关于农村养老保险金的详细介绍？比如50岁了，每年交1000元，到60岁后，每年可以领取多少钱的保险金？_百度知道
关于农村养老保险金的详细介绍？比如50岁了，每年交1000元，到60岁后，每年可以领取多少钱的保险金？
交费1000元估计在60周岁后每月可以领取200元，需要一次性补足15年你好，个人账户交费积累总额÷139+55=每月领取的养老金，没满60周岁的人群，领取的计算方法是，已超出45岁
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这需要根据当地政府的政策
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出门在外也不愁扫描下载客户端&&& 2015年养老保险政策的最新消息，养老保险政策年养老保险新政策，职工养老保险2015年缴费政策，养老保险政策解读全文。
&&& 延迟退休年龄2015最新规定，延长退休年龄以此提高养老金给付门槛的确是随着人口预期寿命延长而出现的必然趋势。但如果真要推行延迟退休，应该在充分调研和收集民意的基础上小步渐进，并个性化灵活对待
　　“我现在天天关注这事，毕竟自己也快退了。”家住北京市西城区玉桃园小区的陈寒苦笑着说。
　　现年56岁的陈寒目前就职于某小型企业，奋斗大半生的他原本打算再过几年就退休颐养天年，然而最近一系列有关养老金改革的消息却把他“吓得不轻”。
　　随着中国老龄化社会的逼近，养老金问题愈发引人关注，2013年6月初，人社部就表示正在抓紧研究养老保险顶层设计方案，来自社科院、人大、清 华、武大等院校的多个专家团队参与制定了改革备选方案。8月12日，清华大学提出的养老体制改革方案率先在人民网上公开，其中有关“从2015年开始实施 有步骤的延迟退休计划，2030年之前完成男、女职工和居民65岁领取养老金的目标”的内容格外引人关注。
　　“提高领取养老金年龄是否就是延迟退休?”清华大学的养老体制改革方案在网上公布后，一石激起千层浪，引发社会热议。
　　看着刚退休的老婆每天去街心花园散步、聊天，每月还能拿到3000多元的退休金，家住北京西城区熙府桃园的王义群在羡慕的同时，心里也犯起了嘀 咕，“我还能按时退休吗?”和陈寒一样，再有5年就到退休年龄的王义群最近也一直在关注当前养老体制改革问题，尤其是当 前大热的“清华方案”。
　　方案指出，根据精算原理，在平均寿命75岁的条件下，领取养老金的年龄应为60岁，而2030年前后中国人均寿命有望达到80岁，领取养老金的年龄应相应提高到65岁。
　　因此清华大学方案对延迟领取养老金作出了如下安排：第一，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民推迟1年领取养老金，1966年出 生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。第二，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类 推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。艰苦岗位的男女职工可以提前10年领取养老金。
　　当前我国男性职工60岁退休，女性职工50岁退休，女性干部55岁退休，艰苦岗位男性55岁、女性45岁退休，均从退休时起领取养老金。为此清华大学提出的“延迟到65岁领取养老金”的方案被众多媒体解读为“延迟到65岁退休”，在坊间引起轩然大波。
　　“我们工薪阶层累死累活也比退休拿得多不了多少，谁不想早点退啊。”王义群情绪激动地表示，退休是我们的权利，延迟退休便是剥夺权利，我坚决反对!
　　王义群和陈寒只是反对延迟退休“大军”中的一员，搜狐新闻近日对25000多人进行的一项题为“你对延迟退休持什么态度”的社会调查也显示，94.5%的受访者明确表示反对延迟退休，仅3.2%的受访者表示支持，2.3%的受访者表示中立或未表明态度。
　　面对几乎一边倒的反对，清华方案的主要起草者之一，清华大学公共管理学院教授杨燕绥在接受法治周末记者采访时表示了理解，“方案的发布就是为了 听取不同的声音，收取不同的意见和建议”。但她强调，方案内容是延迟领取养老金，并非延迟退休，是根据人口统计老龄化速度测算出来的，“这个结果可以作为 政府决策的一个依据，并非政策”。
　　无需延迟退休，养老金则要延迟领取，这被民众认为更加难以理解，“合着退休头几年我还拿不到养老金，那这养老金还有什么用?谁养我?”陈寒不理解。
　　中国社会科学院社会政策研究中央秘书长、研究员唐钧也直言延领养老金无异于“退休即失业”，他提出，对于70%左右的中国人，退休后的唯一经济;"&
　　中国人民大学公共政策研究院执行副院长毛寿龙认为清华方案的背后彰显的是当前我国养老金的资金缺口问题，他分析指出，总量上看当前现收现付即年 轻人缴纳的养老金用来支付给退休人员这一方式目前尚可持平，但过去由于历史原因很多人并未缴纳或只缴了少部分养老金，此外人口老龄化的发展，也势必会拉大 养老金缺口。 “今后两个劳动人口就要供养一个老人，因此引领人们多工作，延迟领取养老金，是必然趋势。”面对质疑，杨燕绥表示，中国约在2025年进入深度老龄社 会，65岁及其以上的人口占总人口的14%，约5个劳动年龄人口赡养1个老人;2035年则进入超级老龄社会，65岁及以上人口将占总人口的20%，约2 个劳动人口赡养1个老人，“中国的养老问题已刻不容缓”。
2015年公务员退休年龄最新规定如下：
　　男年满60周岁，女年满55周岁，连续工龄或工作年限满10年的，可以退休。符合下述情况的也可以申请提前退休。
　　一、公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。
　　二、公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
　　(一)工作年限满三十年的;
　　(二)距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的;
　　(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
　　延迟退休对公务员的影响：
　　延迟退休作为改革目标已经是毫无疑问了，渐进式只是操作性的考虑，减缓政策变化所带来的影响。当前，公务员和事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金采用不同制度，其中公务员和事业单位人员仍然沿用公共财政大包大揽的制度，而且养老保险替代率大大高于同期的企业职工。由于两者待遇的巨大差别，被称为养老“双轨制”。
　　在现行养老保险制度下，机关事业单位人员的养老保险费用由国家财政承担，养老金平均替代率高达80%以上;而企业职工不但需要缴纳养老金，且养老金平均替代率不足50%，这种不同的制度安排不仅有损公平与效率，也无法适应全球化、市场化背景下人口流动、身份变换的现实需要。
　　中国社科院人口与劳动经济研究所社会保障研究室副主任张展新认为， “现在还有好多制度层面的问题需要解决，延迟退休时机并不成熟，若匆忙推行，非但解决不了实际问题，还会使得一部分人受益，比如公务员，事业单位人员愿意延迟退休，而增加社会公众的不满。”
　　据了解，虽然有退休待遇上的优势，公务员尤其是掌握一定行政权力的官员仍然是愿意延迟退休的主力人群。“因为在职公务员可以获得更多的津贴和各种福利，而且相对于企业职工而言他们的工作并不繁重。”张展新认为，“一旦施行了弹性延迟退休年龄的政策，也就意味着拥有高技能和公务员等岗位人员将延迟退休，而这些公共部门的岗位正是对大学生就业最具吸引力的岗位，这就难免加大就业压力。”
　　湖南省某县的一位公务员告诉记者，一些干部为了延迟退休时间，甚至冒险通过组织部修改档案中的出生年月。“官场上，跟你们不一样，在职和退休那待遇差得不是一点半点。”该公务人员表示。
　“数据显示，2012年全国公务员及参公管理单位工作人员总规模已接近一千万。”张展新认为，一味地强调延迟退休年龄保障资金平衡，容易使人们忽视养老保险制度本身存在的问题，例如双规制的改革。
　　据了解，最早从1996年开始，全国政协委员、中国经济体制改革研究会会长宋晓梧就提出要统筹企业和机关事业单位的养老金制度。几大袋子信、无数个电话、十几年的呼吁，仍无法使相关领域的改革有任何实质进展。
　　据观察，在近几年的全国两会上，关于取消养老双轨制的提案每年都是公众关心的焦点。2008年初，养老双轨制改革艰难启程。国务院出台《事业单位养老保险制度改革方案》，确定在山西、上海、浙江、广东、重庆五省(市)进行试点。
　　试点方案明确提出，对事业单位进行分类，有行政职能的纳入公务员的养老保障体系，具有经营性质的事业单位，将参照企业职工保障制度进行改革。而对占绝大多数的从事公益服务的事业单位及其工作人员，最终将实行与目前企业职工一致的养老保险制度。
通过访问多个地区的社保局网站，以下为大家总结一下今年来养老保险补缴相关问题：　　　1、原规定交满25年三险才有资格享受领取养老费，如果补交1992年10月至今共18年的费用，是否再交7年就可以不再交费且能享受养老保险金了。
　　2、请教交费算法：是否基数的2%再乘以12个月就为补交年度的三险补交费，如1992年下限基数为144元，每月应交28.8元，补交全年应为345.6元？
　　3、交纳三险费的参保人员都要办理“社保待遇领取资格认证”吗？
　　　一、如果您属于本市城镇户口人员，依据北京市基本养老保险规定北京市人民政府令第183号的规定，被保险人符合下列条件的，自劳动保障行政部门核准后的次月起，按月领取基本养老金：
　　（一）达到国家规定的退休条件并办理相关手续的；
　　（二）按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。
　　二、依据关于城镇职工补缴基本养老保险费有关问题的通知京人社养发〔号文件的规定，在市、区（县）人力资源保障部门所属的职业介绍服务中心、人才服务中心以个人名义委托存档的本市户籍人员，因各种原因未缴纳基本养老保险费或有缴费中断情况的（国家及本市规定的不缴费情况除外），其在国家规定的劳动年龄内可以向现存档机构提出书面补缴请求，并附本人签字确认的补缴工资基数、以及本人的身份证明等材料。经存档机构初审并将相关材料报请社会保险经办机构同意后，由本人到存档机构按照我市有关政策及历年缴费规定补缴1992年10月之后的基本养老保险费。补缴时，以本人确认的相应补缴年度缴费工资基数，分别乘以办理补缴时上一年本市职工平均工资与相应补缴年度上一年本市职工平均工资的比值，作为相应补缴年度的补缴基数，按照20%的比例缴纳。计入个人账户部分，均以本人确认的缴费工资基数按历年规定的比例计入。
　　由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，仍按照关于印发《关于贯彻施行〈北京市基本养老保险规定〉有关问题的详细方法》的通知（京劳社养发[2007]21号）及我市有关政策规定办理补缴手续。
　　三、依据关于印发《北京市领取社会保险（障）长期待遇人员资格认证管理暂行方法》的通知京人社保发z号文件的规定，社会保险基金和财政专项资金定期支付符合领取社会保险(障)长期待遇的下列人员，适用本方法：
（一）按月领取基本养老金的离退休人员；
　　（二）按月领取伤残津贴、护理费的工伤职工；
<FONT color=#5年河北省养老保险新政策出台
日前，河北省出台新政策规定自日起，养老保险关系转移接续范围由省内扩大到省外，转移人员范围也由企业职工扩大至机关事业单位等参保人员。
河北省出台的新办法，适用于进出河北省或在本省内流动就业需转移接续企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险关系的所有参保人员。已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。
原在河北省参加养老保险的一般账户人员，跨省流动就业，并已在外省参加养老保险，需要办理养老保险关系跨省转出的，向外省参保地社会保险经办机构提出转移申请，原参保地社会保险经办机构按本办法规定转移统筹基金、个人账户基金。
原在外省参加养老保险的一般账户人员，已在河北省参加养老保险，向参保地或户籍所在地社会保险经办机构提出跨省转入申请，原参保地社会保险经办机构按本办法规定转移统筹基金、个人账户基金。
2015年河北省养老保险新政策最新消息暂未公布，有需求的朋友，可参考2014年河北省养老保险新政策最新消息。
保监会:延税型养老保险2015年启动试点
&&& 记者：养老问题是中国的一大问题，新国十条 当中提到要适时开展个人税收递延型商业养老保险的试点，请问这项工作的最新进展怎样？有没有一个具体的时间表？试点区域有什么计划？ &&& 王祖继：个人税收递延养老保险是由保险公司承办的一种商业养老年金的保险。社会公众投保这个保险可以享受一定程度上的个人税收延迟缴纳的优惠。通过税收延迟缴纳的激励来筹集养老金，建设或者丰富保障体系，是国际社会通行的做法。美国有一个401K条款 ，这个条款是美国政府鼓励企业为职工建设个人养老金账户的计划，除此之外美国政府还支持个人在有收入的时候建立个人退休养老金，也享受延迟纳税的优惠。当然这项政策在欧盟各个国家实行得更为普遍。在2009年，国务院在推动上海加快现代服务业发展和先进制造业发展的文件中，已经明确提出来，要探索发展个税递延的养老保险。从那时候开始，财政部、税务总局、保监会、上海市都做了大量研究。保监会作为主要的政策执行主体，在个税递延的制度安排、产品设计、流程等相关方面做了大量研究，应该说有一定的技术储备。 &&& 这次新国十条 明确提出适时开展个人税收递延型商业养老保险的试点，明确规定，2015年内启动试点工作。这也说明党中央、国务院对保险业在丰富保障体系这方面的作用高度重视。通过研究国外这项制度的执行情况，结合国内情况，我们认为开展这项试点工作的好处非常多。 &&& 首先，通过延迟纳税的激励政策，可以鼓励社会公众积累几倍甚至十几倍的养老金，这样不仅有利于促进保障体系的建设，而且可以大大减轻财政负担。 &&& 第二，有利于丰富养老保障层次，满足人民群众多层次的保障需求。在我们国家快速老龄化的背景下，财政又不是很富裕，社会保险只能是保基本，丰富保障层次，满足不同的保障需求的职责可以更多地放给市场，以发挥市场配置资源的作用，起到更好的效果。 &&& 新国十条 当中明确提出要把商业保险建设成为社会保障体系的重要支柱，要求商业保险成为家庭和个人商业保障计划的主要提供者。这些政策要落实到位的话，抓好个人税收递延型商业养老保险的试点是很重要的措施，也是非常有效的措施。我们下一步将按照新国十条 的明确要求，加快这方面工作，和有关部门继续做好前期工作。文件要求2015年内试点，我们争取创造好的条件，在条件允许的情况下，提前启动试点。
<FONT color=#5烟台城乡居民基本养老保险制度新政策
近日，烟台市政府出台《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度有关事项的通知》，自日起，提高居民基本养老保险500元以上缴费档次的参保缴费补贴，补贴标准由原来的每人每年不低于30元，提高为每人每年不低于60元，具体标准由县市区确定，所需资金由县市区承担。500元以下缴费档次的参保缴费补贴仍为每人每年不低于30元。该标准将从日起执行。
　　与此同时，烟台居民基本养老保险基础养老金最低标准从今年5月份起，由每人每月65元提高到每人每月75元，105万烟台居民已享受了待遇。
　　居民基本养老保险分10个缴费档次
　　目前，烟台百姓的养老保险已经实现了无缝覆盖。烟台城乡居民基本养老险每年最高缴5000元，最低为500元，分10个缴费档次。
　　市人社局有关工作人员告诉记者，2007年，烟台开始探索建立新农保制度，到了2011年7月份正式实行城乡一体化管理，只要是烟台年满16周岁(不含在校学生)，未参加其他社会养老保险的居民，就可以在户籍地参加居民基本养老保险。
　　眼下，烟台居民养老保险个人缴费标准为500、600、800、、、、5000，参照山东省标准。该标准自2014年1月施行，参保人可以自主选择缴费档次，采取按年缴纳的方式，每年到指定金融机构缴纳，多缴多得。对重残、重疾等失去劳动能力的缴费困难群体，可以不受最低缴费标准的限制，但最低不得低于100元。
　　符合参保条件的居民，可携带户口簿和居民身份证原件，到户籍所在地村(居)委会提出参加居民基本养老保险申请，填写《参保登记表》，选择缴费档次后，持“缴费通知单”到指定地点或银行缴费。以后每年度在规定的时间内到指定地点或银行继续缴费。
　　缴费年限不能低于15年
　　参加居民养老保险，除参保人自己缴费外，政府还会给予一定的补贴。主要有以下两部分，一是政府对符合领取待遇条件的参保人全额支付基础养老金，目前全市基础养老金为每人每月最低75元;二是地方政府对参保人缴费给予补贴，烟台市目前的补贴标准是不低于每人每年30元，参保人缴费后即补入个人账户。
　　记者在采访中了解到，按照政策规定，45周岁(不含)以上的，应按年缴费，累计缴费年限不少于实际年龄到60周岁的剩余年数，允许补缴，但补缴后累计缴费年限不超过15年;45周岁(含)以下的，应按年缴费，累计缴费年限不少于15年。需要说明的是，凡不是按年缴费，在之后补缴的部分，政府按政策是不给予缴费补贴的。领取养老金标准与缴费年限和缴费档次挂钩，缴费多老来领取的也多。
　　年满60岁可领养老金
　　按政策规定，年满60周岁按规定参保、未享受其他社会养老保险待遇(如职工基本养老保险)的居民，可以按月领取养老金。在之前的新农保和城居保制度实施时已年满60周岁的老年人不缴费，直接按月领取基础养老金。值得注意的是，与职工养老保险不同的是，居民养老保险男女“退休年龄”相同。
　　达到领取条件后，个人账户养老金的月计发标准：个人账户全部储存额除以139 (139是根据目前我国60周岁以上老年人平均预期寿命按保险精算理论计算出来的计发系数)，为个人账户养老金;此外政府会全额支付给每个按规定缴费的参保人每月75元，这部分是基础养老金;个人账户养老金和政府给的基础养老金加在一起，就是参保人每月能领取的养老金待遇。国家规定，居民养老保险与城镇职工养老保险待遇不得同时享受。
　　《意见》规定居民养老金待遇领取人死亡后30天之内办理社会养老保险注销登记的，政府还会一次性发给丧葬补助费。目前，烟台已对符合条件的居民养老金待遇领取人员，将按照800元的标准发放一次性丧葬补助金。一次性丧葬补助金发放从日开始执行，所需资金由县市局财政承担。去年应发的丧葬补助金，已在去年12月底前发放到位。
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信息打分：
最新以下值得您关注的社保信息这个，得主动答！&br&&br&要回答这个问题，首先得重申保险的作用——风险损失补偿（纯保障性保险）、储备未来（储蓄性保险，比如养老、教育年金等）和财产保全（用来避税避债和转移资产的大额投资储蓄性保单）。 &br&
换个角度来理解，保险的功能可以这样描述。一是收入的保障（是家庭的基本需要）、财产的保障（小康人家的需要，比如贷款买的车和房子）和生命价值的保障（高收入阶层人士的需求）。&br&&br& 当然，到底要买多少保险这个问题没有固定的答案，我今天也只是在这里给大家提供选项，供大家思考。&br&
有人说，买的保障金额至少应该是年收入的10倍。（年收入10万的人，应该有100万保额，就是说万一故去，家人可以保证有10年的生活来源不中断，不太下降，当然此处忽略了通货膨胀的因素）。&br&
有人说，交的保费应该不超过年收入的10％。（这个不是绝对标准，主要是控制低收入群体的交费负担，收入高的人，可以提高比例，如果年收入1000万的人，把500万转移为保险资产，剩余500万，也是可以过得很好。所以说，收入越高，买保险的支出比例可以越高。）&br&
其实到底该买多少保险，还要考虑资产配置，比如有这样的分配建议——银行存的生活费（活期存款）大概10％，买保障性保险20％，投资股票基金的有风险的部分占30％，保守投资的部分（定期存款、债券、分红保险等）占40％。&br&
从被保险人的角度来看，保障额度应该根据每个人对家庭的经济价值来区分，就是赚钱越多的人，保障额度越高。对孩子小的家庭，父母保障额度要高，小孩子的保费支出尽量低，主要以健康险为主。经济比较宽裕的再考虑教育年金保险和投资储蓄类保险。&br&&br&
但&strong&对于高端客户来讲&/strong&，以上的标准都不太适用，&strong&购买保险的理论基础应该是“生命价值重置”，&/strong&这原本是财产保险的概念——即&strong&资产价值重置&/strong&。什么意思呢？就是一辆宝马轿车，购买的价格为50万，当期买的保险额度也是50万，但如果车出险的时候同样型号性能的宝马车的市场价格是45万，那么保险公司的赔付额度就是45万，即可以买回同样性能的车就可以了（当然，如果车涨价到55万，保险公司也只赔付50万，因为赔付不超过保额）。&br&
资产价值重置，就是保证基本使用功能不降低，包含生活品质不降低。举个例子来说，就是人家损失一个宝马，你不能赔一个奥拓。虽然代步的基本功能没损失，但社会地位，乘坐舒适度等功能没有得到补偿，这也是资产价值的重要组成部分。&br&&strong&生命价值重置，就是借鉴资产价值重置的概念。如果一个创造财富能力很强的人，他的家人因为他而过着高品质的生活。但如果因为他的离开（身故），家人生活品质不小心就会大幅度下降。这个时候考虑的保险保障额度，不仅要延续一定年限的基本生活费，还要考虑保持生活品质不降低所需要的费用——继续拥有宝马车的费用，继续住别墅的费用，孩子继续上贵族学校的费用，家人定期旅游的费用。所以高端客户购买保险额度的确定，不是从收入的角度，而是从生活支出的角度来考虑，这样才会更科学。&/strong&&br&&br&此答案引用自：《一个人到底该买多少保险》&a href=&.cn/s/blog_4e1ba5d90100nv91.html& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&.cn/s/blog&/span&&span class=&invisible&&_4e1ba5d90100nv91.html&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&i class=&icon-external&&&/i&&/a&
这个，得主动答！要回答这个问题，首先得重申保险的作用——风险损失补偿（纯保障性保险）、储备未来（储蓄性保险，比如养老、教育年金等）和财产保全（用来避税避债和转移资产的大额投资储蓄性保单）。 换个角度来理解，保险的功能可以这样描述。一是收入…
&b&PS1：昨天看到国务院出台的具体操作方案了。且容我灌完两篇水作，就回来补充！！！&/b&&br&&br&&br&&b&PS2：咨询了一下Boss，回复说：这个问题很大，而我资历尚浅，切勿妄下评语。因此，我就仅从个人所学的角度，做一点点分析吧。&/b&&br&&br&&br&&b&
呼呼呼。。。终于有时间了！！！&/b&&br&
各位看官久等了，由于是昨晚看到这个题目，今天一上午在忙着课业。&br&&br&
本人社保硕士在读，研究方向是“养老金基金”。&br&
Boss进京开会未归，斗胆在此发表见解，坐等回来被喷死的节奏！&br&
并轨制是大势所趋，目前的这次改革只是开端而已，&b&我们的目标是三条腿或者五条腿走路&/b&！&br&&br&&b&首先，先普及一下养老保险体系的几种模型，以便解读TC这次改革。&/b&&br&&b&
1.世界银行的“三支柱”&/b&&br&&img src=&/05c56f859c898e58dfa861db_b.jpg& data-rawwidth=&479& data-rawheight=&228& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&479& data-original=&/05c56f859c898e58dfa861db_r.jpg&&&br&
这里不得不吐槽一下，TC养老保险长久以来都是一条腿（国家养老保险）走路，这条腿还是半残废的。不过，这次改革完全是照着世界银行“三支柱”模型来推行，&b&国家公共养老保险+企业年金+个人储蓄&/b&。这就是TC以后努力的方向，&b&One Piece!&/b&&br&&b&
2.世界银行的“五支柱”&img src=&/6a402ea3c6a11ba5b391_b.jpg& data-rawwidth=&463& data-rawheight=&404& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&463& data-original=&/6a402ea3c6a11ba5b391_r.jpg&&&/b&
五柱哥对比三柱哥，多了一个免费养老金（国家和社会负担，个人不缴费）和一个家庭养老保险（医疗资助和住房资助）。&br&&br&&b&其次，来解读一下这份报告。&/b&&br&&blockquote&&b&报告：国务院关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告。&/b&&br&报告指出，我国将推进机关事业单位养老保险制度改革，建立与城镇职工统一的养老保险制度。&br&改革的基本思路是&b&一个统一、五个同步。“一个统一”，即党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度，实行单位和个人缴费，改革退休费计发办法，从制度和机制上化解“双轨制”矛盾。&/b&&br&&br&&b&“五个同步”，即机关与事业单位同步改革，职业年金与基本养老保险制度同步建立，养老保险制度改革与完善工资制度同步推进，待遇调整机制与计发办法同步改革，改革在全国范围同步实施。&/b&&br&&br&形成以社会保险、社会救助、社会福利为基础,以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为重点,以慈善事业、商业保险为补充的&b&覆盖全民的社会保障制度体系&/b&。实施&b&全民参保登记&/b&计划,加快实现城乡基本养老保险人员全覆盖。推进机关事业单位养老保险制度改革,建立与城镇职工&b&统一&/b&的养老保险制度。进一步提高统筹层次,统一规范制度和政策。职工养老保险要在完善&b&省级统筹&/b&的基础上,积极稳妥推进基础养老金&b&全国统筹&/b&,合理划分中央和地方筹资与支付责任,统筹基金的使用和管理,增强基金的互济性和抗风险能力。城乡居民基本养老保险实行基金&b&省级统一管理,&/b&化解基金管理分散化的风险。&/blockquote&
读报告都是很费脑力和精力的，大家盯着关键字眼就好了。&br&&br&&b&1.&/b&“一个统一”，就是大家以后都要缴费了，缴费比率分级统一，计发方法统一。伴随着各省辖市新一轮的涨工资浪潮，养老等保险缴费比率也将进一步改革。“五个同步”，体制内外同步，职业年金（这个概念在国内闻者多见者少）和基本养老保险同步，养老（缴费）和工资（上涨）同步，待遇与计发同步（多缴多得），全国同步实施。&br&&br&&b&2.&/b&关于养老保险缴纳比例，目前的数据：&br&&b&A.基本养老保险：&/b&&br&&b&改革前缴纳单位比例：外资单位20%，省属单位18%，私企单位12%;个人8%。&/b&&br&&b&改革后缴纳单位比例：党政机关、事业单位—%，外资单位—%，省属单位—%，私企单位—%;个人↑%。&/b&&br&根据Boss日常讲述，缴纳单位比例会在现有比例上做调整，设立多级缴纳体系，单位缴纳比例形成统一，个人缴纳比例。。。。。极有可能上涨！不然，肿么形成社保基金大账户！这样才有资金去统筹。&br&&br&此外，农村户口、自由职业&b&、&/b&残疾人等，自行缴费，外加政府统筹。这个影响不大，就看制定的&b&全国最低基本养老水平线&/b&，然后决定缴纳比例。&br&&br&
各省市区也会有差异，富裕的省市打死也不敢跟落后的省市统筹，臣妾做不到啊！！！肿么办？？？中央出马了，我来完成大一统！！！东村的财主，多交点粮款，免你徭赋噢！西村的大宝，多多少少也交点，知道你年年喊亏空，挺不容易的。要不这样吧，你多出点工补回来！！！&br&&br&&b&
所以，由来已久的问题，恐怕将继续蔓延下去。贫富差距进一步拉大，社会不公平进一步拉大，代际之间、不同职业和人群之间的不公平拉大（听说公务员要涨工资了），当然目前缴费人口比例远远不够，你造吗！！！&/b&这就看中央的纵横捭阖之策了。&br&&br&&b&补充一组数据，以便认清现实。&/b&体制外（私企民企）的职工，你们要高度注意了，新一轮从中央到地方的财政掠夺又开始了！&br&&blockquote&据初步统计，中国基本养老保险基金缴费率1992年为95.7%，1993年为92.4%，1994年为90.5%，1995年为90%，1996年为87%（杨宜勇，1997），呈逐年下降状态。&/blockquote&之后几年的数据，就查阅不到了。&br&自此以来，非国有企业，特别是民营企业和三资企业对参加公共养老金基金计划乃至建立职业养老金计划计划的热情不是太高。&br&&br&总结五个字：想养老，缴费！&br&&br&&b&B.职业年金（企业年金）&/b&&br&原产地：大荷兰&br&果实内容：养老津贴、养老金缴款、投资增值（大荷兰是投资到储蓄/国债/国内股票，再联想到大热的TC股市。。。）&br&缴纳比例：50%：50%（个人/企业）&br&管理方式：私营代理机构的保险委员会管理（TC极有可能交由四大保）。&br&&blockquote&&b&这里说下四大保险公司，全称“四大副部级央企保险公司”。包括：中国人保，中国人寿，中信保和中国太平。&br&&/b&&/blockquote&&br&目前而言，只有部分国企、外企和一小部分上市民企才有资金建立职业年金，并且基本是实行内部管理和自我监督，收益率很低，且存在诸多弊端，而TC大多数的中小企业连基本保险都还不完善吧。&br&&br&
所以，提高就业能力和姿势吧，找一个好的工作单位，不仅干活多、拿钱多，而且，寿命也可能更长久哦！
&br&&br&总结两个字：缴费！&br&&br&&b&C：自愿养老&/b&&br&&b&你造吗？世界上最喜欢存钱的国家是哪儿吗？&/b&&br&&b&请看这里，中华人民爱存人民币国！&/b&&br&&br&&br&&b&这么高的储蓄率，对经济真的好吗？？？&/b&&br&&b&这个我不清楚，但是对养老来说，是有裨益，总比你拿出去败家好多了。&/b&&br&&b&中国现存的高储蓄，是很适合推行现收现付式的筹集模式，但目前我国还是处于现收现付式向基金制的过渡中，且这种状态将长期存在。。。（是不是听着很耳熟？？）&br&&/b&&blockquote&当前中国经济处于实际利率小于经济增长率的动态无效区域，在这种情况下现收现付制可以有效的改善资本积累过度的问题。如果在动态无效的区域实行基金积累制，那么这一制度不会有利于社会福利水平的提高。所以当前中国养老保险筹资模式的转轨时机并不成熟。&br&&/blockquote&&br&&b&模型补充分析。。。&/b&&br&采用的是世界银行PROST模型，基本原则是模型期限至少一代人的时间。我们选择2001年为预测基年，2075年为终止期，模拟试点模式养老保险制度经历一代人（75年）期间的运行状况。&br&&br&&img src=&/4f0e6f12c5e7a6a2de70e8aebf498039_b.jpg& data-rawwidth=&604& data-rawheight=&474& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&604& data-original=&/4f0e6f12c5e7a6a2de70e8aebf498039_r.jpg&&&br&再贴上中国的基准条件下统筹账户养老金收支预测和个人账户下养老金收支预测。&img src=&/edf5bb39af4aa89acf75_b.jpg& data-rawwidth=&531& data-rawheight=&271& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&531& data-original=&/edf5bb39af4aa89acf75_r.jpg&&&img src=&/d01508e6edbcf8671ffb6e_b.jpg& data-rawwidth=&491& data-rawheight=&294& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&491& data-original=&/d01508e6edbcf8671ffb6e_r.jpg&&这个模型是选自试点模型，大家能够很清楚的看到，养老金结余额不断下降，个人账户养老金赤字同样不断扩大。对国家而言，财政负担日益严重，养老压力倍增，要开源节流。对个人而言，多渠道养老，要实现财富不断增值保值（&b&除了囤房子，估计以后可以去股市玩票&/b&）。对企业而言，私营民企继续不好活，行业竞争不断加剧。&br&&br&&b&不存在单一方面的改革，此次养老保险改革，必然连带着工资制度改革（已涨）、退休年龄改革（有委员提出70岁退休，口可口可）、金融市场改革（已在进行）、保险行业改革（国有与私营并重）等等。&/b&&br&&br&&b&感谢大家点赞。我能力有限，分析存在很多不足，而且更多的是静态分析和定性分析。同时，也请专业人士继续解答！～！～！&/b&
PS1：昨天看到国务院出台的具体操作方案了。且容我灌完两篇水作，就回来补充！！！PS2：咨询了一下Boss，回复说：这个问题很大，而我资历尚浅，切勿妄下评语。因此，我就仅从个人所学的角度，做一点点分析吧。 呼呼呼。。。终于有时间了！！！ 各位看官久等…
因为公务员没有养老保险啊！为什么要交。&br&&br&公务员退休后领的是退休金，并不是你所说的养老保险，所以不存在公务员不交养老保险的说法。公务员参加的保险只有医保而已。养老金由财政支出，并不是由养老保险共济基金出的钱。&br&&br&而且，公务员的养老金并不是个人账户，比如你退休后不久就去世了，家里一分钱拿不到。而社保来说，其个人账户可以继承，共济金、抚恤金等一共能拿到好几万元。&br&&br&公务员退休收入＝(退休前工资＋岗位津贴)×X%＋各地方退休福利待遇＋住房补贴。&br&其中X%的规定是：&br&年限满35年的，按90%计发；&br&年限满30-35年的，按85%计发&br&年限满20-30年的，按80%计发&br&年限满10-20年的，按70%计发&br&年限在10年以下的，按50%计发
因为公务员没有养老保险啊！为什么要交。公务员退休后领的是退休金，并不是你所说的养老保险，所以不存在公务员不交养老保险的说法。公务员参加的保险只有医保而已。养老金由财政支出，并不是由养老保险共济基金出的钱。而且，公务员的养老金并不是个人账户…
做过三年多soho，后来也负责过一段时间公司人事等，现在老公也是自由职业，所以对这一块做过研究。&br&&br&其实soho和在职的差别，不就是五险一金么？还有什么？&br&上面很多网友所说的保障规划很好，但是在职也同样需要和适用。&br&soho需要解决和考虑的，仅仅是五险一金问题。其他的，属于家庭规划、理财规划或者生涯规划之类，并不是soho的专属。&br&&br&&b&社保&/b&&br&如果收入不算很高，个人觉得这个可以暂缓或者不缴纳。具体的算法可以参见所在市的相关网站，就重庆而言，不是很划算。找公司代缴就更加不划算了。千万不要听父母一辈的什么多交多得，绝大部分人没有算过细账，我们现在的缴纳领取和他们完全不是一回事。&br&但是，也不要迷信网上那个关于社保的算法。社保是现在我所知道唯一的，和社平挂钩的保险。也就是说，和今后的物价水平是挂钩的。商业保险做不到这一点，他们所承诺的返还的巨额放在几十年的跨度下，根本算不了什么。&br&如果经济比较宽裕，那就买呗。就像有朋友对我说过的，你现在（当时我soho）一个月交几百不算什么，但是有可能你老了就靠这一个月领的钱救命。当时这句话打动我了，我从一年没交变成缴纳。&br&我大致算过，按照购买力说，如果自己缴纳的话，基本上现在缴纳的就是你所能享受的。女性相对划算一些。愿意买这个保险，，买一份也无妨。&br&&br&&b&医保&/b&&br&一定要自己交。&br&这个我算过特别细的帐，贴一下当时的笔记（以11年重庆为利）：&br&&p&之所以把医保拿到第一个来讨论，因为我觉得医保是我国少数对缴纳者回报呈一边倒优势的德政之一，分析起来比较简单。&/p&&p&2011年重庆市的医保情况是这样的：&/p&&p&基本部分：个人交工资的2%，公司交8%&/p&&p&大额互助部分：个人交2元，公司交1%&/p&&p&这两笔钱里，个人所缴的2%和公司缴纳部分中的1.3%会按月划入个人账户也就是社保卡中，可以在规定范围内使用但不能取现；其他部分则交给国家，由国家统一调配，以后有什么住院报销也就是汇总大家这部分钱里面出。&/p&&p&从现金情况看，个人交的钱全部返还给个人了，虽然从现金到社保卡，适用范围受了限制，但是有公司补贴的1.3%，应该可以弥补了。&/p&&p&而就现在市面上医保卡套现、转让、购买日用品比超市价格高出部分的情况换算，基本上社保卡内金额和其80%~85%数额的现金价值相等。&/p&&p&因此，医保可以说个人并没有付出什么，就得到了医疗保险，而且这份保险是相当强大的。一旦住院，支付金额过了起付线——放心，只要病到需要住院或手术，绝对会超过起付线，你所报销的部分就是白来的？赚的？捡的?原谅我暂时找不到一个褒贬情感更适合的词，但就是这个意思。&/p&&p&现在不少医院财务系统已经和医保联网，直接刷卡计算，不再需要以前先支付再拿单据报销那么麻烦；大部分商业医疗保险依旧还是事后报销。&/p&&p&虽然短期来看，市面上不少商业医疗保险针对性更强，对住院的赔付更好，尤其是医保中对药品使用等级的限制在商业保险来说要宽松得多，更适合现在人的心态，但是我很赞成的一句话是：商业医疗保险可以作为医保补充存在的第二份保险。它的主要目的是提高你的物质待遇，比如有住院补贴、药物选择上面更广，甚至有一笔数额不小的一次性赔付。&/p&&p&但是，医保的强大在于两点：一对方不可以单方面取消合作、；二、无时间和总金额的上限。&/p&&p&这两点在年轻的时候可能优势不明显，但是人总有年老多病的时候。到那时，商业保险可以在合同规定的合作期结束后，终止你们的合作。原因？因为可能你上一年度报销太多，或者以后的风险超过了临界点，或者商业保险机构累计支付的超过了你能贡献的价值。高薪养的精算师，就干这个，算出你不再是一个它们可以盈利的对象后，提醒公司终止和你的合作。甚至很多保险，根本就拒绝年老多病人的参险，50岁以上的人可以选择的商业医疗保险种类极具减少，而50岁后对医疗保险的需求远胜于年轻时。医保，则是只要缴纳够足够年限，管你一辈子，不离不弃。&/p&&p&另外，医保每年虽然有一个赔付上限，但是并没有总上限，这和商业保险也是不同的。有一种不太合适的比较是，生病了有医保，你可以很安心地知道自己可以活下去，钱是用不光的，每年都会补充几十万放在那等你用，只要熬过这一年，明年又会有那么多；但是换成商业保险，那钱是用一点少一点，用完就没人管你了，很难避免有等死的心情。&/p&&p&这并非诟病商业医疗保险，在商言商，人家又不是做慈善事业，愿意锦上添花很正常。基础保障本来就是政府的事情。幸好，国家在这上面还算差强人意。&/p&&p&鉴于如此强大的保障功能，有医保实在是很划算的事情，尤其是在职个人几乎没有付出什么钱的情况下。即使个人出钱，也就是灵活就业人员参加医保，也很上算，所以自由职业者社保其他都可以不管，医保一定要买。&/p&&p&灵活就业人员缴纳医保的方式分两档，一档是每年缴纳去年社平的5%，二档是10%，第二档享受的和在职参保差不多，第一档大病、报销额上面要略差些。灵活人员是每年年底的时候一次性缴纳第二年的医保，这时候当年的社平还没出，于是基本上是按去年的社平计算，因此2011年的医保一档是 3年）*5%，二档是3年）*10%。&/p&&p&不过随着社会就业方式转变，这几年灵活就业人员的缴纳方式一直再往利好的方面调整，但是到2011年，和在职式缴纳相比还是稍逊一筹。&/p&&p&灵活就业人员缴纳医保也可以选择城乡居民合作医疗保险，缴费额低，有门诊赔付，住院赔付、长期性和总额度上不如医保，比较适合现金紧缺、较为健康、未定居的中青年。&/p&&p&综上所述，当公司职工工资年总额8%高于灵活人员医保第二档的时候，公司以发放第二档现金给职工自行缴纳医保的形式可以节约人力成本，但风险在于需要于第一年年底一次性缴纳第二年的医保，面临着第二年如果员工离职或者降薪的变数，以及如果职工较多时现金时间价值的折算、现金流的考虑。&/p&&p&而对个人来说，选择收现金以灵活就业人员形式参保除了增加个人劳动外，待遇上基本不变或略差，因为公司缴纳总额有上限，故公司为了平衡也不会在保金之外额外发放大量现金，所以基本没有选择的必要，只有在某地短时间居留、有跳槽打算、现金紧缺这类特殊情况除外。&/p&&p&附近年重庆社平：&/p&&p&年
元&/p&&p&2010
35326&/p&&p&2009
30965&/p&&p&2008
26985&/p&&p&2007
23095&/p&&p&2006
19215&/p&&br&&p&工伤：&/p&&p&这个了解不多，反正soho也买不到。&/p&&p&如果是高危险职业，建议寻找一个对应的商业保险。&/p&&br&&p&&b&生育：&/b&&/p&&p&这个soho也是买不到的，男性完全可以不管这事，女性倒是很可惜，因为它的确是个非常不错的保险。倒不是说它对抗的风险有多少，就怀孕和生育过程中对身体的风险对抗，它可能并不如一些商业保险，这方面完全可以买商业保险来抵消。&/p&&p&生育险其实可以看作一项福利，它的最大作用是领取产假期间的工资和报销一部份怀孕生产期间的费用，具体能拿到的数字取决于生产前工作的收入。&/p&&p&有一些机构据说可以代办，但是不知道是否需要同时缴纳社保，如果是的话，可以按照具体情况算一下帐。&/p&&br&&p&&b&公积金：&/b&&/p&&p&这个以前是不能soho自己缴纳的，但是近来似乎有些城市在说soho也可以自己交。&/p&&p&公积金这个东西，有人很抱怨，有人很喜欢，要看具体情况。如果你不能很好地利用它来贷款，那它没什么用处。&/p&&p&公积金没有那么神圣，虽然戴着很多光环。贴一段以前对公积金的分析做参考：&/p&&br&&p&公积金有多划算呢？它的真正价值在我看来，一是本来的用途即低息贷款，另外则是免税收入和有一定的强制存钱功能。但是对我说“划算”的人所指的并不是以上原因。&/p&&p&所谓划算，是指员工自己交一份，公司也交同样金额的一份。&/p&&p&也就是说，当你提取使用公积金的时候，里面的钱是你扣掉钱的金额AX2。&/p&&p&实际上，对公司而言，他为这个员工支出的是2A，对员工来说，他得到的是2A——这本身就是公司支付给你，有何划算可言呢？&/p&&p&这里的划算很显然是主观感受。&/p&&p&对员工来说，似乎这是一项投资，投入A，得到2A；或者说是占了公司便宜，自己后来拿到手的2A里面有一半在他们心中不是自己应得的，而是又从公司口袋里掏了一笔来放在自己口袋的。&/p&&p&各种小便宜心理啊，公积金就这么神圣起来了。&/p&&p&神圣到什么程度呢？突出的事例是，在很多人尤其是父母一辈眼里，四五千的月薪，不如月入一千五加五百块的公积金。&/p&&p&事实呢？当然是前者的薪酬高得多——仅就这两项比较的话。&/p&&p&因此，在衡量薪酬的时候关于公积金一项，不妨直接乘以2算作收入，不必夸大它的功能——如果不考虑贷款的话，它也没什么功能。但也就是去年下半年到现在房市萎靡公积金贷款才比较宽松，之前大量的楼盘不接受公积金贷款，扣掉的公积金形同虚设，利息低动用又不够自由，何苦呢。&/p&&br&&p&总而言之，一定要多根据具体情况算帐，千万不要随便听信。说的人可能是好意，但是五险一金加上你自己的情况可能说没有完全一样的案例，一点差别结果就会很不同。&/p&&p&另外，多挣钱是王道，风险和差额都可以在里面抵消。&/p&&p&——————————————————————————————————&/p&&p&补充一下，昨天忘了说失业保险，因为它实在太没有存在感了。&/p&&p&在职人员如果自行辞职是拿不到的，如果被解聘也会有很麻烦的手续等着，所以我认识的人没有一个享受过这个保险待遇。&/p&&p&至于soho，和这个就一点关系没有，放弃吧。&/p&
做过三年多soho，后来也负责过一段时间公司人事等，现在老公也是自由职业，所以对这一块做过研究。其实soho和在职的差别，不就是五险一金么？还有什么？上面很多网友所说的保障规划很好，但是在职也同样需要和适用。soho需要解决和考虑的，仅仅是五险一金问…
受邀题&br&&br& 基于LZ还很&strong&年轻&/strong&，回答如下：&br&&br&&strong&自己给自己上社保？&/strong& &br&&li&不建议在修整阶段自己上社保，因为社保自己上其实也不便宜（北京最低801元/月），如果担心有病没地儿报销的话，可以上一个商业保险，交社保一个月的钱就够一年的保费了。&/li& &li&养老金只需要交满15年，（中间可以断，也可以补）就可以在退休后按月领取。LZ还很年轻，修整完，继续上班后，完全够这15年的期限。&/li&
&strong&关于帐户转移&/strong&：
&br&&li&公积金：可以转，需要原公司出面帮你办。&/li& &li&社保：可以转养老金的个人账户部分，自己办就行，具体打当地的社保中心电话咨询。&/li& &li&------------------------------------------------------------------&/li& &li&补充：&/li& &li&&strong&关于公积金的提取&/strong&&/li& &li&现在除了买房子可以提取之外，还可以用于支付房租。需要领着房东去交完房租的税金，然后开具发票，然后公积金部门就能给你钱了。很多人利用这个提取公积金，我看天桥上就有很多小广告，你打他们的电话问问，门清！！！&/li& &li&其实，你就3年，没几个钱的，搁着吧。&/li&
受邀题 基于LZ还很年轻，回答如下：自己给自己上社保？ 不建议在修整阶段自己上社保，因为社保自己上其实也不便宜（北京最低801元/月），如果担心有病没地儿报销的话，可以上一个商业保险，交社保一个月的钱就够一年的保费了。 养老金只需要交满15年，（中…
&ol&&li&考公务员，加入抢劫团伙你就不会被抢了；&/li&&li&自雇，帝力于我何所哉；&/li&&li&移民，跳出三界外不在五行中。&/li&&/ol&
考公务员，加入抢劫团伙你就不会被抢了；自雇，帝力于我何所哉；移民，跳出三界外不在五行中。
就个人了解，简单说两句，不对地方请指正。&br&1、这里所谓居民基本养老保险制度的城乡统一，指的是&b&城镇居民社会养老保险（城居保）&/b&与&b&新农保&/b&的合并，前者仅几千万人参保，后者四亿多人参保，算不上真正的城乡融合。可以理解为将一个小池子并入到一个大池子，然后用统一的一套班子和规则来管理。其实城居保与新农保有一定差别，例如分档不同，但差别不像城镇职工养老保险与这俩者之间的差距大，二者共性更多，例如对缴费记录没有要求等。实际上，2011年城居保设立时，一些省份就将其与新农保合二为一，作为一个制度来运行。等哪天&b&城镇职工基本养老保险和新农保合并&/b&了，全国统一才算有点眉目。当然，到那时，城乡户籍限制应该没了，公务员养老也并轨了吧？&br&2、新农保这种中央财政补助政策一直是存在的，中央确定的基础养老金标准为每人每月55元。除了中央财政补贴外，个人缴纳一部分，集体（村集体等）补助一部分。中西部地区中央55元全额补助就是指这部分，东部经济发达，个人缴纳和集体补助部分更多一些，因此国家补贴50%。参保人原来缴纳的部分进入了个人账户，未来60周岁领取时，每月领取额度为个人账户全部储存额除以139。参保人死亡，个人账户中的资金余额，除政府补贴外，可以依法继承。&br&3、个人理解，企业组织或者慈善团体当然不是傻子，政府让他们出钱，虽然无法给他们直接的经济补偿，但一些政策让渡或税收优惠是可以起到类似效果的。无非是短期让他们替政府把资金垫付上，然后长期通过税收或其他政策对该单位进行补偿，羊毛出在羊身上，不用担心。&br&4、最后这句话应该就是个大方向性质的口号，谈的是我第一部分说得城镇职工基本养老保险与这次合并两个养老保险之间的融合问题，眼下看，还遥遥无期。城镇职工基本养老保险制度是为了配合国企改革设立的，要求有完整的缴费记录，必须缴费达到15年以上等限制条件。而新农保和城居保则没有这些条件，甚至没有缴费，也能领取养老金。如果要统一两者，从公平正义的角度看，以后肯定要适当提高新农合（城居保）的缴纳条件和标准，同时，对农民和城镇无职业者，国家给予一定的补贴也是应当的。农村反哺城市之后，城市反哺农村，也是和谐社会的要求，这点“不公”，比起公务员“免费”养老，毛毛雨嘛。
就个人了解，简单说两句，不对地方请指正。1、这里所谓居民基本养老保险制度的城乡统一，指的是城镇居民社会养老保险（城居保）与新农保的合并，前者仅几千万人参保，后者四亿多人参保，算不上真正的城乡融合。可以理解为将一个小池子并入到一个大池子，然…
&p& 老有所依，老有所养，这不仅仅是一个电视剧的名称，也是中国传统社会的基本理念。在农业社会里，“养儿防老”是基本的逻辑，嫁出去的女儿泼出去的水，而儿子是会担负赡养父母的责任的，因此儿子很重要。
逐步走入工业社会之后，养老的功能已经由国家来承担，但在中国- -- - 你懂的。 &/p&&p&不过我是一个量化投资的爱好者，所以其实可以算一算，算算一个人退休后每月能领多少养老金，算一算你现在的养老金交得划算不划算，给题主提供一个另外的思维角度。 &/p&&p&首先，如果你是&b&机关事业单位人员&/b&,恭喜你,不用看下去了.安心等着退休，好好拿退休工资养老&b&(不过你得确保现行养老制度未来30年不变喔)&/b&。&/p&&p&如果你不是机关事业单位人员，而是一个每天起得比鸡还早、干得比狗还累、被老板压榨的劳动力比牛还多的小伙伴，请看以下：&/p&&br&&p&&b&人民网：你退休后每月能领多少养老金 &/b&&br&&a href=&.cn/n//c3.html& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&.cn/n&/span&&span class=&invisible&&//c3.html&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&i class=&icon-external&&&/i&&/a&&/p&&br&&p&
据上分析，官方测算,&b&每月平均5000元收入，保持稳定、交35年养老金,按现行制度，退休后可拿到约3000元 退休金/月工资=60%&/b&。这还是&b&官方乐观估计.不考虑通货膨胀、政策调整、重大变故。&/b&&/p&&p&世界卫生组织《2013年世界卫生统计报告》显示：2011年中国人均寿命已达到76岁。就算以后生活好，&b&大家都能活过80岁（中国这个环境够呛），65岁退休，拿满15年，共计54万。可你这工作的35年交了多少呢，个人8%交16.8万、公司20%交42万，共计58.8万，这都是你的劳动所得啊&/b&（没有公司是慈善机构，你不给他创造效益，他就给你发工资、交社保）！&/p&&p&&b&这还不算你交的钱的时间成本和利息成本。严重的收支不平衡，典型的庞氏骗局嘛！
&/b&&/p&&br&&p&我国养老金体系的设立 只是90年代为解决50后退休钱从哪来的，抄袭自新加坡和香港的部分养老制度，真正没有长远考虑。也许也不用长远考虑，到了2050年退休体系这些设立者估计早就见马克思了.咱们80-90-00后退休养老时，那真的是坑爹啊。&/p&&p&&b&所以在现行养老体系下，大家努力的活吧，活过100岁，你就赚了！&/b&&br&&/p&&br&&p&现在指望靠基本退休金，就能安度晚年的童鞋们，还是醒醒吧。&/p&&p&&b&然后还看到有人提到商业养老保险，呃，我可以说如果你来长投网上过课，有个量化思维的脑袋，你就也不会相信这一套嚒？&/b&&/p&&p&商业养老保险是什么？其实也就是拿你缴纳的钱去投资啊，而且它的投资功力还不见得比你自己高呢，反正所谓“合算不合算，一算就知道”，总之自己算一算没错的。 &/p&&p&建议可以看我之前的这篇文章&/p&&br&&p&&a href=&/136875/widget/notes/6150470/note//& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&第三课 投资的数字化思维&i class=&icon-external&&&/i&&/a&&/p&&p&结论是，保险也坑爹啊。
（当然，我个人觉得重大医疗险这种是应该买的，这个是避免风险的，但是养老保险真心很坑爹的！）&/p&
老有所依，老有所养，这不仅仅是一个电视剧的名称，也是中国传统社会的基本理念。在农业社会里，“养儿防老”是基本的逻辑，嫁出去的女儿泼出去的水，而儿子是会担负赡养父母的责任的，因此儿子很重要。
逐步走入工业社会之后，养老的功能已经由国家来承担…
谢邀，完全可以，不过一定要到香港签单才可以，否则属于地下保单范畴，不受内地和香港法律保护。&br&&br&购买渠道：你可以先在内地联系好保险代理人，对香港保险的分类，政策，条款，收益，风险做出充分了解，并且制定好计划书，然后约定赴港时间。购买流程可以参考：&a class=& external& href=&/thread-5-1-1.html& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&/thread-5-1-&/span&&span class=&invisible&&1.html&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&i class=&icon-external&&&/i&&/a&&br&&br&关于优势，我想拿国内的友邦和香港友邦作对比，一图以蔽之。&br&&img data-rawheight=&564& data-rawwidth=&751& src=&/842b22dcc5ee_b.jpg& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&751& data-original=&/842b22dcc5ee_r.jpg&&&br&另附：29岁非吸烟男性英国保诚只挚为您计划书&br&&img data-rawheight=&517& data-rawwidth=&882& src=&/e8e693fea00_b.jpg& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&882& data-original=&/e8e693fea00_r.jpg&&免责条款：&br&&img data-rawheight=&137& data-rawwidth=&822& src=&/bfe733e964ddd3a53e85be_b.jpg& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&822& data-original=&/bfe733e964ddd3a53e85be_r.jpg&&&br&希望我的回答对你有所帮助。&br&&br&
谢邀，完全可以，不过一定要到香港签单才可以，否则属于地下保单范畴，不受内地和香港法律保护。购买渠道：你可以先在内地联系好保险代理人，对香港保险的分类，政策，条款，收益，风险做出充分了解，并且制定好计划书，然后约定赴港时间。购买流程可以参考：…
我研究这个问题也有2天了。。。（别笑我）&br&以前就是和常人一样大致了解，没细看过，半年前家人买了一份理财型分红保险，前几天偶然和某卖保险的说到，然后自己回家后上网查了查。&br&&br&先看帖子，&br&&h1&天涯有一篇
&a href=&/post-828-.shtml& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&太平洋保险红利险到底骗了多少老年人？？？？&i class=&icon-external&&&/i&&/a&&/h1&&br&还有一篇&a href=&.cn/post/23/1/2/.html& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&“中国太平洋人寿保险公司欺骗消费者行为”进入司法程序，提请大家关注。。。。。。&i class=&icon-external&&&/i&&/a&&br&以上两篇可大致了解这类保险的情况。自己有兴趣再搜搜类似帖子。。。&br&&br&世纪保网里面有些案例可以看看，明了法律问题。&br&&br&视频我推荐2个吧，郎咸平的《财经郎眼》，自己搜一下关于保险那一期，郎教授骂理财保险像传销！《每周质量报告》也有关于理财保险的一期，可做了解。&br&&br&把合同书仔细瞧瞧，宣传册看看，演示表也对照一番，不懂的词汇百度查去。最好抽空自己简单算算，收益和银行定期存款做个比较。（反正我比下来相差无几）&br&&br&保险推销员、培训师、演讲者等等惯用伎俩是夸大收益、偷换概念、过分强调其他投资风险、列举极端例子。。。。。。&br&&br&个人观点，就用帖子中一句总结：这类保险，不但毫无保险也无利益，而且不方便还存在风险。&br&&br&老百姓不要给这些黑心企业、黑心人可乘之机！这个年代，谁都不可尽信！
我研究这个问题也有2天了。。。（别笑我）以前就是和常人一样大致了解，没细看过，半年前家人买了一份理财型分红保险，前几天偶然和某卖保险的说到，然后自己回家后上网查了查。先看帖子，天涯有一篇 还有一篇
泻药 &a data-hash=&d6dce93a3e06e& href=&/people/d6dce93a3e06e& class=&member_mention& data-editable=&true& data-title=&@Vas Brandon& data-tip=&p$b$d6dce93a3e06e&&@Vas Brandon&/a&。作为一名买方雇员，答案的靠谱内容的主要分布在买方相关的影响方面，其他内容阅读请谨慎。&br&~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~&br&先来个鄙视大家知识水平的常识普及：&br&所谓个税递延型养老保险，是指投保人在税前列支保险的保费，然后在领取保险金时再缴纳个人所得税。也就是说，保费现在可以税前扣除，暂时不用缴纳所得税，然后等你退休后领养老金的时候再并入你的收入缴纳所得税。&br&由于，一般来说，退休后的收入都比工作时收入要低，同时，个税起征点也会越来越高，再考虑通胀等因素，所以这些养老金放在以后只需缴纳很少的个税，购买个税递延型养老保险会大大减轻税负。越来越多的人会把闲散资金投放在养老保险上。&br&~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~&br&回到正题。&br&首先，个税递延养老保险对买方市场的影响。&br&该品种保险税负减轻，最直接的影响就是拉动需求，带动保费的增长。保费增长了，买方可投资的资金就多了，这是毫无疑问的利好。&br&&br&目前，保险公司保费的投资主要有两种方式：一个是通过保险公司自己的投资部门去投资，另一个是委托外部的基金、券商、银行、资产管理公司等去投资。&br&&br&就现在的趋势来看，第一种方式越来越少，原因就是，保险资管在固定收益之外的其他市场上表现都乏善可陈，而险资的投资渠道已经越来越宽，为了提高资产收益率，委托在各个市场的专业机构是最佳的选择。&br&&br&大体来说，基金和券商在权益类投资方面是专家，银行则可以接到一些小保险公司的固定收益业务，而保险公司成立的独立的资产管理公司则可以债权投资计划、股权投资计划等方式做另类投资。&br&&br&但是，就目前来看，险资30%左右的比重配置在银行存款等高流动性的品种上，40%左右的比重配置在债券等固定收益品种上，10%左右的配置在权益类品种，另有20%左右的配置在另类投资（比如不动产之类）。&br&&br&所以说，保费的增长会利好以上各个买方市场：股市、债市和实体经济，然后利好的买方机构就是基金啦，券商啦，银行啦，信托啦，资产管理公司啦，养老地产啦，巴拉巴拉。但是，从目前的趋势来看保险系的资产管理公司经过几年的招兵买马，已经兵强马壮了，投资实力已经由原来的固定收益扩展到权益类并进而扩展到实体项目投资，再加上他们与保险公司的裙带广西，险资的投资管理会更多地由他们来做，一些非顶尖的其他买方机构估计会被冷落。&br&&br&……好像等于没说……&br&&br&这里我想到另一方面，在财富总量一定的情况下，当越来越多的财富流向保险，那么银行、券商、基金等部门的流入财富就相应少了。这算是对这些机构的利空吧。&br&&br&所以，最后的观点是，整体看，这是对整个股市、债市和实体经济里的利好，毕竟是募集眼下的私人财富去投资。但是，具体来看，利好的主要是保险和其资产管理公司。其他的买方，说实话，没有太直接的受益。&br&&br&附：&br&因为以上原因，金融板块里，我们也就看好保险股……
泻药 。作为一名买方雇员，答案的靠谱内容的主要分布在买方相关的影响方面，其他内容阅读请谨慎。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~先来个鄙视大家知识水平的常识普及：所谓个税递延型养老保险，是指投…
靠谱个毛线。&br&&br&楼主问的靠谱无非是指将来自己退休以后从社保领到的钱够不够生活。&br&很明确地说，不可能。&br&&br&所有的社保本质上都是从在工作的人手里收钱，发给已退休的。中国的社保基金经营了有十来年了，现在公开的资产总额是差不多一万亿人民币。听起来不错，但与中国将来庞大的老年人口比仍然太小。&br&&br&社保基金现在之所以暂时还能维持下去，只是因为中国的人口出生高峰始于1950年后，止于80年代，现在正是中国在职劳动力最多而领钱人口尚少的时期，如果不考虑提前退休等情况，1950年出生的人在2010年以前是不用付退休金的。但过了这段时间以后情况就会变坏了，劳动力越来越少，60岁以上领钱的越来越多。这和日本已经发生过的情况类似，日本的人口高峰从1945年开始，这些人在2005年以前也是不用发退休金的，之后就是另一回事了。1990年代以前的日本各级政府穷得就剩下钱了，巨型工程建了一个又一个，觉得中国的政府大楼过于铺张的可以去看看东京市政府的双子大楼。现在呢？问问鬼子还牛逼不？钱包紧不紧？&br&&br&在中国进入老龄化社会以后，是绝对不可能靠社保解决得了养老问题的。将来中国每年会有2000万人满60岁，老龄人口超过2亿人，就算每人每月只发1000块钱，1万亿人民币够发几个月？第6个月去哪里弄钱来发？将来的社保要么破产，要么像现在一样，只保障少数人。现在的社保发放情况你们懂的，公务员很不错，事业单位还算不错，一个月几千，企业退休人员就少多了，农民一个月50多块钱，全买成面粉来摊煎饼勉强饿不死。&br&&br&现在又开始造舆论，要把退休年龄提高到65岁就是个很明显的例子。因为才发了没几年，就发现这样下去很快就要没钱发了。&br&&br&别信什么养老靠社保的鬼话，自己多攒点钱，或者置点物业是正经。
靠谱个毛线。楼主问的靠谱无非是指将来自己退休以后从社保领到的钱够不够生活。很明确地说，不可能。所有的社保本质上都是从在工作的人手里收钱，发给已退休的。中国的社保基金经营了有十来年了，现在公开的资产总额是差不多一万亿人民币。听起来不错，但与…
社保是《劳动合同法》规定用人单位强制为员工缴纳的社会福利，并非是员工自愿放弃就可以免除该义务的。&br&&br&&b&《劳动合同法》中有关于社会保险的规定：&/b&&blockquote&&strong&
第十七条&/strong&　劳动合同应当具备以下条款：&br&
…………&br&
（七）社会保险；&br&
…………&br&
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。&br&&strong&第三十八条&/strong&　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：&br&
…………&br&
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；&br&
…………&br&&strong&第四十六条&/strong&　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：&br&　　（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；&br&
…………&br&&strong&第八十一条&/strong&　用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。&/blockquote&&br&《劳动法》中关于社会保险的规定： &blockquote&&b&第七十三条&/b&　劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：&br&　　（一）退休；&br&　　（二）患病、负伤；&br&　　（三）因工伤残或者患职业病；&br&　　（四）失业；&br&　　（五）生育。&br&　　劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。&br&&b&劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。&/b&&br&&b&　　劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。&/b&&br&&br&&b&第一百条&/b&　用人单位&b&无故不缴纳社会保险费&/b&的，由劳动行政部门&b&责令其限期缴纳&/b&，逾期不缴的，可以&b&加收滞纳金&/b&。&/blockquote&即使你自愿签订协议放弃社会保险，但该理由并不能成为用人单位免除其为员工缴纳社会保险的义务的理由。《劳动法》第100条中的“无故不缴纳社会保险费”，并不包含员工自愿放弃情形，而是一般指公司存在重大经营问题无法或无力为员工缴纳保险等情形。&br&&br&因此只要是正规的用人单位，是不会甘冒风险签订这样的协议。这种做法不仅不能免除掉公司的义务，反而会增加公司承担不利法律责任的风险。
社保是《劳动合同法》规定用人单位强制为员工缴纳的社会福利，并非是员工自愿放弃就可以免除该义务的。《劳动合同法》中有关于社会保险的规定： 第十七条 劳动合同应当具备以下条款： ………… （七）社会保险； ………… 劳动合同除前款规定的必备条款外，…
其实想纠正一个一直以来的偏见，就是机关事业退休人员是靠企业人员缴费养活的说法。机关事业养老保险和企业养老保险分属不同的两个系统，企业养老保险基金独立，专款专用只支付企退人员的养老待遇，而机关事业退休人员的退休金是由财政独立拨款的。当然，财政收入源于全体纳税人的税收，从这个意义上当然可以说体制内退休人员是由纳税人养活的。但是请注意，事实上，无论是谁都是无条件的纳税人。&br&&br&其实不反对彻底并轨，但是并轨之后我不相信机关事业人员的退休待遇真的会大幅度下降。而并轨之后才可能真正出现企退基金问题。本身这个盘子独立，财政专门拨款；而一旦彻底并轨，不要指望财政会给企退基金多少转移支付，到时候一堆没实际交过养老的人划入企退基金支付，对企退基金不会有什么好处，反而真正会出现所谓“企业职工缴费为自己买单又要承担体制内养老金”的情况。我想这不是所有一直在叫喊要并轨的人真正希望看到的。&br&&br&说白了各路非公务员吐槽吐来吐去的无非就是所谓高福利灰色收入退休待遇。但是我可以肯定吐槽的人里至少有99%根本不了解目前中国基层公务员的现状。这些人既缺少客观的退休待遇数据来支撑其论断（不要用养老保险正好缴费15年的去和一个40年工龄的公务员比退休收入，要比就用40年工龄的企退人员去和公务员比）；也缺乏真正的在职收入对比数据去支撑（不要用一个本科刚毕业的人去和一个刚参加工作的公务员比，要比就比整个在职期望收入）；要么就是说所谓的灰色收入，其实想想就知道除了执法类的有可能有寻租空间之外绝大多数部门根本没有这个可能去寻租。至于高福利，在当前的中国社会，我想没几个单位和目前的ZF部门一样端午没粽子中秋没月饼这种基本福利，顺便可以说一下，夏天公务员是没有所谓冷饮费的更没有冷饮福利～&br&&br&其实当前的中国社会，真正有权优势的人家，子女莫不是在垄断行业发展，那个寻租空间更大，赚钱相对也更容易，风险相对也较小。关于现在公务员大热的情况，纵然有坊间传言的所谓“高收入高福利”因素的左右，更主要的原因，我想跟目前的就业形势有关。各位不妨想想，现如今的中国社会，一个刚毕业毫无工作经验的学生，究竟是去考公务员相对容易还是进垄断行业容易？我想说的是，在中国绝大多数地区，受立法规范的公务员考试远比一些好的企业招聘公正透明，而天天吐槽公务员收入高福利好工作轻松的，如果有朝一日真的进了体制内，我想绝不会继续有如此的论断。
其实想纠正一个一直以来的偏见，就是机关事业退休人员是靠企业人员缴费养活的说法。机关事业养老保险和企业养老保险分属不同的两个系统，企业养老保险基金独立，专款专用只支付企退人员的养老待遇，而机关事业退休人员的退休金是由财政独立拨款的。当然，财…
不管新闻怎么写，&b&不建议绝大多数人中断缴纳社保。&/b&&br&&br&如果谈对个人影响的话，&b&中断者或多或少都“吃亏”了&/b&。
职工退出基本养老保险，充其量得到的是自己已经缴纳、进入自己养老账户的那点钱，而带不走的是用人单位每月缴纳的占工资20%左右的大头。这部分已经进入社会统筹的钱，只能一分不少的留在原工作地的社保机构。&br&&br& 中国养老问题压力的确有，社保资金运作问题也的确很多，但现在不是要逐渐推行延迟退休政策了么？养老双轨制改革连喊带试不也十多年了么？所以，仅从个人角度来说，我相信只要中国经济不崩盘，大家的养老金还是安全的。&br&&br&谈对社保制度（包含了养老保险）的影响的话，希望政府能真的可以用点心，促进社保管理制度的“人性化”。因为&b&真正断供的&/b&不是政府和事业单位的“公仆”，不是大国企或上市公司的员工，而&b&是一些相对意义上的“穷人”。&/b&&br&&br&这3800万中断缴纳社保主要集中在&b&三类人群&/b&：&br&一是&b&下岗失业人员&/b&，这类人群大都属于被动中断；&br&二是&b&小微企业员工&/b&，企业为了降低成本不给员工缴纳社保；&br&三是&b&流动性比较大的务工人员&/b&。&br&&br&其中下岗职工中断基本属于无力缴纳社保。其实从全国范围看，&b&多数的下岗职工还是&/b&&b&选择补缴社保的。&/b&断交的下岗人群可以申请当地的低保，各地的关于低保的执行政策不一样，农村和城市不一样，全国差异就更大了。下面数据是重庆市2008年低保的资金构成和城乡差异，其他不再多说。&br&&blockquote&今年，我们中央和市里承担了75%，区县承担了25%，但是主城区经济条件比较好一点，大约在40%，渝西60几，渝东北和渝东南，基本上是区县只承担了20%左右。重庆今年三月份大幅度提高指标，大概平均增长了40-50元，建立起了农村低保和城市低保联动，&b&农村低保相当于城市低保的50%。&/b&&/blockquote&一些小企业不缴纳社保纯粹为了压缩成本，因为我国现行的养老保险采取的是“社会统筹+个人账户”的统账结合模式， 个人缴费比例远低于企业缴纳部分，&b&企业缴纳社保的确会抬高经营成本&/b&，在国内很多地方老百姓说“不错的单位，还能缴社保”，真的是发自肺腑的。下面是某事业单位的社保缴费比例，大家可以明白企业为啥不愿缴纳社保了。&br&&blockquote&缴费比例。一是养老保险。缴费比例为28%，&b&其中单位负担24%，个人负担4%&/b&。二是工伤保险。单位缴纳0.5%,个人不缴费。三是失业保险。单位缴纳2%，个人缴纳1%。四是生育保险。全额拨款事业单位由单位缴纳0.3%，其他事业单位由单位缴纳0.6%，个人不缴费。&/blockquote&&br&最后一类外来务工人员比例超过了20%，很多人在工作地缴纳了社保，但现在年龄已大，想要回老家找个轻松工作或养老，却发现养老账户的资金无法全部领取，如下面记者采访的一个例子。&br&&blockquote& 来自湖南的胡女士今年55岁，在广州打工19年，其间一共&b&买了10年的社保&/b&，本想着明年就退休回老家，但经过多方打听后发现，她根本无法在广州退休。“我现在有三种选择，一是&b&中断&/b&社保，仅保留个人账户内缴纳的资金和利息回老家；二是根据老家的政策，把现有的保险关系转移过去，&b&但社会统筹部分无法转移，只能转移个人账户的资金&/b&，则需重新在当地购买社会保险；三是继续在广州工作，直到&b&缴够15年&/b&的社会保险。”11月13日，胡女士无奈地向本报记者表示，她缴纳的社会保险年限比较长，所以还在犹豫是否中断，但自己认识的很多外来务工人员回老家，大都选择了中断社保。社保一旦中断，也就意味着已达退休年龄的胡女士或因参保年限不够而无法领取退休金。&/blockquote&我国规定参保人员必&b&须达到退休年龄且缴纳养老保险满15年以上&/b&，方可按月领取基本养老保险金。事实上，关于养老金异地转移问题，人力资源社会保障部、财政部2009年就出台了关于&b&《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》。&/b&&br&&blockquote&办法明确了资金转移结构和转移量。规定参保人员跨省流动就业，除转移个人账户储存额外，再按本人缴费工资的一定比例转移统筹资金。个人账户储存额的转移，基本维持了现行政策规定，以体现政策的连续性。&b&统筹基金的转移量，确定为本人日后各年度实际缴费工资的12%左右&/b&。确定这个时点，主要是因为1997年以后全国各地基本养老保险制度及缴费比例归于统一。&/blockquote&虽然办法明确了单位缴费按照缴费基数12%转移，但从记者采访的案例来看，各地的执行标准似乎并不严格，甚至有统筹部分无法转移的情况。这种问题，说白了，还是养老金政策地区差异造成的管理问题。
不管新闻怎么写，不建议绝大多数人中断缴纳社保。如果谈对个人影响的话，中断者或多或少都“吃亏”了。
职工退出基本养老保险，充其量得到的是自己已经缴纳、进入自己养老账户的那点钱，而带不走的是用人单位每月缴纳的占工资20%左右的大头。这部分已经进入…
底层人民要公平&br&高层人员要平衡&br&大家角度是不一样的。
底层人民要公平高层人员要平衡大家角度是不一样的。
延迟退休只是用来暂时堵住养老金的缺口的办法。饮鸩止渴而已。现在中国的养老金缺口太大，政府已经负担不起，原本应该15年退休的，如果真让他们15年退休了，政府是发不起养老金的，只能延迟他们退休，原本15年退休的延迟到20年，中间这5年收的养老保险的钱勉强能暂时堵住缺口，却没有从根本解决问题，等这中间5年交了养老金的人到了退休的时候，缺口就又出现了，而且缺口只会越来越大。原本你现在交的养老金是给你老了的时候养老用的。结果现在却拿去给比你年纪大的养老去了，你想养老只能靠比你年龄小的交的养老金，中国人口未来几十年肯定要减少的，到时候就会出现断层，养老体系崩溃，一批原本交了养老金的人却拿不到养老金。不过也不能说得太死，机智的政府说不定又会想出什么办法来，但可以肯定的是，这个办法对老百姓没有任何好处。&/p&&p&
再说延迟退休，本来就是为了堵住养老金缺口而推出的政策，能对老百姓有利么？出发点就不是从人民出发，还指望能对人民有利？至于养老金的缺口缺到哪里去了，这个大家自行想象，我快递来了，我取个快递先~&/p&
延迟退休只是用来暂时堵住养老金的缺口的办法。饮鸩止渴而已。现在中国的养老金缺口太大，政府已经负担不起，原本应该15年退休的，如果真让他们15年退休了，政府是发不起养老金的，只能延迟他们退休，原本15年退休的延迟到20年，中间这5年收的养老保险的钱…
从05年的南京模式到11年中信银行在深圳的试点，这个事情确实是真的，其实本质上，它是一种反按揭（reverse mortgage or negative mortgage），基本模式是将房产抵押给金融机构，金融机构按月返现，规定期限到后，房产归金融机构所有。对于如何看待这件事，个人认为有利有弊，目前看来弊端较多，不过个人认为并不适合中国。&br&利：1.中国老龄化越来越严重，同时，计划生育造成了大量失独家庭，对于这些家庭来说，采取以房养老不失为一种好方式，而且缓解国家养老压力。&br&
2.缓解计划生育带来的421家庭养老压力。&br&
3.为金融创新提供了一个可以发展的领域。&br&弊：1.银行风险较大，在年限和房价并不稳定的情况下，原本因为贷款坏债而持有房地产的银行本身就对房地产的处置上存在问题，这样一来，又将问题放大；而且，从国外的经验来看，以房养老的逆向选择问题还是比较严重的。&br&
2.商业银行毕竟为营利机构而非养老机构，因此一切从利益出发，并不是养老的最好选择。（比如新按揭，后来好像没什么动静了）&br&
3.要求较为严格，适用人群其实并不广泛，难以推广，哪怕是在该政策较为成熟的美国也不过只有3%，何况是在传统观念严重且政策不成熟的中国。&br&
4.目前中国法规法律不完善，房产价值估计也不规范，因此实施起来还是有较大的问题。就比如争论了很多年的住宅地70年产权问题。&br&
5.说句不好听的，遗产确实也是子女和父母之间的纽带之一，有很多人担心，如果以房养老推广，家庭关系肯定会出现问题。&br&&br&&br&&br&
个人认为吧，以房养老最多只能是现行养老机制的一个补充。纯粹个人意见，欢迎补充指正。
从05年的南京模式到11年中信银行在深圳的试点，这个事情确实是真的，其实本质上，它是一种反按揭（reverse mortgage or negative mortgage），基本模式是将房产抵押给金融机构，金融机构按月返现，规定期限到后，房产归金融机构所有。对于如何看待这件事，…
我觉着更像是&b&养老金缺口不断扩大&/b&导致连公务员的养老福利也保障不了。之前的退休年龄延后（延后的这段时间，不但没拿，反而还继续缴了不少。）现在又是让一直不用交养老金的公务员也开始缴。养老保险改革看上去很美，但其背后改革的原因并非如此，并不是拿国际惯例说的清的。
我觉着更像是养老金缺口不断扩大导致连公务员的养老福利也保障不了。之前的退休年龄延后（延后的这段时间，不但没拿，反而还继续缴了不少。）现在又是让一直不用交养老金的公务员也开始缴。养老保险改革看上去很美，但其背后改革的原因并非如此，并不是拿国…
前阵子刚刚帮爸妈退了十张保险合同。&br&计算过程不表，就说结论吧。&br&&br&这些保险合同累计账面成本超过100万，如果按照3%的年利率（定期存款），到我退钱那天应该是150万左右，最后退钱的时候只拿到120万不到一点。但是如果不退，那么未来30年我能拿到的钱折现到现在大概只有60万左右。&br&&br&&b&跟你们这些没读过财务知识的人讨论货币的时间价值真的很累。&br&&/b&&br&&b&所以请记住结论：永远不要购买理财性质的保险，就够了。&/b&
前阵子刚刚帮爸妈退了十张保险合同。计算过程不表，就说结论吧。这些保险合同累计账面成本超过100万，如果按照3%的年利率（定期存款），到我退钱那天应该是150万左右，最后退钱的时候只拿到120万不到一点。但是如果不退，那么未来30年我能拿到的钱折现到现…}