一、劳动者自离不给公司是否合法

劳动者擅自离职，没有提前30天书面提出（试用期是提前3天）那劳动者离职行为违法（除用人单位存在劳动合同法38条违法情况的）。

洳果劳动者违法离职给用人单位造成的直接经济损失例如招聘劳动者产生的费用等。用人单位可以要求劳动者承担损失

没造成损失的，工资应该全额支付

是否造成了损失，用人单位来进行举证

二、怎么提交辞职报告？

建议用邮政特快专递EMS给公司快递一份解除劳动關系通知书（EMS封面上备注里面写上解除劳动关系通知书），从公司收到开始第31天双方劳动关系解除。

如果公司不给工资或不办理社保转迻等手续的劳动者可以劳动监察投诉或申请劳动仲裁。