2015上半年CIER中国就业市场景气指数报告_新浪浙江资讯_新浪浙江
2015上半年CIER中国就业市场景气指数报告
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　　2015上半年，中国经济呈缓中趋稳态势。中国领先职业发展平台智联招聘与中国人民大学中国就业研究所联合推出CIER(中国就业市场景气指数)，反映就业市场的整体走势。该指标采用智联招聘()全站数据分析而得，通过不同行业、城市职位供需指标的动态变化，来反映就业市场上职位空缺与求职人数的比例的变化，从而起到监测中国就业市场景气程度以及就业信心的作用。
　　CIER指数以1为分水岭，指数大于1时，表明劳动力市场中企业劳动力需求多于供给，就业市场竞争趋于缓和，就业市场景气程度高，就业信心较高。指数越大则就业市场的景气程度越高。当CIER指数小于1时，说明就业市场竞争趋于激烈，就业市场景气程度低，就业信心偏低。CIER指数将是最具参考价值的劳动力市场大数据。
　　一，二季度就业市场景气指数出现下降，就业市场趋冷
　　从CIER指数可以看出，2011年至2014年底，就业市场整体的就业形势逐步好转，由于企业需求增长幅度高于人才供给，就业市场景气指数明显上升。2015年第一季度达到历史最高点为2.46。随后，2015年二季度就业市场景气指数出现下降，为2.03。
　　据国家统计局对2015年前两个季度的GDP初步核算结果来看，2015年第一季度和第二季度，GDP同比增长率均为7%， 而2014年从第一季度到第四季度的GDP同比增长率依次为7.4%，7.5%，7.3%，7.3%；可见经济放缓趋势依然存在。而就业市场景气指数于2015年第二季度出现下降，显示随着经济放缓，就业市场出现趋冷迹象。
　　从2015年上半年，智联招聘全站在线需求同比2014年上半年增长了19%也表明，虽然中国整体经济增速放缓，但是并没有出现断崖式的下跌，整个宏观经济的发展正在处于一个换挡期。
　　二，金融、互联网行业的就业景气程度最强，人才供不应求
　　从CIER各行业指数可以看出，2015年第二季度，各行业就业市场景气指数有所差异。基金/证券/期货/投资行业就业市场景气指数最高，为5.82；其次是互联网/电子商务行业，为5.60。而会计、能源/矿产、航空/航天、电气/电力和租赁服务等涉及传统服务业和加工制造行业的就业市场景气指数较低。金融业和互联网行业的就业市场景气指数高企，也与国家统计局公布的数据显示的2015年上半年，服务业保持快速发展，信息传输软件和信息技术服务业、金融业、高技术服务业等增长较快相呼应。
　　金融行业“爆发”增长拉动就业
　　而从2015年上半年智联招聘各行业全站在线需求同比数据来看，基金/证券/期货/投资行业就业景气程度的高企，与就业需求的增速迅猛不无关系。今年上半年，整体金融行业的用工需求同比增长了58%。回顾上半年的市场行情，上证指数从3100点狂飙到了5000点以上，虽然在6月出现了一定回调，但是整个社会对股市及金融的关注程度因为本轮牛市再次被点燃。在一定程度上推动了券商、基金、私募、信托等机构用工量的喜人增长。其中，基金/证券/期货/投资等与股市关联度较大的金融细分行业在今年上半年的用工需求都有所增加。其中，在一线城市该数字增长了75%。
　　此外，2014年刮起的“民营银行”之风在2015年继续发力。首批拿到牌照的5家民营银行全部开始运营，更多的公司也对“民营银行”牌照跃跃欲试，相应企业对专业化人才的需求同时也在增加。除此之外，传统银行正面临着互联网的冲击，并处于向“利率市场化”过渡的改革过程中；因此，扩充队伍、应对挑战成为一些传统银行的共识；其中，一线、新一线以及二线城市银行的职位招聘数量同比分别增长了69%、72%和99%。
　　产业转型助力互联网“上位”成主角
　　今年两会之时，李克强总理就谈到过要推动产业结构迈向中高端。在我国产业结构向中高端转型的路上，“互联网”当仁不让地成为了所有产业的火车头。智联招聘全站在线需求同比数据显示，互联网、IT等行业吸纳就业的能力在2015年上半年依然呈现出“井喷”式的发展，互联网/IT提供职位数同比去年上半年增长了44%。这表明，伴随着“互联网+”上升为国家战略之后，互联网企业的人才需求数量将会呈现更为强劲的增长，就业市场景气指数也将持续走高。
　　其中，作为互联网排头兵的电子商务更是飞速发展。今年上半年，电子商务在线职位数同比2014年大幅增长，特别是在二线及二线以下城市，增幅均超过90%。这表明电子商务依然是互联网领域中最热门的商业模式。
　　外贸行业人才需求持续增长
　　2015年上半年，全球经济依旧处于深度调整之中，总体复苏乏力，需求不振，前景仍不明朗。特别是欧元区希腊债务危机僵持不下，始终没有走出危机阴影，欧元的较大幅度贬值对中国出口造成较大压力。
　　海关总署公布的最新数据显示：2015年上半年，中国进出口总值11.53万亿元人民币，比去年同期下降6.9%。其中，出口6.57万亿元，增长0.9%；进口4.96万亿元，下降15.5%；贸易顺差1.61万亿元，扩大1.5倍。
　　尽管外贸的业绩并不出色，CIER指数也并没有进入前十行业，但外贸方面的职位数量在近半年来增长势头良好。其中仅一线城市的同比增幅就达到了28%。一系列的降准降息政策让部分市场参与者看到希望，对于未来的期望也促使外贸企业开始早做准备，通过招聘来提前储备优秀人才。
　　房地产行业外热内冷，就业景气程度仍在第一梯队
　　得益于公积金“松绑”和利率下调政策，房地产行业一改2014年的颓势，在2015年成交量再次上扬。据国家统计局的数据显示，2015年上半年，全国商品房销售面积50264万平方米，同比增长3.9%。
　　虽然房地产行业出现了一定的增长，但是增长并未反映到实际的就业数据上来。今年上半年以来，房地产/建筑/工程行业的职位招聘数量同比去年上半年依然有8%的下滑。房地产行业整体职位数量的下滑再次反映了近两年房地产市场呈现的疲软状态。虽然由于整个房地产/建筑/建材/工程行业需求基数仍然很大，就业市场景气指数依然排在第一梯队，但从需求上看却释放出了危险的信号。
　　三，民企、合资企业就业景气程度高，国企、上市公司就业景气低
　　从企业类型的分类来看，2015年第二季度就业市场景气指数从大到小依次为：民营企业(4.61)、股份制企业(1.61)、合资企业(1.20)、国企(1.05)、外商独资(1.01)、事业单位(0.78)、上市公司(0.72)、国家机关(0.59)。值得注意的是，事业单位、上市公司、国家机关的就业市场景气指数均小于分水岭1，表明这类单位就业市场景气程度低。
　　2015年上半年，中国大陆出现“全民创业”的热潮，再加上政府对中小企业、小微企业甚至是微型企业的政策支持，使得民营企业在吸纳就业方面呈上升趋势。与此同时，国企则略显疲惫，在2015年前6个月国企职位招聘数量同比下降了19%。随着国企改革逐步深入，一些过去垄断行业自上而下的变革，也使得这些企业在用人方面趋于谨慎。
　　四，趋势展望
　　&#年下半年CIER持续走高，就业环境趋于宽松
　　从对2011年1月至2015年6月的月度就业市场景气指数的来看，月度就业市场景气指数的趋势持续上升，说明长期来看，随着人口结构变化及人口红利的逐步消失，就业环境是趋于宽松的；同时，就业市场景气指数存在明显的季节性变化，即全年月度就业市场景气指数于2月份达到全年最低值，之后逐步震荡走高。如果剔除季节因素和长期因素的影响，就业景气程度则是处于下降通道中，就业景气的走弱与目前宏观经济走势仍然趋弱密切相关。
　　根据对就业市场景气指数的预测显示，月就业市场景气指数依次为2.17(7月)、2.6(8月)、2.88(9月)、2.76(10月)、3(11月)、3.1(12月)。2015年下半年的月度就业市场景气指数除10月份有所回撤外，其他月份都处于上升状态，上升的主要原因在于季节因素和长期趋势的影响，而周期性因素则会减缓其上升幅度。
　　互联网提升产业效率，重塑传统产业
　　在中国经济已经开始逐步适应“新常态”的时候，“互联网”成为了全社会关注的焦点，“互联网+”更是被视为重塑传统产业的关键所在。在这样的背景下，随着新型产业的蓬勃发展和传统产业的转型升级，在未来相当长的一段时间里，对互联网/IT领域人才的需求将越来越旺盛，互联网/ IT领域的人才将会出现供不应求的局面。对企业而言，这种供不应求的局面必定对企业未来的招聘工作造成压力；而对于求职者而言，如果具备互联网/IT领域的工作能力，那么其在就业市场的竞争力将大大增强，而且会面对一个比较宽松的就业环境。简而言之，未来相当长的一段时间里，互联网/IT领域将持续存在求职易、招聘难的局面。
　　金融业蓬勃发展，强势助力实体经济
　　大力发展多层次资本市场，拓宽企业融资渠道，让金融更好地发挥助力实体经济的作用，是未来中国经济发展又一亮点。虽然在上半年的最后阶段上证指数出现了一个较大的回调，但此次回调并不会对金融行业的未来造成本质影响，并不会改变资本市场对于经济发展、经济转型的重要意义，并不会改变金融行业快速发展的态势。金融业的快速发展，需要大量的本领域的专业人才，因此，金融领域专业人才也将在未来相当长的的一段时间里处于一种供不应求的状态，求职易、招聘难得局面也将长期存在。
　　互联网、创业、创新带动了二三线城市的发展，跨界人才依然是企业争抢的“香饽饽”
　　互联网引爆了二三线城市创业的热情，同时也带动了二三线城市企业的发展。多年来，一线城市居高不下的房价，让不少年轻人选择回家乡工作，这也为二三线城市的发展做了很好的铺垫。
　　无论是应对互联网思维，还是拥抱“大众创业”的热情，“跨界”成为了许多人谈论的话题。伴随着众多跨界产品的出现，许多企业都意识到人才的竞争已经不仅仅局限于专业领域，拥有复合型能力的员工更能适应这个时代的要求，为公司创造更多的价值。
　　CIER指数
　　一，含义
　　CIER(中国就业市场景气指数)报告由中国领先的职业发展平台智联招聘联合中国人民大学中国就业研究所发布，反映就业市场的整体走势。该指标采用智联招聘()全站数据分析而得，通过不同行业、城市职位供需指标的动态变化，来反映劳动力市场上职位空缺与求职人数的比例的变化，从而起到监测劳动力市场景气程度以及就业信心的作用。该指数于日在“2011年中国劳动力市场分析与展望研讨会”上首次向社会公开发布，引起学者、媒体和社会的广泛关注。
　　二，分析方法
　　CIER指数是用来反映就业市场景气程度的指标，其计算方法是：CIER指数＝市场招聘需求人数/市场求职申请人数。CIER指数以1为分水岭，指数大于1时，表明就业市场中劳动力需求多于市场劳动力供给，就业市场竞争趋于缓和，就业市场景气程度高，就业信心较高。指数越大则就业市场的景气程度越高。当CIER指数小于1时，说明就业市场竞争趋于激烈，就业市场景气程度低，就业信心偏低。自2009年第一季度开始，智联招聘与中国就业研究所通过研究这一指数跟踪就业市场的短期变动。
　　三、指标意义
　　1，把握经济运行 提供决策依据
　　经济运行与劳动力需求间复杂的关系，使得就业市场的变化成为把握经济运行状况并进行相关决策的重要依据之一。作为来自大数据基础上的同步指标，智联就业&中国就业研究所发布的“CIER指数”能够较为清晰地展现就业市场变化，进而反映经济运行状况的变化，为政府的宏观调控、企业的微观决策和劳动者的个人选择起到指导性作用。有助于政府未雨绸缪，利用相关政策工具，避免经济运行中的大幅波动；有助于企业合理判断就业市场的供求状况，及时调整人力资源策略，应对就业市场的波动；有助于求职者合理评估就业市场的基本情况，合理调整求职方向和就业预期，减少求职过程的盲目性。
　　2，分析行业、城市的发展
　　在经济和产业结构的调整期，总体宏观经济形势的起伏对于不同的就业板块呈现不同的影响，由此引发的就业市场的变化需要精准把握。可通过不同行业、城市的就业市场景气指数分析，监测、预判不同产业、区域的发展变化。
　　3，对地方政府的产业政策指导
　　劳动力市场的行业和区域变迁，将为地方政府展现一幅清晰的产业迁移路线图，这将为其制定产业政策提供针对性参考。
　　4，对企业的应用
　　行业就业市场景气指数帮助企业了解行业趋势情况，有利于企业经营策略的制定及招聘计划的开展。
　　5，对金融机构及投资者的应用
　　就业市场景气指数是投资方向的重要参考，为及时发现经济转折的迹象做出相应投资决策。
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探店:喜欢:评论:2015年中国企业家调查数据发布:新旧产业“冰火两重天”
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原标题：2015年中国企业家调查数据发布:新旧产业“冰火两重天”　　2015年中国企业家调查数据发布-- 　　企业景气分化明显 企业家期待以改革促转型 　　13日晚间，中国企业家调查系统公布了《2015o中国企业经营者问卷跟踪调查报告》。报告显示，2015年前三季度，我国企业景气温和回落，但不同行业的景气度出现分化，表明结构升级取得明显成效。 　　国务院发展研究中心公共管理与人力资源研究所副所长、中国企业家调查系统秘书长李兰在接受《经济日报》采访时表示，当前宏观经济面临较大下行压力，宏观调控政策应保持连续性和稳定性，同时加快推进各项改革，促进企业转型升级。 　　产销下滑影响企业家信心 　　此次调查以企业法人代表为主要调查对象，参考我国经济结构按行业进行分层随机抽样，回收了2526家企业的有效问卷。 　　调查结果显示，前三季度，作为经济细胞企业直接感受到了较大的下行压力。企业产销增长持续下滑，价格持续下跌，去库存化仍在继续。 　　在产能严重过剩的背景下，企业间的竞争不断加剧，导致产品销售价格和销售量双双下跌。数据显示，认为目前企业产品价格比去年同期“下降”的企业家占57.1%，“上升”的占6.6%，价格“下降”的比“上升”的多50.5个百分点，为近五年来最差；认为目前企业销售量比去年“减少”的占50.8%，“增加”的占18.1%，认为目前企业销量“减少”的比“增加”的多32.7个百分点，为2011年以来最差。 　　企业产销的下滑，势必影响到企业家对宏观经济形势的判断。调查显示，认为当前宏观经济形势“很差”或“较差”的企业家占43.7%，比上年上升了15.5个百分点，为2008年以来的较差水平，仅略好于2012年的调查结果。 　　“企业经营者认为当前经济‘偏冷’或‘过冷’的比重，以及经济形势‘较差’或‘很差’的比重均明显上升，这在一定程度表明企业家的信心有所回落。”李兰说。 　　信心的回落，会使得企业投资增长滞缓。明年计划投资额“增长”的企业占34%，“减少”的占25.5%，“增长”的比“减少”的多8.5个百分点，这一结果比上年下降了5.7个百分点。 　　尽管企业产销和产品价格虽然大幅下降，但原材料成本也出现下跌，使得企业盈利状况基本平稳。认为综合经营状况“良好”的企业家占23.6%，认为“一般”的占54.8%，认为“不佳”的占21.6%；认为“良好”的比认为“不佳”的多2个百分点，这一数据略低于2013年和2014年的调查结果，但仍好于2009年一季度和2014年上半年的调查结果，表明目前企业景气虽然回落但尚属温和。 　　新旧产业“冰火两重天” 　　在企业总体景气温和回落的同时，不同类型、不同行业企业的景气状况呈现明显分化态势。 　　从不同地区看，长三角和京津冀地区企业的经营状况明显好于珠三角，珠三角企业认为综合经营状况“良好”的比认为“不佳”的少7.7个百分点，反映出劳动密集型、出口导向型产业较为集中的珠三角在转型升级中遇到较大挑战；从不同规模看，大型企业经营状况明显好于中小企业。 　　产能过剩行业的深度调整，新兴产业的迅猛发展，使得企业景气状况在行业间的分化也十分明显。其中，经营状况相对较好的行业有电力热力燃气及水的生产和供应业、信息传输软件和信息技术服务业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业以及制造业中的医药等，认为“良好”的比认为“不佳”的多20个百分点以上。而采矿业、房地产业以及制造业中的纺织、造纸、化纤、非金属制品、钢铁、金属制品、通用设备、专用设备、汽车等行业经营状况相对较差，其认为“良好”的比认为“不佳”的少10个百分点以上。 　　值得注意的是，在企业生产经营面临较多困难、整体景气温和回落的同时，不同类型和行业的企业景气状况呈明显分化态势。这是结构调整取得积极进展的微观写照，孕育着中国经济迈向中高端的新希望。 　　就在钢铁、采矿等传统产业产能严重过剩、形势十分严峻的同时，信息、电子等战略性新兴产业和现代服务业正在蓬勃兴起、加速发展。 　　调查显示，在订货、盈利、用工和未来投资额等指标上，以信息传输软件和信息技术服务业、租赁和商务服务业等为代表的现代服务业，以医药、电子设备等为代表的制造业高技术企业，大幅好于采矿业、房地产业，以及钢铁、有色金属等资源密集型制造业行业，产业结构呈现明显的优化趋势。结构优化最直接的体现便是企业能耗有所下降，今年以来企业能耗同比减少的企业比增加的多近20个百分点，好于上年调查结果。 　　李兰指出，新旧产业“冰火两重天”的现状，已经使得企业家们的创新紧迫性大大增强，创新从国家倡导变成了企业自主行动，也将成为中国经济新的驱动力。 　　调查中，认为当前形势下创新“非常紧迫”和“比较紧迫”的企业家的比例分别达到30.9%和51.1%。超过半数(57.4%)的企业家表示对实施“互联网+”战略“兴趣很大”或“兴趣较大”。 　　期待保持宏观政策稳定性 　　当前，我国经济增长仍然面临不晓得下行压力。调查显示，企业经营者预计2015年我国GDP增速的中位数为6.8%，2016年我国GDP增速的中位数为6.5%。 　　不过，多数企业家认为不需要加大政策刺激的力度，而是期待宏观调控政策保持连续性和稳定性，同时希望推进各项改革促进企业转型升级。 　　当问及“未来2年内，经济增速在什么情况下政府需要加大政策刺激力度”这一问题时，32.7%的企业家选择了“6%以下”，26.1%选择了“6.5%以下”，合计比重接近六成。 　　李兰表示，鉴于大多数企业家预计2016年我国GDP增速在6.5%以上，这表明企业家认为明年经济增长仍处于正常区间，政府不需要加大政策的刺激力度，应当保持政策的连续性和稳定性。 　　调查显示，企业经营者期望适度放松财政政策和货币政策。关于对未来6个月宏观经济政策的建议，建议财政政策“适度扩张”的企业经营者占56%，比2014年上升了11.3个百分点，为近五年来的最高值；建议货币政策“适度放松”的占63.4%，比2014年上升了12个百分点。 　　李兰表示，从调查结果看，企业家们认为今年以来政府推动的各项改革和政策尚处于初步落实阶段，成效的取得会是渐进的。因此，他们普遍期望政府加快落实与企业发展有关的一系列政策，积极推进各项改革，尤其是要减少企业税费负担，完善混合所有制改革的相关政策，引导证券市场健康有序发展，稳步推进包括人民币国际化在内的金融市场开放政策，为企业转型和“大众创业、万众创新”创造良好的外部环境。（中国经济网记者 林火灿）
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人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
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――结构调整深一度&动力转换迎挑战
经济日报社中经趋势研究院&中国社科院数量经济与技术经济研究所
日09:06&&&来源：
原标题：结构调整深一度 动力转换迎挑战
　　由经济日报社中经趋势研究院和中国社科院数量经济与技术经济研究所共同编制的《中经产业景气指数2015年度报告》3月14日发布。年度报告分为工业、装备制造、煤炭、石油、电力、钢铁、有色金属、水泥、化工、家电、服装、乳制品共十二个部分，以季度报告为基础，对上述行业和领域2015年的现状和2016年的趋势进行全景式分析与研判
　　“十二五”以来，随着国内外形势的变化，我国经济逐步进入增速放缓、结构优化、动力转换的“新常态”，经济发展呈现出新的特点。经济转型升级具有一定的复杂性，特别是在我国现阶段面临更大的挑战。2015年，经济增速换挡、经济结构调整阵痛、前期刺激政策消化的特征更为明显，工业行业的传统领域承受了更大压力。
　　传统工业景气指数呈下行趋势
　　2015年，中经工业景气指数虽然环比下降有所放缓，但总体呈现明显下降趋势。石油、钢铁、水泥、煤炭行业景气指数下降最为显著，2015年第四季度分别较2014年第四季度下降4.0、3.2、1.45和1.2个百分点。装备制造、电力、有色金属、化工、家电、服装、乳制品等行业景气指数除个别时段略有波动外，均延续了平稳下降走势。2015年一至四季度，装备制造业景气指数下降0.7，电力行业景气指数下降0.4，有色金属行业景气指数下降0.4，化工行业景气指数下降0.4，家电行业景气指数下降1.0，服装行业景气指数下降1.0，乳制品行业景气指数下降0.3。
　　“十二五”时期，中经工业预警指数有四分之三的时间处于偏冷的“浅蓝灯区”，2015年中经工业预警指数继续下降，全面位于“浅蓝灯区”的下半区。煤炭和钢铁行业形势最为严峻，煤炭行业预警指数已经连续7个季度处于过冷的“蓝灯区”，2015年后两个季度钢铁行业也由“浅蓝灯区”转变为过冷的“蓝灯区”。装备制造、电力、有色金属、服装行业预警指数均延续2013年以来偏冷状态，石油、水泥、化工则从2014年中后期由正常的“绿灯区”转变为偏冷的“浅蓝灯区”，家电行业2015年第二季度也转变为偏冷的“浅蓝灯区”。相比之下，乳制品行业虽然2015年前三季度位于偏冷的“浅蓝灯区”，但第四季度又返回到正常的“绿灯区”。
　　工业经济进入深度调整阶段
　　在新旧动力转换还未到位、产能过剩形势依然严峻、制造业成本优势面临严峻挑战的背景下，2015年，工业经济存在较大的下行压力，市场需求不振、价格持续下降、成本居高不下、应收账款持续偏高等因素制约着工业企业生产经营状况的改善。
　　国际市场不稳定因素增多。世界经济走势仍不确定，国际金融危机对世界经济增长的影响依旧延续，全球需求尚未彻底走出低迷，国际贸易增速已经连续三年低于世界经济的增长率。截至2015年底，美国西得克萨斯轻质原油(WTI)收盘价格报34.73美元/桶，布伦特油价报36.88美元/桶，创下7年多来的新低。原油价格的持续大跌，导致下游石化行业市场心态低迷，等待效应初显，市场需求疲软，进而对价格形成打压。国际市场有色金属价格大幅下挫，我国有色金属行业进出口受到了较大冲击，2015年我国有色金属进口额861亿美元，同比下降13.9%，出口额为446亿美元，同比下降42.2%。
　　国内工业品市场需求疲软。2015年最后一周的环渤海动力煤价格指数为372元/吨，比2014年同期下降了153元/吨，降幅达到29.1%；根据中国钢铁工业协会统计数据，截至2015年12月，螺纹钢价格已跌至1993年以前的水平；2015年12月全国市场水泥（P.O 42.5散装）平均价格为242元/吨，同比下跌65元/吨，跌幅达21.2%；PVC通用树脂市场年均价格跌幅逾12%；烧碱价格降幅6%；电石价格降幅12%;甲醇价格降幅更是达到20%；家用电冰箱产量同比下降1.9%，房间空气调节器产量与2014年基本持平，家用洗衣机产量仅同比增长0.7%。
　　传统行业产能过剩局面依然没有改变。近年来我国钢铁产能利用率持续下降，目前已降至70%左右，低于合理水平。据中国水泥协会初步统计，2015年全国熟料产能利用率仅为67%，水泥产能利用率也低于70%。但是同时也应该看到，行业产能过剩具有较强的结构性，往往是中低端领域供大于求和高端领域供不应求并存。以有色金属行业为例，长期以来，我国有色金属行业主要集中在产业链的中低端，同质化发展和低水平重复建设现象突出，高耗能冶炼环节存在较为严重的产能过剩，但与战略性新兴产业和高新技术产业相关的高端材料仍有较大发展空间。据有色金属工业协会资料显示，在电动汽车快速发展的背景下，与动力电池密切相关的材料需求增加，2015年国内对碳酸锂的需求增加了30%，相关产品价格大幅上涨。
　　“去库存”压力依然较大。根据中经产业景气指数，经过初步季节调整，除钢铁行业2015年产成品资金有所下降之外，装备制造、化工、煤炭、水泥、有色金属、家电等行业产成品资金均继续增长。装备制造业2015年四个季度产成品资金同比增长率均超过7%，其中三个季度的增长率更是在10%以上；有色金属行业四个季度产成品资金同比增长率也均高于6.5%；煤炭行业产成品资金增长率除第三季度之外，也均超过了7%。
　　企业经营面临挑战。2015年，我国主要工业品产量有所下降。其中，发电量为4910亿千瓦时，同比下降3.7%；生铁产量5333万吨，同比下降7.1%；粗钢产量6437万吨，同比下降5.2%；钢材产量9528万吨，同比下降3.4%；水泥产量1.98亿吨，同比下降3.7%；十种有色金属产量423万吨，同比下降4.6%；硫酸和烧碱产量分别为759万吨和253万吨，同比下降0.5%和4.2%。部分行业利润出现较大幅度下滑。根据中经产业景气指数，经过初步季节调整，2015年，钢铁行业三四季度利润同比下降幅度均超过90%；有色金属行业虽然前半年利润同比仍有所增长，但三四季度利润同比降幅均超过20%，四个季度行业亏损面均超过20%；除一季度之外，水泥行业利润总额四个季度同比降幅均超过30%，四个季度行业亏损面均超过25%；煤炭行业利润总额四个季度同比降幅均超过50%。
　　从业人数有所下降。根据中经产业景气指数，经过初步季节调整，2015年，虽然规模以上工业企业从业人数呈逐季递增的趋势，但各季度同比均呈现负增长，并且降幅有所扩大。从业人数有所下降一方面受“机器替代人”技术发展趋势的影响，另一方面也是传统行业调整的结果。根据中经产业景气指数，经过初步季节调整，截至2015年第四季度，钢铁行业从业人员已经连续6个季度同比下降，而且降幅逐步扩大；2015年后三个季度，水泥行业从业人员出现了同比小幅下降；2015年第四季度，有色金属行业从业人员也呈现同比下降趋势。
　　工业领域供给侧结构性改革迫在眉睫
　　未来一段时期，我国仍处于转型期，结构调整的“阵痛”还未结束，传统行业仍面临冲击。经模型测算，2016年一二季度的工业景气指数分别为91.9和91.8，继续平稳下行。反映企业家对2016年一季度企业经营状况预测的预期指数为109.9,比2015年四季度企业经营状况判断的即期指数低5.7点，比2015年三季度的预期指数低6.8点。
　　短期内，传统行业调整压力将继续存在。经模型测算，2016年一二季度钢铁行业、水泥行业、有色金属行业、电力行业、煤炭行业、石油行业、化工行业、装备制造业工业景气指数仍维持在较低水平，钢铁行业和煤炭行业预警指数依然处于过冷的“蓝灯区”，而水泥行业、有色金属行业、电力行业、石油行业、化工行业、装备制造业的预警指数依然在偏冷的“浅蓝灯区”。2016年乳制品行业景气指数或将呈现明显回升趋势，处于正常的“绿灯区”运行，且企业家对未来行业发展走势的判断较为乐观。
　　国内外市场形势依然严峻。国际经济环境不容乐观，主要经济体经济复苏趋势并不明朗，世界经济秩序发生新变化，发达国家再工业化和新兴经济体加快推进工业化进程带来了压力，新一轮的产业变革逐渐深入，国际市场环境更加多变。另一方面，国内经济增速放缓，投资需求呈回落态势。2015年固定资产投资（不含农户）55.1万亿元，扣除价格因素同比实际增长12.0%，增速较上年回落2.9个百分点；全年全国房地产开发投资9.6万亿元，比上年名义增长1.0%（扣除价格因素实际增长2.8%），其中住宅投资仅增长0.4%；房屋施工面积73.6亿平方米，增长1.3%，其中住宅施工面积51.2亿平方米，同比下降0.7%；房屋新开工面积15.4亿平方米，比上年下降14.0%，其中住宅开工面积为10.7亿立方米，同比下降14.6%。中国社科院经济学部出版的《2016中国经济形势分析与预测》对2016年我国GDP增长率预测为6.6%至6.8%，略低于2015年的水平；经济结构调整更加深入，第二产业增速进一步下降，2016年增长率下降至5.6%。
　　“去产能”“补短板”“促升级”
　　目前，我国工业已出现明显结构升级态势。2015年，规模以上工业增加值按可比价格计算比上年增长6.1%，高技术产业增加值比上年增长10.2%，比规模以上工业快4.1个百分点，其中，航空、航天器及设备制造业增长26.2%，电子及通信设备制造业增长12.7%，信息化学品制造业增长10.6%，医药制造业增长9.9%。但传统行业依然是工业主体，在需求结构和增长方式转变的情况下，传统行业的调整仍是工业升级的重点。2015年底，中央经济工作会议提出“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”五大任务，供给侧结构性改革成为2016年的工作重点。
　　化解产能过剩是传统产业升级的关键。严格执行行业准入标准和行业行为规范，强化环保、能耗、技术标准的约束作用，合理引导企业投资，坚决杜绝低水平重复建设。充分认识“去产能”的重要性和艰巨性，积极推进兼并重组，发挥行业协会、大型企业的作用，加强资源型城市和区域的产业转换，推动新兴产业的发展，进一步完善退出机制，制定实施处置“僵尸企业”总体方案，利用工业企业结构调整专项资金，加大特困行业过剩产能化解支持力度，创新金融服务机制，合理安排转岗人员。
　　目前，我国传统行业的供需矛盾不仅体现在数量上的不匹配，更为重要的是结构性错位，传统行业高端领域的供给严重不足。传统行业高端环节发展薄弱，一方面无法对我国新兴产业发展形成有效支撑，另一方面也制约了传统行业自身转型升级。充分利用新一轮技术革命和产业革命，进一步加强创新投入，着重于核心技术和关键技术的自主研发、协力攻关，重视成果转化和产业化，鼓励传统产业向产业链高端延伸，积极推进传统产业与新兴产业间的融合，消除产业发展技术和政策瓶颈，提高传统行业全要素生产率，重视传统行业自主品牌的塑造，切实提高行业国际竞争力，为行业发展注入新的活力和动力。
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(责编：沈王一、谢磊)
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