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书（2015）新民一初字第00357号原告丁友福，男，日出生，汉族，住安徽省宿州市埇桥区符离镇。委托代理人张志华，内蒙古荣鑫律师事务所律师。被告，住所地济南市历下区黑虎泉北路149号。负责人董国升，总经理。委托代理人汪虎，律师。被告董作康，男，日出生，汉族，个体工商户，住山东省济阳县。原告丁友福诉被告（以下简称人保公司）、被告董作康生命权、健康权、身体权纠纷一案，本院受理后，依法适用普通程序，由审判员赵婧担任审判长，同人民陪审员张风、人民陪审员孟丽旌组成合议庭公开开庭进行了审理。原告丁友福及其委托代理人张志华，被告人保公司的委托代理人汪虎，被告董作康到庭参加了诉讼。本案现已终结审理终结。原告丁友福诉称，2014年原告受雇于中铁16局下施工项目部，参与呼和浩特市二环快速路的施工建设。日下午14时左右，原告在呼和浩特市北二环哲信桥往东500米的建筑工地内干活时，被湘AB1022号车辆（该车辆是被告董作康所有的一辆混凝土泵车，属于施工机械车，负责浇注混凝土）将右腿压伤。原告随即被送往内蒙古医学院第二附属医院进行治疗，经医院诊断原告伤情为“有骨干上端粉碎性骨折”。原告在医院住院治疗26天，花费医疗费约90000元。原告出院后向被告董作康索赔，但董作康称其车辆已经在被告处投保了交强险、第三者责任险等保险，现在保险公司理赔款没下来，所以无法对原告损失进行赔偿。原告认为，自己是被被告董作康所有的车辆所伤，董作康作为车辆所有人应当承担赔偿责任；由于肇事车辆在被告处投保了交强险和第三者责任险，且事故发生在保险期间内，属于保险责任，保险公司理应赔偿。现在由于被告董作康作为被保险人怠于向保险公司索赔，故此原告有权依法直接对保险公司提起索赔诉讼。请求1、判决被告董作康赔偿原告医疗费88703.39、营养费12000元、伙食补助费12000元、误工费50000元、护理费13232.4元、残疾赔偿金56700元、精神抚慰金3000元、二次手术费10000元、被扶养人生活费76.2＋3490.2元等共计256074元；2、判决被告人保公司在其承保的湘1022车辆的交强险以及第三者责任险等保险限额内对原告的损失直接进行赔偿；3、本案诉讼费由二被告承担。被告人保公司辩称，受案车辆是在我公司投保的，该车辆是特种车辆，操作人员没有取得操作证，没有操作资格，所以不应赔付的，根据相关法律规定，原告的各项损失是否合法待证据再发表意见。被告董作康辩称，确实我的车出的事，我承认。经审理查明，日下午14时左右，原告丁友福在呼和浩特市北二环哲信桥往东500米的建筑工地内干活时，被湘AB1022号车辆将右腿压伤。随后被送往内蒙古医学院第二附属医院进行治疗，医院诊断为右股骨干上段粉碎性骨折。日，呼和浩特市第一医院司法鉴定所为原告丁友福的伤残等级、护理、营养期、二次手术费用在司法鉴定意见书（司法鉴定许可证号）中分析说明：根据病历资料、司法鉴定人查体、阅片及会诊、分析丁友福伤后诊断一致，右股骨粉碎性骨折，因日车祸所致。依据（GB）《道路交通事故受伤人员伤残评定》、GA／T《人身损害误工期、护理期、营养期评定规范》国家标准及有关法律、法规进行检查、鉴定。1、右股骨粉碎性骨折致右髋关节活动受限，右下肢功能丧失12.4%，符合第4.10.10i）条之规定；2、股骨骨折术后三期，符合第10.2.14条之规定；3、右股骨骨折内固定到期需取出内置物，二次手术费用月1万元。鉴定意见为：1、右股骨粉碎性骨折致右下肢功能丧失12.4%，评定为X级伤残；2、二次手术费用约1万元；3、营养90-120日，护理60-120日。另查明，日，被告董作康在被告人保公司为其车牌号湘AB1022的混凝土泵车投保了保险单号为PDZA**********0086737的机动车交通事故责任强制保险，以及单号为PDAA**********0061914的机动车保险，保险期限自日0时起至日24时止。承保险种是第三者责任保险（B），保险金额责任限额为50万元，不计免赔率（M）覆盖B。责任限额为死亡伤残赔偿限额110000元、医疗费用赔偿限额10000元、财产损失赔偿限额2000元、无责任死亡伤残赔偿限额11000元、无责任医疗费用赔偿限额1000元、无责任财产损失赔偿限额100元。事发时车辆驾驶员为马丙春，其于日至日通过建设机械混凝土输送泵车岗位培训，取得建设类建设机械施工作业操作证，有效期自日至日。以上事实有诊断证明书、门诊病历、司法鉴定意见书、保险单、建设类建设机械施工作业操作证以及当事人当庭陈述等证据在案佐证，本院予以采信。本院认为，《中华人民共和国保险法》第六十五条规定：保险人对责任保险的被保险人给第三者造成的损害，可以依照法律的规定或者合同的约定，直接向该第三者赔偿保险金。责任保险的被保险人给第三者造成损害，被保险人对第三者应负的赔偿责任确定的，根据被保险人的请求，保险人应当直接向该第三者赔偿保险金。被保险人怠于请求的，第三者有权就其应获赔偿部分直接向保险人请求赔偿保险金。责任保险的被保险人给第三者造成损害的，被保险人未向该第三人赔偿的，保险人不得向被保险人赔偿保险金。责任保险是指以被保险人对第三者依法应负的赔偿责任为保险标的的保险。本案中，原告丁友福受伤，被告董作康作为车主应当承担责任，由于被告董作康作为被保险人为其车牌号湘AB1022的混凝土泵车已经在被告人保公司处投保了交强险、第三者责任险等保险。双方之间的保险合同合法有效，均应按约行使权利并履行义务。故保险人（人保公司）应当在交强险以及第三者责任险等保险限额内对原告的损失承担赔偿责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条第一项：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。因原告丁友福有医院出具的收据证明，故请求被告赔偿医疗费88703.39元，本院予以支持。该解释第二十条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。原告丁友福误工时间为日至日共272天，因原告不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，故参照自治区相同或者相近行业居民服务、修理和其他服务业上一年度职工的平均工资40251元／年计算，故误工费为29995.27元（272天×40251元／年÷365天=29995.27元），本院予以支持。该解释第二十一条规定：护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。本案中，鉴定机构鉴定原告丁友福为护理60-120日，故原告的护理费为40251元／年÷365天×120天=13233.2元，原告诉请13232.4元。本院予以支持。该解释第二十四条规定：营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。本案中，鉴定机构评定营养90-120日。故原告丁友福请求被告董作康赔偿的营养费为100元／天×120天=12000元，本院予以支持。该解释第二十五条第一项规定：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。本案中，原告丁友福为十级伤残，自治区上一年度城镇居民人均可支配收入28350元／年计算，原告丁友福请求的赔偿残疾金为28350元／年×20年×10%=56700元，本院予以支持。该解释第二十三条规定：住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。原告丁友福共住院26天，其伙食补助费为100元／天×26天=2600元。该解释第十八条第一项规定：受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。本案中，原告丁友福为十级伤残，请求赔偿的精神抚慰金3000元，本院予以支持。因司法鉴定所鉴定原告丁友福二次手术费用约1万元。故原告请求承担的二次手术费10000元，本院予以支持。该解释第二十八条规定：被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。本案中原告丁友福请求为潘秀玲（1953年出生，今年62周岁）、丁秋瑞（2013年出生，今年2周岁）及丁涵瑞（2003年出生，今年12周岁）的被扶养人生活费。其中潘秀玲为原告的母亲，原告丁友福为潘秀玲次子，应当承担其母亲二分之一的被扶养人生活费，故潘秀玲的被扶养人生活费为18年×9972元／年÷2人×10%=8974.8元；丁秋瑞、丁涵瑞为原告丁友福的与妻子的孩子，二人应共同负担孩子的被扶养人生活费，故原告请求的丁秋瑞的被扶养人生活费为6年×9972元／年÷2人×10%=2991.6元）；原告请求的丁涵瑞的被扶养人生活费为16年×9972元／年÷2人×10%=7977.6元。故原告请求的被扶养人生活费本院共支持19944元。综上所述，依据《中华人民共和国保险法》第六十五条，《中华人民共和国合同法》第六十条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条第一款、第十九条第一款、第二十条、第二十条第一款、第二十三条、第二十四条、第二十五条第一款、第二十八条的规定，判决如下：一、被告于本判决生效之日起十五日内赔偿原告丁友福医疗费88703.39元、误工费29995.27元、护理费13232.4元、营养费12000元、残疾赔偿金56700元、住院伙食补助费2600元、精神损害抚慰金3000元、二次手术费10000元、被抚养人生活费19944元，以上共计人民币元；二、鉴定费用2300元由被告董作康承担；三、驳回原告丁友福的其它诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，则按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币5141元、由原告丁友福承担298元，被告董作康承担4843元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提出副本，上诉于呼和浩特市中级人民法院。审　判　长　赵　婧人民陪审员　张　风人民陪审员　孟丽旌二〇一五年十二月三日书　记　员　付德毅置顶反馈APP微信天眼查公众账号电&&&&&&&话 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车祸工伤买保险100元能陪多少
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用人单位都应按工伤待遇支付工伤职工的相关赔偿。4.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责1.根据所描述的情形属于商业保险范畴，理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件。工伤保险与商业保险两者之间并不冲突，如果都达到理赔条件，都应该进行理赔。2.为职工缴纳工伤保险是用人单位的法定义务，用人单位不得以给职工购买了商业保险就可以免除缴纳工伤保险的责任。3.无论用人单位是否购买了商业保险，一旦职工发生工伤事故；（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放、康复期间）工资按原待遇发放
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由于每个公司的政策不一样，建议直接拨打投保公司电话咨询
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& 雇佣关系中造成的10级伤残赔偿金额多少?是按什么标准来赔付?,...
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雇佣关系中造成的10级伤残赔偿金额多少?是按什么标准来赔付?,...
用户：bcwm***
| 北京- | 发布： 06:28:55
雇佣关系中造成的10级伤残赔偿金额多少?是按什么标准来赔付?,受害人是农村户口,属于临时雇佣关系,谢谢
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工伤赔偿：《工伤保险条例》：
第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　（四）患职业病的；
　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
　　第二十一条　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
　　第二十二条　劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
　　劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
第三十五条　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
　　（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
　　（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
　　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
　　第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
　　（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
　　第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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您好，按照人身损害事故标准来赔偿，伤残赔偿金的金额会根据当地当地人均可支配收入赔偿。
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如果是临时雇用关系的话，很有可能最后按照人身损害赔偿标准来计算。
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