杭州2013年社保缴费基数调整
根据《杭州市社会保险费征缴办法》 ( 市府第219号令 ) 等文件精神，为做好2013年社会保险费年中结算，确保社会保险工作顺利进行，现就除事业单位及参加事业单位以外的用人单位年中结算有关事项通知如下：
一、关于2013年缴费基数启用
1 ．2013年企业缴费单位职工个人和其他缴费单位及其职工个人的缴费基数，从2013年7月起启用。2012 年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为 40087 元。单位申报的职工本人 2012 年月平均工资收入低于2012年全省在岗职工月平均工资60％ (2004.35元) 的，按60％确定；高于300％ (10021.74元) 的，按300％确定。对未按规定时间上报2012年职工工资收入的单位，其缴费基数暂按2012年12月缴费基数的110％确定，在此基础上再按2012年全省在岗职工月平均工资的60％及300％确定上下限。2 ．个体工商户以单位形式办理参保登记的，其单位及雇工个人的缴费基数从2013年7月起启用。职工基本养老保险、工伤保险的缴费基数最低按 2012 年全省在岗职工月平均工资的80％ (2672.46元) 确定，其他险种的缴费基数最低按60％ (2004.35元) 确定；高于300％ (10021.74元)的，按300％确定。职工基本养老保险、工伤保险的缴费基数最低按 2012 年全省在岗职工月平均工资的80％ (2672.46元) 确定，其他险种的缴费基数最低按60％ (2004.35元) 确定；高于300％ (10021.74 元 ) 的，按300％确定。3 ．2013年缴费基数启用后，对参保单位 ( 包括以单位形式参保的个体工商户 )2013 年1月至6月按2012年缴费基数预收的各项社会保险费，同时进行差额补收或退收，具体结算按本通知第二条和第三条规定执行。4 ．2013年1月至6月结算期新办理退休手续 ( 含退职，下同 ) 且退休时间在日至日的人员，按办理退休手续时申报的缴费基数为准。补收费用向退休时所在单位征收。
二、关于企业缴费单位社会保险费年中结算
1 ．结算范围2013年6月正常结算的企业缴费单位中，下列人员基本养老保险、基本医疗保险和失业保险职工个人缴费属结算范围：(1)2013 年6月仍在参保，非当年新增参保人员。(2)2013 年6月仍在参保，当年新增、再就业且申报的月工资收入低于2012年全省在岗职工月平均工资60％的人员，以及申报的月工资收入高于2012年全省在岗月平均工资300％的人员。(3)2013 年1月至6月结算期新办理退休手续且退休时间在日至日的人员，包括在核定基本养老金时已进行补退处理的，但在办理退休手续时申报的缴费基数仍低于 2012 年全省在岗职工月平均工资60％，或高于 2012 年全省在岗职工月平均工资300％的人员。(4) 对于2013年1月至6月兼并、合并、分立的单位，按现行单位主体进行年中清算。2 ．结算方式参保单位职工2013年1月至6月的社会保险费，应按2013年缴费基数征收，对上半年已按预缴基数征收的社会保险费差额多退少补。参保单位2013年上半年结算后补收 ( 退收 ) 的社会保险费，在2013年7月《杭州市社会保险基金结算表》中对应的险种“补退调整”栏反映。3 ．结算公式基本养老保险费个人缴费结算额 = ∑ [( 职工2013年月缴费基数一对应月预缴基数 ) × 8 ％ ]基本医疗保险个人缴费结算额 = ∑ [( 职工2013年月缴费基数一对应月预缴基数 ) × 2 ％ ]失业保险个人缴费结算额 = ∑ [( 职工2013年月缴费基数一对应月预缴基数 ) × 1 ％ ]
三、关于其他缴费单位社会保险费年中结算
1 ．结算范围2013年6月正常结算的其他缴费单位，人员范围与企业缴费单位相同，单位、个人应缴额列入结算。结算险种根据单位职工2013年1月至6月实际参保险种确定。2 ．结算方式其他缴费单位的结算方式与企业缴费单位相同。3 ．结算公式参保险种单位、个人缴费结算额 = ∑ [( 职工2013年月缴费基数一对应月预缴基数 ) ×对应险种单位、个人缴费比例 ]各险种缴费比例按规定执行。4 ．关于事业单位及参加事业单位养老保险的用人单位保费差的调整事宜另行通知。
四、结算清单查询方式
用人单位可凭单位介绍信根据参保隶属关系，到市或区社保经办机构查询社会保险费结算清单。已办理劳动保障网上认证的用人单位，可登录杭州市人力资源和社会保障网
查询社会保险费结算清单。
五、其他事项
为做好2013年杭州市区社会保险费年中结算的资金清算工作，请各用人单位根据参保隶属关系，到市或区社保经办机构及时办理银行户名、银行账号 ( 包括事业单位的收入户 ) 、开户银行名称等基本信息变更工作。
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关于杭州市2014年度公积金缴交基数调整通知
泛亚人力 |
政策解读： 杭州2014年公积金缴交基数下限调整为：。比例调整固定位：12%。生效日期：日。
各单位： 　　根据杭州管理委员会《关于规范住房公积金管理若干问题的通知》（杭房公委〔2005〕3号）等规定，现将2014年年度调整工作有关事项通知如下： 　　一、2014年住房公积金年度调整工作于7月1日至9月30日进行。凡在杭州住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记的国家机关、事业单位、企业和其他组织，应按规定办理调整手续。 　　二、住房公积金缴存比例为12%，同一单位实行同一缴存比例。机关事业单位住房公积金缴存基数按同级人事、财政部门的核定口径计算；企业单位和其他组织的住房公积金缴存基数按职工本人2013年月平均工资计算，工资口径按国家统计局规定列入工资总额的项目确定。 　　调整后的缴存比例和缴存基数于2014年7月起执行。 　　三、根据“控高保低”政策规定，住房公积金缴存基数最高不超过上一年度全市职工月平均工资的3倍。本次年度调整上调缴存基数的，调整后缴存基数不超过15916元。 　　四、单位因严重亏损等原因，低于12%比例缴存住房公积金的，应经本单位职工代表大会或者全体职工大会讨论通过，凭会计师事务所审计的上年度财务报告、职工代表大会或全体职工大会会议决议、申请表等资料，向公积金中心申请降低缴存比例。 　　五、住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为： 　　个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入） 　　单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入） 　　合计月缴存额=个人月缴存额＋单位月缴存额。 　　六、住房公积金年度调整办理分网上申报和柜面申报两种方式。 　　1．已注册网上业务的单位，通过“年度调整——单笔（批量）”功能办理网上申报。 　　2．未注册网上业务的单位，到杭州住房公积金管理中心各网点办理柜面申报。由单位代理人凭本人身份证原件领取纸质住房公积金调整表，或拷贝电子调整表（U盘自备，其中已开通“网上对账”的单位，可通过“查询”功能下载），填写并加盖公章后办理，使用电子填报的单位按固定格式一并报送调整后的电子数据。 　　七、单位在7月20日后办理年度调整的，另需办理补缴手续。其中，已注册网上业务的单位，通过“批量少缴补缴”功能申报；未注册网上业务的单位，填写《住房公积金单位职工少缴补缴申报表》办理柜面申报。 　　八、实行住房公积金补贴政策的单位，住房公积金补贴缴存基数与住房公积金同步计算调整。 　　九、2014年当年新参加工作职工的缴存基数不作调整。 　　十、办理年度调整时，职工身份信息有误的，单位应填写《杭州市住房公积金个人身份信息变更登记表》，同时办理身份信息变更登记手续。 　　杭州住房公积金管理中心办事网点地址： 　　1．市民之家网点：杭州市新业路311号市民之家二楼； 　　2．高新（滨江）网点：杭州市滨江区丹枫路788号海越大厦西一楼； 　　3．城西网点：杭州市西湖区竞舟路228号西湖区行政服务中心二楼； 　　4．下沙网点：下沙金沙大道600号市民中心东楼一楼。 　　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&杭州住房公积金管理中心 　　&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &日
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基数是多少
20%，个人8% 医疗：企业10%，个人2% 失业：企业2%， 个人1% 工伤和生育由企业负担，个人不交费 养老的比例全国基本一致，其他的比例略有不同，以当地规定为准 迟点还会再变化的
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养老加医疗合计 590元
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2014年杭州的社保基数是多少？
2014年杭州的社保基数是多少？就是员工薪资最低达到多少时 企业可以为他缴纳社保？
提问者采纳
35的 按2004，企业申报最低基数是2004.35员工工资低于2004，现沿用2013年基数申报，补扣1-62014年度社保基数7月调整
提问者评价
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其他3条回答
一、2014年职工基本养老保险费缴费标准
　　参加职工基本养老保险的杭州市区（不含萧山、余杭区）灵活就业人员、个体工商户（不含以单位形式参保的个体工商户），月缴费额=月缴费基数×缴费比例，月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资（3340.58元）的80%—300%之间自行确定。缴费比例为18%。
　　缴费额举例如下（单位：元）：
月缴费基数
月缴费金额
　　二、2014年职工基本医疗保险费缴费标准
　　1、参加职工基本医疗保险的灵活就业人员缴费标准为每人每月304.65元（含重大疾病医疗补助费3元和医疗困难救助金1元）。
　　2、持有有效期内《杭州市就业援助证》的灵活就...
杭州市2014年社保最低缴费基数……这个是灵活就业人员……
2014年社保最低基数2226
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出门在外也不愁社保基数调整时间
来源：金投保险网编辑：
摘要：社保基数调整时间是什么时候？金投保险网小编介绍，一般来说，社保基数调整时间都是在7月份样子，具体可以向当地的社保局咨询。
基数调整时间
金投小编介绍，一般来说，社保基数调整时间都是在7月份样子，具体可以向当地的社保局咨询，或者向用人单位社保经办人咨询，一旦某月您的工资单社保扣费标准有变化，您应该及时查询社保基数调整时间。
社保基数调整时间相关问题
基数是指职工在一个社保年度的社会缴费基数。是按上年1-12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。根据国家规定，企业从业人员以本人上年度月均工资作为本年度月缴费基数，其中，工资额高于上年度在岗职工平均工资300%的，以300%为基数；低于上年度在岗职工平均工资60%的，以60%为基数。
根据深圳市统计局发布的《关于2013年深圳市平均工资数据的说明》，本市2013年度在岗职工年平均工资为62619元（折合成月平均工资为5218元）。据此，自日起至日止，我市各项社保缴费基数和待遇计发中涉及市上年度在岗职工月平均工资的，均按5218元/月的标准计算。
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重疾给付：5万-50万可选
身故保险金：10万元-50万元
意外/急性病医疗：1万元
紧急转院：5万元
疾病身故：10万元
意外/急性病医疗：3万元
满期生存金：1万元-5万元
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飞机意外：40万元
火车意外：10万元
意外/急性病医疗：35万元
紧急转院：50万元
意外/急性病医疗：5万元
紧急转院：10万元
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火车意外：1万元-50万元
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