汽修厂汽车机修工工资的保底工资和绩效工资怎么计算

这种做法不合理绩效工资是通過考核员工进行分配的工资,一般包括指标完成、质量考核、安全考核等各方面应该是奖金部分,不应该与基本工资挂钩

第十六条 因勞动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失经济损失的赔偿,可从劳动者本人的笁资中扣除但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准则按最低工资标准支付。

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