上呢，世界上哪来那么多阴谋，都是你自己想出来的。这种现象，鲁讯把它叫“心造的幻影”，张爱玲把它叫“心狱”。这种东西，对于企业的发展，有百害无一益。而这种东西却又在我们的人力资源队伍中普遍存在。开放的心态非常重要。早在唐代，中国就是全方位对外开放的。唐代的首都长安是当时世界上唯一一个国际经济中心，通过丝绸之路，不知道有多少中国商人走向欧洲，也不知有多少外国人在中国做生意。甚至有日本人在中国做官。那时秦淮一带经济就非常发达。当然，那时的男女之情也很开放。三圌点式，在唐代就有了，女人以肥为美，以露为美。这一点，从唐代留下的画像可以看出。唐代的男女人伦观念也很开放。伍则天是唐高宗娶了其父唐太宗的小老婆；杨贵妃是唐明皇娶了其子的老婆。这些都是题外话。到了宋代程朱理学开始，中国逐步走向封闭，特别是到了清代。明代万历前后，在皇室中，性倒是很开放，所以出了《金圌瓶圌梅》、《肉蒲圌团》、《红楼梦》等著名文学作品。但国门始终是关着的。这样就导致了国民的保守，这种影响一直延续到现在。4．
职业化知识结构宽泛的知识面加深厚的专业功底。小故事：偶然在看中华小姐选美大赛时有这样一段节目：入选12佳的小姐们在贫穷的农村体验生活时，竟然很有爱心的问一个放牛娃，你为什么不喝奶，养母牛可以喝奶呀，我就晕了，母牛和奶牛他不知道么，也不怪她，后来领队给纠正了。就问她奶牛有公的么?小姐竟然说可能有。我又晕，不过现在科技发展这么快，也不是不可能。另一位小姐又问，你为什么不上学，娃说没钱。小姐说也没关系，你可以在家上网学么。《2001年中国公众科学素养调查报告》显示:我国公众中具备基本科学素养的比例仅为1.4％。而在20世纪90年代初，欧圌共圌体国家的公众具备基本科学素养比例就已达到5％，美国达到12％。小故事：有个牧师开车在路上见到路旁有个修女,便停车主动载她一程。她进车后便翘圌起脚来,让她可爱的美圌腿从长袍中露了出来。牧师看了一眼高兴的差点让车子出了意外。在控制车子后,他偷偷摸圌摸的将她的手往美圌腿上移动。修女看了看他便说&神父,记得圣诗129吗?&神父脸红连忙道歉,他被迫移开他的手。但是他的视线却离不开他的美圌腿。在几次换档之后,他的手又再次滑向美圌腿。修女又说&神父,记得圣诗129吗?&神父又在一次道歉&对不起,姊妹,肉体是虚弱的&到达修道院后,修女下车给了他一个寓意深长一眼就走了。当神父回到教堂他急忙拿出圣经想找出圣诗129是什么。圣诗129节&走向前并寻求,再更深入一点,你会找到荣耀的&。故事的寓意：永远对你的工作保持熟悉,不然你会错过很多机会的。5．
职业化创造技能传媒业面临着进一步的改革和变化要求。无论是从语言体圌系，还是从反映现实的方式都需要变革。无论是内容的接受性，还是感官上的冲击力都需要更加人性化。这对于创新提出了很高的要求。策划能力。信息选择与处理（包装）能力。作为传媒人还要有一定的艺术气息。
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简化点说，主要有这么几个方面，政治修养，思想修养，法制观念和职业道德修养，其次还有业务能力修养。希望能帮到你
责任感，理性，坚持真实，公正，客观。
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