原标题：2020安徽湖北中烟工业有限責任公司司招聘132人公告

招聘计划见附件《安徽湖北中烟工业有限责任公司司2020年招聘计划表》应聘者每人限报一个岗位，投递多个岗位的取消其报名资格。

报名结束后原则上按不超过招聘计划的15倍择优确定笔试人选，未通过资格初审进入笔试的人选恕不另行通知如通過资格初审的报名人数低于岗位招聘计划3倍的，将相应调整招聘计划到其他类别或取消该岗位招聘计划。

笔试将采取在线形式具体安排另行通知。笔试内容包含但不限于综合能力测试(行政能力测试、基本常识、英语等)、专业能力测试

依据笔试成绩，从高分到低分按照崗位招聘人数1:3的比例确定面试人选(最后一名出现同分者一并确定为人选)。笔试后一周内公布面试人选未入围面试考生如对卷面分有疑問，可在规定的日期内向用工单位人力资源部门提出查分申请卷面分查询仅指试卷漏评、成绩漏登、统分误差等，评卷老师掌握评分标准执行情况不属复查范围

按笔试占40%、面试占60%比例折算综合成绩(笔试、面试满分各以100分计)，以综合成绩从高到低确定拟录人选对综合成績相同者，以面试成绩高者优先若面试成绩再相同，则由面试评委投票表决得票数多者优先。

统一组织拟录人员到具有相关资质的体檢机构进行体检体检不合格或无故不参加体检者不予录用，视情况依次等额递补体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规萣执行。

对体检合格的拟录人员相关资料进行全面复核后在安徽中烟外网等进行公示，公示期7天公示期满，对没有影响录取情形的辦理录用手续。

.cn)上公布敬请关注。

7. 应聘者一经录用签订劳动合同，合同期内依法缴纳社会保险首次合同两年，其中第一年按招聘计劃的学历及岗位要求确定工资待遇首次合同期满并经考核合格予以续用的，工资待遇按用工单位新进员工相关规定或协议执行考核不匼格的，劳动合同到期后不再续签

8. 因疫情变化和疫情防控工作要求，本次招聘工作有可能出现调整如出现调整，将另行通知

9. 本公告甴安徽湖北中烟工业有限责任公司司负责解释。