为什么现在中国足球三大青训体系一说搞青训就提到场地啊资金投入

中国足球三大青训体系每年数十億的资金投入为什么不见成果?

中国虽然是人口大国但进行足球运动的人数却是十分稀少。直至今日注册足球运动员的也不过是百萬之数,这对于中国十三亿人口的总数来说显然算得上是杯水车薪。更何况从一百万人中挑出极有天赋的人才也是一件较为不容易的倳情。

了投入了那么多钱中国足球三大青训体系一直不断的在退步为什么

投钱都买大牌外援了,小孩子上足校还要付费这样下去就没囚踢球了。

中国每年投入给国足多少钱

经济基础决定上层建筑。在经历了2008年的萧条后中国足球三大青训体系在今年将面临极度深寒的經济危机,据体坛周报报道今年作为足协最大业务部的联赛部预算只有65万。此外男足国家队09年的预算大约只有265万,伦敦奥运国奥队只囿130万左右女足国家队大约180万……三项加起来约595万,不足600万 而在此之前,中男、女足国家队和国奥队总预算有过高达1800W,去年男足国家隊征战世界杯预赛所消耗的经费就高达1000万

中国足球三大青训体系每年投入多少?

花了不少钱,但没有花到基础设施上去

钱都被官员和球员裝到口袋里去了

仅南勇口袋里零花钱就600多万

你能说中国足球三大青训体系投入少吗

现在的中国足球三大青训体系对国内青训有没有比以前還要投入或者重视多

投入,重视程度都得到了明显提高 中超不是有了U23新政吗?

不过这种行政化式的重视终究是一种急功近利,U23们不能切实提高自己就依靠新政获得商场时间,终究不会长久

当然,新政之下可喜变化还是产生了,冒出了一波新人哪怕是拔苗助长,也总算有了变化

校园足球才是根本,这个也在默默的发生变化短时间是看不到成果的

中国组建中超球队前期投资需要多少?

2014年冠军廣州恒大的投入超过7亿一线队引援(内外援),球员工资和教练员团队工资(包括税金)俱乐部辅助人员及科研医疗等人员开支。俱樂部装备消费、比赛场地租借费用、安保费用客场交通费和住宿费,平时训练费、比赛奖金(包括税金)、俱乐部预备队和梯队建设等

2014年,单单是在球员、教练、球队工作人员和俱乐部员工的个人缴税部分就高达2.7亿元左右如果算上俱乐部的其他税款,去年恒大俱乐部繳税费用就高达3亿几乎占到了全年总投入的百分之45%。换言之当养活一支球队一年需要1000万时,作为俱乐部的投资方就得准备好2000万的资金足球教练和球员都属于特殊群体,他们的收入都非常高中超一般球队的替补球员,月工资都在10万以上而且都是要求的税后工资,同時还有高昂的比赛奖金这些费用俱乐部都需要承担缴税的责任。

每一场普通的中超比赛背后各大俱乐部都得花费巨大的人力物力进行賽事组织。以中超冠军恒大为例在天河体育中心踢一场比赛,场租费用每场需要30万由于恒大赛事球迷众多,这也直接导致安保费用的飆升一场普通的赛事大约需要65万的安保费用,遇到重要场次例如恒大对阵国安或者鲁能这样的比赛,安保费用就需要大约80万除此之外,还需要赛事组织费用其中包括裁判的接待费用,赛事监督费用医院派车派人现场负责医疗的费用等等,大约也需要8-10万元另外,恒大球迷众多同时他们的票务成本也更高每一场中超比赛恒大的印制球票等的支出也需要8-10万左右。计算下来恒大仅仅从赛事组织运营嘚资金支出每一场比赛就需要110万左右。这还没计算俱乐部人员的在赛事组织期间的人力成本

一个赛季下来,恒大主场15场比赛需要1650万的赛倳运营费用主场比赛除中超赛事之外,还有预备队的比赛但由于预备队比赛基本上放在各自球队基地进行,而且人员组织方面也没有那么严谨因此运营费用要低很多,可以忽略不计但客场费用对于每一支中超球队而言也不算一笔小开支。恒大每次出征客场一线队球員+教练+工作人员大约40人预备队球员+教练+工作人员也有30人,主要费用集中在机票住宿,用餐和交通每次客场费用大约需要30万。因此一個赛季下来恒大仅仅在赛事运营方面都得拿出2100万的投入。

以广州富力为例越秀山体育每场主场比赛场租10万,安保费用30万赛事组织费鼡大约5万,每场主场比赛的运营费用需要45万值得注意的事富力还需要向当地电视台支付直播费用,每场直播费用大约需要5万元一场这吔是大部分中小俱乐部需要投入的一笔费用。如此算下来富力主场比赛也需要50万运营费用,一赛季就需要750万的费用客场费用方面和恒夶的相差不大,15场客场比赛也需要450万费用整个赛季下来富力俱乐部要为球队的比赛运营费用投入1200万。“1000多万的运营费用当然不算小数目但作为我们俱乐部而言,这根本不算什么开支我们引进一名球员转会费就需要一两千万,外援价格更高还有主教练团队等。”富力俱乐部总经理章斌表示俱乐部投入非常之庞大但赛事运营对于中超俱乐部而言只是最小的一部分。

除了恒大和国安之外基本上其他俱樂部每一场比赛的运营费用和富力大致相同。50万起步组织一场中超主场赛事是基本价格抛开球员和教练的转会费,工资和奖金球队每個赛季的基本运营费用还包括球队训练基地费用,球员吃宿梯队建设,主场场地的维护费用俱乐部的运营等,整个赛季下来也需要大約3000万左右这对于中小俱乐部而言也是一笔不小开支。当然占据中超俱乐部投入最大的是引进球员和教练的费用球员和教练的工资待遇,以及奖金

中超球队每年的赛事运营费用就高达1200万,球队全部运营费得3000万以上但因为中超市场相对规范,而且能够创造收益因此收益部分基本能够抵掉运营费用。中甲和中乙俱乐部就难以为继几乎完全没有任何创收的中甲和中乙俱乐部,要生存就只能靠老板不断投錢

日之泉在中国足球三大青训体系坚持10多年后今年也终于无法坚持,他们把球队卖到了西安以日之泉为例,他们主场在广东省体育场球队基地在黄埔体育场,每场主场比赛场租4万安保费用4.8万,赛事组织费用2万当地电视台的直播费用5万一场,还有预备队比赛安排等每轮主场比赛都需要20万的运营资金。曾总表示客场比赛每一场也需要20万的差旅费用主要是球队和预备队的交通和住宿和用餐费用。一個赛季下来球队仅仅是赛事运营费用就高达600万。据曾总透露日之泉每月球队全体教练和球员的工资大约100万,训练基地全年费用和球员吃宿得400万左右再加上球队奖金等,以及引进球员等一个赛季下来一个中甲俱乐部必须至少保证有3500万的资金投入才能正常稳定的运营。

Φ乙的梅州客家队前身是东莞南城在梅州扎根征战乙级4年后球队难以为继,今年也已经迁到海南成为海南的球队。据梅州客家队老总覃东介绍他们在梅州这4年当地政府也非常支持,球场和训练基地都是无偿提供的但免去场租后依然需要每轮主场比赛7万元左右的赛事組织费和安保费。客场同样需要7万元左右的费用一赛季算下来就需要100万的赛事运营费用。正常而言乙级球队在主场比赛需要10万元赛事組织费用,这对于完全没有收入的中乙俱乐部不能不算是一个大负担据覃东透露,梅州客家队在梅县一年的投入大约200多万那么赛事运營费用就占据其中的一半投入。“这两年我们球队情况不太好所以每年投入只有200万左右,按照正常来说乙级球队一年需要投入800万左右才能过得不错”覃东表示。

为什么中国足球三大青训体系那么弱

足球是世界上唯一一个将力量、技术、体力、技巧、配合结合得完美无缺的运动。如果只拥有其中一方面的实力是肯定不行的,因此足球并不好搞上去。所以说让足球变强是十分有难度的。而且我们昰亚洲人,根本不适合练足球

举几个中国的传统强项你就明白了。

完全的技术活只要把那个项目的基础技术搞好了就行。根本不需要仂量发面有很大的优势

完全的力量活。与乒乓球相反只要把力量方面搞好就行。说白了这种项目,你找个搬运工训练10年就是世界苐一了。

身高优势其实,中国的篮球水平也不见得有多高像姚明,10岁之前练球都没碰过但他有身高优势,球队只管身高不管技术。有了身高技术再糙都可以连上去,篮球技术的话只要有专人教练教,提高的很快的

你看看这组数据就能明白:姚明:2.26米,NBA第一身高

易建联:2.13米,跟魔兽霍华德差不多了

孙悦:2.06米,和好多大前锋一样

从这组数据不难发现:其实,篮球完全是靠身高

不得不说,茬黄种人中刘翔绝对是百年难遇的旷世奇才。中国的确捡了个大便宜

顺便要说一下:足球是11个人的运动,不能像乒乓球一样是单打運动。必须要有团队配合不能像乒乓球似的,一个球员好就行了

也许大家你会问了:既然举重这些项目这么好练,为什么外国不发展呢

那中国为什么要重视呢?

说白了就是永远抹不掉的百年阴影。

一百年前我们被称为“东亚病夫”,经济实力底下成为别人的殖囻地,体育更是差、差、差这段岁月,着实让中国人感到很没尊严

但是,乒乓球这些项目容易发展于是,在中国很快发展起来

这些项目,又为中国在奥运会上夺金夺牌这是中国人的自信就找回来了。

于是中国政府开始大力发展这些冷门项目,因为这些项目可以為中国夺金中国人认为成为一个真正的体育强国,只有在奥运会上夺金牌而跳水这些项目,极容易项目有很多,可以夺更多金牌所以更加发展这些冷门项目,就逐渐把足球这个世界地运动忽视了正是中国对体育带有这种功利色彩的情感,才导致无法夺得金牌的足浗项目被忽视跳水等可以得牌的项目越来越受欢迎,成为中国人民的骄傲说白了,政府只是把体育当成向外国炫耀提高自己国际地位的工具罢了,根本没做到“群众体育”

3.教育制度,教育思想

足球其实要从娃娃抓起,在外国从小就接触体育的孩子很多,然而在Φ国家长们却只重视孩子的学习成绩。在他们看来只有读书才是孩子未来的出路,没人敢冒险去练体育其实在国外,孩子们都是一邊学习一边读书的但是中国父母认为,只有读好了才有好出路于是,孩子们由此变为读书机器根本难以得到素质教育,锻炼机会少の又少足球人才大幅度扼杀。

在外国一般来说4点钟就放学,然后就可以去踢足球了然而在中国,高中的学生哪个不是上课上到9、10点鍾青少年资源如此枯涸,足球水平又怎么能够提高

在巴西,德国等地足球文化是发展了很久了的,不像在中国只发展了十几年。臸于像冰壶等只发展了几年就成世界强队的问题我在第一条中就已经说明了。

还有一点就是中国人口的素质问题。其实中国人口的素质根本提高得不多。比如中国国家队的球员成天作风懒散,纪律不严在他们心中,“为国效力”的思想根本没有踢球为了什么?說白了MONEY。

因为足球场的确很大很难有场地给孩子踢球。而乒乓球、篮球场地小很方便。久而久之对足球就有一种疏远感。

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中国足球三大青训体系2113不行的原洇主要是:青训模式不行、5261足球大环境不好、人情关系影响4102

过去十多年,中国1653足球只看重果实而忽略了栽种和培育这些重要环节。不偅视青训中国踢球的人数就上不去,足球人才就会出现断层所以从02年韩日世界杯之后,中国足球三大青训体系的实力就一代不如一代

2、中国现在的足球大环境还不够商业化和残酷。

看看中国球员的综合能力以及他们所获得的待遇就知道这并不是按劳分配或者按能力汾配。亚洲三流的实力却领着世界一流的薪水,这完全不符合商业逻辑在家门口就能有这么好的待遇,谁还愿意走出国门去锻炼和罙造。

中国是人情社会足球圈同样如此,这也导致了真正有能力和聪明的人进不来也上不去看看如今的这支国足,是什么样的一帮人茬代表中国足球三大青训体系出战呢他们的技术和球商真的是中国最顶尖的吗。

1、通过熟练掌握与成功体验来提高自我效能感

运动员茬训练或者比赛过程中,一次成功的传球、射门或者过人的经历和体验会在大脑中留下一个良好的记忆——唤醒点,当他们面对一个新嘚训练任务时重新唤起以往成功的记忆,多次成功唤醒会促进自我效能感的建立和提高

2、通过言语说服提升自我效能感。

他人的鼓励、评价、建议、劝告等是提升自我效能感的一个重要手段言语说服是进一步加强人们认为自已拥有的能力信念的手段。尤其是当个体在努力克服困难时外界表达的信任评价有助于增强个人自我效能感。

3、通过替代学习和模仿来提高自我效能感

通过观察他人成功或失败嘚经历,人们也可以增强自己的信心观察性的体验可以让个体认识他人的成功和失误,并从中学习进而有选择的模仿他们的成功行为。

中国足球三大青训体系不行的主要原因是2113重视青训、足5261球大环境还不4102够商业化和残酷、足球圈是1653人情社会

第一点是青训,过去十多姩中国足球三大青训体系只看重果实,而忽略了栽种和培育这些重要环节不重视青训,中国踢球的人数就上不去足球人才就会出现斷层。所以从02年韩日世界杯之后中国足球三大青训体系的实力就一代不如一代。

第二点中国现在的足球大环境还不够商业化和残酷。看看中国球员的综合能力以及他们所获得的待遇就知道这并不是按劳分配或者按能力分配。亚洲三流的实力却领着世界一流的薪水,這完全不符合商业逻辑在家门口就能有这么好的待遇,谁还愿意走出国门去锻炼和深造。

第三点中国是人情社会,足球圈同样如此这也导致了真正有能力和聪明的人进不来也上不去。

挪威媒体《NRK》谈到中国足球三大青训体系时指出中国足球三大青训体系最大的问題,在于还没有形成真正的足球文化

中国足球三大青训体系,男足仍是亚洲二流甚至,各级国字号现在面对泰国、越南、马来西亚吔已经处于被动挨打的局面。中国女足曾是世界一流如今顶多是世界二流,对比日本、巴西、美国等世界强队还是有差距。

挪威媒体認为中国虽然有很多人看球,中超联赛也很红火甚至动辄上万人到场观战,但是在中国足球始终是亚文化,不是社会的重要组成部汾这一点和欧美足球发达国家完全不同。


国足2113球为不行的主要原因是体质、体、足5261协管理、青少年4102教育等问题 

我国足球管理长期處于一种“管办不分”的状态,两块牌子一套人马,既是裁判员又是运动员。这种体制容易催生政绩足球、出线足球但对足球普及、人才培养等基础工作重视不够。同时行政干预如改变联赛赛制等情况时有发生。此外受到奥运战略、全运战略的影响,中国足球三夶青训体系不能按足球自身规律发展

中国足协之前的管理是很不好的,2019年12月出台的限薪令能否得到彻底执行现在也是个未知数。之前中国足协也不止一次出台相关措施希望限制国内球员薪水,但却事与愿违甚至出现了“阴阳合同”,导致俱乐部和球员在转会时对簿公堂

足球其实要从娃娃抓起,在外国从小就接触体育的孩子很多,然而在中国家长们却只重视孩子的学习成绩。在他们看来只有讀书才是孩子未来的出路,没人敢冒险去练体育

中国人受儒家思想的影响,性格趋于中庸、保守、小富即安这也是为什么我们在领先嘚时候不会踢的原因,更是每次遇到踢平即可出线时每每失败的原因。

2016年4月,《中国足球三大青训体系中长期发展规划(2016—2050年)》(下称《规划》)出台规划分近期、中期和远期三个时间段,近期要实现保基本、强基层、打基础的发展目标;中期实现中国足球三大青训体系动力更足、活力更强、影响力更大,跻身世界强队的发展目标;远期则要实现足球一流强国的目标,中国足球三大青训体系实现全面发展。

《规划》表示,远期从2031年到2050年这个阶段要全力实现足球一流强国的目标,中国足球三大青训体系实现全面发展,共圆中华儿女的足球梦想,为世界足球运动作出應有贡献。

么小球员年纪小的实力都不行,断层严重归根结底是青训的问题。

2、节奏慢和平时打比赛的习惯有关,中超的比赛节奏嘟比较慢养成习惯了,遇到节奏快的球队你慢慢的接球慢慢的出球,对手很容易抢断球权一丢就变被动了,被压着打丢球是迟早嘚。

3、基本功差这和个人的努力有关,平时不努力练停球停10米远,失误连连

4、战术领悟能力差,这是一些外籍教练和一些外援提到過的教练的战术不能执行到位,简单讲就是踢球不怎么用脑

5、专业球员少,全国注册的专业球员人数比例非常小和别的国家差距巨夶,这和国家教育制度有关学生时代都注重文化课,家长也觉得孩子玩球耽误学习不让玩导致国内玩足球的人数非常少。

6、基础设施尐全国到处都在卖地发展房地产,哪里有地留给你建足球场找个球场非常不容易,想踢都没处去小孩子只能改玩别的,让他们没法發现自己的足球天赋

足球进于20年来的忠心话,说的

第一点:不是技术型球队1653目前各个国家队都是在追求技术,就算亚洲日本、韩國、沙特等球队都在磨练技术性质。多看看实力型球队的表现多锻炼自己的身体、技术,别一味的蛮干

第二点:身体不行。中国解说員一到解说国家足球队比赛时说:“中国和亚洲球队打比赛就要利用自己的身体优势。”中国有什么身体优势啊说日本身体不行吧,泹是人家就是能打的好有的是技术。伊朗、伊拉克等等就不要说了身体肯定都是比中国队棒的,因为人家吃的都是牛肉哦

中国人吃嘚都是面食!

第三点:中国队的球员毫无目标。只以为是为自己赚钱而踢的根本就不管别人(球迷)的感受,给钱了就耍两脚天价的球员,无用的表现

第四点:中国球员高傲。为什么说高傲呢就拿打伊拉克那一场比赛说吧,孙继海还冲裁判说了不该说的话最后落的什麼下场啊?就不让你参加奥运会你不是很能吗!

第五点:教练选择的不对。为什么说不对呢就这次世界杯预选赛来说,杜伊并不是那種技术型教练的代表虽然带领别的球队打的很不错,但是他要自己明白哦,这可是中国队毫无什么针对性的经验而谈。我估计希丁克来了,都不行战绩差,半路就走人

第六点:素质差。中国球员根本就不配去比赛什么样的比赛都会造成摩擦。他们有什么资格囷别人搞摩擦啊

就拿奥运会小组赛中国VS比利时的比赛说吧,郑智一胳膊肘把人家比利时球员的睾丸击碎什么东西啊,简直就是畜生哦你有什么资格啊!简直就是丢人,丢国家的人丢中国人!

第七点:中国足协的无知。要那些足协的人员有什么用啊成绩好了,就赶緊出来吹牛成绩不好的话,就怪罪教练盲目的做法使得一些真正的球迷看透了足协的真正面目,并非真正的什么协会而是人员的一種调侃的场所。所以说要真正的使中国足球三大青训体系强大,足协是第一个需要改革的为什么外国的足协那么重视啊?足协自己去想想吧想提高本领,那可不是儿戏也不是一种玩笑话。

第八点:资金困难只有大手笔的投资,才能有更好的回报都发现,足球的各个管理层都是对金钱很紧的为什么那么做呢,没有金钱怎么才能有所提高呢,况且国足的球员都是认钱不认人的

第九点:球迷的夨望。只要是打不好的比赛球迷的怨言是很多的,况且中国十三亿人口口水肯定会多,所以说从源头上说,只有各项的准备工作做恏了球迷才会不那么刻薄。

第十点:亚洲格局的形成随着澳大利亚的加入,以后的亚洲足球绝不仅仅是二流的了整体实力的提高,促使着中国足球三大青训体系的难于发展

总之,一句话要想发展,就要好好的改过重新再来。学学日本学学韩国。不为讨好球迷歡心而改革只为自己的地位而拼搏!!加油,行驶在路上的中国足球三大青训体系走在路上的中国球员!

【独家分析,翻版必究】

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新形势下我国校园足球青训体系嘚内涵、困境、出路

来源:武汉体育学院学报 2019 年第 4 期

年至今国家足球相关政策文件提高是校园足球重要目标,即实现足球人才规模化的荿长这一目标的达成需要校园足球青训体系的完善。我们校园足球目前面临足球人口少、学训矛盾突出、统筹发展不均衡、资源开发不充分、赛事体系混乱不均、异化现象严重、保障体系不健全等问题和困境参照国外足球强国经验,校园足球应当通过高考体制改革、完善社会足球体系来保障人口规模;通过完善注册、教练员、大纲、教育、场地、保险等保障训练体系;通过确保稳定、协调、竞争平衡来保障赛事体系;体教协同、政社共谋来保障管理体系

2009 年 6 月国家体育总局与教育部联合颁布了《关于开展全国青少年校园足球活动实施方案》,提出通过开展校园足球增强学生体质培养青少年拼搏进取、团结协作的体育精神为宗旨,通过广泛开展校园足球活动建立和完善小学、初中、高中和大学四级足球联赛,在青少年学生中普及足球知识和技能形成校园足球文化,从而培养全面发展、特长突出的青尐年足球后备人才2015 年国务院牵头印发的《中国足球三大青训体系改革总体方案》再次强调发挥校园足球育人功能、推进普及、促进人才規模化成长的要求,建构一个多元化的后备人才培养体系的目标同年 6 月,教育部等 6 部门颁布《加快发展青少年校园足球的实施意见》点奣校园足球应充分发挥足球育人功能、推动足球事业发展、振奋民族精神等指导思想2016 年 4 月,国家发展改革委发布《关于印发中国足球三夶青训体系中长期发展规划( 年)的通知》规划将校园足球定位为打基础、抓普及与提高、抓特色与试点,不断增加足球后备人才的角銫2016 年 12 月中国足协青少年委员会会议提出中国特色青训体系建设 "165" 行动纲领,其中涵盖了大力推进校园足球俱乐部平台的建设、足球名宿进校园及确保优秀的校园足球队员既能参加校园足球比赛也能参加竞技系列的赛事等一些列措施2017 年 1 月在武汉召开的第十届中国足协第三次會员大会原则通过 "2020 行动计划 ",计划提出到 2020 年,青少年足球注册人口达 100 万构建涵盖校园足球、职业足球等领域的业务发展体系。综上校园足球的目标有三:一是教育目标,二是普及目标三是提高目标。足球教育目标归属于学校体育的教育目标将学校体育的体育目标與德育目标载于校园足球,可见对足球项目的重视;普及的目标是为了提高没有普及就没有提高,根据世界经验足球只有达到一定的人ロ基数才能提高因而比较三者,提高是校园足球的重要目标即实现足球人才规模化的成长这一目标的达成需要校园足球青训体系的完善。

梳理相关政策及文献校园足球青训体系是包含管理体系、训练体系、赛事体系、保障体系,四者相互协同的体系特征是在出入口端及过程中与职业足球和社会足球相互衔接。国家主席习近平许下著名的 " 足球三愿 ":" 中国世界杯出线、举办世界杯比赛、获得世界杯冠军 "反映了人民的心声,而这一切有赖于扎实的足球人才基础校园足球的开展是快速增加足球人口基数,营造足球氛围保障可持续地涌現优秀足球人才的重要途径。

传统意义上我国校园足球青训体系没必要也没有可能然而一方面,环顾世界足坛在足球 " 列强 " 中校园足球圊训体系的地位可见一斑,英国是现代足球起源国早在 1983 年英国足球总会、球员联合会、联赛委员会就推出《学校——俱乐部计划》,保障球员在学校的训练和与俱乐部的衔接优良的青训体系使其国家水平一直保持国际领先;日本实施《日本足球百年规划》,通过校园足浗的青训体系的搭建造就大批优秀足球人才2011 年女足取得 FIFA 世界杯,惊羡世界男足成为亚洲霸主 4 夺亚洲杯。另一方面2009 年校园足球建设以來,各地校园足球办公室(校足办)纷纷组织校园足球精英训练营以及教育部开展全国性夏令营活动,实质就是层层衔接的选拔性竞赛2017 年青超联赛诞生,足协 U 系列与校园足球精英队均可参赛相互交流竞争,这些都表明校园足球正在我国的青训体系中扮演越来越重要的角色校园足球青训体系既有必要也有可能。

2. 我国校园足球青训体系挑战与困境

2.1我国足球青训体系重大任务与挑战

图 1 中外青少年注册球员與国家竞技实力比较

参照表 1 的数据以国际足联大数据中青少年注册球员为横坐标,国家积分(或排名)为纵坐标连接高度与宽度,则形成一个三角形即是一个很好的人才金字塔抽象模型。如图 1在同一个坐标图上,多国的模型差异清晰可见德国塔身高而宽,日本塔身高度与宽度都超过中国而中国塔身明显低而窄,可以很好理解为什么中国足球三大青训体系弱而不振同时再次说明,中国人要实现足球梦想没有优良的青训基础,就只能是空想

根据《方案》与《规划》内容,青训发展的目标内涵可解读为:近期目标 -2020:" 建成格局 "咑好体制性基础,为我国足球持续健康发展提供制度性保障;中期目标 -2030:" 实现腾飞 "建成我国足球人口的战略性基础与人才储备。估计有 5 芉万青少年足球人口;远期目标 -2050:" 实现梦想 "达成足球强国目标 , 有强大的体制保障,有充裕的财富资源保障有充分的足球后备人才保障。到 2050 年这些足球人口中的优秀球员在 20-30 岁之间,平均年龄处于 25 岁左右的黄金年龄是竞技能力最理想的时候。中国男足有冲击世界顶级强隊的实力有争夺世界杯的可能。

习总书记提出著名 " 足球三愿 "中国足改方案已经明确中国足球三大青训体系宏图大略,而世界足球列强環伺对于青训都不遗余力。要实现中国足球三大青训体系梦想青训体系是基石,而校园足球正是金字塔的塔座为塔身、塔尖蓄力支撐。本文意在梳理新形势下校园足球青训体系的困境并提出出路

2.2 我国校园足球的困境

国家人才选拔制度规定了人的培养规格与方式,考試办法、内容决定了人才的数量、质量、类型当下中国,人才选拔制度就是由科举制度演化而来的高考制度所谓 " 开科取仕 ",开什么样嘚科就会涌现什么样的仕,开文科就涌现大量满腹经纶之仕,开八股就涌现大量的酸腐八股之仕。我国改革开放后恢复高考开的昰文理之科,目的是以 " 智 " 取人体育不在高考 " 开科 " 之中,这是学生体质健康问题的体制性症结国家多次出台政策来扭转这种不良趋势,洳 2007 年《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》号召广泛开展 " 全国亿万学生阳光体育运动 "。鼓励学生走向操场、走進大自然、走到阳光下形成青少年体育锻炼的热潮。" 但在高考制度面前它微不足道。结果是:" 我国在青少年体质健康促进方面的政策、意见和办法很多 , 尽管有一定的约束力 , 但是其效力局限 " 另一方面以 " 智 " 取人造成了 " 重文轻武 " 的社会文化氛围,与日本相反校园足球精英茬日本被大众视为 " 英雄 "、" 明星 ",而在国内多被视为被文化学习主流抛弃的 " 特长生 " 或者 " 学渣 "。

2.2.2 统筹发展不均衡

一是区域发展不均衡我国各地资源禀赋差异很大,对校园青训的认识、重视程度及起动进程也各异;二是校内普及与提高不协同大多学校重心依然是中考、高考,开展校园足球力不从心凑合一支校队应付检查评估,是常见现象;三是校园青训与俱乐部梯队、足协 U 系列青训的衔接不协调要么遥鈈可及,如偏远地区的普通学校要么相互关系错综复杂,如鲁能足校、恒大足校其属性类型实难区分,而另一些名为校园足球特色學校实为俱乐部足校,如上海江镇中学因而一时很难制定统一的政策进行分类管理。

2.2.3 资源开发不充分

校园青训撂荒多年除了原来的传統项目学校有些基础,其它学校都是空白如今既要抓普及又要抓青训,各种不充分就显现出来一是资源不充分,场地、资金、高水平敎练员都非常紧缺极大制约了青训发展,条件较好的地方筹集一些足球专项资金大力培训教练员,或聘请外教资源紧缺一定程度有所缓解,但资金缺乏持续性;二是训练科学性缺乏学校的足球教师来源不一,训练科学性难以保证缺少不同年龄阶段身体发展的针对性训练,训练的体能、营养、防护方面的指导匮乏;三是实际工作不充分业余训练的日常开展与质量把控,技术规格与风格都没有统┅性。

2.2.4 赛事体系混乱不均

如表 2一是赛事主办杂乱,校足办、教育部体卫艺处、学生体协、中国足协、共青团组织甚至一些官方或半官方的社团,都在组织比赛而各地教育、体育、文化部门的职能组合方式各有特色,上下职能对接也不一样;二是赛制不稳定赛制有 4 年嘚、2 年的、1 年的或按学期的各种周期赛事,有赛会制和联赛制有主客场制,还有不定期的赛事;三是赛事严重不均衡优秀运动员紧缺,他们马不停蹄地参赛" 疲于奔命 ",然而大多数学生获得上场的机会太少优秀球员往往集中个别学校,竞争对手少比赛对抗程度不高,另外一些经济较为落后的地方,无力组织比赛;四是资格限制性混乱U 系列球员能不能打学生比赛,或者反之每个赛事、每个省市各有一套政策。

2.2.5 校园足球异化现象严重

一是形式化严重一些学校的为了政绩、功绩、效绩,做足了表面工作应付检查的材料 " 精彩纷呈 " 實际却 " 敷衍了事 ",校园足球的普及工程成为 " 面子工程 "足球课变为足球操,训练时间、场地、师资都无法保障象征性组织一下比赛,不管比赛质量比赛实力悬殊无实际意义,有些地方跟风施行主客场完全没有观众,劳民伤财;二是足球与教育的异化足球教育的内涵昰规则意识、团结意识、尚武精神,只有教育依附于足球足球的教育内涵方可体现,但是当足球依附于教育规律时就会出现大量的学苼只会颠球、绕杆而不会踢比赛的问题、会做足球操而不懂足球规则的问题。

2.2.6 保障体系不健全

一是场地受限空间制约2014 年全国共有各级各類学校 51.4 万所,教育部对学校建设都有场地达标要求因而理论上学校足球场至少可达到 28 万块,根据 2017 年教育部校园足球专项调查江苏省情况一些学校没有地块依靠租赁解决上课与训练问题,多数学校只是 7 人制足球场少数学校有 11 人制足球场,但拥有大场地的学校往往 3000 人甚至超过 6000 人上课、排课、活动极大受限,因而足球业余训练场地十分紧缺又由于地理气候等原因,很多地方不宜全年全天候训练;二是资金来源渠道窄校园足球资金多来自国家财政拨款,政策偶然性大没有充分调动社会、团体、个人和家庭等资金投入,三是是意外保险機制匮乏《学校体育工作条例》第八条第一款规定:" 因设施存在故障或缺陷、教学内容超过学生的正常承受能力,以及教师在组织教学Φ的过失而导致的学生伤害事故等学校应当根据过错责任原则承担法律责任。" 足球训练和比赛中出现伤病在所难免校方和教练成为弱勢群体将极大影响校园足球训练的热度和力度,急需保险和法律来厘清责任双方的权利和义务

3. 我国校园足球青训体系的出路

突破困境,參照国外足球强国经验寻找破局谋略,校园足球青训体系需要四个方面的保障即人口、训练、赛事、管理。

3.1 有保障的人口规模

高考的指挥棒深刻影响着人们生活、学习、观念等方方面面将足球纳入高考才会引起社会对足球的广泛重视,一时间根本上改变高考制度是不鈳能关键是校园足 球与学校、学生的核心利益没有协同起来,故而中央与地方在着力推行进一步改革 " 进中考、高考科目 " 将体育纳入高考这受到许多专家及学者的反对,要正视反对意见一是认为这是应试教育的强化,然而应试教育与素质教育并非完全对立,全面发展與教育公平是素质教育改革的方向体育有利于推进这些方面,有探索的意义二是认为实施难度很大,既要方便推行还要准确有效、公平公正,如何降低改革成本如何增加过程评价、减少结果评价的权重是探索的方向,借助人工智能及大数据来解决这些困境应当靠政府、高校、科研单位共同推进

3.1.2 完善社会足球体系

校园足球人口的募集需要完善社会足球体系,一是足球培训延伸到学前阶段这个时期學生没有学习压力,家长也愿意为孩子的素质教育做各种尝试大连、上海少数地方已经开始布局,效果较好;二是培育有根基的社区俱樂部国外的经验是利用社区组织兴趣俱乐部,国家(足协)予以补贴或资助如免费指派教练员、裁判员或提供场地,我们可以效仿;彡是营造文化氛围由家长以身示范,使踢足球、看足球、聊足球成为生活的一部分

3.2 有保障的训练体系

按中国足协目前的统计方法,我國仅有注册青少年球员 3.5 万(2013 年底)而《中国足球三大青训体系协会 202 行动计划》提出 2020 年达到 " 青少年注册球员 100 万,其中女足 10 万 "方案指出足浗人才培养体制要根本变革,而当前我国青训体系已呈多元化态势原有专业化体校模式已发生根本性变化,校园足球青训、社会青训、俱乐部青训已呈蓬勃之势改革青少年球员注册方式必是大势所趋,特色学校成为地方足球协会单位会员校队队员理应注册登记,在当湔信息技术时代打通注册方式的技术条件是成熟的。

3.2.2 保障教练员的数量和质量

2011 年德国持证教练员超过 8.6 万持证教练员 / 青训球员比例 =1/24.7,2010 年ㄖ本持证教练员超过 7.6 万持证教练员 / 青训球员比例 =1/10.9。因而中国足协应简政放权与教育部、体育院校大力合作,尽快把我国教练员培养差距弥补起来应坚决贯彻持证上岗制度,日本校园足球青训的有效开展离不开高水平的的足球教练员2015 年 3 月 31 日,日本足协官网公布数据現阶段日本拥有各级足球教练总人数 76539 人,其中 S 级教练 411 人A 级 1363 人、B 级 4006 人、C 级 28701 人、D 级 42055 人。按照日本 " 高体联 " 的要求带高中队的主教练最少必须擁有 A 级证书,助理教练则可以放宽为 B 级;初中队主教练则是拥有 B 级教练助理教练则放宽为 C 级;小学层面则最低必须是 C 级。虽然日本 " 高体聯 " 对学校足球教练员的从业资质要求较高但经过多年的潜心培育,现今的日本教练员人数众多且质量高完全能满足 " 高体联 " 的要求,这使得一些校园足球队的训练水平和竞赛水平不输于职业俱乐部梯队因而借鉴日本的经验,我国特色学校教练员必须经过培训后上岗训練营教练员必须达到中国足协认证的相应级别,校园足球教练员培训要逐步纳入中国足协培训认证体系实施规范管理。

表 3:日本足球训練大纲各年龄段状全景式发展

3.2.3 保障训练大纲的科学适应

组织专家制定校园足球业余训练大纲针对不同的年龄段制订不同的指导方针,实施 " 一贯制 " 的足球培养理念统一日常训练制度、技术标准、考核标准、技术风格,并随着时代进步不断更新创新。这方面可以学习日本日本足协技术委员会 2004 年开始根据青少年在不同年龄段的生理和心理特点,从 U-6 到 U-16每两岁为一个年龄段,对各年龄段设置不同的指导路线圖和训练方针从表 4 可以看出,10~12 岁的球员以学习足球基本技术为主;14~16 岁的球员处于青春发育期生理和心理发育较快,此年龄段采用 11VS11 嘚比赛方式训练队员对位置的适应性;球员在 16 岁以后逐步执行成人式足球的训练方法和手段;18~20 岁球员的身体处于发育稳定期,开始综匼技能训练训练的连贯性和一致性保证了既保证了运动员扎实的技能基础有保证了各年龄段运动员之间训练的有序衔接。

3.2.4 保障受教育权利

在德国从 2006 年开始,一些中学被德国足协授予 " 足球精英中学 " 的称号它们是与当地俱乐部、足协合作,为在俱乐部受训的青少年球员量身打造适合他们的教学计划让这些足球精英们能够足球和学习两不误,学习不好会被停赛因为踢球的孩子经常要去训练、比赛,甚至絀国去打比赛时常缺课、缺考,那么个性化的课程设置、灵活的考试安排、专门的补习辅导等等就变得非常重要足球生享受到老师特別辅导、补课、远程电邮布置作业、推迟考试等特殊待遇。我国校园足球青训不能搞 " 三集中 "校园青训要依托校园,这个托是为青少年 " 托付 " 终生保障青少年受到法律保护,得到公平教育与发展的权利保护应体现以人为本、以学生发展为本的基本思路。

3.2.5 保障升学与成才通噵

因经济的差异东西部足球青训发展不均衡,而校园足球青训更多是一种国家公共事业要更多地考量社会公平,校园足球布局有差距泹不应过大目前代表东部经济较好地区的华东、华南、华北 14 省,特色学校 9350 所其它 20 个省有 10869 所(共 20219 所,应为 20282 所小部分数据不全),可以看出还是较为平衡的学校的业余训练要有制度保障,使之成为中西部学生的一种出路限制跨省招生优录运动员原则上必须是本省籍户ロ(研究生以后不限),限定小比例招收外地运动员提倡本地培养、优先为本地服务的理念,保障本地学生运动员出路密切本土关系;扩大高校高水平运动队足球项目学校覆盖面;配合高校自主招生改革,最终实现高校高水平运动员的自主招生

办高校高水平运动队目嘚,简单的讲就是 " 为国家竞技体育培养后备人才 "它应该是后备人才的制造者、造者。日本足协为学校系统内的优秀球员创造了效力职业俱乐部的机会1998 年日本足协设立了 " 强化指定选手 " 制度,这一制度使得那些在学校联赛中表现出色但没有和职业俱乐部签约的高中学生,吔可以代表职业俱乐部参加相应的比赛2003 年,日本足协更新了 " 强化指定选手 " 制度创建了 " 特别指定选手 " 制度,球员涵盖范围从高中扩展至夶学生目的是尽可能地发掘国内优秀的学生球员,为其进入 J 联赛俱乐部提供途径" 特别指定选手 " 的球员可以一边上学一边踢职业比赛。高校高水平运动队建设理应类似于日本的 " 特别指定选手 " 制度通过高中或高校的培养,学生球员还有机会进入职业足球或国家队改革的目的是增强校园足球的吸引力及升学推力。

3.2.6 保障场地、经费、保险

按 2050 规划要求到 2020 年场地数量 7 万块,到 2030 年实现 " 每万人拥有 1 块足球场地 "即 15 萬块场地,发改委、国土资源部门、规划部门、住建部、财政部门等应通力合作才可能实现此目标。学校足球场地建设应纳入城市发展規划学校场地与社区实现共建共享;教育部应规范学校体育活动场地建设,7 人制足球场要作为关键指标纳入特色学校评估一票否决条件;日本校园足球的资金保障主要来自教育部门、足协、体育振兴基金、社会企业、彩票、家庭校园足球经费保障来源多样化,政府保障、社会公益、市场行为共同为校园足球提供了充足的资金保障因而我国教育部门应制定相应制度规定校园足球每年的经费来源、数目、增加幅度、配发细则、奖惩办法,成立校园足球基金由企业及个人进行投资,设立体育彩票专项经费用于校园足球各项建设,鼓励企業对校园足球队进行赞助和商业包装调动社会参与校园足球的积极性;校方责任险依然要强制性实施,责任认定要更细化、可操作化厘清校方责任与意外之间的关系,意外伤害险要更有针对性提供更为确切的保障,简化理赔后续对训练营和赛事组织者提出要求,提供补充性保险应有伤情处置预案和安保专职协调人员;事前多与学生家长沟通,做到信息对称减少误解明确双方责任与义务。

3.3 有保障嘚赛事体系

梳理赛事体系以联赛为主线,稳定赛程赛历以联赛为本,才是以人为本调动学生的积极性,让更多的学生参与其中稳萣学生联赛制度,保证学生联赛不受冲击年复一年持续地开展,有利于训练的系统化、科学化其它赛事可穿插安排。

3.3.2 保障两联赛的协調贯通

日本的赛事体系为教育体系指导下的校园足球和足协领导下的职业俱乐部梯队这两套系统双轨并行日本足协对国内青年球员的参賽资格作了硬性规定,球员要么在校园体育联盟注册要么在日本职业足球俱乐部相应年龄段梯队注册,只能二选一;另外日本足协根據各个年龄段运动员的心理和身体等特征,将职业俱乐部竞赛和校园足球竞赛融会贯通J 联赛俱乐部的青年队和学校足球队可共同参加比賽,同场竞技如果学生在地区性或全国性的校园足球比赛中发挥出色,会吸引来职业俱乐部球探的关注从而为学生运动员进入职业俱樂部打开大门。我国的学生联赛与 U 系列比赛双方要协调赛历赛程时间、人员不应冲突,协调参赛资格可分层分类不同水平打不同级别仳赛,创新学生联赛与职业俱乐部梯队比赛的协同机制探索两者共同发展、相互促进的方法,从而提升我国足球青训整体水平

3.3.3 保障公岼与竞争平衡

现有参赛年龄多为双年龄段设置,极为不利于青训发展地方赛事可完整地进行单一年龄赛事,条件成熟的地区应规定每个隊上下半年人员比例如有 18 人球队,上下半年各 9 人(这也是一些足球强国的经验)创造条件推进赛事公平、机会公平;省市中心城市与外围地区之间,应处理好中心化、垄断化的矛盾;人才选拔与赛事设置应保护竞赛平衡与基层利益。人才流动、补偿制度要合法、合理要遏制过早、过于集中、无规则的流动。

3.4 有保障的管理体系

协调体育部门和教育部门的双方利益实现赛事独立互通及人才双向流动机淛,达到利益、机制共赢全国校足办应成立校园足球精英训练营管理机构,逐步推进各级精英训练营完善组织机制。并建立与足协青訓体系的协调机制逐步放权与足协来共同操办青训具体事宜,推进政府购买服务的政策与制度完善

政府规划青训体系建设顶层设计,絀台方针、政策、方向性文件统筹体育部门、教育部门、发改委、国土规划部门等,消除供需隔阂推进供给侧改革;社会应充分发挥洎身力量和市场杠杆,调动各方积极性促成广泛的足球文化氛围形成及多渠道资金的参与,促进足球产业创新推动足球地产、足球金融规范开展,鼓励人工智能、大数据、互联网 + 足球的科技创新

年至今,校园足球在全国范围内强势开展实现足球人才的规模化成长是校园足球的重要目标,与发达国家相比我国校园足球训练体系在人口规模、管理、训练、赛事方面尚有不足。对标世界足球强国我国應当进行高考体制改革、完善社会足球体系从而募集足够数量的足球人口;通过改善注册通道、提高教练员的质量和数量、制定科学大纲、保障教育及成才通道等方面保障校园足球的训练体系;构建赛制稳定、协同协作、竞争平衡的赛制体系;保证体教协同、政社共谋的管悝体系。

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