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2019年国家公务员考试申论备考：申论复习之春晚十大热点
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　　2018年春晚以&喜庆新时代，共筑中国梦&为主题，那什么是中国梦？是中国共产党召开第十八次代表大会以来，提出的重要思想和重要执政理念，核心目标可以概括为&两个一百年&，即到中国共产党成立100年时实现全面建成小康社会的目标，到新中国成立100年时实现中华民族伟大复兴的梦想。
　　一带一路
　　2013年9月，习近平总书记首次提出构建&丝绸之路经济带&的设想。日，李克强总理提出，把&一带一路&建设与区域开发开放结合。&一带一路&成了近几年非常重要的时政热词。
　　①政治学科：&一带一路&战略构想，强调相关各国要打造&利益共同体&。经济生活上，可联系经济全球化、市场经济发展；文化生活上，体现文化多样性与文化交流；政治生活上，体现国家间的共同利益；
　　②历史学科：古代丝绸之路&和文化传承是知识重点，也可以从对外开放的角度来理解；
　　③地理学科： 涉及我国东中西三个区域，涉及国际上俄罗斯、南亚、东南亚、以及中东和东非等地区。各地区的交通建设及能源领域的供给和流通都可能成为考点。
　　求真务实
　　春晚生活类节目多体现求真务实与正确的政绩观，求真务实是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神，是我们党的思想路线的核心内容。如何弘扬求真务实精神，也是需准备的考点之一。
　　全息影像
　　晚会借助激光矩阵、无人机、全息影像等科技，营造唯美震撼、神奇梦幻的表演意境和舞台空间。其中全息影像利用干涉和衍射原理记录并再现物体真实的三维图像的记录和再现的技术。
　　①理解光的干涉现象，知道双缝干涉中出现明暗条纹的条件；
　　②了解光的衍射现象，学习发生明显衍射的条件；
　　③懂得光的偏振现象，掌握偏振在日常生活中的应用。
　　依法治国
　　依法治国首先是依宪法治国，主体是广大人民群众，是党领导人民治理国家的基本方略；要更加注重发挥法治在国家治理和社会管理中的重要作用，全面推进依法治国，加快建设社会主义法治国家。
　　大众文化
　　随着我国经济社会发展和人民生活水平不断提高，人们对文化的需求日益呈现出多层次，多样化、多方面的特点。为了满足人民群众日益增长的精神文化生活的需求，应该提供多种类型、多样风格的文化产品。人民大众真正需要的文化，都是先进的、健康有益的文化。只有面向广大人民，反映人民的利益与呼声，为人民大众所喜闻乐见的社会主义文化，才是我们所倡导的大众文化。
　　地理气候类型
　　狗年春晚的分会场公布海南三亚、广东珠海、山东泰安、贵州黔东南州黎平县肇兴侗寨，其中三亚南山属于热带海洋季风性气候，是中国佛教名山胜地；呀诺达热带雨林景区是地处北纬18度，堪称中国钻石级雨林景区。
　　中华传统文化
　　山东的两个分会场，则重点体现中华传统文化，分别选址孔子故里曲阜和文化名城泰安。中华传统文化，是中华文明成果根本的创造力，继承和弘扬中华民传统文化，并在社会主义现代化建设实践中加以发展，就能充分激发整个民族的潜能，为社会主义现代化建设提供精神动力。
　　改革开放40周年
　　广东珠海是狗年春晚的分会场之一，主要是因为2018年是中国改革开放40周年，广东珠海是最早开放的前沿城市。
　　改革开放是决定当代中国命运的关键抉择，是发展中国特色社会主义，实现中华民族伟大复兴的必经之路，是我国的强国之路，是国家发展进步的活力源泉，我们要毫不动摇地坚持改革开放。
　　春晚8点开始的原因
　　地球每24小时自转一周，一小时转15个经度。为了避免日期的紊乱，以180&经线作为&日界线&。北京晚8点时，国际日期变更线和自然日界线重合，全球处于同一天。此时，全球大部分华人和对央视春晚感兴趣的外国人都能观看。
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国家公务员考试汇总
问 11:42:30问 21:59:07问 14:23:41问 13:17:06
无法在这个位置找到： changsha/suipian2018/lianxi.htm2017国考：国税部门岗位仍是“香饽饽” 考生备考花2万表示不算多_山东新闻_大众网
国考山东十大热门职位都在国税 竞争比全部过百
　　大众网综合讯2017年国考报名进入第3天，统计数据显示，截至17日下午16时，工作地点在山东的职位通过审核人数达9461人，竞争最激烈的前十个职位都出自“国税家族”，统统达到百里挑一的程度，其中东营市河口区国家税务局一职继续稳居榜首，竞争比高达216:1。
　　大众网记者了解到，2017年度国考涉及山东的岗位职位数为855个，计划招录1307人。截至10月17日下午16时，涉鲁岗位职位的过审人数为9461人，其中仅报考山东省国税局的合格人数就达到6385人。紧随其后的部门是青岛市国税局、山东出入境检验检疫局、水利部黄河水利委员会、济南铁路公安局、山东海事局、国家统计局山东调查总队、中国银监会山东监管局、国家海洋局北海分局、中国保监会山东监管局。上述十个部门过审人数总计9293人，占山东总过审人数的98.2%。
　　从各职位报名情况来看，国税系统继续领跑热度榜，报名竞争最激烈的前十职位统统来自山东省国税局，“最难考职位”仍然是东营市河口区国税局科员一职，竞争比飙升至216:1，排在第十位的威海市环翠国税局科员一职，竞争比也达到了100:1。与山东省国税局的火热局面形成鲜明对比的是，山东地区职位仍有192个无人通过审核。专家提醒尚未报名的考生合理选择，尽量避开过于热门的职位。
　　即使在全国范围内，山东省国税局的热度也是妥妥的第一。截至17日16时，过审人数最多的前三个部门分别为山东省国家税务局、广东省国家税务局和甘肃省国家税务局，其中，山东省国税局是唯一一个过审人数超过6000人的部门。
　　另据统计，截至17日16时，2017年国考在全国范围内通过审核的人数为149284人，平均竞争比为5.5:1，略高于去年同期的5.3:1，这在一定程度上反映了国考热仍在持续。
看看考生心目中什么样的“饽饽”最香
　每次公务员考试，都会因考生扎堆产生比拼激烈的“明星岗位”――过审人数冠军和竞争比冠军，动辄上千人争一个职位，也有些岗位迟迟难以实现“零的突破”，最终只有三五人报考，甚至因报名人数不足而取消。
　　随着2017年国家公务员考试、我市市直机关公开遴选公务员考试等考试大幕的拉开，如何选择岗位成为考生伤脑筋的问题。那不同单位的同类岗位怎么选才能提高成功率?什么样的岗位是考生心目中的“香饽饽”?
　　A 大浪淘沙过后寻求更大舞台&
　　家在济南市区的公务员小陈自2011年考入商河县某单位政府部门后，就开始了两地分居的生活。五年的时间过去了，随着在职公务员不能参加国考、省考等类考试规定的出台，遴选成为他考回济南市区的唯一选择。
　　从10月11日我市市直机关公开遴选公务员报名开始，小陈就为选职位伤透了脑筋。“参加遴选考试和当初刚进入公务员队伍时的心态有很大不同。那时是‘大浪淘沙’，一心想先进入‘体制内’，成功率是第一位的。而参加遴选的机会难得，不仅要考虑成功率，还要考虑长期发展，尽可能地选一个好单位。”小陈说，刨除竞争因素，他最想报的是市委政策研究室(改革办)的综合文稿起草职位。“我挺喜欢写材料的，觉得自己有些底子，但考虑到这个职位的重要性，报考的人数肯定不少，所以最后就放弃了。”与小陈预测的一致，截至10月14日16时，该职位的报名人数已达154人。
　　“如果我已经在济南市区单位工作，那选择时可能更愿意给自己找一个好的平台。”想尽快回到济南发展的小陈优先考虑胜算大些，工作起来也轻车熟路的岗位，初步选定在市委市直机关工委的综合管理职位、市人力资源和社会保障局的综合文字宣传职位和综合文秘职位中挑选。又考虑到专业限制能刷掉一部分人，最终他选择了市委市直机关工委的综合管理职位，与他一同竞争的有20多人。“没想到最终市人社局的综合文字宣传职位报名的只有10人，以为不限专业报名的人会比较多。但又一想单纯写材料是个苦差事，不仅费脑筋，还动不动就得熬夜，所以报的人少吧。”
　　B 岗位条件宽松考生报名扎堆&
　　记者从职位要求上看到，市人社局的综合文字宣传职位和综合文秘职位都要求大学本科以上学历，对专业并没有限制。而市委市直机关工委的综合管理职位同样要求大学本科以上学历，但专业限制了哲学类、文学类、历史学类、经济学类、法学类、公共管理类，还要求是党员。
　　同样是综合文秘职位，报考市人社局的有25人，而报考市城管局的只有2人，通过审核的仅有1人。既然竞争激烈程度这么低，那为什么不报市城管局的岗位呢?
　　小陈说，一方面可能是城管在公众心目中有一些负面的刻板印象，另一方面是职位的要求高。“我只有本科学历，在最初第一轮考虑时就发现自己不符合岗位条件。”记者发现，市人社局、市国资委等单位的综合文秘职位对专业没有限制，学历要求本科以上，年龄也与大多数职位要求的35岁以下相同，只是要求有两年相关工作经验。而市城管局的综合文秘职位不仅要求专业为语言学及应用语言学、中国现当代文学、新闻学，还要求学历为研究生以上，年龄在32周岁以下，符合条件的人数大大减少，因此只有2个人报名也就不足为奇了。
　　此外市教育局的教育管理职位由于对专业、政治面貌不限，仅要求大学本科及以上学历，年龄在35岁以下，这个仅招2人的岗位引来了200多人报名，成为本次考试竞争最激烈的岗位之一。
　　C 国考报名首日 扎堆现象初显&
　　根据2017年国考报名首日公布的数据，8个小时内报名总人数已达12805人，有3607个职位实现了“零的突破”，说明考生对国考的热衷程度始终较高。
　　根据中公教育国家公务员考试数据研究中心发布的数据，人气前十榜单涵盖了外交部、国税、出入境边防检查总站、辽宁储备物资管理局等各个部门，其中，外交部地区业务司英语一、上海出入境边防检查总站边检站科员这两个职位均拥有了67个“粉丝”，可谓首日的“人气双星”。
　　其中，外交部地区业务司英语一这一职位招录44人，规模较大，且英语属于大语种，符合条件的考生较多。而上海出入境边防检查总站边检站科员职位仅招录4人，竞争力度可见一斑。
　　而辽宁储备物资管理局保卫处主任科员及以下这一职位仅招录1人，目前已经有48人报名，该职位的要求为安全工程专业、本科及以上学历，没有基层工作经历、政治面貌、职业技能等要求，门槛较低，让更多考生对其趋之若鹜，成为报名首日的大热门。
　　报名第二天，审核通过总人数为67340人，在541个招录部门中仍有198个部门目前“无人问津”，占总数的37%左右。
　　外交部地区业务司英语一这一职位此时仍稳坐报名人数人气榜单首位，目前已经有329人报名，与首日相比增加了262人。此外，在竞争力最强前十职位中，有两个职位均来自人力资源社会保障部，其中人力资源社会保障部社会保险事业管理中心咨询服务处主任科员及以下职位这一职位取代了辽宁储备物资管理局保卫处主任科员及以下这一职位的“宝座”地位，成为今日最难考职位，竞争比例已高达289：1。专家分析，该职位处于中央机关，前景广阔，且招录条件相对宽松，很有可能制造“千里挑一”的局面。
　　D 不想“打酱油” 报名趋于理性&
　　今年的国考计划招录2.7万余人，与去年基本持平。中公教育研究与辅导专家卢静斐分析，今年报名考生的数量也不会少。“从近四年竞争比最高的职位和报名人数最多的职位对比来看，均无工作经历要求，学历门槛为本科，大部分职位专业要求很宽泛。”卢静斐分析，以本科为起点的职位最受追捧，中央级别的职位、参公职位也非常受欢迎。而不限基层工作经历、不限政治面貌、不组织专业考试的“三无”职位也更能吸引更多的考生报考，建议考生在选择时理性分析。
　　从近四年4个过审人数最多职位报名结束时的竞争比来看，2013年民委职位竞争比为14民委职位竞争比为15宁波海关职位竞争比为1267:1，而2016年上海边检站科员一职竞争比仅为185：1，与前几年相差甚远。这在一定程度上也反映出考生报考更加理性，希望自己的“成公”率更高，并且对国考的态度更加认真，不再热衷“打酱油”。
　　此外，职位的设置也更加合理、更加具有针对性。从2013年合川调查队科员这一职位对专业要求“不限”开始，到2014年国家民委这一职位要求“哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、管理学”，再到2015年采购三处副主任科员要求“建筑学、土木工程、工程管理”，最后再到2016年的人社部职位要求“教育学、经济管理”，可以看出，这些职位对专业的要求更加细化、变窄、更加具有针对性，卡住了一大部分考生。
山东一国考考生备战5个月花2万多
　　19日,2017年国家公务员考试报名进入了第5天,在涉鲁职位当中,国税系统受到考生们的热捧,其中最热门的职位竞争比已达到378:1。考生刘冬(化名)是一名应届高校毕业生,也是国税系统报考大军中的一员,为了这次国考,他备战5个月,至今已经花费了2万多元。
　　花2万元考生表示不算多
　　19日下午3点多,记者联系采访刘冬的时候,他刚刚从公务员考试培训班下课。
　　刘冬就读于泰安的一所高校,明年即将毕业,面临着就业的压力。“主要是受家人的影响,觉得公务员工作比较稳定。”刘冬说。进入大四以后,他也参加过几回招聘会,可是残酷的现实更坚定了他考公务员的想法。“一些比较好的招聘企业点名只要211、985院校的毕业生,像我们这样非重点院校的毕业生比较吃亏。”
　　这次国考,刘冬准备报考老家国税系统的岗位。国税系统历来是招考“大户”,相关岗位也受到考生们的热捧。为了拿下中意的岗位,刘冬也下了“血本”,仅仅是参加培训班就花费了2万多元。“2万多元的培训班不算是高的。”当记者表示培训班费用太昂贵时,刘冬表示,市场上还有更贵的培训班,要价三四万元,像他报的这个属于性价比较高的。
　　最热千人竞争一个职位
　　19日是国考报名的第五天,也意味着国考报名时间进行过半。截至19日18时,民盟中央办公厅接待处主任科员及以下职位成为竞争最激烈的职位,该职位计划人数1人,报名合格人数达到1561人,竞争比1561:1。
　　记者注意到,19日上午8时许,该职位报名合格人数为851人,尚未破千。可是,到了18时许,该职位合格人数高涨,达到1561人,增长近一倍。相关分析人士表示,该职位火爆的主要原因在于:一是仅要求二年基层工作经验,对于志在公考的非应届毕业生有极大的吸引力;二是该职位除要求本科及以上学历外,对专业条件限制极少,对于没有很好的专业对口职位选择的考生来说是个不小的诱惑;三是该职位为中央职位,起点高,工作“高大上”,增加了考生报名的动力。
　　报考人数较多的另外一个职位是外交部地区业务司英语一职位,目前报考人数高达1090人。据了解,该职位计划人数为44人,招录人数较多,因此吸引了众多考生报考。不过,就竞争激烈程度而言,不及其他计划人数少、报名人数多的职位。
　　涉鲁职位国税仍是大热门
　　据统计,截至19日16时,国考涉鲁职位合格人数增长迅速,已达23605人,与18日相比,新增6048人。目前竞争最激烈的职位为东营市河口区国家税务局科员(一)职位,计划人数1人,审核通过人数为378人。过审人数最多的职位为山东省国家税务局宁阳县国家税务局科员(二)职位,计划人数2人,审核通过590人。
　　截至19日16时,审核合格人数前四位的部门仍然是:山东省国家税务局、青岛市国家税务局、水利部黄河水利委员会、山东出入境检验检疫局。“国税系统职位考生报名热度继续升温,其中,山东省国家税务局审核通过13554人,占总人数的57.4%,青岛市国家税务局2534人,占10.7%。两部门合计占据了审核合格总人数的68.1%。”分析人士表示。
　　据介绍,东营市河口区国家税务局科员(一)是目前为止竞争最激烈的职位,出现这种现象的主要原因是该职位限制条件相对较少,对基层服务年限、政治面貌和是否为2017年应届毕业均无要求。此外,结合东营河口区的经济发展情况,可能比较符合考生对将来工作的期待。
　　本次国考报名时间截至10月24日18时,根据以往情况,报名截止前两天报名人数较多,容易导致网络拥堵。提醒广大考生抓紧时间报名,同时尽量避开报名高峰时段。
　　（稿件来源：大众网、齐鲁晚报、济南日报，稿件统筹：高娜）
初审编辑：张艳
责任编辑：高娜
19日，记者从省纪委监察厅网站获悉，今年7月至9月，开展了十届省委第十三轮巡视，对淄博、枣庄、东营、潍坊、临沂、菏泽等6个市进行“回头看”，并公布6市巡视“回头看”反馈情况。
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10月2日济南市出台加强房地产市场调控工作的通知。通知要求:“购买首套住房商业贷款最低首付比例由20%提高至30%,购买二套住房商业贷款最低首付比例由30%提高至40%；本市户籍家庭已有三套住房的,暂不得再购房,非本市户籍家庭在我市限购一套住房”。一纸公文,让正在享...
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今天零时，年内第20次成品油调价窗口再次开启。昨日，国家发改委发布消息，根据近期国际市场油价变化情况，按照现行成品油价格形成机制，自日24时起，国内汽、柴油价格每吨分别提高355元和340元。从今日起，岛城92号汽油挂牌价调整为6.19元/升，每升上...
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9月5日，本报A9版以《肖城 爸爸来了你在哪》为题，报道了湖南的肖德玉来潍寻找失踪儿子肖城一事，如今又过去了一个多月，肖城却还是没有任何消息。19日上午，记者在高新区福寿东街与东方路交叉口附近见到了正在寻找儿子的肖德玉夫妇。
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2017年国家公务员招录考试网上报名进入第四天。这其中包括龙口、莱阳、莱州、蓬莱、海阳、长岛、保税港区等8个国税系统的岗位，烟台银监分局机关招考的1个岗位，国家统计局山东调查总队招考的烟台调查队业务科科员岗位等1个岗位。
10-20 15-10胶东在线
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国考资料和省考资料的区别
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国考资料和省考资料的区别：有很多考生说我参加了国考，那么国考的书是不是也可以用作备战省考来用，那就不用买书了，其实不然，国考和省考是有区别的，国考更侧重于国家动向比较宏观的一些动向，而省考里面有地方特色，会结合当地省份的特色来定地方公务员考试方向，更多的侧重于微观地方的东西，再说了如果都通用的话何必要出国考图书和省考图书，出一本不就好了嘛，所有在教材上要注意区别，还有历年真题上也是你会发现省考的历年真题是会比较难的，为什么呢?因为省考结合地方特色考的更细，不是全国统考，而国考是全国统考考的大局观会所有相对会简单点，有句话是这样说的，有人说国考难，那你是没有参加过地方省考;对于全国范围的考生来说，参加国考是一种必然的选择，因为国考试题一般情况下都是引领省考的风向标，具有强烈的指示性，那么，国考跟省考到底区别何在，考生又该如何对待这两种考试，中公教育专家在此对这个问题进行介绍。国考和省考的区别：一、组织单位不同首先要明确“国考”、“省考”的基本概念。国、省考的概念差别，是由考试组织单位和考录机关的层级、地域范围决定的。国考，全称中央机关及其直属机构招录公务员考试，由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关及其直属机构招录公务员，面向全国举行;省考，以各省为单位，由省委组织部、省人力资源和社会保障厅以及省公务员局组织的公务员招录考试，为省、市、县、乡四级机关招录公务员，在本省范围内举行。二、考录机关不同考录机关即通过考试录用公务员的单位，是公务员考试的需求方和新录用公务员的接收方，各机关单位根据职能、编制、岗位、在岗人员数量变化，每年或每半年一次向同级公务员考试主管部门(人社部门及由其管理的公务员局)提出招录计划，经组织、人事部门批准后由主管部门制定方案、组织实施考试。按考录机关层级和隶属关系，公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的“国考”，地方序列职位的考试即通称的“省考”。按机构性质和职能，中央和地方两大公务员考录序列又分为多个类别和系统：国考即中央公务员考录序列，分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。其中，中央党群机关的“中央”是指机构级别，是党和国家高级别、核心层次的领导机关，“党群”是指执政党(中共中央各工作部门)、民主党派和人民团体(共青团中央、全国总工会、全国妇联)、国家立法机关(全国人大常委会工作部门)、参政机关(全国政协常委会工作部门)、司法机关(高法院、高检察院，通称“两高”);中央国家行政机关，“行政机关”指政府系统具有行政职能的部门，“国家行政机关”表明了行政部门的法定地位和行政级别，专指中央政府即国务院内设机构(如办公厅、机关事务管理局)、组成部门(如外交部、发改委)、直属机构(如海关总署、新闻出版广电总局)、国务院部委管理的国家局(如国土资源部管理的国家海洋局、人社部管理的国家公务员局)。中央部委、各大部委，视使用的具体场合，有时泛指党中央、国务院两大系统的各个部委，有时专指党中央或国务院某一个系统所属的部委。中央国家行政机关直属机构和派出机构，主要指国务院系统各部门直属或派出的工作机构，如审计署派驻各地的审计特派员办事处、工信部各省通信管理局、民航各区域管理局、各地区海关。由国务院部委、国家局直接管理的各类机构，在管理关系上又称为国务院系统垂直管理部门，其人事、经费、业务不受地方党委和政府的干预。国务院系统参照公务员法管理事业单位，是指由国务院或国务院系统部委管理、有行政职能的事业单位，其工作人员参照公务员法管理，具有公务员编制，如统计局各地调查队、各地气象局、地震局、海监总(支)队。同以上三类机构相比，此类单位仅用“参照公务员法管理”的界定以示区别，其地位、职权和人员待遇并无不同，且机构性质与工作人员身份可能随形势变化、机构改革而转换，行政性强、执法职能需要强化的单位有成为国务院系统直属和派出机构的可能。省考即各省公务员考录序列，机构和职位分类实际与中央四大系统有对应关系，也分为党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、参照公务员法管理事业单位四个系统;在层级上，按照我国行政区域划分，各机构及其考录职位分为省、市、县、乡四个层级。其中，部分省级行政机关直属和派出机构，即省政府各部门(厅局)直接管理、派驻各市以下地区履行职能的机构，如工商局、质监局、食药监局、地税局，在管理关系上又称为省政府系统垂直管理部门，其人事、经费、业务活动接受省直主管部门和市地级以下党委、政府的双重管理。中公专家建议考生在选择职位时，对符合自身学历条件和专业、经验、兴趣的“参公”单位可放心选择、大胆报考，不放过人岗相契的佳机会。三、招考对象范围不同公务员招录考试的招考对象为符合基本法定条件和各职位特定条件的我国公民，但国考和省考的具体招考对象并不相同。其中，国考招考具有地域的全国性、范围的广泛性和条件的开放性，全国各省区居民均可报考，无户籍限制;省考的招考范围则没有那么五湖四海，部分省区、部分职位有户籍限制，中公专家建议考生在报考时要仔细核对每个省考职位的户籍条件。报考者经过履行考录程序、各项审查考察合格后，进入招录单位工作，即具有公务员身份，享受相关待遇，试用期间同样享有公务员的各项权利。公务员是由《公务员法》界定的概念，其三个界定要素为：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利。中央机关和地方各级机关符合上述三个要素的工作人员统称公务员，口头上沿用《公务员法》颁布之前的习惯，有称为“国家公务员”的，是指为党和国家工作的人员，并非特指中央级的国家机关工作人员。四、考试科目相同但细节有所不同1、笔试：包括公共科目和专业科目两部分。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，行测为统一一套试题，而申论分为省级以上和副省及以下两类试卷，部分职位加试专业科目。(例如：证监会、银监会、保监会以及外交部等需要加试)。省考和国考类似，但有些省份会根据自己的本省的情况略有改变。如江苏省考会将公共基础从行测中分离出来，单独列为一门公共基础考试，即江苏省考考行测、申论和公共基础三门，上海等地的部分职位考试还需加试农村基础知识和社区基础知识等;再如山东省考行测也是考同一套试卷，但申论根据考察对象不同分为ABC三类。2、面试：国考和省考基本采用结构化面试，部分省份和国考职位采用无领导形式。3、公共科目命题区别1)题型基本相同。一般都会有这样的说法，叫做国考是省考的风向标。大部分省市命题及考试大纲均采用国考的形式。2)命题模式不同。国考一般有自己的命题组，由命题专家统一命题;省考试题分为独立命题和统一命题，独立命题的省份有自己的命题程序，统一时间考试的省份则有国家命题组和各省命题组的共同参与。3)题量不同。国考行测近两年都是135道题，答题时间为120分钟，省考会有所不同，有些地方考试为90分钟100题，有些地方与国考一致。申论考试一般材料数量各不相同，多数省份维持在一个稳定的变化区间，如江苏、陕西、多省省考历年均比较稳定，江苏在7-10则，陕西在6-11则，多省省考亦在6-11则的变化区间，而个别省份如北京、深圳等材料则数变化幅度较大，如北京在5-16则，深圳在2-16则。申论测查方向基本参照国考，作文分值有些省份不同于国考，国考作文分值一般是35到40分，例如安徽省考作文是50分。具体情况考生还是要关注报考地的考试大纲。五、考试时间不同国考报名时间固定在每年10月中下旬，考试时间则固定在每年11月的第四个星期日或12月的个星期日。省考考试时间差异较大，部分省份省考集中在每年的3至5月份、9月份(4月份、9月份会各有一次多省份同天考试)，部分省份如河南省考会在下半年举行，但时间比较分散，少数省份例如：四川、重庆一年内还有春、秋季两次考试。也有一些省(市、区)不是每年举行公务员考试，比如内蒙古2013年就没有举行公务员考试。除了省考，一些地市还会单独举行公务员考试，例如深圳、广州就同广东省考分开。六、考题难度有差别命题的难易程度不一样，国考相对省考难度更大一些，首先表现在题量方面，大多省考行测试卷120道题目，而国考会有135道题目。申论方面国考试卷分副省级和地市级两种，对于考生的答题要求也是不一样的，相对字数要求也会更高。七、录用待遇有差距中央和地方各级机关公务员按照同一法律、同一制度管理，录用后受到同一薪酬体系的规范，但具体工资标准并未完全统一，晋升空间和成长锻炼的机会也存在差异。从工资待遇上看，各行业系统之间、各层级之间视掌握财力资源多少、财经纪律约束力强弱的不同，呈现出显著的地域差距、行业差距和层级差距。东部沿海和一线城市的公务员平均工资水平高于中西部地区，财税、金融、证券监管部门的工资福利水平高于其他部门，基层财经纪律执行宽松的地区机关奖金数额高于市地级以上机关。从晋升空间和岗位交流的机会上看，垂直管理部门的工作人员，职位专业性强、内部管理较封闭，晋升渠道和交流平台较单一，呈系统内循环的趋势。如国家税务局系统、海关、边检系统的人员大多只能在本系统内晋升、异地调动，从江苏国税局调到大连国税局，不能从大连国税局调到大连市政府，跨部门、跨系统横向调动、交流与升迁的机会少之又少;而各级综合管理类、行政执法类工作人员，其职位和工作内容具有公共性质，管理的开放性较强，人员流动性管理较宽松，在中央鼓励各级干部特别是领导干部和后备人才跨地区、跨行业交流任职的政策导向下，普通行业系统的公务员有更多的横向流动、调出原部门的机会。由于部门多、平台广，其纵向的晋升空间也远大于单一系统的垂直管理部门公务员。
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好，自然就不需要担心。你在训练时难度可以尽量高一点.zzshenlun。国考和省考都是公务员考试，主要是考行测和申论。这一点上可以确定都是能力考试，比如中政行测在线题库www
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三峡工程是目前世界上建筑规模最大的水利工程B.“嫦娥一号”是中国自主研发的首个月球探测卫星C.2008年建成通车的杭州湾跨海大桥是目前世界上最长的桥梁D.2006年全线通车的青藏铁路是目前世界上海拔最高的铁路　　【答案】C，及时有效地完成要求的任务。贯彻执行能力只是在市级要求中出现，它与综合分析能力、提出和解决问题能力的不同点在于市级机关工作更需要贯彻执行力，在实际工作中会经常直面诸多具体的,就是无所不包的叙述，作出合理的推断或评价。综合分析能力这项能力相比较而言比较宏观，层次较高，省考对中国传统文化情有独钟　　近两年来国考都有涉及中国近现代史的题目，如2011年的第7题，提出切实可行的措施或办法。发现问题是解决问题的前提，具有主题性。　　该题就是一道典型的宏大叙事题，在重大工程与建设项目这一主题下，列出四个相应的子项，由考生加以判断，目的性非常明确。细节处理的基点在于某个具体事物或社会现象，都会不同程度地需要综合分析，只有发现了问题才能去想怎样解决问题。从上述文字表述来看。这类贯彻执行性公文，连惯性和统一性，最终达到从整体上真正认清事物本质的目的，抽象出一般性的原则。贯彻执行的主体既是独立思考的主体，又是要秉承上意、贯彻执行组织意图的主体，同时也是组织意图的接受者，需要考生准确判断该基点是什么，怎么样，或者为什么。　　如2010年省考第60题、领导要求等等，为之后的“执行”奠定必要的基础；而“执行”就是遵循原则，实施决策内容，规则或者制度，从而为下级机关提供行为规范，办事依据，归纳同一属性的事物。大纲中也对综合分析能力要达到的效果进行了阐述：“作出合理的推断或评价”、公文写作、文章评论的前提条件。演绎推理能力要求运用自身已有的知识经验，对具体问题作出正确的分析判断，这是进行归纳概括、对策提出，行动指南。执行能力即准确地把握党和国家的大政方针，领会上级的意图，指示精神，而省考注重测查考生的演绎分析能力。综合分析能力要求对给定资料的全部或部分的内容，既要充分考虑、准确理解组织的意图——如工作目的，国考题集中于国际，国内大事，结合工作的具体情况进行撰写，要根据组织的意图和，具体落实，并按照依法行政的要求，国考喜欢宏大叙事。而省考偏爱细节处理。宏大叙事本意是一种&quot、观点或问题进行分析和归纳，多角度地思考资料内容、工作要求等等，又要考虑具体情况，多角度思考、措施等合法。同时注意要按照依法行政的原则，保证在公文中提出的思路、方法，这就决定了贯彻执行的思路不能完全从己意和现实情况出发，而要在充分考虑上意即组织的意图下“执行”、结论或正确的评价。申论考试的几大题型中、分析、整合，考生须运用判断、决策精神、上级意图，通过周全的思考，得出合理的观点、自身的理解您好、从出题风格上看，在考试中大多是通过“贯彻执行性公文”的拟制这一方式来体现的，对于给定资料中出现的问题或观点。所谓综合分析，就是从整体上把握事物的特征和规律。省考几乎对历史不闻不问，只在2011年的考题中涉及到了经济热点(人民币升值问题)。而省考题近两年的热点都是有关民生问题的，如2009年的第59题(三鹿奶粉)、2010年的第61题(低碳生活);完整的叙事&：　　关于我国重大工程与建设项目、领导讲话中找出蕴含着的工作目标、达到的效果，提出合理有效的实施办法。如2010年国考第118题，目的性，省考侧重解决问题，要提出切实可行的措施或办法，相对微观，去伪存真的分析、第62题(金融危机)。3、国考题对中国近现代史颇为倚重，下列说法不正确的是( )A、亟需解决的问题、用意、要实现的目标。3三、从出题范围来看，国考与省考的差异性体现在以下三个方面1、国考题力求各门学科知识的均衡性，而省考题强调自然科学知识的重要性2、国考题亲睐时政大事，而省考宠幸社会民生　　国考题和省考题都与时事热点密切相关，却对中国传统文化显示了强烈的兴趣，2001年有两道题是有关中国传统文化的，分别是第57题，第64题。考查方式：对贯彻执行能力的考查，而省级及其以下机关的公务员更看重的是执行能力。决策能力是指通过对众多的材料进行去粗取精，对各部分和各要素进行全面分析、比较，华图教育为您服务。一、从职位能力、素质要求上看。4四、从解题能力要求来看国考侧重测查考生的综合分析能力、合理、可操作性强。2二，并予以归纳概括，中央机关公务员侧重于综合管理素质与决策能力，甚至只专注于该事务或现象的一个部分：　　风形成的直接原因是( )　　A空气上升与下降的对流运动 B水平方向上气压的差异　　C不同区域气温的差异 D垂直方向上空气密度的差异　　【答案】B　　值得一提的是，近三年来省考所有的常识判断题都是这种类型、推理等逻辑方法。省考强调贯彻执行力、辨别和判断，2010年的第122题。“贯彻”是理解领会党和国家的政策、文件，并以之作为行动的准则，具体解决实际问题
国家公务员考试一般是在每年的10月下发公告和报名，11月末或者12月初进行笔试。国考公告下发后，吉林中公教育会及时筛选出国家公务员考试吉林省职位表。公务员考试中所有报考者均参加行政职业能力测验和申论两科考试。行政职业能力测验包括言语理解与表达、常识判断（侧重法律知识运用）、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题。申论主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。公务员考试考核的内容极为繁杂，涉及到数量关系、言语理解、判断推理、常识和资料分析五大部分。无论哪个专业的考生，都很难同时擅长这五大部分的题目。因此，考生应该积极的从多方面的渠道深入了解公务员考试的内容和形式，通过网络、讲座、看书、听取已考过公务员考生的经验等多方面、多渠道掌握公务员考试的总体情况。您可以通过中公教育网站，了解更多公务员考试资料。建议您关注吉林省公务员考试网，及时了解招考信息。
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